职位名称：法务专员助理 所属部门：法务综合部 汇报对象：法务 一、岗位核心职责 1. 合同审核与归档 - 协助审核公司各类合同（如采购、销售、租赁、合作协议等），识别法律风险并提出修改建议； - 建立合同台账，跟踪合同履行情况，确保合同签署流程合规； - 整理归档法律文件，维护电子及纸质档案的完整性与可追溯性。 2. 法律事务支持 - 协助处理公司日常法律咨询，提供基础法律意见（如劳动纠纷、知识产权、合规管理等）； - 参与公司内部规章制度的修订，确保内容符合法律法规及行业监管要求； - 跟进诉讼或仲裁案件，协助整理证据材料、撰写法律文书、对接外部律师。 3.合规与风险防控 - 协助开展合规培训，普及法律知识，提升员工风险意识； - 监控行业政策法规更新，整理汇总关键信息并提交分析报告； - 参与公司业务项目的合规性审查，识别潜在法律风险并提出规避方案。 4. 跨部门协作 - 对接业务、财务、人事等部门，提供法律支持并协调解决相关问题； 参与重大项目谈判，记录法律相关要点并协助起草协议条款。 二、任职资格要求 1. 教育背景 - 全日制本科及以上学历，法学专业优先； - 通过国家统一法律职业资格考试者优先。 2. 经验技能 法务、律所或相关法律工作经验（优秀应届生可放宽）； - 熟悉《民法典》《公司法》《劳动合同法》等常用法律法规； - 具备扎实的法律文书写作能力，熟练使用Office办公软件； - 逻辑清晰，沟通表达流畅，能高效处理多线程任务。 3. 职业素养 - 责任心强，注重细节，具备保密意识； - 学习能力强，能快速适应行业动态及公司业务需求； - 团队协作意识突出，抗压能力良好。 三、发展空间 - 纵向晋升：法务专员 → 法务主管 → 法务经理； - 横向拓展：可向合规管理、风险控制、知识产权等细分领域深耕； - 公司提供法律培训、行业交流及职业资格认证支持。 四、工作环境与福利 - 办公地点：指定办公区； - 工作时间：法定节假日 - 福利待遇：五险、年度体检、本岗位需与业务部门高频联动，适合对商业逻辑感兴趣且希望将法律知识与实践结合的法律人才。

【招聘｜法务专员】 岗位职责：合同审核起草、公司制度合规审查、劳动用工风险管控、日常法律咨询、法律文件归档，对接外部律师，处理法律相关事务。 任职要求：法学专业，熟悉民法典、劳动合同法；有企业法务经验优先；文笔好，严谨细心，保密意识强。 待遇：五险一金、节日福利、包食宿，薪资4-10K 有意者请投递简历： @qq.com 邮件备注：会计-姓名 电话 工作地点:阳信县工业五路东首

【岗位职责】 1、负责境内外合同及法律文书的起草、审查与修订，建立健全合同管理体系； 2、配合外部律师事务所开展境外子公司法律合规管理与风险防范相关工作； 3、协同内部业务团队优化业务流程，提供必要的法律支持与指导； 4、协助律所处理海外日常法律事务及争议解决，涵盖劳动人事类纠纷； 5、开展跨境进出口贸易与电商领域相关法律法规的研究与培训宣导。 【任职要求】 1、本科及以上学历，法学类专业背景，具备2年以上相关工作经验； 2、掌握国际进出口贸易、知识产权（特别是商标权）及劳动人事法律法规； 3、英语水平达大学六级或以上，能够独立撰写和审阅英文合同文件； 4、持有法律英语相关资质或具有海外学习经历者优先考虑； 5、具备优良的职业素养与道德操守，工作认真、诚实守信、作风严谨，具有较强的責任意识与保密观念； 6、拥有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力及执行推动能力。

岗位职责： 1、开展案件调解工作，促成双方协商并达成和解协议。 2、通过电话、线上或线下形式与当事人进行有效沟通。 3、制作调解笔录及相关法律文书。 4、负责相关工作数据的整理与统计。 聘用条件 1、遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳；具备良好政治素养，认同党的路线、方针和政策； 2、形象端正，身心健康，具备正常履行职责所需的身体素质； 3、年龄要求：28岁–45岁 4、须具备本科及以上学历，专业不限，法学类专业优先考虑； 5、有调解或相关领域工作经验者优先； 6、具备良好的人际交往能力和服务意识，能熟练运用办公软件，学习能力强，工作细致认真。 7、录用后可按单位规定时间及时到岗履职。

零加盟费、零风险、不用开店 高比例分成，结算快、不压款 总部全包后端：律师处理、案件对接、售后客服 你只负责接单、推广，简单好做 个人、团队、公司、中介、劳务、渠道均可合作 全国可做，地域不限 想合作、想创业、有资源的直接联系我

独立律师，岗位职责： 1.为客户提供法律咨询，起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书 2.代理民商事、刑事、行政等诉讼与仲裁案件，参与庭审、调解及和解谈判 3. 开展尽职调查、合规审查及法律风险评估，为企业经营决策提供专业支持 4.协助客户处理劳动人事、知识产权、公司治理等专项法律事务 5.持续跟踪法律法规更新，开展内部法律培训与合规宣导 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书，已注册执业律师优先 2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及口头表达能力 3.责任心强，具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.熟悉常见业务领域（如公司法、合同法、劳动法等），中共党员优先

有无经验均可，简单易懂

主要是我们公司的一些官司。有批量的租房纠纷。有民间借贷。有批量的租车纠纷。 基本都是在济南市历城区法院和高新区法院和聊城市茌平区人民法院开庭。

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招聘抱钻人员一名。

无棣北海新区招聘持有登高证的小工，薪资300元。

无棣北海，要4人打扫卫生，最好能住一天两天的，，

岗位职责: 1.协助处理法律事务相关的文书整理与归档工作 2.配合完成合同、函件等法律文件的起草与校对 3.支持法务团队进行法律法规信息的检索与汇总 4.联系公检法人员，向公检法发起程序 任职要求: 1.工作细致认真,具备较强的文档处理能力 2.具有良好的沟通协调能力,能够高效配合团队工作 3.能够在压力下合理安排任务优先级并按时完成

宁波卡银企业管理有限公司景德镇分公司招聘啦！ 法院特邀调解员： 岗位职责: 1.主要负责通过电话处理金融类纠纷案件，与相关各方进行沟通协调。 2.运用专业调解知识和技能，在金融领域相关法规框架内，推动双方达成和解协议。 3.作为法院特邀调解员，以合法合规的程序做好当事人的沟通与调解工作。 任职要求: 1、中专及以上学历，调解、销售经验优先;优秀可放宽; 2、有出色的电话沟通能力和谈判技巧，能够应对各种情况。 3、对数字敏感，逻辑思维清晰;普通话标准，吐字清晰; 4、具备良好的沟通以及协调能力;抗压能力强。 5、责任心和敬业精神，确保调解工作的严谨性和公正性。 薪酬福利: 1、底薪+全勤奖+提成，综合4-15k，上不封顶。 2、新员工入职培训，组长带教，良好的团队氛围。 3、办公环境舒适，半价零食提供。 4、每月休息5-6天，法假正常休。 5、社保、节假日福利、生日活动、下午茶福利以及团建聚餐等福利。 联系电话： 戴女士：

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

一、法务A岗岗位职责 1、合同管理：负责各类商业合同及协议的拟定、审查与修改，识别并控制法律风险，跟进合同执行进展，及时预警并应对合同履行中的争议问题。 2、纠纷处理：独立应对公司涉及的诉讼、仲裁及其他非诉纠纷事项，协调外部律所资源，制定有效解决方案，保障公司合法利益。 3、合规与风控：组织实施公司合规性检查，排查潜在法律隐患，出具相应法律意见及相关文件。 4、跨部门协作：为业务团队及管理层提供法律咨询与支持，参与重大商业谈判，协助优化内部管理制度与流程。 5、其他法务相关工作：持续跟踪行业相关法律法规变动，确保公司运营符合最新监管要求；完成领导交办的其他法律事务。 二、专业能力要求 1、学历与专业：本科及以上学历，法学或法律相关专业背景，持有律师执业证或法律职业资格证A证者优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上企业法务或律所实务经验，有【金融行业】法务工作或执业经历者优先。 3、专业能力： （1）熟练掌握《民法典》《公司法》《劳动法》等主要法律法规，了解企业法务运作全流程。 （2）具有扎实的法律理论基础，能独立完成复杂商事合同的起草与审核，熟悉诉讼/仲裁案件处理程序。 （3）具备较强的法律风险预判与防控能力，可为公司重大经营决策提供有力法律支撑。 4、综合素养： （1）思维条理清晰，书面及语言表达能力强，具备良好沟通谈判能力与抗压素质。 （2）具备商业意识，能够兼顾合规要求与业务推进需求，工作细致认真，责任心强。

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【岗位职责】 1. 项目策划与需求梳理：明确项目的目标、范围、预算和时间等要素，进行可行性分析，并制定具体的工作计划与人员分工。 2. 申报材料准备与撰写：负责编制项目申请书、可行性研究报告、实施方案及预算表等核心文件，清晰阐述项目的理念、价值及预期成果，并确保材料的准确性与完整性。 3. 流程管理与预审：按照规定的程序安排和协调填写申请表、审批、公示等环节；在正式申报前对项目进行预审，审核其合规性，确保符合组织需求及相关标准。 4. 沟通协调与资源调配：对内协调研发、财务等部门整合资源；对外维护与政府主管部门、行业协会及评审专家的沟通渠道，跟进评审进度，协助完成答辩汇报。 5. 结果跟踪与合同签订：及时了解申报结果并反馈，若项目通过评审，需协助双方起草、谈判并签订项目合同，确保合法有效。 6. 项目实施监督与验收：立项后负责项目的全过程跟踪管理，包括督促进度、中期检查、结题验收、绩效评估以及科研成果转化应用等工作。 【岗位要求】 1. 文案撰写能力：具备扎实的文字功底，能够独立完成高质量的项目申报书、研究报告及公文写作。 2. 数据分析与管理：熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备数据分析能力，能有效管理项目进度、成本与风险。 3. 政策理解力：熟悉国家及地方出台的相关政策法规、科技计划管理办法以及知识产权（专利、商标）的申请流程。 4. 综合素质：具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神，能够适应高强度的工作环境，并能在跨部门协作中保持良好的关系以推进项目进展。 5. 学历与专业背景：要求大专及以上学历。专业方向涵盖项目管理、工程管理、经济学、理工科（如电子信息、材料科学、生物工程等）相关领域。 6. 工作经验：要求具备2至5年以上的项目申报或科研管理经验，有成功申报过国家级、省部级大型项目经验优先考虑。

法学专业毕业，具备一定实务经验，承担合同审核及账款催收工作，性格积极乐观，踏实肯干，仪容得体，年龄在40周岁以下，特别优秀者可适度放宽年龄要求。

岗位职责: 1.负责公司日常法律事务的处理与咨询工作 2.参与各类合同的拟定、审查及修订 3.协调处理公司涉及的法律纠纷与争议事项 任职要求: 具备律师事务所或企业法务相关工作经验，拥有上市公司法务从业经历者优先

岗位职责： 律所承诺不涉及应酬，不需开拓客户，仅负责专业相关事务。提成比例为90% 岗位要求： 1、具备本科及以上学历（硕士优先），持有律师执业资格证，需自带案件资源 2、独立主办过不少于10件案件（不含法律援助类案件） 3、具备较强的学习能力，富有团队协作精神，抗压能力强，可接受加班安排 4、中共党员身份者优先考虑

1.具备本科及以上学历 2.已通过国家法律职业资格考试 3.有意向长期发展律师职业 4.思路清晰，具备良好的团队协作精神 5.熟练使用各类办公软件 工资薪酬： 执业律师薪资面议 授薪律师底薪5000元+奖金 实习律师底薪3000元+奖金 工作地点：济南奥体附近 联系电话：张律师***********

工作职责 1，对接已成交客户，协助处理其法律相关事务需求 2，持续跟进客户需求，及时解答客户疑问 3，主动为已成交客户提供服务，定期汇报案件进展并反馈信息 4，高效完成上级交办的各项任务 任职要求： 1、法学专业背景，具备本科及以上学历 2、具有一年以上法务相关工作经验 3、具备较强的学习能力与执行能力 4、工作认真积极，态度踏实，注重细节 5、年龄在22至35周岁之间

售前法务（高薪稳定・氛围友好） 薪资高于行业水平，固定薪资 + 绩效奖金 + 项目奖金，（收入有保障 开单简单易上手 ） 薪资待遇 月: 3200-50000 新人第二个月在 7000-10000左右 （不加班 不加班 不加班！重要的事情说三遍！） 团队年轻简单、无勾心斗角、不内卷，沟通高效直接 法律专业线清晰，成长路径明确，可往资深法务、合规主管、项目负责人发展 工作节奏合理，重视工作与生活平衡 完善福利 + 节日福利 + 团队活动，团队氛围轻松温暖 岗位职责 为公司法律服务、企业合规、法律顾问等业务提供售前法律支持，配合团队对接客户。 参与客户需求沟通、需求梳理、方案讲解，提供法律风险评估、合规建议、合同初步审核。 协助团队进行法律知识培训，提升整体业务专业度。 跟进项目落地过程中的法律支持，保障业务合法合规。 任职要求 专科及以上学历，有企业服务或销售经验优先。专业技能有人带 沟通表达清晰，服务意识强，能对接客户、配合商务。 逻辑严谨、责任心强，愿意在法律 + 业务方向长期发展。 我们能提供 有竞争力的薪酬：高底薪 + 绩效 + 项目奖 + 年终 完善福利：五险、带薪年假、节日福利、定期团建 友好团队：氛围简单、领导 同事好相处 不加班！ 成长空间：专业培训、带教体系、清晰晋升通道 工作环境：办公环境舒适，团队稳定，长期发展

1.公司提供客户资源，通过电话、微信等渠道开发潜在客户，并完成邀约拜访 2.为中小企业提供基础法律咨询服务 3.主动接待客户，安排并落实上门服务事宜 4.收集并整理客户资料，做好客户维护与后续跟进 岗位要求： 1.年龄18-28岁，大专及以上学历 2.不限经验，有销售成果或具备强烈上进心者优先考虑 3.性格外向，富有亲和力，热爱销售工作，接受电话沟通方式 4.具备良好的服务意识及市场分析判断能力 5.有责任心，团队协作能力强，能适应一定工作压力

开展法务咨询、支持、协调等相关法律事务工作； 协助客户处理各类法律案件； 参与公司业务合同的起草、修订与审核，保障业务合作顺利推进； 为公司及员工提供日常法律咨询与专业支持； 配合完成部门内文件资料的归集与整理工作； 任职要求： 1.法学专业背景，本科及以上学历，具备扎实的法律理论基础，熟悉相关法律法规； 2.具备良好的沟通与协调能力，能高效应对和解决各类法律问题； 3.责任心强，恪守职业操守，具备保密意识； 4.具备较强的分析判断能力，可独立应对和处理法律争议； 5.能承受较高强度的工作压力，具备团队协作精神； 岗位福利： 上班时间：8:20～18:00（午休超1.5小时） 大小周休息制度，法定节假日正常休假