工作内容： 1.负责员工入职、离职、岗位调整等相关手续办理，统筹劳动合同的签署、续签及档案流转管理； 2.协助开展员工培训工作，包含培训需求收集、课程组织安排及培训成果反馈评估； 3.推进企业文化的落地实施，策划并执行各类员工关怀活动； 4.负责办公物资采购，设备维护及办公区域日常运营管理； 5.协调处理员工反馈问题，维护和谐稳定的劳动关系； 6.配合完成招聘相关事务，如简历初筛、面试协调等工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历 2.具备1年以上相关工作经验 3.具有良好的沟通能力、执行能力和团队协作意识 福利待遇：节假日休息，节日福利，免费食堂，免费停车，社保

专科及以上学历，形象气质佳，普通话标准，薪资8K左右。山东各地级市（本岗位可指定县市区，速度报名）

岗位职责： 1、配合部门负责人完成日常事务性工作，提升整体运作效率； 2、负责本部门人员的招聘相关事宜； 3、统筹安排部门会议，完成会议纪要及后续事项跟踪落实； 4、为团队成员提供行政与后勤支持，保障工作顺利开展； 5、促进部门内部以及跨部门之间的沟通协作，营造良好的工作氛围。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-45岁，优秀者条件可适当放宽； 2、熟练操作各类办公软件； 3、具备较强的组织协调能力、沟通能力及服务意识； 4、工作认真细致，责任心强，能高效处理多项工作任务； 5、有同类岗位工作经验者优先录用。 工作时间：8:00-11:00，14:00-16:00，每日工作5小时，周末双休，法定节假日正常休息 注意：入职前提供为期三天的免费培训 薪资及福利：底薪＋全勤奖＋提成＋绩效奖金，综合收入3000-20000元，依法缴纳五险 岗位福利：双休+5小时工作制+法定节假日休息+节日福利+多元化员工福利

1行政： [工作内容]负责公司招聘相关事务，包括面试安排与接待，办理员工离职手续等 （周末双休） [工作时间]8:50-12:00，13:30-18:30 人事内勤： 负责员工社保等相关事务 工作时间：上午8:50打卡，下午工作时间弹性，特殊情况下可申请居家或线下办公，工作氛围轻松，无业绩压力 薪资待遇：基础底薪4000元+提成（无业绩考核要求，提成按实际完成情况发放，多劳多得） 年龄要求：21-55周岁 学历要求：高中及以上 工作制度：每周工作五天，休息两天，法定节假日正常休假，下午时间可灵活调配，方便宝妈接送孩子 福利保障：享有意外险、定期寿险、住院医疗等保险待遇 （周末双休，法定节假日带薪休假）

1行政： [工作内容]负责公司招聘事务、面试人员接待及离职手续办理 （周末双休） [工作时间]8:50-12:00，13:30-18:30 人事内勤：办理员工保险相关事宜 工作时间：上午8:50打卡，下午工作时间弹性安排，特殊情况下支持居家办公，工作氛围轻松无压力 薪资待遇：基础底薪4000元+提成（无业绩考核要求，提成按实际完成情况发放，多劳多得） 年龄要求：21-55周岁 学历要求：高中及以上 上五休二，法定节假日正常休息，下午时间可灵活调配，方便接送孩子，适合宝妈群体 享有意外险、定期寿险、住院医疗等多重保障福利 周末双休，法定节假日带薪休假

1负责将纸质的内容录入到计算机里 2会电脑基础操作就行 不出差

日常数据统计，厂家相关工作安排需及时传达至公司各职能部门，负责员工考勤管理，薪酬报表编制等工作

早9晚6，缴纳五险，经验丰富者薪资可以面谈！！！ 岗位职责 1.负责日常行政事务统筹，包括办公物资采购、入库管理、领用登记，保障办公物资供应充足。 2.协调会议安排，涵盖会议通知下发、会场布置、纪要撰写与分发，跟进会议决议落地进度。 3.对接公司内外各类事宜，处理行政接待、文件收发流转、资质证件保管与年审工作。 4.负责办公环境维护、固定资产盘点，协助完成行政费用统计与报销初审。 5.配合其他部门开展活动（如团建、年会），承担前期筹备、现场执行及后期收尾工作。 6.完成领导交办的其他行政相关工作 任职要求 1.学历：大专及以上学历，拥有驾照，驾驶技术娴熟；年龄20-35周岁。 2.经验：有行政相关工作经验优先，熟悉行政办公流程及常用办公软件（Word、Excel、PPT）。 3.能力：具备良好的沟通协调、统筹安排能力，细心严谨，责任心强，能高效处理多线程事务。 4.素养：具备较强的服务意识和团队协作意识，抗压能力强，有良好的职业素养和保密意识。

1、制定项目品牌宣传方案，统筹策划、实施及日常管理工作； 2、承担项目品牌宣传资料的文案撰写、视觉设计、物料制作与投放，涵盖海报、广告、宣传册等内容； 3、协助推进项目人力资源与行政事务的日常运营； 任职要求： 1、熟练操作办公软件及PPT制作，具备基础修图与设计工具应用能力； 2、熟悉人力资源与行政相关工作流程； 3、具备较强的抗压性与任务执行能力； 4、学历要求：大专及以上。

助理工作，要求最好大学生

现在找个小挖替班，有闲着的吗？。

明天找一位钢筋工，不超龄的，酱紫小院上车

【工作地址】：山东济南 【工作类型】:月嫂 【上户时间】： 【薪资待遇】：12000-13000左右/26 用26天 【工作内容】：母婴护理，月子餐。 【阿姨要求】：年龄要求、50以下，50个宝宝以上，专业度高，户籍不限，山东阿姨优先。联系

济南市历城区招25吨汽车吊车司机一名

进家老人：脑梗七十一岁半自理，起床需抱轮骑进客厅，工资5500元四天体班，有意请联系我。

【同程旅行大厦湖南总部大楼】招聘岗位: 1⃣行政安全秩序岗 1名 (薪资4500-5000元/月.入职即买五险+月休4天+有餐补+包住+季度生日PAR+过节礼盒+聚餐+加班费另算+有年终奖) ★任职要求： 40岁以下，170+cm身高；有安全相关工作经验优先，沟通能力强，服务意识强，工作责任心强，无犯罪记录；该岗位人员为我总部自管人员需要稳定。 ★工作内容： 健身场所管理、公共区域管理、进出安全管理、楼层安全管理、前台服务、夜间节能管理、消防安全管理。 工作时间: (两班倒) 早班08:00-20:00 晚班20:00-08:00 工作地点: 长沙市芙蓉区火炬西路园康云顶苑2号楼同程旅行大厦总部 请电话联系: 刘先生 【发.企业直招】

招聘：行政司机兼助理 薪资：4000元以上/月 武汉-东西湖区行政司机兼助理

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的协调与执行 2.协助其它部门准备文档，表格等 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真 2.熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 3.有服务意识，能承担一定的工作压力 4.具备较强的执行力和团队协作精神

五官端正，身高160以上，大专以上学历，35岁以下，性格开朗，善于沟通…

岗位名称：行政助理（金融行业） 年龄要求：20-28岁 岗位职责 1.配合老板时间开展工作，无需坐班，灵活协调行程与事务安排； 2.负责行政招待相关事宜，包括商务接待的统筹、现场协调与服务保障； 3.协助处理日常行政琐事，如文件整理、资料归档、信息传递等； 4.完成老板交办的其他临时性任务。 岗位要求 1.形象气质佳，沟通表达能力强，具备良好的服务意识与礼仪素养； 2.做事细心严谨，应变能力强，能妥善处理各类接待场景； 3.熟悉基础办公软件操作，有金融行业行政、接待相关经验者优先； 4.时间观念强，能配合弹性工作安排，责任心强。 薪资福利 根据工作经验与能力核定；底薪6000 工作灵活无坐班约束，绩效奖励。

1.公司线上家庭维修.适老化改造小程序维护管理2.维修工人派单，订单进度跟踪3.配合处理售后问题任职要求：1.精通小程序后台维护2.有服务意识3.对家用设施故障有了解，有一定的生活经验4.做事细心，有耐心5.要求会CAD制图

工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及日常对账工作 上班时间：因属采耳连锁门店，营业时段较晚，班次为上午11点至凌晨11点或下午2点至凌晨2点，岗位为坐岗制，空闲时段可适当休息，包吃住 薪资待遇：底薪3800元＋200元全勤奖＋5%办卡业绩提成（自愿参与，无强制要求） 住宿问题：公司免费提供宿舍，配备三室两厅，每间配置两张上下铺，家电及生活用品齐全，拎包入住 工资发放：每月15日准时发放薪资 用餐安排：每日提供下午3点、晚上9点两餐

**公司简介** 我们是一家专注于邮票销售的电商企业，业务涵盖抖音直播带货、线上店铺及线下销售。现诚聘一名会计，负责公司财务核算、资金管理及业财协同工作，确保公司财务稳健运行，支持业务快速发展。 **福利待遇** 1.无责底薪4.5k起，可根据能力和经验调整，还有奖金等； 2.五险一金、带薪休假、节日福利等完善福利体系； 3.提供培训与发展机会，定期组织员工活动； 4.稳定发展，长期主义，有晋升财务主管机会； 5.上班时间9-18点，午休2小时，每周一休息，法定节假日休息。 期待您的加入，共同为高净值客户提供优质的文创产品和卓越的服务！ **岗位职责** 1.独立完成日常账务处理与财务数据管理。 2.按期开展财务数据分析，辅助管理层进行经营决策。 3.管理客户及供应商的往来款项，保障账务清晰准确。 4.协助完成月度与年度结账工作，保证财务报表真实完整。 **任职要求** 1.具备较强的逻辑分析与实际问题应对能力。 2.熟练操作财务系统及常用办公软件。 3.能够自主完成财务报表的整理与分析工作。 4.工作细致严谨，具备良好的计划性与执行能力。

1、负责每日场站装卸作业人员调度，确保KPI指标完成 2、把控服务质量相关数据 3、落实管辖区域内人员稳定与留存 任职要求：大专及以上学历，具备同行业场站现场管理经验，能适应夜班工作

岗位职责： 1、收集整理税务相关法律法规，跟踪并解读最新税收政策变化； 2、为企业提供涉税事项的咨询支持，解答日常税务疑问； 3、配合项目经理推进各项税务服务工作，包括税务审计、税务顾问等项目执行； 4、完成领导交办的其他综合性事务。 任职资格： 1、硕士研究生学历（2026届全日制应届毕业生），专业不限； 2、对税务师领域有浓厚兴趣，愿意长期在该行业发展； 3、具备较强的逻辑分析与学习能力，在校期间学习成绩突出； 4、熟练掌握计算机操作及常用办公软件，有相关实习经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力与团队意识，工作积极主动，细致认真，责任心强，能承受一定工作压力，执行力佳，服从安排； 6、可接受短期外出差，抗压能力较强。

1、财会类专业，年龄25-40岁 2、具备3年以上财务会计工作经验，持有中级会计职称； 1、熟练掌握国家财经法规及相关会计制度，负责登记、编制企业各业务部门的明细账目、财务报表，并完成会计凭证的整理与装订工作； 2、在办理各项经营业务收支结算时，严格执行财务管理制度和费用开支标准，认真审核内容、用途、审批流程及原始票据金额等要素，并准确编制对应会计科目的记账凭证； 3、依照会计记账规范，依据审核无误的凭证及时入账，确保数据真实、记录完整、账实相符，并按时完成月度结账工作； 4、账务处理须做到日清月结，严禁拖延积压。 5、完成上级交办的其他财务相关工作。 上班时间：上午8:30，下午17:40，单休

岗位职责： 1、负责日常费用报销中发票的登记与粘贴，严格遵循《公司报销管理制度》，确保原始票据合规，报销金额与票据一致，且不超出制度规定标准 2、负责公司增值税专用发票进项税票的认证操作 3、负责银行回单的分类整理与粘贴归档 4、负责会计凭证的有序整理及装订工作 5、协助完成税务、工商、社保等相关事项的开户、年检、信息变更等临时性事务 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类专业优先考虑； 2、熟练使用常用办公软件及财务系统（如用友）； 3、工作认真负责，态度严谨细致，追求工作质量，具备一定的抗压能力； 4、具备良好的沟通表达能力，性格亲和，富有团队合作意识

1、通过电话或微信与客户交流，深入了解客户需求，提供专业服务促成签约，推广公司产品 2、维护现有客户关系，定期跟进沟通，持续挖掘新业务机会，实现长期合作 【薪资待遇】 1、试用期底薪4000元，转正后底薪4-5k（浮动）+阶梯式提成（9%-18%），新人入职平均月收入6-8k，资深员工普遍过万，公司提供系统培训，销售主管全程带教，零基础也可快速上手 2、工作时间8:30-17:30，单双轮休制，无需加班，节假日按国家规定休假 3、每月15日准时发放薪资，绝不拖欠 【任职要求】 不限年龄、不限经验，欢迎行业新人加入 具备代理记账相关经验者优先，有电销背景者优先 入职即享岗前培训，一对一指导财务知识与销售技能 办公环境舒适，五星级写字楼办公条件

岗位职责： 参与公司经营规划及预算编制，开展经营情况分析； 深入理解业务运作模式，跟进业务变化，推动业务与财务间的信息互通； 搭建并优化业务与财务全流程体系，为业务团队提供各类财务决策支持方案； 对各业务项目实施全过程跟踪管理，涵盖事前、事中及事后阶段，开展盈利评估与活动效益测算； 梳理并解决业务部门涉及的财务流程问题，助力业务流程改进与效率提升。 任职要求： 本科及以上学历，具备1年以上200-300人规模企业财务管理工作经验； 掌握扎实的财务基础知识，熟悉财务相关法规、会计准则及企业内部控制制度； 具备良好的职业操守，富有团队协作意识和抗压能力； 拥有出色的沟通协调、组织推进及数据处理分析能力。

岗位职责： 1.负责记录客户到店与离店时间； 2.为客户递送饮用水； 3.提供茶点接待服务； 4.及时整理洽谈区域桌面卫生。 任职要求： 1.热爱客户服务工作，细致耐心并具备良好沟通能力； 2.能熟练使用电脑完成数据登记及报表处理； 3.掌握基础茶艺知识与接待服务技能； 4.具备责任心，能适应快节奏工作环境。