岗位职责： 1.定期回访意向家长，为家长答疑解惑 2.邀约家长线下咨询，促成意向家长成交 3.参与公司线下进校或其他大小型讲座 4.定期维护家长 任职要求： 本科以上学历，能力强的可以适当放宽要求 有责任心有耐心，有一定的销售能力，不内耗自己，不外耗他人，敢打打拼 行业经验： 有1-2年行业经验最好，无经验者可以培训上岗 我们是一家有责任心的升学规划企业，0客诉，不画饼不内耗，团队氛围好，不搞独裁，认真倾听大家的意见，真正为家长和孩子考虑升学，让自己也可以赚到钱

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岗位职责: 招聘市场推广人员10人 客单价高，收入稳定，空白市场 福利待遇： 一、入职即缴纳五险一金 二、底薪2200-5200（浮动底薪） 三、享受国家法定节假日带薪休假 四、定期组织团队建设活动 五、每月享有丰厚实物奖励及季度旅游激励方案 六、属于金融领域专业企业 七、为新员工提供岗前系统培训 人员要求： 一、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽 二、具备相关工作经验（如银行IPC客户经理，或信用卡、快消品等销售背景者优先） 三、能吃苦耐劳，责任心强，执行力高，工作踏实认真 四、个人征信记录良好 工作职责： 一、负责日照区域整体市场的产品推广 二、开展客户前期风险评估与考察 三、进行老客户回访与关系维护 四、收集并反馈客户需求，助力产品优化升级 薪资构成=基本底薪+级别底薪+提成+贷款管理余额佣金 公司地址：莒县全区域 有意向者欢迎直接投递简历 福利优厚，莒县为新开拓市场，成长空间大 职位福利：弹性工作制、带薪年假、绩效奖金、五险一金、 公费出差、试用期表现优秀可提前转正、团队氛围积极活跃、晋升通道多元 职位亮点：大平台支撑，莒县全新市场布局，发展潜力巨大

不打卡不坐班，收入不封顶，全国直营品牌直招。

职位】市场部专员，健康专员 【城市】济宁 【薪酬】5-10k 【负责产品】上海细胞治疗集团全产业链（细胞存储，细胞治疗，相关产品） 【岗位职责】--健康专员 1.负责开展公司产品的推广及销售。 2.准确传递专业产品学术信息，以公司批准的用途用法为准则。 4.组织并讲解各类学术会议及相关事务处理，协助上级工作。 5.具备较强的理解，学习，沟通，表达能力。 【岗位职责】--市场部专员1.负责市场调研，客户档案管理，新员工入司培训考核。2.产品专业解读，产品PPT制作，各级专家对接。 3.营销活动策划，沙龙会和区域会议组织和演讲，卫星会汇报等。【任职资格】 1.大专及以上医学相关专业； 2.具备良好的学习能力、沟通能力及团队协作精神； 3.能够熟练运用Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4.年龄在35岁以下（非硬性） 5.接受短期出差。【福利待遇】 五险一金、绩效奖金、年终奖金。

销售：10名 要求：年龄40周岁以内，能接受长期省外出差 薪资待遇：高额提成+节日福利+员工持股，综合年薪10W～15W

【福利待遇】 1、综合到手薪资2-3w，入职保护薪资具体薪资面议 2、健全的培训机制与晋升通道，发展空间广阔 3、每日工作8小时，每周四周茶歇，团队氛围融洽 4、公司统一安排住宿，提供工作午餐，餐标三菜一汤 5、高比例提成，月收入轻松破万，收入上不封顶 6、行业前景向好，发展稳定，晋升迅速，为有志者搭建成长舞台 7、单双休结合，月休6天，享法定带薪假期+五险一金+工龄补贴+年假+节日礼金+周年奖励+定期团队活动 【岗位职责】 1.通过微信及电话形式与客户建立联系，提供专业服务支持 2.精准把握客户需求，提升客户满意度，促进复购与持续服务跟进 【岗位要求】 1.有一年以上医疗领域销售或售后服务经验者优先考虑 2.年龄25-50岁，具备基础电脑操作能力，注重客户服务体验，善于维护客户关系

全日制本科首月底薪7000，6000+1000新人奖 ，双月转正签署保底协议年薪保底12w 岗位职责: 1、公司提供精准且100%有意向的客户资源，依托国内领先平台进行高效推广获客，与携程金融合作（无需外呼，不打陌生电话！均为客户主动提交申请），通过电话与客户沟通，了解其融资需求，邀约客户到店面谈，协助客户解决资金难题； 2、持续维护已有客户关系，深度挖掘客户后续合作潜力； 3、负责客户的全流程跟进，包括邀约、洽谈、签约及后续手续办理。 任职资格: 1.具备明确目标感，清楚自身职业追求，能在压力下激发动力，拥有一定抗压能力； 2.渴望高收入，对销售工作充满热情； 3.不限制经验背景，零基础亦可加入，公司配备系统化培训机制； 福利待遇: 1、真实底薪+高额提成+每日发放额外激励红包； 月均收入4W+，上不封顶，等你来突破； 入职1-2个月：月入1w-3W（经理全程带教，只要肯努力，就能成单）； 入职2个月以上：稳定月入3W-5W（平台资源稳定，收益持续可观）； 入职半年以上：月入7W+（公司快速发展，管理岗空缺多，最快一个月实现晋升）。 以上薪资均可查看工资条，欢迎实地核实确认。 2、新员工到岗即安排系统入职培训； 3、入职满1个月即可参与晋升评估，机制公开透明，业绩达标即晋升！公司全力推动员工成长！ 4、管理层收入高度稳定！！年薪可达100W+，未来两年计划新开5家分公司，将内部提拔数十名经理及分公司负责人，冲刺百万年薪不是梦！ 公司正处于高速扩张阶段，总部位于上海，目前在上海设有四家公司，杭州两家，北京、青岛、大连、沈阳、西安、宁波、常州、南通等地均设有分支机构，发展空间广阔，团队氛围积极向上。已与五十八家银行建立合作关系，实力雄厚，不空谈愿景，用实际成果说话！想真正赚到钱的伙伴，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、负责开拓市场，完成销售目标，并与团队共同完成销售任务‌； 2、针对不同市场需求，制定个性化的销售计划，推动产品销售‌； 3、维护长期稳定的合作关系，促进销售增长。 任职资格： 1、责任心强，吃苦耐劳； 2、具备快速学习能力和应变能力，善于思考和总结，有团队合作精神和高度的责任心和执行力‌。

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将收获： 1.【优厚的薪资待遇】：试用期6300，入职半年内保底+按运费计提提成，工作满6个月享有入职半年奖，一次性发放，综合收入7-15K； 2.【专业的培训体系】：健全的培训带教机制，提供为期10天的带薪岗前培训，并持续安排资深员工一对一指导， 3.【清晰的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现快速成长：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4.【完善的福利体系】：多元化的激励方案，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度、季度奖励，同时设有入职半年奖； 5.【轻松的工作环境】：团队氛围融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6.【贴心的办公配置】：配备工作所需全套设备，包括手机卡、笔记本电脑，外勤期间公司提供车辆支持。 您的岗位职责： 1.协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2.拓展企业类客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3.实时跟进货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4.负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5.通过有效沟通了解客户需求，挖掘潜在合作机会； 6.积极配合并落实公司各项业务计划与任务要求。 【职位要求】 1.熟练掌握常用办公软件操作； 2.年龄24~33岁，形象良好，表达清晰，性格积极乐观； 3.热爱销售工作，具备大专或以上学历。 以下是我司简介，感兴趣的朋友可进一步了解： 跨越速运集团成立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等资质，现有员工9万+，年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等多家机构战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看公司主页信息！

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海尔胶州空调 因26年产能扩充，急需人才，高薪岗位等你来，车间主任，线长，班长，焊工，叉车，注塑工，检验员，普工等岗位 要求： ✅ 年龄18-45岁，吃苦耐劳，适应快节奏生产 ✅ 持相关证书者优先录用 工资待遇5000-12000/月 地址：胶西街道马铁路与辉腾路交叉口  电话：（）

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经验不限，学历不限，有专人领导培训，薪资待遇3000以上不封顶

上班时间：9:00-18:00 包吃住-买社保 【岗位职责】 1、协助现场咨询，为初次到院顾客提供专业、系统的医疗美容咨询服务，助力团队完成业绩目标； 2、细致周到地接待复诊客户，配合现场咨询完成引导、二次开发、需求挖掘及服务优化等工作； 3、定期开展客户回访，跟进治疗效果与服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度； 4、积极拓展业务渠道，主动开发新客户资源，同时维护现有客户关系； 【任职资格】 1、具备1年以上医美行业相关工作经验； 2、工作态度端正，责任心强，能够适应阶段性工作强度； 3、品行良好、身体健康，具备较强的敬业意识； 4、拥有良好的语言沟通技巧和书面表达能力； 5、有担当意识，善于协作，具备良好的团队合作素养； 【晋升通道】 试用期助理﹣咨询助理﹣现场咨询﹣咨询主管。表现优异者可推荐至分院担任其他重要岗位。

建筑企业资质咨询指导服务 工作时间：周一至周五8:30-12:0013:30-17:30 薪资：无责任底薪+全勤奖+绩效奖励+高额提成+五险一金+年终奖金 每月10日按时发放薪资，绝不拖欠！ 要求：全日制大专及以上学历，年龄27-38岁，条件优异者可适当放宽 入职提供一对一专业培训，欢迎行业新人加入

湖南法拍信息技术有限公司 法拍顾问、法拍经理、法拍总监、资产顾问、新媒体运营师、新媒体策划师：30人 岗位职责与要求：年龄要求27岁以上 ①有上进心，必须爱学习。 ②对改变自己和家庭收入状况有特别强烈的愿望。 ③端正，形象气质佳，表达能力强。 ④有一定开发客户、服务客户及处理问题的能力。 ⑤自律性强，工作有韧性，敢于挑战高薪。 ⑥敢于挑战自己的舒适圈。 薪资待遇： 5000-15000元/月 工作时间： 10:00-12:00，14:00-17:00；周末双休或根据自身情况上四休三 联系人：汪总监 联系电话： 企业地点：长沙市岳麓区观沙岭街道潇湘北路福晟金融中心37层

感谢对中经政研公司的关注！中经政研作为一家专业的政府咨询机构，重点服务政府产业策规、资产盘活、政府报告撰写。该岗位面向社会全职招募，同时也接受在校实习生，欢迎大家的加入。 【岗位职责】 1.根据咨询项目实际需要开展资料研究，配合项目经理完成项目建议书、调研报告、研究报告等文书撰写工作； 2.在项目经理带领下推进项目执行相关事务，按时输出项目成果报告与总结材料，并做好项目文档的整理归档； 3.承担日常基础性行政与内勤支持任务； 4.高效落实公司安排的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1.态度积极，思维活跃，具备良好的表达与协作能力； 2.能够承受工作压力，具备快速掌握新领域知识的意愿和学习能力； 3.办事细致严谨，责任心强，能按时保质完成任务； 4.熟悉Excel、Word等常用办公软件操作，具备较高的办公效率； 5.对政府咨询领域有浓厚兴趣，有意愿在该方向长期发展。 感谢对公司的关注！咨询工作是一项富有挑战的职业，同时也对个人综合素养提出较高要求，请认真评估上述“岗位要求”是否符合自身情况。我们坚持每一份咨询成果的专业水准与行业信誉，期待你与公司共同进步，不负每一位真诚投入的伙伴！

薪资架构：底薪＋开单奖＋提成＋奖金＋抽奖 底薪7000（6000+1000新人奖）公司为每位想赚钱但担心开不了单的伙伴提供保障，年薪保底不低于12w，态度决定高度！！！（期待你加入是为了冲刺高收入，而非仅仅依赖保底） 1、提成区间为10%-40% 2、另有公司制定的各项福利政策，包含团队建设、文娱活动、带薪年假、病假等 3、晋升通道透明清晰：顾问-代理主管-主管-部门经理-区域总监-副总-老板｛现任老板即由此路径成长而来！！！每季度将择优选拔两名表现突出者重点培养！所有管理岗位均从内部产生，晋升人选次月即兑现职位调整｝ 客户来源： 客户资源来自一线互联网平台广告投放，均为主动咨询申请！（无需电话推销，无需低声下气，不打扰他人也不被他人左右，职场彼此尊重） 提成标准： 5万以下10% 5-10万15% 10-15万20% 15-20万30% 20-25万35% 25万以上40% 月度激励： 达成20w业绩奖励1W-2W 达成10w业绩奖励5k-1W 每日完成邀约指标，可参与会议抽奖一次（奖品价值100-500） 公司统一配备办公电脑、工作手机及定制西装 岗位要求： 1.年龄18-34岁 2.热爱销售事业，具备强烈自信心与目标感 3.有销售从业经历，且在以往工作中取得过优异业绩者优先录用 4.敢于挑战高收入，心中有明确的财富目标与奋斗动力 5.享受国家法定节假日休假安排 6.每日不定时供应下午茶点 7.公司依法为员工缴纳保险 8.提供系统化免费培训，零基础新人可在1-3天内快速掌握工作技能

找工作就像开启一段新关系，不接触怎么知道是否契合？90后、00后组成的团队氛围超棒！！！欢迎查看主页了解真实办公环境！！！ 无论有没有经验都可加入，工作内容轻松易懂，全程有人带教，快速上手！！！ 1.薪资待遇： 无责任底薪4000-5800元+高额提成10%-30%+奖金+五险一金+带薪年假+年终奖+法定节假日休息+节日福利+生日礼物，入职2-3个月的员工平均月薪达1.2W以上，销售冠军月收入高达9.7W+！ 2.工作内容： 公司提供精准客户资源，无需自行开拓，通过电话邀请客户到公司面谈签约。零基础也可胜任，享受带薪专业培训！ 3.上班时间： 上午9:00-18:30，午休时间11:50-13:30，午休充足，每周大小周轮休。 备注：公司长期大量招聘人才，面试合格即可立即上岗，上手快、有专人指导！年龄18-35岁，不限学历、不限经验。高底薪保障基本生活，努力做好业绩，拿到提成与奖金，买车还贷不再是梦，轻松迈向富裕人生。

青岛小微企服科技公司·青岛小微企服科技有限公司 招聘类型：社招 职位名称：急招金融顾问15人面试通过即可入职小米su7代步 职位描述：青岛小微企服科技有限公司 公司直聘，签订正式劳动合同，每月10号准时发放薪资，遇节假日提前发放，依法缴纳五险。 岗位：金融顾问 招聘人数：15人（因业务扩展增员） 办公地点：阳光新天地大厦A座1203-1206 工作内容：通过电话或微信与企业客户沟通，完成企业资质的初步审核，审核通过后邀约客户到公司面谈，后续由专属部门对接办理相关业务。 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每周单休（休息日为周六），法定节假日正常休假。 薪资待遇：底薪5000元+30%提成+各类奖金，新人入职前期综合收入普遍在8000-15000元之间。 福利待遇： 1、每周一、三、五提供下午茶及水果福利 2、每月组织1次团队建设活动 3、每年安排1-2次国内集体旅游 4、享受带薪年假、带薪培训与进修机会，节日礼品等关怀福利 5、奖金项目丰富：生日津贴、年终奖金、新人首单奖励、优秀团队奖、优秀员工奖、成长进步奖、雷锋榜样奖、回款激励奖、上门服务奖等多项激励

无责底薪6000（按时出勤即享）+2400绩效奖金+高比例提成，月综合收入约1W+，入职即办理五险一金，无需个人外出推广或陌生拜访，公司提供稳定办公场所，客户资源由公司统一分配（均为意向明确的精准客户），签约转化率更高， 面试时间： 每周一至周五 09:00-11:30，14:00-17:00 （具体以面试通知为准） 入职安排： 每周一至周五（根据OFFER实际确定入职日期） （入职含带薪培训1-2天） 薪酬结构： 固定无责底薪6000+2400绩效激励+丰厚提成，具备竞争力的薪资方案，叠加多项奖励机制，平均月薪2w-5w+执行力激励+工龄津贴+多重额外奖励（涵盖优秀员工奖、团队荣誉奖、日度奖、周度奖、月度奖、季度奖、年终奖……奖励不断！） 福利体系： 五险一金、月度激励金、季度奖金、年终奖金、交通补贴、节日礼品、节日红包、生日庆祝会、晋升典礼、带薪休假、职业发展通道、工龄补贴、每日下午茶、工作日咖啡供应、家庭关爱基金等 备注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！急寻工作的朋友欢迎电话咨询，有问必回！感谢您的支持与关注！！

公司直聘，1号发工资 可以自由选择，团队一起出差，费用公司负责，挣钱的同时还可以旅游哦！无需经验，有老人带，上手快！ 1、薪资:无责任底薪+额外提成+奖励(综合薪资8K-13K) 2、公司都是00后，不用担心代沟，氛围非常好3、国家法定节假日正常休息，公司提供省内外免费旅游活动。 4、优秀者可派送总部学习、深造。 5、晋升完善:销售代表+销售主管+销售总监+职业经理人(所有管理职位不外聘，内部晋升)6、免费提供住宿(冰箱，空调，全自动洗衣机，24小时热水，可直接入住)，一周一次聚餐，团建活动丰富。 *有无经验均可，16-28岁有意者可直接电话联系，应 届生，退伍军人优先

薪酬待遇： 1.销售岗：保底薪资5000-6000元/月，综合月薪可达15-25K 2.福利：五险一金、带薪年假、生日福利、节日福利、国内外旅游、职业技能培训等； 3.提供系统化专业岗前培训（2-4周），配备导师一对一实操带教； 4.晋升通道：管理路径：销售主管-区域经理-大区经理       技术路径：助理设计师-初级设计师-中级设计师-高级设计师 品牌介绍：源自台湾的高端品牌“薇妮体雕”，专注打造顶级奢侈品级功能性内衣与高级定制礼服； 品牌愿景：致力于成为国际领先的标志性行业品牌； 销售渠道：合作渠道涵盖一线高端连锁美容院、整形医院及高端养生会所； 岗位职责： 1、驻点门店，为VIP客户提供个性化量身设计与专业咨询服务； 2、维护客户关系，提升客户满意度，挖掘并转化潜在客户资源； 3、参与区域市场活动的策划与落地执行； 4、对合作商户进行产品知识与专业技术的培训支持； 5、分析合作门店客户数据，实施客户精细化管理，分解目标并推动业绩达成。 我们期待你具备： 1、年龄22岁****，身高160cm以上，身材匀称，形象气质良好，性格开朗大方； 2、具备良好沟通理解能力，富有团队协作精神； 3、有销售工作经验者优先，美业背景更佳；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 1，负责线上线下推广工作 2，根据业绩享受相应提成 3，组织并发布相关活动 4，拓展线下大众红娘资源 5，支持兼职参与，也可作为创业机会

急招 急招 急招负责店内车衣膜产品销售 岗位职责： 1、开展汽车用品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售指标； 2、巩固现有客户联系，拓展新客户渠道，提升客户服务质量与满意度； 3、关注行业市场变化，搜集竞品相关信息，为产品优化提供参考依据； 4、协助制定销售方案，落实促销措施，增强产品在市场的竞争力； 5、按时反馈销售情况，提出可行性建议，持续改进销售执行流程。 任职要求： 1、具备优秀的表达与谈判能力，能独立推进商务合作； 2、拥有敏锐的市场感知力和客户开拓能力，擅长识别并满足客户需求； 3、有汽车销售或相关领域从业经历者优先录用； 4、工作态度积极，责任感强，适应快节奏与压力环境； 5、熟悉常用办公软件操作，掌握基础销售数据整理与分析技能。

我们销售无需打电话，也无需风吹日晒！ 薪资结构：无责任底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8k-20k） 展业模式：不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源，日常在店内驻点，客户到店后直接沟通成交即可。 工作时间：9:00-17:30，月休4天，可灵活调休。 成长与晋升：入职即安排3天系统培训，培训结束后进入12天带教期，由主管或资深员工一对一指导。每半年开放晋升通道，实行公开竞聘机制。 晋升方向： 销售顾问—见习经理—销售经理—分公司总经理—区域总经理； 销售顾问—培训师—高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店，面向新车及售后客户推广汽车延保服务，现场讲解产品并促成签约； 2、维护店内合作关系，积极获取客户线索； 3、贯彻执行品牌营销策略及相关业务动作，达成个人销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄******，具备1年以上销售经验（应届生可放宽条件）； 2、形象良好，性格外向，具备较强沟通能力与情商；

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