骑手保险理赔安全员

【岗位职责】 1. 负责理赔资料的审核与整理； 2. 协助完成理赔流程中的相关事务处理； 3. 参与理赔问题的沟通与协调； 4. 配合完成理赔款项的结算与催付工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作； 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

【岗位职责】： 1、负责工伤报案受理、理赔材料整理，协调伤员、企业及保险公司三方沟通。 2、跟进伤员医疗费用、伤残或身故待遇、误工补助等相关业务办理进度。 【岗位要求】： 具备高效沟通能力，工作细致严谨，思维逻辑清晰。 【公司待遇】： 3K-4K，双休，五险一金，法定节假日，年假等，招聘1名，最快到岗。

【岗位职责】 1. 审核名单。 2. 人员清单的整理、审核及投保。 3. 费用的结算。 4. 理赔资料的审核。 5. 理赔问题的沟通及理赔款的催付。

【岗位职责】 1. 负责出险事故人伤查勘、人伤医药核实、人伤事故调解等理赔相关工作； 2. 负责所在岗位人伤理赔指标的管控和提升工作； 3. 其他与理赔人伤管理相关的岗位职责。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历，临床医学类相关专业，临床医学类应届毕业生也可； 2. 品德端正，能够独立驾驶车辆，有承受压力的能力； 3. 熟悉产险人伤管理和医保用药流程，有较好的医疗跟踪管理能力，有较强的沟通协调能力； 4. 具有医院外科等从医经历或产险公司人伤跟踪岗位工作经历1年以上者优先； 5. 身体状况良好，能够满足工作岗位要求。 【福利待遇】 节日福利、五险二金、法定假日、带薪年假、定期体检、绩效奖金、餐补、加班补助

岗位职责： 1、负责出险案件中人身伤害的现场查勘、医疗费用审核及人伤事故的调解等理赔相关事务； 2、承担本岗位人伤理赔各项指标的监控与优化提升工作； 3、完成与人伤理赔管理相关的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，临床医学类相关专业背景，应届毕业生亦可考虑； 2、品行良好，具备独立驾驶能力，能适应一定工作压力； 3、掌握人伤跟踪管理及医保用药规范流程，具备较强的医疗过程跟踪能力和沟通协调水平； 4、有医院外科工作经历或财产保险公司人伤跟踪岗位工作经验满1年者优先录用； 5、身体健康状况符合岗位履职要求。 职位福利： 节日福利、五险二金、法定假日、带薪年假、定期体检、绩效奖金、餐补、加班补助

岗位职责： 1. 负责落实分公司非车险理赔相关指引、作业规范、操作流程及管理制度 2. 负责在权限范围内处理指定险种的非车险案件，超出权限的案件及时上报 4. 推动并实施授权非车险险种的反欺诈、拒赔管理、残值处置等降本增效措施，达成降赔目标 5. 承担非车险险种理赔环节的风险管控职责 6. 负责授权非车险险种未决案件的清理与跟进 任职条件： 1、具备大学本科或以上学位； 2、品行良好，具备较强的组织管理及业务拓展能力； 3、掌握非车险理赔中的查勘定损、案件调查、复勘及反欺诈等工作流程，拥有良好的社会资源，沟通协调能力突出； 4、有财产保险公司非车险理赔岗位两年以上工作经验者优先考虑； 5、身体健康，符合岗位任职要求，能适应高强度工作，抗压能力强，认同企业文化，执行力强； 职位福利： 五险二金、法定假日、绩效奖金、全勤奖、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利

⓵内勤客服纯内勤/无需外出/无业务考核/五险一金/双休/福利拉满/待遇超同业，负责电脑录入、报价沟通、登记核算等内勤工作，爱学上进有执行力和团队合作意识；有车险/寿险/代理内勤/电销/车行续保经验优先(有人教带/稳定长久)坐标胶州宝龙 ⓶理赔查勘人员(专科以上/35以内/综合收入可观/有经验和退伍军人优先) ⓷业务经理(五险一金/佣金收入高/考核轻松低于同业/有经验和资源优先)

岗位内容： 1. 负责受理保险理赔申请，并与客户联系以收集所需资料。 2. 依据保险条款审核理赔材料，确保其合规性与准确性。 3. 统筹管理理赔相关事务，对接医疗机构、法律顾问及外部保险公司等多方协作单位。 4. 向客户说明保险产品的具体内容及相关条款。 5. 维护信息数据库，及时更新关键绩效指标数据。 任职要求： 1. 具备保险理赔处理或相近领域的工作经历。 2. 熟悉各类保险产品及其业务运作流程。 3. 具有快速掌握并应用新系统、新技术的能力。 4. 工作认真严谨，注重细节，能适应高强度工作节奏。 5. 具备良好的沟通协调能力，以及较强的组织与规划能力。

钢材市场招聘捡铁料人员，薪资为20/小时。今天夜班，工作时间从7点到次日5点，共10小时，干完即可下班。不提供工作餐。

感兴趣投递简历，优先安排入职 薪资丰厚综合月薪10000，每个月25号准时发放 无需押金无需体检无任何费用，面试后立马入职 灵活高效，工作简单，当日即可定岗，无技术门槛 每日餐补，每月房补（工厂周边可选宿舍） 月休两天好请假，人性化管理

公司直招以下岗位人员： 切割手2名，要求持有特种作业操作证，八小时工作制，薪资260-320元，加班费另算，同时招收学徒。 设备操作员1名，要求年轻、大专以上学历，八小时工作制，薪资220-330元，加班费另算。 起重指挥2名，八小时工作制，薪资280-300元，加班费另算。 二保焊工6名，八小时工作制，薪资380-500元，加班费另算。 铆工7名，八小时工作制，薪资360-430元，加班费另算。 埋弧焊焊工10名，八小时工作制，薪资300-420元，加班费另算，可招收学徒。 打磨工数名，八小时工作制，薪资230-260元，加班费另算。 以上工种均需持有特种作业操作证，工资及时发放，提供住宿。工作地点位于青岛市黄岛区，海洋石油工程（青岛）有限公司。

挑点不良品，有质检经验，会用自检工具，300/天上不封顶，有机械质检经验，长白班，交五险，有年终奖过节福利 工作地点：山东青岛胶州

主要放电缆懂图纸，工资350元1天，月结工资

年龄35岁左右

【团险部招新】政府平台+专业培训，等你来加入！ 你是否想进入保险行业，却苦于没有资源和经验？ 我们为你准备了—— 政府合作平台：对接各村居，服务政策性保险，工作有公信力、有温度 系统化入职培训：零基础也不怕，产品知识、服务技能全程带教 三大资源渠道：政保、银行、法人平台助力你快速成长，客户不用自己从零找 工作有节奏：驻点服务+理赔跟进+企业拓展，充实而不盲目 我们希望你是： 45岁以下，大专及以上学历 积极乐观，亲和力强，愿意主动学习 对保险行业有兴趣，愿意在服务中成长 工作地点：广州市各村居驻点 薪资待遇：3300-20000元/月，双休，跟法定节假日，一年后有5天带薪年假 欢迎私聊了解详情，期待与你同行！ 小提示：实际发布前建议补充薪资范围、合同类型、福利等关键信息，能有效提升求职者的信任感和投递意愿。 需要我帮你把薪资范围、合同类型和福利这些关键信息也直接写进文案里吗？你把具体数字告诉我就行。

招聘职位：办公室文员/助理周末双休不加班 一、任职资格： 1、（25周岁以下请勿扰）！！ 2、大专及以上学历 3、工作认真、细致、敬业，责任心强； 4、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。 二、工作内容： 我们这边是人寿售后服务部，主要负责：老客户的电话回访，节日问候以及礼品递送，基本信息变更，理赔等） 三、工作情况、福利及待遇： 1、【薪资待遇】：基础 薪5000-8000，综合工资8000-15000/月；上不封顶；只要努力去做，月薪过万很正常； 薪资+绩效+津贴 （有工作经验者优先考虑，另外公司对于表现优异的员工给予奖励，升职加薪，奖金丰厚，具体面议）。 2、上五休二，早8:30上班，下午时间可合理安排（如有宝妈下班也不影响接小孩）； 3、 ； 4、公司员工平均年龄28周岁，年轻人氛围好，好相处，工作轻松。 5、公司注重员工培养，有完善的培训机制，给予一年四次晋升机会，公开透明，管理层从员工中培养、提拔。

岗位职责： 1.负责保险理赔案件的受理、查勘、定损及理算工作，确保流程合规、时效达标 2.审核客户提交的理赔资料，识别风险点并开展必要调查与核实 3. 与客户、医疗机构、公估机构等多方沟通协调，提升理赔服务满意度 4. 准确录入系统信息，及时归档案件资料，保障数据真实完整 5.配合内外部审计及监管检查，落实反欺诈与合规管理要求 任职要求： 1.学历不限，保险、金融、医学、法律等相关专业优先 2.具备保险理赔或客户服务相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉《保险法》及人身/财产险理赔实务，了解医疗知识者更佳 4.具备良好沟通能力、责任心强，能适应一定外勤查勘工作 5.熟练使用办公软件，学习能力强，认同中国平安企业文化

工作时间相对自由，可兼顾照顾家庭与孩子。岗位工作压力小，没有硬性业绩指标，不用自己辛苦开发新客户，公司统一分配老客户资源，日常以客户维护服务为主。可缴纳社保，平衡事业与带娃，想找安稳轻松工作的宝妈欢迎咨询。 上岗一对一带教，前辈手把手教学，从基础业务慢慢熟悉，全程有人指引，轻松上手，新人也能快速适应岗位。 日常以老客户服务为主，做保单提醒、回访跟进、帮忙协助客户办理理赔。岗位附带一点点业务，属于半服务半销售，不用到处跑着开发陌生客户。以服务客户为主 任职要求：23‑50周岁，善于沟通，踏实耐心，零基础可入职。 薪资待遇：无责底薪+绩效+提成，综合薪资可观，带薪培训，福利待遇好 月休6天，法定节假日休息。上班时间8:30到4:00。

1. 负责证券投资理财类客户的拓展与维护，开展金融产品的推广与销售工作； 2. 协同管理营销渠道，策划并参与各类市场推广活动； 3. 协助客户完成开户等相关业务流程的指导与办理。 要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，年龄40周岁以下，具备相关资源者条件可适度放宽； 2. 热衷于金融领域发展，对金融市场具有敏锐洞察力和研究兴趣，持有证券从业资格证书； 3. 具备较强的学习能力，富有创新思维，愿意尝试新事物； 4. 熟悉常用办公软件的操作与应用。

岗位内容： 1. 审查保险理赔申请，确保其符合公司既定政策与操作流程。 2. 对索赔事件展开调查，联系客户、代理人、勘查人员及医疗机构，收集相关证明资料。 3. 建立并维护理赔档案系统，跟进已确认的理赔事项，督促未结案件的处理进度。 4. 梳理业务数据与案例趋势，优化作业效率与判定精准度。 5. 协同承保、财务及风控等内部部门开展跨职能协作。 任职要求： 1. 具备保险理赔实操经验，可独立处置复杂理赔个案。 2. 熟悉理赔流程及相关法律法规，具备严谨的逻辑判断与数据分析能力。 3. 工作认真负责，注重细节，能够在高强度工作节奏中保持稳定输出。 4. 拥有良好的沟通协调与谈判能力，能与多元背景的相关方高效互动。 5. 熟练操作计算机及常用办公软件。

岗位职责： 1、依据保险公司提供的送修信息主动联系车主，促进车辆进店维修； 2、协助客户处理交通事故，讲解保险理赔流程，保持良好客户关系； 3、与服务顾问对接，跟踪车辆维修进展并及时向客户反馈； 4、开拓合作渠道，维护与保险及其他相关渠道部门的业务联系； 5、达成公司下达的外拓业务考核目标。 任职要求： 1、具有一年以上事故外拓或保险定损相关工作经验，熟悉事故处理及理赔流程，能独立应对汽车事故外拓中的各类问题，拥有渠道资源者优先考虑； 2、具备较强的沟通能力与销售技巧； 3、具备团队协作意识，能够积极配合团队成员完成工作安排； 4、持有有效驾照，驾驶技术熟练。

工作内容： 1. 利用公司提供的精准客户资源，深入挖掘客户实际需求与资质，主动邀约有意向客户到店，推动成交转化 2. 为客户提供专业、贴心的服务体验，持续维护良好的客户关系，提升复购与转介绍率 时间： 1. 早8:50-11:50，下午13:30-18:30 2. 周末正常轮休（单双休） 3. 法定节假日按规定休息 薪资待遇： 1. 底薪6000元+绩效+10%-45%提成＋各类奖金（每月15日准时发放，绝不拖欠） 2. 统一缴纳五险 3. 入职即配发工作手机一台 4. 提供带薪岗前培训，安排专人带教，设有开单奖、团队奖、新人奖、销冠奖等多项激励，奖励不断 5. 公司设有抖音运营岗位，可学习短视频拍摄与账号运营技巧，掌握线上引流获客方法 任职要求： 1. 学历不限 2. 具备销售相关经验 3. 具有团队协作意识，能适应快节奏工作环境，责任心强 4. 愿意从事销售工作，认可行业发展前景

高端养老社区招聘：医养顾问，财富规划师，养老规划师 ️年龄30-50岁,男女不限 ️每天一上午宝妈不耽误照顾孩子 ️底薪5000-15000，有保险公积金 养老社区体验官年薪20万起，大专及以上学历（做过医药和房地产行业者）优先录取，即墨、城阳预约面试。特聘以下退休人员（银行理财经理，企业高管，企业主，教培人员行业等。

青岛市李沧区高薪聘请汽车维修师傅，工资高，待遇好，

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修验收，确保车辆交付质量达标 5.做好维修记录与客户沟通，提升服务满意度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关工作经验 2.熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3. 具备基础电路知识和工具使用能力，有安全操作意识 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先

售后 理赔 中国人寿青岛崂山支公司售后直招： 【工作时间】节假日双休。周一到周五早上八点半上班。 【工作地址】青岛市崂山区文岭路5号白金广场A座（白领写字楼的工作环境，紧邻地铁、公交方便） 您目前的工作和生活是否让您感到受限？这里为您提供了一个广阔的平台，您可以通过学习，根据公司提供的老客户名单，利用自己对客户的理赔等售后服务，帮助客户，同时实现自我价值。在这里，您的努力会直接转化为收入和成就感。 中国人寿售后服务理赔等工作招募条件： ①年龄23-55岁 ②大专及以上学历； ③有无工作经验皆可，有保险、销售行业或个体经营工作经历者优先； ④特别优秀者年龄等要求可适当放宽。 公司待遇（达成相关要求即可获得） ①底薪+佣金+各类津贴＋奖励＋荣誉激励等； ②年均收入（参考2023年数据） 组经理：约10万-30万； 部/处经理：约30万-50万； 区域总监：约100万及以上； ③公司提供已购买过公司产品的老客户名单进行服务。 ④公平公开透明的晋升机会； ⑤系统培训体系。 主要职责 ①宣传中国人寿保险股份有限公司企业文化，宣传保险等金融知识; ②为客户提供理赔等保全服务、增值服务、各项保险等金融咨询及售后服务； ③参加公司有关会议和培训等活动; ④依照公司及部门工作要求进行活动量管理; ⑤负责部门成员的辅导训练和日常管理; ⑥依照公司及部门要求参与职场日常事务管理； ⑦协助上级主管实施团队日常管理和会议经营，传达并遵守公司各项规章制度; ⑧公司委托的其他事宜。

岗位职责： 1.负责执行分公司非车险理赔指引、作业标准、操作实务和管理制度 2.负责授权险种的非车险案件的处理，超权限案件上报 4.负责推动和落实授权非车险种的打假、拒赔、残值处理等降赔增效工作，完成降赔指标 5.负责非车险种的理赔风险管控工作， 6.负责对授权非车险种未决案件的清理工作 任职条件： 1、大学本科及以上学历； 2、品德端正，有较强的管理能力和拓展能力； 3、熟悉非车险理赔的查勘、损失核定、案件调查、复勘反欺诈的流程，有较好的社会资源，有较强的沟通协调能力； 4、具有产险公司非车险理赔岗位工作经历2年以上优先； 5、身体状况良好，能够满足工作岗位要求，能够吃苦耐劳，能够承担工作压力，认同公司文化，有较强的执行力；

1、公司提供高端客户数据资源，通过线上邀约线下经营的模式，带客户参观医养融合全国连锁的候乌式养老社区，通过体验式营销帮助客户做好家庭财富规划！ 2、贯彻执行总公司高客战略，为公司高客做好服务对接。 3、负责公司现有高客的维护、跟进与二次开发，为客户做合理化的资产配置建议，挖掘客户潜在的风险，定制专属保障方案，为客户提前做好财富传承和风险隔离方案。 薪资待遇： 1、合同签约，年薪50万+，月底薪4W，收入上不封顶！ 2、每季度省内游，每年省外游，出国游！ 3、工作时间更自由，收入与付出成正比！ 4、一对一辅导，打造专业，老龄化越来越严重，高端养老社区决对是朝阳行业，抓住黄金20年，年收入百万不是梦！ 职位要求： 年龄25-45周岁，大专以上学历，有养老，保险，银行，证券等金融行业销售经验者优先，善于沟通，具备良好的人际交往能力及表达能力！ 行业经验： 既往保险、银行、证券、医生、律师、管理、等相关行业者优先。招募合伙人，有创业思维，给您舞台，尽情施展！

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