课程设计与教学实施：深入研究教材及《数学课程标准》，科学制定教学计划，运用生动活泼的教学方式开展授课。通过小班直播、互动游戏、情境模拟等多种形式，增强课堂的趣味性与学生参与度。 课后辅导支持：合理布置并认真批改作业，及时为学生提供课后答疑和个性化辅导，帮助学生扎实掌握所学内容。 学习效果评估：定期开展阶段性测试，系统分析学生学业表现，并结合测评结果优化教学方法与进度安排。

包住不包吃 提供实习证明

1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4500-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

招聘高中数学、物理、英语教师，薪资待遇详谈

双休！！！！ 工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖备课、授课及作业布置等环节； 2、确保提供高水平的教学服务； 3、通过电话、微信等方式与家长保持沟通，及时交流学生情况； 4、积极参加公司及部门组织的培训、教研活动和各类会议。 岗位要求： 1、具备本科及以上学历； 2、普通话标准，讲课条理清晰，板书规范，富有课堂感染力； 3、热爱教育事业，踏实肯干，有耐心和强烈的责任意识。 欢迎优秀应届毕业生投递简历。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+学费提成+其他奖励 2、缴纳五险一金 3、享受带薪年假、带薪小暑假等假期 4、其他福利补贴：房补、结婚生育礼金等 5、可提供住宿 【无限充电】 1、系统化带薪岗前培训 2、定期开展教研活动与专业技能提升培训 3、参与外部行业培训及学术交流机会 【工作乐趣多】 1、丰富下午茶点、节日礼品等你来享~ 2、多样化的员工活动，总有一项适合你~ 3、年度旅游安排，世界那么大，我负责预算，你负责出发~

招聘岗位：初高中九科文化课教师、助教，美术教师、助教，班主任，教务人员，校长助理等 本校五大优势： 优势一：两个月快速成长为优秀教师（资深教师带教） 优势二：校区分布广泛，支持返回户籍所在地工作 （河南郑州，河北石家庄、邢台、邯郸等地级市） 优势三：待遇优厚。含基本工资、教学绩效、提分奖励，年薪6万元起，研究生学历者10万元起 优势四：晋升周期短，每半年组织一次晋升评定，每三个月调薪一次，每次月收入增加1000元 优势五：提供住宿安排

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与方法优化 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的培训、考核及其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证 3.普通话标准，语言表达清晰，具备良好沟通能力 4. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1. 面向3-8岁少儿开展双语绘本全英文教学，营造生动沉浸式课堂氛围，激发儿童英语阅读兴趣与语言表达能力； 2. 参与线下学科教研、课程打磨及培训活动，不断精进教学技能，确保授课质量稳定提升； 3. 定期与家长进行深入交流，反馈学员学习进展，提供个性化学习指导，促进家校协同，提高学员服务体验； 4. 协同校区完成公开课、招生推广等相关任务，传播品牌教学理念与价值。 任职要求： 1. 具备统招本科或以上学历，不限专业背景，英语相关专业及持有英语能力证明或教师资格证者优先考虑； 2. 英语口语表达流利准确，具备全英文授课能力，普通话标准，具备良好沟通技巧，热爱少儿教育事业； 3. 热爱儿童成长教育，富有耐心与责任感，认同新东方教育理念，愿意在教育培训行业长期发展； 4. 有少儿英语或绘本教学实践经验者优先，能接受周末及节假日期间排课安排。

长沙市岳麓区培圣学校2026秋招骨干教师 教育人快看长沙超香民办学校招人啦！ 湘江新区优质寄宿民办｜附中体系资源｜待遇拉满 关于我们 长沙市岳麓区培圣学校 附中文化传承｜拔尖创新人才培养一体化 十佳民办学校｜连续八年办学评估优秀 以师为本｜成长平台超稳 为什么选我们？ 双轨晋升超清晰 教学线 / 管理线 / 职级线 年度评估透明，成长看得见 优厚福利暖心关怀 ️五险一金+带薪寒暑假+法定福利 ️教师子女学费全免｜孝亲礼金 + 生日礼遇 ️免费三餐自助+每周下午茶 ️三甲VIP 体检+中医驻校理疗 ️瑜伽 / 健身 / 球类 / 团建… 生活超丰富 2026秋季骨干教师招聘 初中：语文 / 数学 / 英语 / 物理 / 化学 政治 / 历史 / 美术 / 心理 / 体育 体育：排球1人｜乒羽1人 招聘要求 ️本科及以上｜对应学科初中 + 教师资格证 ️语文英语二甲｜其他二乙 ️初中任教3 年+，能带毕业班优先 ️高级 / 特级 / 骨干 / 班主任经历优先录用 报名方式 报名截止：2026.6.18 17:00 扫码填信息→资格初审→现场考核 考核时间：2026.6.28（笔试 + 试教 + 面谈） 学校地址：长沙市岳麓区洋湖街道连塘路 地铁3号线山塘站｜公交直达 咨询：0731-（洪老师） 成就老师，成就学生 期待热爱教育的你加入培圣大家庭 一起做有温度、有成长、有收获的教育人️ #长沙教师招聘 #骨干教师招聘 #长沙民办学校 #找工作 #教师求职 #湘江新区 #教育工作者 #初中教师

岗位职责: 负责高中数学学科的教学实施工作； 积极参与学校组织的各类教学培训及教研活动； 根据实际需要，协同参与教学产品研发、学科运营、师资培训等相关工作； 落实日常教学服务，维持良好的家校互动关系，助力学生综合素质提升。 任职要求: 本科及以上学历，数学相关专业优先，具备扎实的数学专业基础，有教学实习经历者优先考虑； 熟悉山东地区教学体系与课程特点，掌握高考命题趋势与考查重点； 具备较强的语言表达能力和沟通技巧，能够有效激发学生的学习积极性与兴趣。 职位福利： 节日福利、五险一金

招聘钗车司机，月薪6000元，长期，工作地址，祁连路拖修厂院内，工作时间9个半小时，联系电话，

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陕西榆林定边县 18-60岁 包吃住 上班可以带手机 薪资日结 日结 人走账清 陕西榆林定边县 【员工薪资】 计件1.8/袋1袋50斤 日薪280-600元/天 【招聘要求】：年龄18～60岁，年轻可放宽，，能吃苦，不拍脏，不能吃苦的勿扰！ 【企业简介】 个人计件，把土豆装进袋子里，平均一天150-300袋左右 【企业福利】住宿通铺，打地铺，洗澡间，卫生间，都有，有专人做饭。 7天薪资后，每天日结，下班发工资，工期大概200天左右，人走账清。干足一个月。不足一个月！

岗位职责： 1.负责道路施工现场渣土车辆计数、开洒水车等工作 2.每日统计分类 3.能适应 任职要求： 需带有B2驾驶证.年龄50岁以下 1. 有道路施工相关经验者优先，应届生亦可培养 2. 熟悉公路工程施工规范及常用施工工艺 3.能适应高原地区（海北藏族自治州祁连县）野外作业环境 4.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力

海北州海晏县西海镇需要建筑电工一名要求人证合一（低压）实名制打卡证件没挂靠工期一个月，海北州附近优先

1.针对小升初学员进行教学，确保教学效果实现； 2.对已学课程进行梳理，提升学习效果； 3.根据培训需求，完成相关培训； 4.参与公司相关课程类的项目，推动项目的顺利开展。 任职要求 1.统招本科及以上学历，1年左右工作经验，语文教师需语言文学专业、英语教师需要英语相关专业，有经验能直接上课； 2、需求：小学语文2人、小学数学2人、小学英语1人、初中数学2人、初中语文1人、初中英语1人、初中物理1人； 3、乐山，其他周边区域也可以考虑，主要看人选稳定性。

小初高各科老师 职位详情 学科应试（小初高） 岗位职责: 1.负责初高各科课程的教学与备课工作 2.参与品牌运营相关的活动，提升教学质量和学生体验 3.与家长和学生建立良好的沟通，关注学生学业进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力，能够激发学生学习兴趣 2.具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学效果 3.具备创新思维，能够不断优化教学方法和课程内容 晋升通道: 1. 管理类晋升通道：组长、主管、执行校长。 2. 专业类晋升通道：成长型、优秀型、骨干型。 薪资福利: 1. 薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪20万以上，70%可以达到年薪12万以上，95%可以达到年薪8万以上，水平突出的可以达到30万以上。 2. 福利：五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。 3. 培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训。 4. 定期团建，逢年过节礼物。 5. 薪资构成：转正底薪5000元+课时费，试用期1-3个月。 6. 包住宿。 工作时间: 周一到周五13：30-21：30 周六周日上班时间7：50-17：40 每周休息一天，在周二到周五休。 员工福利 生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖 底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖 立即沟通

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5. 遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4.沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.无违法违纪记录，身心健康，能胜任教育教学工作

小初高各科老师 职位详情 学科应试（小初高） 岗位职责: 1.负责初高各科课程的教学与备课工作 2.参与品牌运营相关的活动，提升教学质量和学生体验 3.与家长和学生建立良好的沟通，关注学生学业进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力，能够激发学生学习兴趣 2.具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学效果 3.具备创新思维，能够不断优化教学方法和课程内容 晋升通道: 1. 管理类晋升通道：组长、主管、执行校长。 2. 专业类晋升通道：成长型、优秀型、骨干型。 薪资福利: 1. 薪资：入职满1年以上老师，20%可以达到年薪20万以上，70%可以达到年薪12万以上，95%可以达到年薪8万以上，水平突出的可以达到30万以上。 2. 福利：五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。 3. 培训：入职后带薪培训、培训企业文化职业发展，教研培训，留生续费培训，持续性岗位培训。 4. 定期团建，逢年过节礼物。 5. 薪资构成：转正底薪5000元+课时费，试用期1-3个月。 6. 包住宿。 工作时间: 周一到周五13：30-21：30 周六周日上班时间7：50-17：40 每周休息一天，在周二到周五休。 员工福利 生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖 底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖 立即沟通

岗位职责： 1.负责初中阶段相应学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及学业辅导 2.参与教研活动，配合学校开展课程改革与教学评估 3. 关注学生身心发展，开展班级管理或德育相关工作 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习与成长情况 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.具备初中教师资格证，热爱教育事业，责任心强 2.具有良好的学科专业知识和教学能力 3.具备较强的沟通表达能力和团队协作精神 4.能胜任班主任工作或有相关经验者优先 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合教师职业道德规范

岗位职责： 1. 承担中学英语学科学生学习机录播课程的教学任务，结合学员个体情况实施针对性授课； 2. 制定个性化教学方案与提升计划，指导学生掌握科学高效的学习策略； 3. 参与本学科教学研究工作，积极投入教研会议、集体备课等教学研讨活动； 4. 按照机构规定的教学体系与服务标准，完成各项教学支持与执行工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备相关实习经历者优先考虑； 2. 精通学科考试范围，拥有扎实的学科专业能力，持有教师资格证者优先； 3. 具备良好的应变能力与服务意识，表达富有感染力和带动性，具备团队协作精神，认真负责且有坚持力； 4. 能承受一定工作压力，理论基础扎实，课程理解深入，专业素养强； 5. 了解高中生的学习习惯与心理特征，善于发现学习中的问题，能够实施差异化教学并提供有效改进措施。 工作时间： 早九晚六，每周一、周二休息 薪酬： 底薪+课时酬金+绩效奖金，综合月薪稳定在8-15K，年收入可达10-20W 晋升调薪： 多元发展路径——可选择教学岗、师资培训岗、管理岗或运营岗发展方向，每年两次评级调薪机会

【岗位职责】 1、配合主讲教师完成指定学段学科的在线直播教学辅助工作，保障学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤情况，批改课后作业并提供每日学习反馈，进行重难点讲解及解答家长疑问； 3、独立运营和维护班级学习社群，提升学员学习参与度与积极性； 4、在规定服务周期内，按标准完成续班及转化任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑； 2、具备良好沟通能力与授课能力，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有志于成长为专业教师人才。 【工作时间】13:00-22:00（周二、周三休息） 【岗位薪酬】7000-13000/月（无责底薪4500+绩效奖金+五险一金） 此岗位构成：70%辅导运营+30%续费销售

榆林市区瑞津少儿英语长期招聘全职兼职专业英语老师，有意者私聊，电话

1、本岗位为纯线上工作，表现优异者可提供实习证明 2、为保障双方权益，正式上岗前需签订劳务合同，并依法进行劳务扣税，介意者可自行退出该页面 3、要求教师具备稳定的授课时间，每周至少5天、累计15小时以上（周末为上课高峰期，需有充足时间安排课程），合作周期不少于6个月，仅考虑短期兼职或实习的候选人请谨慎申请 4、学历要求为统招公办本科及以上，非英语专业须通过大学英语六级，英语相关专业须通过专四 【面试流程】 录制试讲视频+线上面试（使用腾讯会议），仅一轮面试即可完成评估 入职后将统一安排培训，后续由教务老师对接具体事宜 每节正课时长60分钟，1节试听课对应2-3次抗遗忘训练；1节正价课包含6次抗遗忘训练；每次抗遗忘训练时长为10分钟 【薪资构成】 正价课课时费 + 试听课转化奖金 正价课课时费按档位结算如下： 0-30课时：50元/节 30-60课时：55元/节 60课时及以上：60元/节 注：正价课已包含6次10分钟抗遗忘练习，该部分不单独计算课时费用 试听课奖金（以每10名学生为单位核算转化人数）： 试听课无课时费，根据转化率发放奖金，金额在360-1800元之间浮动 若未产生转化或转化人数≤2人，则发放保底奖金240元 【工作时间】 兼职性质，无需坐班，支持远程办公，排课时间较灵活 需确保每周至少有5天可安排课程，优先满足周五、周六、周日晚上18:00-22:00之间的授课需求 【工作内容】 1. 通过高途教学系统，组织中学生开展线上单词领读及抗遗忘训练，协助完成单词记忆任务 2. 指导学生掌握英语词汇，纠正发音问题，提升语言表达能力 【任职要求】 1、须持有统招公办本科及以上学历 2、专业不限，英语类专业优先；词汇量需达4000以上，英语专业需通过专四，非英语专业需通过大学英语六级 3、英语发音准确，普通话标准，声音清晰洪亮，具备良好沟通能力和亲和力 4、守时尽责，能固定安排每日可授课时段，按时完成既定教学任务 5、配备可用电脑设备，确保麦克风与摄像头功能正常 6、服从公司教学管理与工作安排 【加分项】 1、有教育培训行业经验，具有一对一或班课授课经历者优先 2、持有教师资格证者优先考虑（非必需条件，无证亦可申请）

任职要求： 1、本科及以上学历，具备海外留学背景者优先； 2、英语水平需满足以下条件： 参加过雅思考试且总分达到7.0或以上； 3、具有扎实的专业基础，良好的沟通能力和逻辑思维能力；具备一定的教学技巧与课堂组织能力； 4、目前未在其他同类教育培训机构从事相同或相近内容的教学工作； 5、工作认真负责，服务意识突出，重视教学过程及学员成绩提升； 6、性格亲和，善于建立良好的师生关系，具备较强的学员维系能力； 7、语言表达流畅，发音清晰，普通话标准； 8、有相关教育培训行业工作经验者优先录用。

暑假班小学英语，精准高效，学习能力强，工作认真负责。

一、岗位职责 1、用英语教授3至18岁知识，锻炼孩子的逻辑思维能力； 2、根据课程安排，备课以完成教学任务； 3、对孩子的学习情况和家长保持积极的沟通，确保学员的稳定升学率，扩大口碑影响； 4、积极参与学校和部门组织的各种培训和会议等； 5、服从学校和部门的工作安排； 二、职位要求 1、本科及以上学历，英语或英语教育专业优先；热爱教育行业； 2、有1或2年少儿英语教学经验者优先； 3、口语流利，发音标准；专四、雅思7分及以上优先； 4、喜欢和孩子在一起，用自己的知识、能力和爱心，去教育感化孩子； 如果你：热爱教育行业，热爱老师岗位，善于学习，想找一个长期稳定又高薪的工作，欢迎你加入我们！！！ 三、薪资结构 底薪+补贴+绩效奖金+课时费（常课、活动课、Demo）+续费升学奖金+口碑奖金+年终奖 综合薪资：5000-10000元 四、上班时间 周三—周五：13:30-20:30，周六＋周日：9:00-18:00，月休7天；7-15天寒暑假 五、员工福利 1、公司为员工购买五险一金 2、所有员工享受公休假、法定假、寒暑假、婚假、产检假、产假、过节礼品、外出旅游培训等多种福利； 3、带薪培训：多层次培训，全方位发展，帮助员工快速成长； 4、晋升空间：公司注重人才的培养，拥有广阔的发展平台，明确的晋升通道及制度，为每一个员工提供充分展示自我的平台。

1、招聘初中英语学科教师，负责指导学生课后作业及学习辅导。 2、开展英语教学与教研工作，致力于提升学生成绩并服务家长需求。 3、工作积极主动，具备较强责任心和务实的工作作风。 4、教学经验丰富的骨干教师，保底年薪10万元。 5、教师岗位需持有教师资格证，本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘；薪资结构为基本工资4000元+课时费+班主任津贴+奖金补贴+提成；每月15日准时发放工资，无任何拖欠记录。 提供男生、女生公寓，住宿免费。 上班时间：周一至周五每周单休一天，工作时段为13:30-21:30，周末及法定节假日为8:00-18:00。 职位福利：年终分红、包住、五险一金、团队年轻化、优秀员工奖励、多元晋升通道

亲爱的教育工作者，您好！ 我们诚挚邀请您加入我们的教学团队，共同为孩子们的数学学习之路指引方向。 作为数学教师，您将承担初中数学课程的教学工作，引导学生探索数学的奇妙世界，提升他们的逻辑思维与问题解决能力。我们希望您以亲切的教态和真诚的微笑，陪伴学生在学习中不断进步与成长。 岗位要求： 有相关教学经验者优先考虑； 具备出色的表达能力和沟通技巧； 热爱教育行业，富有责任感，具备良好的团队协作意识。 期待您的加入，让我们一同为青少年的数学素养发展贡献力量！

岗位职责: 1、依据教材教学大纲的规范要求及学科组的教学安排，独立完成教案设计，高效开展课堂教学； 2、落实各项教学服务的具体实施； 3、负责所带班级学生人数的稳定、维护与持续增长； 4、保障学生在校区学习期间的安全管理与课堂纪律； 5、协同教务部门完成其他相关教学管理工作。 岗位要求: 1、学历要求：统招本科及以上学历，应届或往届毕业生均可，师范类院校背景优先； 2、专业要求：所学专业与任教科目相关，教育类、师范类专业优先考虑； 3、普通话表达清晰流畅，具备良好的语言组织与沟通能力； 4、专业知识扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训教育行业的工作节奏与强度； 6、有实际教学经验者优先录用； 7、须持有教师资格证书。 薪资福利： 1、提供具有市场竞争力的薪酬+健全的福利体系+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定性强，课时充足，收入可观，并享有广阔的发展空间 3、配备完善的教学培训机制，定期组织专项培训，助力教学能力提升 4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、专业进修等多元化激励措施