不外出，办公室固定坐班，享受法定节假日及带薪休假 工作时间：早上9点至晚上7点，每周工作六天，休息一天 薪资待遇：综合收入6000—8000元，业绩优异者收入上不封顶 提供五险缴纳，入职后安排带薪培训 年龄要求20-40岁，不限经验，普通话表达流利 有意者欢迎联系咨询！

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岗位职责： 1、为有意了解留学预科或相关项目的学生及家长提供专业化的咨询指导服务； 2、负责接听学生与家长的来电，接待来访人员，解答疑问，并准确传递项目相关信息； 3、协助学生完成入学协议和留学合同签署，指导缴费流程，审核并整理入学档案资料； 4、全面掌握合作院校的国内外信息，包括学校所在国家的基本情况等； 5、及时、准确地将电话、现场及线上咨询记录录入办公系统； 6、在招生主管的统筹下，参与各类招生宣传及市场推广活动； 7、负责学生后续的学业跟进、留学规划及相关管理工作。 任职资格： 1、热爱教育行业，具备良好的语言表达能力和较强的英语应用水平； 2、具备优秀的职业操守和服务意识，能够适应阶段性高强度工作，善于沟通，积极主动，执行力强，团队协作能力佳； 3、大专及以上学历，具有一年以上相关工作经验； 4、熟练操作各类办公设备及常用办公软件； 5、有师范类背景或销售经验者优先考虑； 6、具有教育从业经历或海外学习经历者优先，曾在留学服务领域从事过咨询、申请、签证、规划、移民等相关工作者优先录用； 7、能适应招生期间的工作节奏，下半年可根据实际情况安排充足调休。 工资待遇： 基本底薪+个人业绩提成+福利待遇+年终卓越奖金，多数教师月薪可达万元以上。表现特别突出者，薪酬可面议。 公司福利： 1.每日工作8小时，早9:00-晚6:00（招生旺季视情况需加班，后期安排调休） 2.公司定期组织员工聚餐活动 3.每年招生结束后享有近20天带薪休假 4.非招生季期间周末双休，享受法定节假日及超长寒假 5.公司每年举办团队拓展活动，优秀员工可获得国内外旅游机会 6.五险一金+提成+奖金+生日补贴+节日礼品+专业技能培训+公平晋升通道 7.拥有自有资源平台，生源稳定，无需自主开发客户，专注维护即可 工作地点：济南市市中区舜耕路 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日福利、周末双休、资深导师带教 职位亮点：校园办公环境，非招生季双休，享寒假期，可立即到岗

1. 参与项目初期与客户的对接沟通，准确、完整、全面地掌握客户具体需求，并根据需求编制项目建议书，将解决方案、实施思路及预期成果清晰有效地呈现给客户； 2. 设计调研问卷，结合项目团队收集的信息进行深度整理与分析，独立撰写条理清晰、内容详实的商务分析报告； 3. 负责项目执行过程的进度管理，并完成最终的项目总结与汇报工作。 岗位要求 1. 石油、化工、财经、数据、汉语言文学、新闻学、英语等相关专业； 2. 统招本科及以上学历，欢迎优秀应届毕业生应聘； 3. 具备良好的沟通能力与学习能力，工作细致认真，具备团队协作意识和进取精神，态度端正，主动性强，逻辑思维清晰，执行力突出； 4. 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PPT等）；

岗位职责： 1、负责公司各类合同的审查，并做好归档与管理工作； 2、具备丰富的出庭应诉能力，可独立承办公司涉及的诉讼事务； 3、提供与企业生产经营相关的非诉法律咨询服务； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业背景； 2、持有律师执业资格，具有实际执业经历； 3、具备良好的语言表达与文书撰写能力，工作严谨、性格沉稳，能接受短期外派； 4、有律师事务所工作经验，或曾参与过建筑、装饰装修、市场营销等领域案件代理者优先。

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职位描述： 1、负责交通事故和工伤类案件的开拓维护； 2、根据销售目标，制定具体的行动方案并快速实施； 3、积极热情地与当事人有效沟通，分析当事人及家属的心理及需求，快速签单； 4、掌握市场及行业动态，及时做好各渠道的对接和签单方法的创新。 岗位要求： 1、45岁以下，大专以上学历，男女不限； 2、1年以上地推、面销工作经验，有BD经验优先； 3、具备较强的抗压能力和韧劲，不轻言放弃； 4、机灵、服务意识强，善于沟通和协调； 5、踏实务实，有强烈的赚钱欲望，薪资不设上限。 只要你是一个主观能动性强、坚信付出会有回报者，此行业绝不会辜负你！

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岗位职责： 1、负责公司各类合同及法律文书的拟订与审核，确保内容符合法律法规要求； 2、为公司日常经营提供法律支持，涵盖合同把关、法律问题解答、风险识别与评估等工作； 3、协助应对各类法律争议，参与仲裁、诉讼等相关法律流程； 4、配合完善企业风险防控机制，提升公司经营管理中的合规水平。 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业背景，持有法律职业资格证书者优先； 2、有1年以上法务岗位工作经验，了解食品行业法规者优先考虑； 3、具备扎实的法律文本写作功底，逻辑清晰，具备较强的分析判断能力； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队意识，能适应高强度工作节奏。

专职律师 1、具备扎实的法学理论基础，接受过系统的专业教育，本科及以上学历； 2、已获得律师执业证书，且执业满一年以上，具备较强的市场拓展能力，拥有持续稳定的案件来源； 3、在特定业务领域具备成熟的专业方向，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目； 4、工作态度认真细致，恪守职业道德，具有良好的协作精神与创新意识； 5、认同盈科律师事务所的发展理念，愿意融入并适应律所的创新运营模式。

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滨州亿丰通物流高薪招工公司新增50台新能源重卡，现面向社会诚聘优秀人才，待遇优厚，福利齐全！一、A2货车驾驶员多名工作岗位长途子母车运输、短途新能源货车运输薪资福利工资半月准时结算，收入稳定可观免费员工食堂就餐，配备空调宿舍车辆配置齐全：驻车空调、车载饮水机、主动刹车安全系统，驾乘舒适安全任职要求年龄55周岁及以下，持有有效A2驾驶证会熟练使用智能手机，日常操作无碍服从车队管理制度，爱护公司车辆驾驶技术娴熟，节油驾驶经验者优先录用二、重型货车底盘维修工5名岗位要求精通重型货车维修，可快速诊断、排查车辆各类故障具备团队协作意识，沟通顺畅，听从工作安排踏实肯干、吃苦耐劳，有相关维修实操经验优先薪资福利包吃包住，厂区内设澡堂、洗衣房，生活便利入职缴纳五险，享有节假日专属福利维修硬件设备齐全，工作条件良好联系方式联系电话：公司名称：滨州亿丰通物流有限公司

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任职要求： 1. 法学，文学相关专业，学历不限（中专及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《民法典》等基础法律法规，合同相关问题。 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力

岗位职责： 1. 协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题 3. 参与诉讼、仲裁及纠纷调解的辅助工作，整理证据材料并跟进进展 4. 协助开展法律培训、合规宣传及制度建设相关事务 5. 完成法务文件收发、登记、用印管理等行政支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2. 无经验要求，法学应届生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《民法典》《劳动合同法》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备保密意识和职业操守

岗位职责： 1. 负责公司各类法律文件的起草、审核与管理工作，确保文件的合法性与合规性； 2. 参与公司合同谈判，提供法律意见，规避法律风险； 3. 处理公司日常法律事务，包括但不限于法律咨询、纠纷解决等； 4. 协助开展公司合规审查，确保业务操作符合国家法律法规及公司政策。 任职要求： 1. 法律相关专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；有法律资格从业资格证优先。 2. 熟悉合同法、公司法、知识产权法等基础法律知识，具备较强的法律分析能力； 3. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的法律事务； 4. 工作细致，责任心强。

岗位职责： 1．提供法律咨询服务，解答客户疑问 2．协助律师处理案件，收集整理相关证据 3．支持团队日常工作，确保案件顺利进行 任职要求： 1．愿意学习法律知识 2．具备良好的沟通能力和团队合作精神 3．有责任心，能够高效完成工作任务 薪资:无责5000提成6%-14% 十点上班！

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3.协助开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 4.配合处理劳动争议、诉讼仲裁等事务的材料准备与流程跟进 5. 关注行业法律法规动态，及时提示政策变化影响 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科优先） 2.有经验要求，须在律师或法务岗位执业3年以上 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协调能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与团队协作意识 6.需要有律师执业资格证满3年

岗位职责： 1，对市场部提供的高精准度客户资源进行梳理，通过电话及微信方式与客户沟通需求，并持续跟进和维护客户关系； 2，负责接待各类上门咨询的家长，包括通过电话或微信沟通后有报名意向的、参与市场推广活动主动来访的，以及由在读学员推荐而来的家长； 3，评估学员的学习状况，结合家长实际需求，为学员量身定制个性化辅导计划，并完成报名相关流程； 任职要求： 1、具备本科及以上学历，思维条理清晰； 2、热爱教育事业，熟悉学生心理特点； 3、敢于迎接挑战，具有明确的目标导向； 4、性格积极向上，具备良好的沟通能力；

金钱与快乐双丰收，学习成长两不误，加入我们，下一个创收达人就是你！ 职位详情： 新人日均成单三笔起！奖励拿到手不停！无需资源积累！公司每日提供精准客户线索！ 收入高！上手快，晋升快，全程有人带教，开单更容易 岗位职责: 1. 依据公司提供的信息，通过电话或微信与客户沟通，针对工伤相关问题进行专业解答与说明。 2. 收集并整理伤者资料，协助评估服务可行性。 3. 协助完成理赔及回款相关工作。 岗位福利: 1. 公司每日派发高质量线索，沟通方式以电话和微信为主，操作简便，快速入门。 2. 提供带薪岗前培训，享受无责任底薪+高额提成！ 工作要求: 年龄25-40岁，能力突出者年龄可适当放宽。 上班时间: 9:15-6:15，节假日按规定休息，五险齐全，不加班不加班不加班 员工福利： 激励奖金 + 生日福利 + 节日福利 + 通讯补贴！！！

岗位内容： 1. 为公司运营及决策事项提供专业法律意见与咨询服务。 2. 负责诉讼相关材料的撰写，包括各类诉状及法律文书。 3. 参与合同全流程管理，主导合同文本的拟定、审核与修订工作。 4. 协助处理企业面临的各类法律事务及争议纠纷。 任职要求： 1. 具备法学或相近专业教育背景。 2. 拥有2至3年相匹配领域的实际工作经验。 3. 掌握扎实的法律理论知识，具备较强的实务问题分析与解决能力。 4. 能适应高强度工作节奏，具备良好的时间规划与任务统筹能力。 5. 具备优秀的语言表达及跨部门协作沟通技巧。

岗位职责： 1. 法律咨询与文件拟定 为客户提供涵盖民事、商事、刑事、知识产权等领域的法律咨询服务及风险评估。负责起草、审查和修订合同、协议、法律意见书等文书，确保内容合法合规。 2. 案件办理与诉讼执行 独立处理民商事、刑事、行政等诉讼与非诉案件。代理仲裁及诉讼事务，包括证据整理、出庭应诉、法律文书撰写等工作。全程跟进案件进程，制定应对策略，并及时向客户通报重要进展。 3. 法律调研与合规协助 持续跟踪法律法规、司法判例及行业政策变化，为团队与客户输出专业分析支持。协助企业客户建立健全合规管理制度，降低运营法律风险。 4. 客户沟通与关系管理 保持与客户的高效互动，准确把握其实际需求并提供针对性解决方案。参与商业谈判，代表客户开展争议调解与纠纷处理。 5. 协同团队完成案件分析及相关业务开发工作。 任职要求： 1. 已取得《律师执业证》，通过国家统一法律职业资格考试； 2. 熟悉法律检索与文书撰写，思维严谨，能迅速抓住案件核心要点； 3. 具备优秀的表达能力和谈判技巧，有出庭实务经验者优先； 4. 工作认真负责，恪守职业操守与客户信息保密原则，适应快节奏工作环境； 5. 具有团队合作意识，乐于经验交流并积极参与业务开拓； 6. 无执业经历者亦可申请，本所将提供系统性成长培养支持。 福利待遇： 1. 薪酬结构为提成+案源分红，具体比例面议；提供免费办公场地； 2. 定期组织团建活动，下午茶主题多样，氛围轻松； 3. 晋升通道明确（律师→资深合伙人），享有案源扶持，配套个性化培训方案；

工作职责 1. 深入了解学员的学习经历、发展目标与实际需求，结合教育政策及考试动向，为学员制定个性化的学业发展方案（涵盖升学路径、应试准备、课程安排等内容）。 2. 承担与学员及其家长的全程沟通工作，解答学业规划相关问题，跟进方案实施情况并根据进展适时调整优化。 3. 参与公司学业规划体系的持续升级，汇总学员案例与数据信息，总结可复制的规划策略与实践经验。 任职要求 1. 熟知K12升学、职业资格认证等领域的政策规定与操作流程，能够迅速掌握各阶段学业规划的核心逻辑。 3. 具备出色的表达能力与需求洞察力，能准确识别学员核心诉求并提供专业可行的解决方案。 4. 有较强的责任感与服务意识，能独立完成规划方案的撰写及后续执行跟踪工作

岗位职责： 1、负责公司各类规章制度、法律文书及合同的拟定、审核与修订； 2、代表企业处理诉讼、仲裁及非诉法律事务，保障公司合法利益； 3、为公司日常运营提供法律咨询支持； 4、收集整理行业相关法律法规，组织开展员工法律知识培训； 5、参与公司重要商务谈判并提供法律支持； 6、归档管理各类法律事务文件资料； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、法学相关专业，本科及以上学历； 2、具备3年以上企业法务工作经验，通过司法考试者优先； 3、掌握公司法、劳动法、民法、经济法、合同法、商法等相关法律知识； 4、熟悉法务工作流程，具有合同纠纷处理的专业能力； 5、具备优秀的文书撰写能力，可独立完成法律文件起草，沟通协调能力强，擅长谈判； 6、逻辑思维清晰，职业素养良好，了解企业经营管理、人力资源及财务基本规范； 7、能熟练操作计算机办公软件。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、房补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

上市公司，正式编制，六险二金，年终奖，过节费，年度体检，降温费取暖费，生日红包，结婚、生育补贴等多项福利待遇；业务扩大，新增编制名额5个，投递简历快速沟通

1、试用期3个月，无责任底薪3000元+200元全勤奖+200元交通补贴+5%-23%提成；转正后底薪3000-4000元，提成比例5%-23% 2、岗位要求及培训内容： 具备良好沟通能力，不排斥销售类工作，愿意接受公司安排的指导与培训。通过电话或微信方式与客户进行初步对接，建立联系并推进合作达成。 3、福利待遇： 【1】工作时间 上午8:30-11:45，下午13:30-17:30（夏季调整至18:00） 【2】休息安排 16号之前（不含16号）每周双休（固定周六、周日），16号之后每周单休（固定周日），法定节假日按国家规定享受带薪休假 【3】提供无责任底薪 【4】工资发放时间为每月15日至25日 【5】入职满6个月后统一办理五险缴纳

【岗位职责】 合同管理： 负责公司各类合同（采购、销售、租赁、代理、合作协议等）的拟定、审核、修改及归档管理。 建立并更新合同标准模板库，确保条款合法合规、表述准确，有效规避法律隐患。 监控合同执行进程，识别履约风险并及时预警，提出可行应对建议。 法律咨询与支持： 为各部门（如销售、市场、研发、人力资源等）提供日常法律事务咨询，出具专业意见。 参与公司重要经营事项及项目谈判，提供法律分析与决策支持。 风险控制与合规： 协助搭建和完善企业法律风控机制与合规管理体系。 持续关注法律法规及政策变化（如数据安全、广告规范、劳动法规等），组织内部普法培训，增强员工合规意识。 对公司规章制度及业务流程进行合法性评估，保障运营依法合规。 纠纷处理： 配合处理公司涉及的仲裁、诉讼案件，完成证据整理、材料撰写及与外部律所的协作沟通。 主导非诉争议解决（如客户纠纷、供应商违约等），起草律师函或制定和解策略。 【任职资格】 教育背景： 法学相关专业本科及以上学历。 已通过国家法律职业资格考试者优先。 工作经验： 具备1-3年企业法务或律所实务经验； 有制造业领域工作经验者优先。 专业能力： 精通合同法、公司法、劳动法、知识产权法及相关司法解释。 具备较强的法律文书撰写能力，可独立完成各类合同的起草与审查。 掌握基础法律检索、案例研判和逻辑推理技能。 综合素质： 工作认真严谨，责任心强，具备良好的风险识别与防控意识。 沟通协调能力强，富有团队协作精神，能够清晰解读法律条文。 抗压能力强，能高效并行处理多项任务并按时完成。 熟练操作Office办公软件及常用法律信息数据库。

岗位内容： 1. 代理客户参与诉讼，处理各类法律纠纷案件的庭审工作； 2. 起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉材料等； 3. 参与法律事项的协商与调解，推动争议妥善解决； 4. 深入研究相关法律法规及政策动态，为客户提供专业法律建议。 任职要求： 1. 具备扎实的法学理论功底，熟练掌握相关法律条文与规定； 2. 拥有优秀的语言表达与文书撰写能力，能独立完成高质量法律文本； 3. 具备较强的逻辑分析与应变能力，可从容应对复杂法律情形； 4. 富有团队协作意识，能与团队成员高效配合推进工作开展。