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英语教师经验不限本科不限专业线上兼职学科应试(小初高)居家办公英语
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 【招聘岗位】线上兼职英语教练 【岗位职责】 1.承担线上英语词汇授课任务,帮助学员高效理解单词用法并掌握记忆方法; 2.根据教学实际,及时回应学员问题,确保课堂互动质量。 【任职要求】 1.英语词汇量达4000以上(需提交百词斩等平台的词汇测试证明),具备良好的词汇功底; 2.发音准确清晰,口语表达自然流畅; 3.自备运行Windows10及以上系统的电脑设备; 4.有耐心和责任感,擅长与学员进行有效沟通。 加分项: 持有大学英语四六级、专业四级或八级证书者,可直通面试环节,优先录取! 【应聘说明】 满足以上条件者,欢迎申请面试。期待您的加入,携手提升学员英语词汇水平
英语教师
4000-6000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 负责初高中阶段英语学科教学,帮助学生扎实掌握语言知识并提升实际运用能力; 2. 根据学生学习情况调整和优化课程方案,确保教学内容的针对性与有效性; 3. 积极参与校方安排的教学研讨及相关教育活动; 4. 定期与学生及家长交流,反馈学习表现并提供个性化指导建议。 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备扎实的教学功底和课堂组织能力; 2. 具有团队协作意识,能与教师团队协同促进教学水平提升; 3. 对英语教学富有积极性,善于运用生动、互动的教学方法激发学习兴趣; 4. 拥有良好的表达与沟通能力,能够与学生和家长建立顺畅的交流机制。
英语老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限中专/中技
工作时间:1月8日-2月14日 工作地点:覆盖西宁各城区(城西、城北、 城南、城中、城东等) 工作内容:宣传推广+学科授课(小学/初中1 高中的数学老师
小学,初中,高中
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责教授学生,提高学生的学习能力和学习兴趣; 2.根据学生的学习情况和学习方法,进行适时的指导和调整; 3.组织和参与教学活动,激发学生对知识的探索热情; 4.与家长保持良好沟通,反馈学生学习情况; 5.参与教学研讨,不断提高教学质量。 任职要求: 1.具有良好的教学能力和亲和力,能够激发学生学习兴趣; 2.对待学生耐心细致,能够尊重学生的学习节奏; 3.具备良好的团队合作精神,能够与同事共同进步; 4.能够使用现代教学方法和工具,不断提高教学质量; 5.有责任心,能够确保教学质量和学生学习效果。
英语教师
4000-6000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 负责英语学科教学,帮助学生系统提升听、说、读、写综合能力; 2. 结合学生个体差异与学习目标,灵活制定并优化授课方案; 3. 积极参与校方安排的各类教学研讨及教育实践活动; 4. 定期与学生及其家长交流,反馈学习进展并提供改进建议。 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备扎实的教学功底和职业责任感; 2. 具备团队合作意识,能够协同同事持续优化教学流程; 3. 擅长运用互动性强、趣味性高的教学方法开展英语课堂; 4. 拥有出色的表达与倾听能力,能与学生及家长建立良好沟通关系。
老师
3000-5000元/月
英语教师经验不限学历不限学科应试(小初高)
【兼职招聘啦】 2026年寒假辅导班招聘老师若名! 工作时间:1月8号-2月14号 工作内容:宣传代课 工资:宣传十授课,根据小学初中高中划分工资(3000-5000)左右 要求:招小学、初中、高中代课老师,负责认真,吃苦耐劳,有经验优先考虑 工作地点:西宁市区(城西,城北,城南,城中,城东等) 主要对象:在校大学生兼职为主 应聘步骤:面试(试课)——签合同—上岗 其他:服从安排,工资结束就发,提供住宿,提供实习证明。 联系电话:(微信同号) 正规公司,不是骗子!!! 有意向者联系我~
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
文景教培青海头部连锁机构(尖扎、群科、同仁校区)急需初高理科3名,长期英语老师3名,最好明天能到岗,来了就能上课,也可长期。 联系电话:(同步)
英语老师
4000-5000元/月
英语教师大专
1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天,试用期3个月,试用期工资3500元/月,转正后工资4500-10000元/月。 (2) 试用期过后进行考核,根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 (3) 转正后根据教师级别不同,课时费级别分为6-12元/人不等。 (4)、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 (5) 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 (6) 转正后教师工资级别可分为: ①特级教师年薪20万—25万(含绩效)带薪假15天;其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万(含绩效);带薪假10天:其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万(含绩效);带薪假5天:其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万(含绩效);带薪假3天:其他福利和补贴。
英语教师
岗位职责: 1.负责教授英语课程,确保学生能够达到学习目标; 2.依据学生英语水平,设计并实施适合的教学方法; 3.进行课后辅导,帮助学生理解并掌握英语知识点; 4.积极参与教学研讨,为教学质量提供保障。 任职要求: 1.具备优秀的英语教学能力和耐心,能够激发并维持学生学习英语的兴趣; 2.熟悉英语教学大纲,能够灵活运用教学方法; 3.具备有效的沟通技巧和团队合作精神,能与学生及家长保持良好互动; 4.能够根据学生特点采用多样化教学方式。
英语教师经验不限大专
线上居家办公,晋升路径:试课教练到正课教练到组长到学管到规划师 岗位职责 1.面对6-18岁学生,进行线上1v1的单词陪练; 2.每节课后及时向家长反馈孩子的学习情况(系统设置完成)。 任职要求 1.统招本科或以上学历,英语四级/六级/专四/海外留学及以上或同等英语能力水平;英语专业不限制有无证书 2.英语发音标准,表达自然有感染力,愿意耐心引导孩子开口说英语; 3.能熟练使用电脑及常见办公软件,网络稳定,上课环境安静整洁,可接受出镜授课; 4.大一大二大三大四在校大学生、硕博在读及毕业人士(不超过35岁)均可投递 三、工作亮点 1.时间灵活:工作日主要集中在中午和晚上,周末全天可排课。每周提供至少6节课,至少半年。 时间灵活可自选,轻松实现工作与兼职的平衡 2.薪资结构:一节课=40元包括复习课(次数不固定有叠加,一般一次三分钟,语法阅读基本没有复习课)试听课成功100元 先上试听课再加正式课 3.地点自由:纯线上居家办公,只需安静环境,无需通勤,节省时间成本,有完整流程培训
电工司炉工
海晏县工地招聘电工一人要求有正规电工证。30岁以内招聘锅炉工一人,要求有市场监管所发的锅炉证60岁以内
海北 海晏县
5月12日 17:32拨打电话
海北海晏县藏族自治州招工地小工/杂工
100-200元/天
小工
海北藏族自治州海晏县招工地小工/杂工
海北 海晏县
5月12日 16:53拨打电话
青海海北门源仙女找两个小工,项目部打零工,限岁数,联系
小工1-2人
门源仙女找两个小工,项目部打零工,限岁数,联系
海北
5月12日 16:51拨打电话
海北祁连县野牛沟大水沟西沟找挖虫草的搭子,需要10位,草场大,虫草多,想去的联系,
种植工
祁连野牛沟大水沟西沟找挖虫草的搭子,需要10位,草场大,虫草多,想去的联系,
海北 祁连县
5月12日 16:42拨打电话
海北祁连县野牛沟大水沟西沟找挖虫草的搭子,草场大,虫草多,想去的联系,
种植工
祁连野牛沟大水沟西沟找挖虫草的搭子,草场大,虫草多,想去的联系,
海北 祁连县
5月12日 16:42拨打电话
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘 坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入! ●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。 ●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
英语老师
3000-6000元/月
英语教师经验不限大专国内院校优先学科应试(小初高)
有教学经验,综合月薪2600~5000元,买社保,招生季单休,平时双休
原版英语培训老师
8000-12000元/月
英语教师1-3年大专英语老师培训英语机构英语留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家日本法国德国俄国
招聘原版英语兼职老师 本培训机构诚聘原版英语兼职授课老师 授课对象 幼儿园中大班、小学生 上课时间 学生放学后+周末上课,时间自由灵活,可协商排班 任职要求 1. 英语专业功底扎实,口语流利标准、发音纯正; 2. 教学经验丰富,有成熟个人教学体系; 3. 性格有亲和力,善于调动课堂氛围,能激发孩子英语学习兴趣; 4. 工作认真负责,有耐心,擅长低龄儿童课堂管理; 5. 优先招聘机构附近就近老师,通勤方便; 6. 有原版绘本、少儿英语教学经验者优先录用。 工作内容 负责少儿原版英语课程教学,课堂趣味引导、知识讲解、课后跟进,培养孩子英语语感和学习习惯。 薪资待遇面议,有意向老师欢迎私聊咨询、投递应聘!
幼小衔接英语老师
英语教师
负责晚辅托管班英语作业指导 幼小衔接英语课 可独立开小学英语培优班
教师
3000-5000元/月
英语教师经验不限大专早教启蒙
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的英语表达能力和课堂感染力 2. 普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的语言基础和教学逻辑 3.具备教学经验者优先,应届毕业生亦可,需通过教学能力考核 4.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或同等资质者优先 5.责任心强,富有耐心与亲和力,适应不同年龄段学生教学需求
英语教师学历不限
西宁市寒假家教兼职教师招聘公告 趁闲挣钱,寒假兼职正当时 招聘内容 岗位:兼职教师 人数:语文:2人;数学:3人;英语:2人;物理:2人;其他科目擅长者以及胜任高中教学者同样招聘 工作地点:西宁市各城区 招聘对象:在校大学生优先 工作时间:~(年前完工) 薪资福利 基础工作可保障薪资:2500+,多劳多得还计算提成,收入不设上限! 公司提供实习证明,为求职简历加分! 公司免费提供住宿,教学资料,工作起来无后顾之忧! 团队不定期举行团建聚餐,team! 提供岗位成长晋升机会,兼职继续,收入不停! 联系我们 咨询/面试对接:郑老师 咨询热线: 寒假兼职教师团队欢迎你的加入!
英语口语讲师
6000-11000元/月
英语教师经验不限本科教师学科应试(小初高)高中教育小学教育初中教育
tesol考试联合结构,现招聘小学、学前阶段全职英语教师,提供完善福利保障,正式带班后即缴纳六险一金,享受年底第13薪,待遇优厚。每年组织统一的系统化大型培训,享有带薪假期与清晰晋升通道,助力实现职业发展目标,适合年轻人才长期发展!转正后底薪2750元叠加课时费,硕士及以上学历或有海外留学背景者底薪增加800元。入职前半年综合收入约6000元,一年后可达8000至1万5千元。培训期及试用期内设有无责任底薪3000元。
英语教师1-3年本科雅思托福学前教育小学教育线下授课集体授课一对一授课教师资格证书英语专业四级IELTS雅思
【工作内容】: 1.使用英语对3—12岁儿童进行英语教学。 2.提升孩子的综合素养及英语实际应用与表达能力。 3.依据教学计划推进课程进度,完成备课与授课任务。 4.定期与家长交流学生学习情况,反馈教学成效。 【任职要求】: 1、英语或相关专业毕业者优先;具备丰富少儿英语教学经验者可不限专业背景; 2、语音准确,英语沟通顺畅自然。 3、具有一年以上儿童英语教学经验者优先考虑。 4、需持有英语教师资格证(接受正在备考者,但须在入职一年内取得证书)。 5、通过大学英语六级或专四/专八考试者优先。 6、性格积极阳光,热爱孩子,善于互动,具备耐心与责任感。 【岗位福利】: 底薪+课时提成+推荐奖励 校外培训机会、专业技能成长支持 综合薪资:8000—10000 上班时间:周一至周五 14:30-20:30,周六 10:00-20:30 休息安排:每周单休;享受每年寒暑假带薪假期。
英语教师(黄石)
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
职位类型:全职、兼职、培训机构、线下教育 目前学校设有12个校区,分布于莆田、涵江、仙游、笏石、福清等地,可就近教学。 岗位职责: 1. 按照教学大纲与教学标准执行课前备课、课堂教学、课后跟进、阶段测评、补差辅导等教学环节,确保教学任务顺利完成,实现教学目标,提供专业且高质量的教学服务。 2. 负责学员日常维护与班级运营工作,落实与学生及其家长的沟通反馈机制,了解学生整体学习状况,协助提升学习积极性、培养良好学习习惯、掌握科学学习方法,助力成绩提升。 3. 参与教研活动、课程设计、课件整理及各类业务培训。 4. 完成教学主管交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 无犯罪记录 2. 持有教师资格证 3. 有小学、初中、高中英语教学经验者优先录用; 4. 英语及普通话表达标准,具备全英文授课能力,性格开朗,沟通协调能力强。 5. 具备良好的课堂管理与纪律维持能力; 6. 具备优良的职业素养与服务意识,热爱教育行业,拥有团队协作精神。 7. 学习与创新能力强,能持续优化教学能力与教学成效。 8. 需签订一年及以上劳动合同 工作时间: 周二晚18:00-21:00,周三至周五14:00-21:00,周六周日8:00-12:00,14:00-18:00,周一休息,周二白天休息。 寒暑假:8:00-12:00,14:00-18:00,周末双休。 教师福利: 1. 提供五险一金 2. 享受双休及国家法定节假日 3. 享有婚假、产假、哺乳假、带薪年休假等假期待遇 4. 享受团建旅游、生日补贴、节日礼品及部门聚餐等丰富活动 5. 为员工搭建完善的职业发展通道和成长平台,配备资深培训导师定期开展专业教学培训,并组织名师专项指导。 6. 每半年享有薪资调整机会 7. 提供住宿 8. 享有丰厚的签约奖励
英语教师经验不限本科小学教育初中高中数学物理化学线下授课小班授课一对一授课
一、招聘岗位: 理科教学老师:数学、物理、化学、生物 文科教学老师:语文、英语、政治、历史、地理 招聘对象:24届、25届、26届本科及以上高校毕业生 二、岗位职责: 1、依据学科教学规划完成备课、教案编写及课堂教学,确保教学质量达标; 2、结合学生实际学习状况制定并实施教学方案,提供学习方法指导与课后跟进服务; 3、激发学生学习热情,培养良好学习习惯,开展教学辅导与心理支持工作; 4、对学科内容进行归纳总结,参与教研活动,结合考试大纲与题型特点优化教学体系; 5、定期与家长保持沟通,及时反馈学生学习进展,协同提升教学服务成效。 三、岗位要求: 1、具备985/211院校学历背景; 2、热爱教育行业,关心学生成长,具有高度的责任意识和耐心; 3、行为端正,作风正派,认同机构教育理念与价值观; 4、具备强烈的学习动力与自我提升意愿,能迅速适应高强度教学节奏; 5、积极进取,富有团队协作精神,具备良好的沟通配合能力。 四、工作时间: 周一周二休息,工作日分为早班:09:00-18:00,晚班时段根据校区安排协调 五、工作地点: 勤思优才总部:重庆市沙坪坝区天陈路12号重庆师范大学校内拾光格5号楼6楼 六、薪资待遇:首年保底12万,综合年薪15—25w 七、福利待遇 提供健全的晋升通道、激励制度与培训机制,构建多元化的员工福利体系: 1、五险、新人关爱金、带薪年假、奋战期带薪假期、绩效奖励包、年终奖金 2、单位组织旅游、节日慰问、入职周年纪念活动、多样化团建项目、生活关怀支持 3、培养体系:入职后开展多维度培训,包含应届生领航计划、骨干训练营、西大心理学课程、外派学习机会 4、职业发展路径:班课教师初级-中级-高级-特级-教研员-教研主任
英语教师3-5年本科大型教育机构经验教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生
岗位职责 1. 负责线下教学团队的日常运作管理,协调课程安排、教学计划的制定与执行,保障教学质量达到标准。 2. 组织教师开展教研交流、集体备课等教学活动,持续提升整体授课能力,定期实施教学考核与反馈机制。 3. 参与校区日常运营,根据教学实际优化招生策略及学员服务方案,推动校区目标完成。 4. 策划并实施教师培训项目,涵盖授课技巧、课程内容解析、儿童心理发展等内容,增强团队专业能力。 5. 跟进学员续费进度,结合学习表现数据分析,制定个性化续费推进方案,提升续费成功率。 岗位要求 1. 具备3年及以上少儿英语授课经验,掌握少儿英语教学体系及相关教学方法。 2. 拥有2年及以上教学团队管理经历,具备较强的组织引领与沟通协作能力。 3. 有线下教学点运营背景,熟悉招生流程及学员管理相关工作。 4. 英语专业需通过专四或以上;非英语专业需大学英语六级成绩达500分以上。 5. 具备KET、PET教学经验者优先考虑。
英语教师经验不限本科早教启蒙
天童教育集团成立于2004年,总部位于沈阳,旗下拥有直营学校97家!21年专注素质教育领域,始终坚持用爱心做教育的初心,致力于激发儿童内在成长潜能。同时是英国剑桥TKT考试中心、美国TESOL管理中心、国际教师资格认证考点等项目的落地实施单位。 兰州地区天童教育共设3家分校(城关、七里河、西固均有校区),为兰州市规模领先的少儿英语教育机构。现有在职员工200余人,本地在读学员逾5000人,教学场地总面积超10000平米。 【福利待遇】 无责底薪4250+课时费提成=月均收入7-13k 次月15日准时发放薪资,享受13薪待遇 五险一金+员工优质团险+补充医疗保险 提供系统入职培训(欢迎零经验者,接纳优秀应届毕业生,可签署三方协议并开具实习证明) 年终奖金+股份分红+带薪年假18-20天 员工子女享有免费课程学习权益 团队氛围和谐,定期组织免费团建活动+公费旅游+生日关怀+节日礼遇 【晋升路径】 管理方向:团队主管→部门主管→地区主管 专业方向:讲师→资深讲师 【岗位职责】 负责面向3-8岁儿童的戏剧类DEMO公开课教学 掌握儿童心理学基础知识,实施个性化教学方案 主动提升孩子的学习积极性与课堂成效 及时与家长反馈孩子学习进展,促进家校协同互动 【任职要求】 本科及以上学历 英语口语表达清晰流利,发音标准 喜爱孩子,具备耐心、爱心与责任心 热衷教育行业,富有责任感,能适应高强度工作 【工作时间】 双休制,周内工作时间9:30-18:00(含1.5小时午休) 周末上班时间为8:30 【工作地点】 凯玄校区(城关人力资源产业园站) 弘博校区(七里河金雨大厦) 晟源校区(西固金城中心教育街) 诚邀志同道合的你加入我们!!!!
全职高中语文老师
5000-6000元/月
语文教师5-10年本科一级甲等教师教育工作经验线下教育教学管理一级教师三级教师二级甲等一级乙等正高级教师教师资格证教师职称二级乙等大型教育机构经验私立学校高级教师二级教师坐班课程研发
工作内容 1、承担高中语文课程的授课及教案准备工作,保障教学效果与质量 2、积极参与校内教育教学活动,促进学生语文综合素养与写作水平提升 3、与学生及家长保持有效沟通,及时关注学生学习情况与成长动态 任职要求: 1、掌握系统的语文学科知识,具备较强的教学实施能力,能调动学生学习积极性 2、拥有良好的课堂组织能力,善于运用多样化、创新性教学方式 3、热爱教育行业,具有责任心和团队协作意识
初高中英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限大专授课老师外教初中生高中生小学生线下教育线上教育
岗位职责: 1、 根据学生个体差异,提供科学的学习规划与定制化课程讲授; 2、 面向家长开展专业咨询,协助制定合理的学习发展路径; 3、 细致组织学生进行学习测评,并进行专业的学情诊断分析; 4、 制定系统化的学生成长方案,分阶段实施评估测试,跟踪辅导效果; 5、 参与学科教研活动及集体备课,提升教学内容质量; 6、 关注学生心理与身体发展,重视成绩进步,引导建立积极的学习态度和高效的学习习惯。 任职资格: 1、 大专及以上学历,教育相关专业优先考虑; 2、 普通话表达清晰,热爱教育事业,严格遵守行业规范及相关法规; 3、 对教育工作有高度热情,具备抗压能力,有教育培训经验者优先,持有教师资格证者优先; 4、 了解青少年学习与生活特征,擅长个性化教学,能够探索并运用多样化的教学方法,灵活调整授课方式; 5、 具备良好的协作意识,性格亲和,责任心强,恪守师德,善于与学生建立有效沟通; 6、 表达能力强,沟通顺畅,书面表达条理清晰; 7、 形象端正,气质良好,无不良嗜好,能适应教育行业的常规作息安排。 薪酬福利: 1、 底薪+课时费+津贴,依据授课能力与专业水平安排课程; 2、 实施星级教师分级制度,定期评定并发放星级补贴与晋升机会; 3、 福利保障:五险一金、免费住宿、年度体检、团队建设活动; 4、 休假政策:带薪年假、小时假、暑假、寒假、法定节假日、婚假、丧假、产假; 5、 各项补助:话费补贴、节日福利、生日礼金、结婚贺金、丧假慰问金、产假补贴; 6、 符合条件的员工子女可优先入读集团下属学校,享受部分学费减免。 培养体系: 配备系统的培训机制,结合职业发展目标提供专属在职成长课程; 开展入职前培训及上岗后持续培训(理论+实践),校区配备资深导师,指导日常工作流程与专业技能,助力自信上岗。 职业发展: 每年组织2-3次管理岗位内部竞聘; 晋升通道:基层岗位—储备干部—教学组长—教学主管—教学总监/储备执行校长—执行校长—区域校长 欢迎随时咨询~ 职位福利:每年多次调薪、五险一金、绩效奖金、全勤奖、包住、通讯补贴、带薪年假、弹性工作 职位亮点:入职15-30天内缴纳五险一金 双休~
英语教师经验不限大专
招聘兼职数学、英语老师 工作内容:小学 工作时间:每周日 (按排课时间) 地点:师范附小周边 待遇面谈。
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