
算法应用开发工程师
1.2-1.5万元/月
算法工程师3-5年本科及以上团队管理经验机器学习图像算法大模型算法自然语言处理算法大数据处理框架(Spark/Hadoop/Hive)算法工程化经验优秀开源项目经历推荐算法PythonSQL
岗位职责:
1、负责公司各类算法场景所需数据的挖掘工作(如销售数据、工厂生产数据)及模型构建
2、AI系统的研发与集成实施
3、协同工程团队,推进相关技术在产品中的实际落地应用
4、结合客户实际应用场景,完成算法的选型、设计、实现与优化,推动算法成果落地
任职要求:
1、精通Python或C++语言,具备规范的编码习惯,掌握主流深度学习框架,如TensorFlow或PyTorch等
2、深入理解深度学习与机器学习算法及其原理,能将算法有效应用于实际业务场景中解决具体问题
3、熟练运用多种机器学习框架,具备自定义模型与组件的能力,熟悉模型训练及调优流程
4、具备机器学习或深度学习模型的部署与应用能力,同时拥有一定的Python后端开发经验
5、熟练使用Linux命令,掌握git、docker等常用工具的使用
6、具备AWSSageMaker服务使用经验者优先,有大模型LLM微调经历者优先
7、具有3年以上人工智能算法在实际项目中的应用经验
中央空调机组设计研发工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上有机械工程师经验非标设计经验SolidWorksAutoCAD
1、负责中央空调、热泵、空气源及工业冷水机组的技术研发与设计工作。
2、提供产品全周期的技术支持与解决方案
高级算法研发工程师
2-2.5万元/月
算法工程师3-5年硕士及以上发表算法相关优秀论文团队管理经验数学建模机器学习自然语言处理算法大数据处理框架(Spark/Hadoop/Hive)算法工程化经验统计模型参加算法相关竞赛/获奖优秀开源项目经历Py
岗位职责:
①算法模型开发与验证:根据智能化业务需求开展算法调研及选型工作;制定技术可行性方案,筛选适配数据,完成数据探索、清洗与转换,构建高质量数据集;选取合适的算法架构,搭建并实现算法模型;进行模型训练与测试,持续优化模型性能,确保达成预期目标。
②算法服务上线与维护:结合实际场景与资源成本,选择适宜的部署工具完成模型上线;开发可复用的算法服务,注册API接口供外部系统调用;监控模型运行状态,保障服务稳定性、响应时效与计算性能,及时实施调优策略。
③技术积累与经验传递:编写算法研发、测试验证、服务部署等环节的技术文档和操作指南,完善算法知识体系;跟踪主流算法进展,涵盖推荐系统、预测模型、大模型等领域,积极组织或参与内部技术交流与分享。
任职资格:
1.计算机、数学、统计学、物理等相关专业硕士或博士学历(特别优秀的本科候选人也可考虑),掌握统计学习基本理论,深入理解深度学习方法,在时间序列分析、自然语言处理、图像识别、数据挖掘等至少一个方向具备实际建模经验;
2.具备扎实的编程能力,精通Python等语言,熟练运用Pytorch/Tensorflow、scikit-learn、pandas等机器学习框架或工具库,能基于主流框架快速实现前沿深度学习模型,并具备模型改进与性能调优的实战能力;
3.在各类科技竞赛中取得优异成绩者优先,有Kaggle等知名机器学习赛事获奖经历者更受青睐;
4.在机器学习、数据挖掘、推荐系统等领域国际顶级会议(如NIPS,KDD,CVPR,ICML,ACL,AAAI,COLT,AISTATS,WWW,SIGIR,IJCAI)或权威期刊发表过相关论文者优先考虑;
5.熟悉快消品行业特性,具有快消领域数据分析与建模实践经验者优先录用。
项目管理工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上非标项目机械设备行业
一、岗位职责:
1.参与新项目立项评估,编制项目实施计划;统筹所负责专业领域的项目群排程规划。
2.跟进项目执行进度,协调解决项目过程中的异常问题,定期汇报项目计划达成情况。
3.针对内外部需求变动导致的项目范围或进度调整,及时组织评估并提交变更方案,更新项目计划。
4.判断项目是否涉及重大转移事项,协助项目经理核查实际发货时间与生产排程,提供决策支持建议。
5.接收市场团队预发货及正式发货通知后,整合项目编号、发货时间、交付范围等相关信息并传达至各执行环节,跟踪各部门反馈的问题,协同项目经理与市场人员商议解决方案。
6.统计与分析项目计划完成状况,开展绩效评估,提出激励建议。
7.分析潜在订单与现有产能的匹配关系,推动实现订单与生产能力的高效衔接。
二、任职要求:
1.本科及以上学历;
2.工业工程管理类专业,或机械、液压、电气自动化等相关专业背景;
3.具备两年以上机械制造行业工作经验,专注于项目管理或生产计划管理方向,熟悉PMP项目管理方法论;
4.具备良好的沟通协调能力与跨部门推动力。
加分项
具备专用设备行业相关经验者优先
多旋翼及固定翼无人机飞控系统开发负责人
8000-12000元/月
算法工程师5-10年硕士及以上
有相关飞控开发及应用的经验及案例,五年以上的工作经历,责任心强、认真细致且灵活!
黑龙江佳木斯找工长,格宾石笼子,河道治理精通的,活在,老板电话。活现在就要干。价格自己谈,
工长月结
找工长,格宾石笼子,河道治理精通的,活在佳木斯,老板电话。活现在就要干。价格自己谈,说李工。
土建工长月结全职
招土建工长
1.带领土建班组完成相应工作内容,能够配合领导及其他班组完成相应工作
2.能够接受全国各地出差
3.具有良好的对上对下沟通能力
4.五年以上土建班组长工作经验
5.年龄55岁以下。
6.薪资面议。
工长装修工长
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
面点车间主任(J10061)
1.5-2万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上面点速冻品相关
工作职责:
1、根据生产计划,科学调配人员,确保生产任务按时按质完成;
2、监督并检查生产过程是否严格执行工艺流程及关键控制点,保障产品品质稳定;
3、落实生产车间成本管理,推动效率提升,减少物料与能源消耗;
4、组织开展车间人员的选拔、培养及绩效考核,打造高素质骨干团队;
5、全面负责生产车间的食品安全与现场安全管理,确保作业环境合规安全;
6、执行上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备速冻米面食品行业经验者优先考虑;
2、具有3年以上直接管理200人以上团队的工作经历;
3、具备良好的团队管理能力、执行力以及组织协调能力;
4、拥有出色的计划统筹能力、沟通技巧和团队合作精神,能适应高强度工作压力。
数据标注
3000-4000元/月
数据标注大专及以上
岗位职责:
1.精确理解和执行数据标注任务,确保数据质量符合项目标准;
2.持续优化标注流程,提升工作效率和准确性;
3.与团队成员协作,共同解决标注中的疑难问题;
4.及时反馈标注工具或流程中的不足之处,提出改进建议。
任职要求:
1.对数据处理和标注工作有浓厚兴趣,具备良好的学习能力;
2.熟悉计算机基本操作,能够使用常见的办公软件;
3.具有较强的细节观察能力和逻辑思维能力;
4.良好的团队合作精神,能在指导下独立完成分配任务;
5.每周可保证5天以上的稳定工作时间。
成本核算员-包食宿-欢迎应届财会专业应聘
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上跟单经验单休需要出差电商经验ERP系统经验EXCEL经验食品/饮料/烟酒经验五险
工作职责:
1、依据生产计划完成当日投料任务及次日原材料备料工作;
2、针对非正常生产情况的物料使用进行系统单据维护,并核对相应产量数据;
3、结合车间能源消耗记录与人员出勤情况,做好日常台账登记并编制生产报表;
4、定期盘点车间物料的数量与状态,及时向车间主任汇报清查结果;
5、负责整理并提交生产部门需归档的文件、报表及相关资料;
6、配合工艺调整及新产品导入过程中的信息对接,将关键数据准确传递至成本会计;
7、完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、年龄/形象:******,具备中小型食品企业成本会计或成本统计岗位工作经验,熟悉原料采购至成品出库全过程的成本管控流程。
2、学历/专业:财务、会计、统计学、食品工程或相关专业大专及以上学历。
3、岗位/行业经验:1-3年制造业成本管理经验,了解食品加工环节(如原料采购、生产损耗、包装成本)及相关质量体系要求(如HACCP、ISO22000),有食品行业从业背景(如原材料损耗控制、批次成本核算)者优先考虑。
4、知识技能/专业证书要求:熟练操作Excel(含VLOOKUP、数据透视表等功能),持有初级会计职称者优先。
5、能力要求:能够识别异常数据(如某批次原料损耗率异常上升),追溯生产环节问题;能与生产部门协调工时统计,与仓储部门核对原料库存,向管理层说明成本变动原因。
卤肉休闲制品行业
1-1.5万元/月
主管5-10年大专及以上
1.参与制定公司发展战略与年度生产经营计划;
2.每月25日前、每周五前,制定下月、周生产计划,制定各部门生产计划,编排生产排程表,下达生产指令,并监督生产计划的完成情况;
3.做好各部门协调工作,查看统计数据有无差错,作出正确的生产指令;
4.对巡查时发现的问题,作出正确的判断,提出处理意见和改进方法并上报总经理审批;
5.制定、完善并执行部门的工作流程及流程步骤的标准(含设备操作、保养,报修流程,5S管理流程等),形成书面文字,提交人力资源部备案;
6.处理日常工作,解决生产中的突发事件;
7.主持部门周例会;
8.主持部门月度例会,做出次月的生产任务安排表;
9.做好部门重要岗位人员的沟通,了解其工作状况,帮助解决实际问题,提高工作能力,做好员工的思想工作;
10.组织部门人员的培训,提高员工工作技能及管理技能,监督管理人员对其下属培训的完成情况与质量;
11.领导交办的其他事项。
二、任职资格:
1.年龄:30-45岁;
2.教育背景:专科及以上;
3.经验要求:
◆5年以上生产现场管理经验,有同行业经验优先;
◆10年以上生产管理经理。
4.知识能力要求:
5.其他:
◆有责任心、有原则;
◆良好的敬业精神和职业道德操守;
◆沟通能力强、勤劳责任心强,应变能力强;
生产副组长/组长(储备)
6000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产计划库存/仓储管理生产带班
工作内容:
1、负责鸡蛋加工生产计划的编制、生产质量监督及流程协调跟进
2、负责生产物料进出库的核验登记,各类单据资料的整理归集,确保订单按时交付
3、负责班组人员的日常管理与工作监督,处理生产过程中的异常情况并提供现场支持
4、负责生产设备的日常维护及简单故障排查与维修
5、完成上级交办的其他工作任务
职位要求:
1.熟练使用电脑办公软件,具备生产线管理经验者优先考虑;
2.工作态度端正,责任心强,具备良好的团队沟通协作能力
福利待遇:包吃包住、购买社保,节假日福利、工龄工资、年终奖等
组装车间主管
1.5-3万元/月
车间主任月结1-3年大专及以上装配/总装工艺经验有生产管理经验工装设备经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责组装车间的日常运作与管理工作
2.监控生产环节,保障产品品质与作业效率
3.协调车间内各职能单元,确保生产目标按时达成
任职要求:
1.具备优秀的统筹与管理能力,能高效带领团队开展工作
2.关注细节,具备较强的质量观念和责任意识
3.可与相关部门紧密配合,推动生产流程有序运行
生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产计划与物料控制生产质量管理全面质量管理TQM
1.负责生产成本控制、生产设备运维管理以及生产计划与物料调度工作
2.依据订单交付周期及客户具体要求,科学统筹安排物料、设备与人力资源配置
3.具备图纸绘制能力,熟练操作CAD制图工具,拥有机械设计相关工作经验
4.推动各生产环节间在制品的有序流转,组织并监督各工序开展自检与互检,保障过程产品质量达标
5.具备一线实际操作技能,在人员不足或紧急赶工时能及时顶岗作业,熟悉各类生产设备的操作与维护
6.建立健全生产管理制度与员工行为规范,并按既定方案推进执行落实
班长-食品厂-包食宿
4000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上团队管理食品/饮料
工作职责:
1、依据生产计划,提前核查下周每批次产品所需物料情况,发现缺料及时反馈上报;
2、按时完成当班当日的生产任务目标;
3、组织岗位操作人员到岗,并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位;
1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品交付周期;
2、统筹车间各工序的生产运作,确保产线按订单要求顺利完成生产;
3、落实物料使用、工艺优化及质量提升措施,推进成本控制和管理规范化;
4、持续提升生产效率,减少损耗与浪费,确保车间5S标准有效执行;
5、加强生产团队建设与员工技能培训,提升整体作业能力;
6、监督操作流程合规性,保障生产现场安全有序、环境整洁。
任职资格:
1、具备2年以上一线管理经验,有食品行业车间管理背景者优先;
2、具备较强的应变能力,擅长协调和处理团队内部关系;
3、身体健康,能快速适应新环境,能够接受车间实际工作条件;
4、踏实肯干,具有较强的抗压能力和责任心。
喷涂车间副主任
5000-8000元/月
车间主任1-3年学历不限
岗位职责:配合车间主任推进生产计划、落实现场管控
任职要求:具备2年喷塑管理相关工作经验
栏目概述
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