工作内容：公司教你快速搜集精准客户，预约后上门或者公司办理即可不用陌拜，不用公司打卡.上下班!接受没有任何经验的你…公司有强大的培训系统，不用有任何负担没有经验！前期有培训有师傅带，只要你认真虚心学习，最多3---5天学会!需要具有抗压和挑战高薪的能力!重点:不需为找客户犯愁收入来源！！！1.办理近20家银行的信用卡，每张信用卡的提成在150到300左右2.帮助客户把信用卡的积分进行兑换现金3.针对于有资金周转需求的客户免费给客户申请正规的银联报备机器，每台提成100到200元职务要求:1.逻辑思路清晰，有良好的沟通能力及亲和力。2.踏实务实对钱和成长有学习欲望，如有驾驶证会开车优先考虑工作时间:时间自由不打卡不坐班节假日带薪全休薪资待遇:有责底薪+高提成+奖金，薪资10K-20K福利:公司团建过节有福利;免费培训学习，公司内部管理层长期专业授课，优秀员工会有晋升机会。管道收入，被动收入，睡后收入，即使哪一天不干了也有钱。优势:提成对比同行业其他公司提成更高

工作内容：公司教你快速搜集精准客户，预约后上门或者公司办理即可不用陌拜，不用公司打卡.上下班!接受没有任何经验的你…公司有强大的培训系统，不用有任何负担没有经验！前期有培训有师傅带，只要你认真虚心学习，最多3---5天学会!需要具有抗压和挑战高薪的能力!重点:不需为找客户犯愁收入来源！！！1.办理近20家银行的信用卡，每张信用卡的提成在150到300左右2.帮助客户把信用卡的积分进行兑换现金3.针对于有资金周转需求的客户免费给客户申请正规的银联报备机器，每台提成100到200元职务要求:1.逻辑思路清晰，有良好的沟通能力及亲和力。2.踏实务实对钱和成长有学习欲望，如有驾驶证会开车优先考虑工作时间:时间自由不打卡不坐班节假日带薪全休薪资待遇:有责底薪+高提成+奖金，薪资10K-20K福利:公司团建过节有福利;免费培训学习，公司内部管理层长期专业授课，优秀员工会有晋升机会。管道收入，被动收入，睡后收入，即使哪一天不干了也有钱。优势:提成对比同行业其他公司提成更高

薪资范围:8000-12000元/月底薪:3000-5000元/月社保类型:五险提成方式:销售额提成;周期短提成快岗位职责:公司提供新老客户的一手资源，主要负责新老客户沟通-邀约-促进成单.任职要求:有无经验都可，公司会安排老员工带新员工，手把手一对一教!工作内容简单比较容易上手，公司提供工作手机，良好的工作环境，公司都是年轻人工作氛围特别好!岗位福利:高提成!!!高提成!!!高提成!!!最重要的是转正之后奖金不变!!!你就是老板你说了算！喜欢上班自由的小伙伴快冲!!!时间自由周末双休!!!时间自由周末双休!!!时间自由周末双休!!!我们招的不是员工是志同道合的小伙伴，别的你都可以没有但一定要有挣钱的欲望!!!

1.负责团餐的推广和销售2.制定销售计划，拜访老客户和开发新客户3.主要目标群体为写字楼、工业园区及单位

1、完成所辖区域的机械产品的销售任务，提升产品在区域内的市场占有率；2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；3、负责所辖区域内经销商的规划布置，整体形象的维护；4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护；5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况；6、负责渠道促销方案的制订7、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款；8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。任职资格：1、专科或以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先；2、具有1年以上机械行业的销售管理经验者优先，对机械行业渠道运作、市场销售有较强理解者优先；3、吃苦耐劳，有较强的工作责任心和团队协作精神；4、Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理；5、能力优秀者可适当放宽要求。

1、负责区域内业务开发计划、方案的制定与执行，完成公司确定的区域业务指标；2、负责分布式光伏电站或储能电站项目前期开发、项目申报直至核准；3、负责统筹协调内外资源，确保项目的预可研、可研申报、项目核准、并网接入等工作；4、建立维护区域企业、政府、电力公司、开发商、设计院等网络关系，以及项目合作的前期对接；5、负责组织参与项目商务谈判，协调各相关部门和机构,完成合作意向书、合同等各类文件的编制工作；6、负责市场调研，收集、研究及分析光伏储能行业趋势、市场竞争情况，掌握国家及各地分布式或储能光伏政策。*我们需要您满足:1、大专及以上学历，有2年以上电站项目开发经验，熟悉光伏或储能开发各环节流程；2、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；3、具备较强的沟通协调能力、商务谈判能力、客户开发能力；4、有光伏或储电站项目成功开发落地项目经验，有人脉或项目或渠道资源优先。

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岗位职责:1，公司提供精准办信用卡客户(每天10个左右)，上门办卡，引导客户办理POS机（可押金可不押金）换积分，贷款，白条，花呗，等金融相关业务！工作时间:前面到公司学习2天，能独立展业后时间自由安排，公司一周3次左右会议到公司就可以薪资待遇:1.所有业务销售提成+老员工分红+(离职后分红也永久发放)综合薪资10000以上，上不封顶，多劳多得。做的越久收入越高。应聘要求:1.有信用卡或POS机及金融相关业务或有销售经验优先考虑。2.有赚钱欲望，能吃苦3.具备较强的抗压能力。4.因为需要出外勤希望是有车的小伙伴方便做业务5.工作沉稳可靠，寻求长期发展6.年龄22-40周岁，若条件优秀者可适当放宽。

工作模式：主要与分支行合作、共同开发存量企业，合作进企，商圈商户驻点获客，绩优企业场景获客，目前鄂尔多斯市有多个项目，可以就近上班，上班时间比较自由，都是银行花大量财力给员工提供最好资源，不用自己找，现有场景月均1.5-3w，比较稳定体面，资源多多，作业简单！薪酬福利（10000元﹣25000元）税后！二，薪资福利；1、具有竞争力的高底薪试用期底薪绩效3680＋不封顶月度奖金＋创收佣金＋季度奖金＋高额的激励竞争奖金＋年终奖；入1w+）部分优秀者可达3万以上2.入职即缴纳五险一金：健全的社会保险体系﹣工伤＋医疗＋失业＋生育＋养老＋住房公积金3.餐补：每月1000元（根据节假日会不定时增加餐补额度）4.过节费：享受国家法定节日过节补贴过节费750开门红688-1688每月100话补（每年1200元）高温补贴5.洗衣卡每个季度150-600元6.生日卡每年生日380元7.医疗基金：每年3500-20000元额度可以报销药品等任职要求：大专及以上学历，需要毕业证在手，学信网可查询，年龄20-38周岁。

职位要求:1，公司提供客户，上门(安装POS机+办理信用卡)2，性格开朗有责任心，吃苦耐劳，有团队意识3，poss机产品的销售推广工作，负责产品的宣传、推广、售后POS机支付得到了广泛的推广和应用，成为各行各业的新生力量。特别是在零售行业，POS机支付几乎已经成为了标配，以其便捷、安全、快速的支付方式，大幅度提高了消费者的购物体验和店家的收银效率。

工作模式：主要与分支行合作、共同开发存量企业，合作进企，商圈商户驻点获客，绩优企业场景获客，目前鄂尔多斯市有多个项目，可以就近上班，上班时间比较自由，都是银行花大量财力给员工提供最好资源，不用自己找，现有场景月均1.5-3w，比较稳定体面，资源多多，作业简单！薪酬福利（10000元﹣25000元）税后！二，薪资福利；1、具有竞争力的高底薪试用期底薪绩效3680＋不封顶月度奖金＋创收佣金＋季度奖金＋高额的激励竞争奖金＋年终奖；入1w+）部分优秀者可达3万以上2.入职即缴纳五险一金：健全的社会保险体系﹣工伤＋医疗＋失业＋生育＋养老＋住房公积金3.餐补：每月1000元（根据节假日会不定时增加餐补额度）4.过节费：享受国家法定节日过节补贴过节费750开门红688-1688每月100话补（每年1200元）高温补贴5.洗衣卡每个季度150-600元6.生日卡每年生日380元7.医疗基金：每年3500-20000元额度可以报销药品等任职要求：大专及以上学历，需要毕业证在手，学信网可查询，年龄20-38周岁。

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