1、负责本部门生产计划管理规范、质量文件、作业流程等体系文件的编制与完善； 2、依据公司销售预测及订单执行情况，组织评审并制定年度、季度、月度生产计划，开展订单评审与生产能力负荷的动态匹配分析，联动生产单位评估新订单交付周期，并及时向销售部门反馈结果； 3、编制主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP），按计划推进生产执行及物料供应进度协调； 4、跟踪外协加工生产进展，实施成本核算与绩效评估； 5、制定仓储管理规程与安全库存策略，实施库存周转效率管控； 6、统计分析产能利用率、产品合格率、标准工时达成率、设备故障频次等生产运行指标； 7、快速响应并处理各类生产异常，及时调整生产安排； 8、主导生产数据的整理与分析，评估作业效率与损耗状况，提出改进措施与管理优化建议； 9、定期组织库存盘点工作，协同销售、采购等相关职能进行库存调控，降低资源占用。 任职资格 1、具备5年相关工作经验，有生产计划或物料控制岗位经历者优先考虑。 2、掌握生产过程管理要点，熟悉生产计划编制与排产流程。 3、精通物料需求计划、库存控制及生产进度管理的实际操作。 4、具有较强的沟通协调能力，能高效配合其他部门完成跨职能协作。 5、具备数据分析技能，可独立完成生产数据的挖掘与优化建议输出。 6、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力与团队协作意识。

后段物料管理

工作职责: 1.结合公司战略发展要求，配合部门完成需求预估、补货规划及生产排程等供应链相关工作； 2.根据业务实际需要，协助完善部门管理制度与标准操作流程，优化供应链考核指标，持续跟踪指标执行情况，识别潜在问题与风险，联动相关部门制定应对策略； 3.协助开展数据监控与分析工作，深入挖掘数据价值，为供应链各环节提供有效支持，提升整体运作效率； 4.科学管理库存水平，主动参与呆滞物料的预防、管控与处理，推动销售、生产、采购、物流履约及订单等多部门协同作业； 5.负责日常及专项数据分析任务，按时完成相关汇报材料的整理与输出。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历 2.熟悉按销售需求制定生产计划的模式，具备较强的数据分析能力； 3.具备一定的资源整合能力，能有效协调运营、供应链、生产等多方工作推进； 4.擅于归纳分析，逻辑思维清晰，具备良好的职业操守和原则性

一、岗位职责 1.仓库管理：负责原材料、成品等物资的收发、盘点及账目记录，确保库存信息精准，合理规划仓储区域，保障物资存放安全与流转高效。 2.质量检验：依据质量规范对生产过程中涉及的原料、在制品及最终产品进行抽样检测，登记检验结果，及时汇报异常情况，并配合推进不合格品处置流程。 3.生产现场管理：协助生产主管把控生产进度，调配人力、设备与物料资源，维护现场作业秩序，执行安全生产制度，参与应对生产突发状况，提升作业效率。 4.综合协作：参与生产计划的制定与落地执行，协同相关部门完成生产相关协调事务，全面了解生产管理各环节，为未来承担管理职责积累经验。 二、任职要求 1.具备基本的数据分析能力，能理解生产报表、库存记录等常规数据； 2.有生产现场管理实践经验者优先考虑； 3.熟练操作Excel、Word等办公软件，掌握企业管理系统（如ERP）的操作； 4.工作责任心强，执行力高，学习能力强，能较快适应一线生产环境； 5.具备良好的沟通协调能力和问题处理能力，能够承受一定工作压力； 三、薪资待遇 1.月薪5000+ 2.五险、年度体检、节日福利、加班补贴、工作餐

一、岗位职责 1. 仓库管理：负责原材料、成品等物资的收发、盘点及账目登记，确保库存信息准确无误，合理规划仓储区域，保障物料存放安全与流转高效。 2. 质量检验：依据质量标准对生产过程中涉及的原料、在制品及最终产品进行抽样检测，记录相关数据，发现问题及时上报，并协助推进不合格品处置流程。 3. 生产现场管理：配合生产主管跟进生产进度，统筹协调人力、设备和物料资源，维护现场作业秩序，执行安全生产要求，参与应对突发状况，持续提升生产效能。 4. 综合协作：参与生产计划的制定与落地实施，协同相关部门完成生产配套工作，全面了解生产管理各环节流程，为未来承担管理职责打下基础。 二、任职要求 1. 具备基本的数据分析能力，能理解生产报表、库存记录等常规数据； 2. 有生产现场相关工作经验者优先考虑； 3. 熟练操作Excel、Word等常用办公软件，掌握企业管理系统（如ERP）操作者更佳； 4. 工作认真负责，执行力强，学习能力强，能够较快适应一线生产环境； 5. 具备良好的沟通协作能力和问题处理能力，抗压性较好； 三、薪资待遇 1. 月薪5000+ 2. 五险、年度体检、节日福利、加班补贴、工作餐

岗位职责: 1. 负责成品及半成品仓物料清点工作，确保产品数量与品质达到规定标准。 2. 对进出库产品进行详细登记，保障数据记录的精准性。 3. 配合开展库存盘点作业，确保账面库存与实际库存一致。 4. 根据生产排程，按时完成点料工作，保障产线运转有序进行。 任职要求： 1. 具备较强的责任意识，能细致准确地完成物料核对任务。 2. 拥有良好的协作意识，能与团队成员共同推进生产目标达成。 3. 具备一定的沟通协调能力与条理性。

工作职责: 1、建立并完善本部门的生产计划管理规范、质量文档及作业流程等文件体系； 2、依据公司销售预测与订单执行情况，组织评审并编制、审核年度、季度、月度生产计划，开展销售订单与生产能力负荷的动态平衡分析，协同生产团队评估新订单交付周期，并及时向销售部门反馈结果； 3、制定主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP），并根据计划推进生产执行及物料到货跟踪； 4、监控外协加工（委外生产）进度，实施成本分析与绩效评估； 5、拟定仓储管理制度与安全库存策略，实施库存周转率管控； 6、计算并分析产能利用率、产品合格率、标准工时达成率、设备故障率等生产运营指标； 7、快速响应并处理各类生产异常问题，及时调整生产安排； 8、主导生产数据的统计与分析，评估效率表现与损耗状况，提出改进措施与管理优化建议； 9、定期组织库存盘点，联动销售、采购等相关职能部门协同控存，降低资源占用。 任职资格: 1、具备5年相关工作经验，有生产计划或物料控制岗位经验者优先考虑。 2、熟悉生产过程管理、生产计划编制与排程操作。 3、熟练运用物料需求计划、库存控制及生产进度管理方法。 4、具有较强的沟通协调能力，能高效协同跨部门团队开展工作。 5、具备数据分析技能，可对生产运行数据进行深度分析与持续优化。 6、能适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力与团队协作意识。

岗位职责: 1.制定并落实生产计划，保障生产流程高效有序运行 2.跟踪生产环节，及时处理各类生产异常，确保产品品质达标 3.协同团队成员开展工作，持续优化生产效率与团队整体表现 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2.具备任务执行能力，可在规定时限内完成上级安排的工作 3.具备较强的团队意识，能够快速融入团队工作氛围

岗位职责: 1. 制定并落实生产计划，保障生产流程有序高效推进 2. 跟踪生产各环节，及时处理突发问题，确保产品品质达标 3. 协同团队成员共同作业，推动生产效率与团队整体表现提升 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流协作 2. 能在既定时间内高质量完成上级安排的各项工作任务 3. 具备积极的团队意识，可快速融入团队工作氛围

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惠州仲恺高新区沥林镇英山北路8号恒超科技创新园C栋第7层，招手喷线组长、手喷技术员各一名，PMC一名，王小姐

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付及时率与产能利用率平衡 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存周转，降低呆滞料风险 3. 统筹采购、仓库的工作，人员培训及日常管理 4. 协调生产、品质等部门，推动跨部门计划协同与异常闭环处理 5. 建立并优化PMC相关流程与报表体系，提升计划准确率与数据可视化水平 6. 分析产销数据，提出产能优化、交期改善及供应链协同改进建议 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验3年以上，熟悉制造业全流程运作逻辑 2. 有采购、仓库部门的管理经验，对作业过程能清晰了解，并能抓住要点推进工作 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及抗压能力，责任心强 5. 了解ISO质量管理体系及精益生产理念者优先 6. 大专及以上学历，有电子烟行业PMC实操经验者优先 7. 此岗位集PMC、采购、仓库管理于一身，需具备一定的魄力，且需还有这三个工作的实操经验。

【安徽知名座椅】 工作内容简单自由 [强]可带手机，有吸烟区 岗位：物料员，流动作业 工期3个月可续签3个月 面试需求：18-38岁 初中以上学历，无明显纹身、疾病， 吃苦耐劳，服从厂领导安排 [红包]元/小时含1元餐补 工价包含所有补贴，每天点对点计时11个小时，月工时300以上，。 [饭]吃饭自助选餐 住宿条件干净，厂吃厂住，空调家具全新，6人间。 [太阳]要接受两班倒[月亮] [色]综合工资7000-8000 左右 [色]后期根据个人表现升职加薪 上班时间： 8.30 — 8.30 面试需提供本人身份证原件，入职需常规体检报告【三个月内体检报告可用】 面试时间：周一到周五 下午 12-1 点 工作地址：合肥市肥东县

青岛卷烟厂 要求男女均可，年龄37岁以下，身体健康，没有任何违法犯罪记录 工作轻松主要负责封箱，或者包烟等工作 工资到手4000左右，缴纳五险一金，单双休 自助餐(十个菜)伙食真好，机会难得，喜欢行业的尽快报名。 工作地点:崂山区株洲路青岛卷烟厂青岛胶东国际机场 （上一休二） 桥载设备操作员 （给飞机充电） 要求：男性，18-50岁 上一休二，初中/中专及以上，大专本科优先、有电工证优先（没证可以先入职，工作中考取低压电工证） 能适应倒班与户外作业。本人及父母、配偶需开具无犯罪记录证明。退役军。 工资：4000-5000元左右，缴纳五险，管住，各种福利待遇。 工作内容：操作桥载设备 给飞机充电。 工作地点：青岛胶东国际机场胶州中集集团某公司【物料信息员】 直签合同，马上面试 男女不限、大专及以上学历， 半办公半车间的工作、 实习期6个月、工资到手5500左右， 一金，到手薪资5500-6000左右， 工作时间10-12小时，单休，餐补，班车，宿舍各种福利。 工作地点：青岛胶州市青岛港务局闸口信息录入员青岛港务局董家口招聘闸口信息录入员工作内容： 室内工作，负责信息录入。给进入港口司机开单子，告诉他们集装箱放置的位置。应试要求：男女不限，年龄18—35，学历大专及以上，（有相关工作经验者适当放宽） 薪资待遇：5000元左右上班时间：三班倒，月均20天班。吹着空调喝大茶的工作。青岛、济南招聘高铁工作人员 岗位要求：男女不限，28岁以内，大专及以上学历，男生身高170以上，女生身高160以上，五官端正，动作灵活，普通话标准，无纹身，无疤痕，有良好的服务意识，责任心强，无犯罪记录，无不良嗜好，无传染疾病 工作内容:负责各大班列产品的宣传服务，向旅客提供优质的服务，保障信息的传递，协助乘务长做好安全工作，指引旅客乘车 薪资待遇：综合工资5000-8000，五险，上二休二上二休一服从分配，管吃住，工作轻松，节日福利，全勤奖，免费乘坐高铁青岛市崂山区某国有企业（）招聘品检、质检、基础岗 随时安排 岗位要求：男女不限，18-35岁，大专及以上学历，条件优秀可放宽高中，有敬业精神，有责任心，无犯罪记录证明，有相关工作经验优先录用 薪资待遇：综合工资7000-11000左右，周休1-2天，两班倒，五险一金，带薪年假，法定节假日三薪，节假日福利，定期体检，餐补，交通补贴，年终奖，高低温补

岗位名称：普工；保安员；维修技术员；PIE助理工程师；PMC专员。 岗位要求：1. 相关工作经验；2. 良好的团队合作精神；3. 具备一定的技术能力（针对维修技术员、PIE助理工程师等岗位）。 薪资待遇：薪资面议，包含包吃住、五险一金、生日礼物和节假日福利等。

啤酒厂常招年‬聘： 业务销售员10名 （男女均可） 会计 2名（有经验者优先录取） 装卸工数名10名 保管2名 叉车工5名 车间操作工-20名30名 （年龄20-50） 工面资‬议！！！ 工地作‬址：临盘！临盘！临盘！ 联系方式☎

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宁津北环酒厂（山东德州）招聘一名装卸工，提供面议工资的薪资福利。

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时集机械厂 1.招车间主任1名，有责任心 招打磨工2名，砂带机磨活，（高工资计件） 招组装工，打螺丝，组电气，有经验优先，头脑灵活 4.招销售精英数名，高提成！ 5.会视频剪辑，内勤1名，头脑灵活！ 6.打扫卫生1名

岗位职责： 1、负责物流现场发货安排及车辆调度工作； 2、跟踪货物运输过程，及时处理在途异常情况； 3、统筹车辆资源，进行优化整合与合理调配； 4、整理回单资料并完成对账工作，提升客户服务质量。 任职要求： 大专及以上学历，具备调度或第三方物流管理经验者优先，沟通能力良好，工作细致认真，能适应高强度作业，熟练掌握办公软件操作技能

招聘：乐陵手袋厂招聘普工/技工 薪资：2000-5000元/月 岗位一：普工 1. 负责手袋生产线上物料搬运、装配及包装等基础作业。 2. 配合班组完成日常生产任务，确保产品质量与生产效率。 3. 遵守车间安全操作规范，保持工作区域整洁有序。 岗位二：技工 1. 熟练操作缝纫机、裁剪设备等生产工具，独立完成手袋部件制作。 2. 参与工艺流程优化，协助解决生产中的技术问题。 3. 协助主管完成设备日常维护与简单故障排查。 公司提供稳定生产环境与规范管理，欢迎踏实肯干、责任心强的人员加入。工作内容清晰，培训体系完善，发展空间明确。

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车间综合技工 负责设备日常维护、简单机械维修及现场辅助；厂区内货物搬运、设备转运、物料装卸等；服从工作安排，能根据生产现场需求灵活调配岗位，机动性强。 薪资福利:薪资面议 工作地址:德州天衢新区中元科技园1号厂房

工作职责: 1.根据公司战略发展要求，配合部门开展需求预估、补货规划及生产排程等供应链相关工作； 2.结合业务实际需要，协助完善部门管理制度与标准作业流程，持续优化供应链考核指标，实时跟踪执行情况，识别潜在问题与风险，联动相关部门制定应对策略； 3.协助开展数据监控与分析，深入挖掘数据价值，为供应链各环节提供有效数据支持，推动各模块运营效率提升； 4.科学管理库存水平，主动参与呆滞物料的预防、管控与处置，促进销售、生产、采购、物流履约及订单管理等多部门协作顺畅； 5.负责日常及专项数据分析任务，完成相关汇报材料的整理与输出。 任职资格: 1.全日制本科及以上学历 2.熟悉按需生产的计划管理模式，具备较强的数据分析能力； 3.具备一定的资源整合能力，能有效协调运营、供应链、生产等多方工作推进； 4.擅于归纳分析，逻辑思维清晰，工作严谨，原则性高。