[玫瑰][玫瑰]东里，保罗时尚专卖店，招优秀店长，导购员要求：18～40岁，热爱销售行业，积极主动，工作认真负责；待遇：半天班+底薪+提成；有需要找个好平台展现自我魅力的，赶紧来吧，有意向者请联系我（扩散～扩散）~

【济宁新店筹备招聘】现因新店开业，诚聘厨师数名、店长、售餐员、切菜大姨多名！工作地点位于山东省济宁市，具体薪资面议，待遇优厚，欢迎有相关经验、热爱餐饮行业的你加入我们的团队。岗位职责厨师需具备熟练烹饪技术，配合研发新菜品；店长需统筹门店运营，带领团队完成业绩目标；售餐员需热情服务顾客，保障出餐效率；切菜大姨需按标准完成食材初步加工。我们良好的工作环境与发展空间，期待与你携手共创美味事业！张/韩/

即将开业酒店诚聘店长：一名地址：金宇路与长虹路交叉口附近联系电话

招聘详情 家门口的好工作，快来看看!!! 视立美大型连锁集团招聘!!! Q宝爸宝妈，年龄35岁左右! 然热情开朗喜欢和小学生打交道,均可应聘! 免费专业培训,待遇优厚,工作稳定! 视立美全国连锁700+ 公司核心使命：让中华少年近视，让近视少年度数低 为学生保护视力20年！

岗位职责 1. 参与公司系统化带薪培训，学习客户服务及店铺运营逻辑 2. 完成学习任务（记笔记领现金红包），考核通过后接管专属线上店铺，全权运营管理 3. 聚焦客户服务维护，推动店铺业绩增长，跟进日常运营相关事宜 4. 配合导师1对1指导，同步提升商业思维、流量运营等综合能力 任职要求 1. 正心正念，有责任心，热爱学习，执行力强，能踏实完成培训及运营任务 2. 不甘于现状，渴望高收入，认可轻创业模式，有长期发展意愿 3. 0基础/无行业经验均可，无需办公场地，能熟练使用手机即可 岗位福利 0成本起步：带薪培训+零囤货+免销售对接，无创业风险 时间自由：纯居家办公，无需坐班，一部手机随时随地开展工作 能力提升：免费领大咖精品音频（商业/流量/客管），1对1导师全程陪跑 高收入空间：1-3个月日入超千，月入数万 发展通道：从学员到店铺老板，系统化成长，自主掌控事业节奏 保障：8年稳定运营，全程保驾护航

山东因由服饰有限公司 集研发生产销售于一体 现招聘线下门店店长及销售人员 要求热爱穿搭 勤奋 时间自由 有赚钱欲望

招聘：店长薪资：4000-10000元1.执行公司工作计划，完成下级下达任务目标2.店面日常管理工作3.定期参加公司组织的培训学习4.做好员工培训、激励、管理5.做过销售主管6.具备良好的沟通能力

济宁任城区招聘店长，烤鸭师，片鸭师，各一名，工资面议，电话

店长/卖场经理1.具备两年以上零售行业店长或卖场经理工作经验。2.熟悉店铺运营流程，有较强的销售和团队管理能力。3.具备良好的沟通协调能力及顾客服务意识。4.有较强的责任心和抗压能力。1.负责店铺的整体运营管理，确保店铺销售目标的达成。2.监督商品陈列和店铺环境，提升顾客购物体验。3.管理和培训店铺员工，提高员工的工作效率和服务质量。4.处理顾客投诉及突发情况，维护店铺形象。薪资福利:3500-8000节日福利，八小时工作制，每月四个休班招工人数:3人工作地址:邹城市-钢山街道太平西路576号

招聘货车司机，工作地点在山东济宁。要求年龄42岁以内，证件齐全，有1年以上驾驶经验。薪资为8200-10200元，提供工作餐，工资月结。工作长期稳定，多劳多得。

招聘普工，工作地点在太平北宿。薪资为200-220，工资发放稳定。 有意者可联系报名。

招聘铲车驾驶员，工作地点在山区，作业内容较为轻松。

胡集化工厂找二保焊工。山东济宁

茂业天地二期片断集招聘啦！店长导购要求：1、形象好气质佳，有销售经验者优先！2、具有良好的沟通能力及服务精神，团队合作意识强！待遇：底薪+提成（）+公休+保险，联系电话：，

茂业天地二期片断集招聘啦！店长导购要求：1、形象好气质佳，有销售经验者优先！2、具有良好的沟通能力及服务精神，团队合作意识强！待遇：底薪+提成（）+公休+保险，联系电话：，

招聘：招聘店长一名店员3名薪资：3000-5000元职位类别：店员/收银员/前台学历要求：高中及中专经验要求：3-5年招聘人数：招5人福利：电话补助,全勤奖,带薪培训,节日福利,8小时工作,不加班,弹性工作,晋升空间现青春品质生活招聘店长一名工作内容：统筹门店日常运营管理，负责团队管理、业绩达成及门店整体运营规范。店员3名工作内容：协助完成货品整理、销售接待及门店基础运营工作。薪资：3000-5000地址：世纪广场西北角现青春品质生活有效期：招满即下架

招聘：店长薪资：2000-5000元职位类别：店员/收银员/前台学历要求：高中及中专经验要求：3-5年招聘人数：招5人福利：电话补助,带薪年假,全勤奖,团建,带薪培训,节日福利,8小时工作,环境好,弹性工作,晋升空间现青春品质生活招聘店长5名在店内里货打电话打扫卫生工作内容：负责门店整体运营管理，做好店内理货补货、电话客情维护、环境卫生监督，统筹门店日常工作安排。薪资：2000-5000地址：世纪广场西北角现青春品质生活有效期：招满即下架

南堡罗森便利店招工店长：年龄28-38有工作经验者优先工作时间：长白班每个月四天休息时间店员：年龄20-38（年龄不符合勿扰）白班8：00-16：00中班16：00-24：00地址：南港新城235号南门罗森便利店联系电话：（同）

源尚鲁之源熟食批发配送链招聘:理货/出货工:4名，男女不限.（保底3000＋2天休息）工作时间：早：4:30-11：30，管早点业务员：3名（底薪3000元）年龄要求在:30-50岁左右。工作环境良好轻松！联系电话:

负责卤味货品销售和整理，前厅卫生。 工作简单轻松易上手，年龄50岁以下都可以。要求：干活干净麻利，身体健康 工作时间：下午4点一9点 活儿不复杂，有人带，易上手。没经验也能来，想找工作的别犹豫!

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，保证款项无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，配合店长做好进销存管理 5.积极参与门店促销活动，主动推广新品及优惠信息，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备基础的电脑操作能力，熟悉办公软件使用更佳 5.团队协作能力强，能积极配合门店各项运营工作

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务3. 保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店营销活动执行，协助开展试用体验、会员推广及社群运营等客户触达工作 5.按时完成销售目标与服务指标，主动反馈市场信息与顾客建议，助力门店持续优化 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，吃苦耐劳，能适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及企业微信等办公工具 4.有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训5. 学历不限，年龄18–40周岁，身体健康，无不良从业记录

【汶上圣都佳和购物广场·鸿星尔克童装童鞋】招聘岗位：品牌运动服饰导购员工作地址：汶上圣都佳和广场二楼鸿星尔克童装童鞋岗位要求：年龄18‑45岁，性格开朗，善于沟通，做事踏实有责任心。薪资待遇：底薪+高提成+全勤奖+节日福利，多劳多得，上不封顶电话（）

招聘岗位：店员（2-3名） 白班 夜班 月薪2500-4500元左右，工作环境轻松，不用外出工作没压力晋升空间透明24小时营业两班倒可 选择黑白班工作 任职要求： 1． 形象整洁，手脚麻利，沟通能力良好，责任心强 2．能适应轮班，有线上美团饿了么京东外卖店工作经验者优先无经验可培训 工作内容： 3负责平台下单拣货准备与客人沟通问题 4维护店内卫生，整理货品陈列

招聘啦 综合底薪2700全勤奖个人提成（阶梯式）节假日双薪提供住宿（管住） 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 综合工资：员工 5000-7000 店长 6000-8000 年龄:20-35 五官端正，经验者优先 樊主管：（微信同号） 工作地址 济宁中央商场罗丽丝 需要找工作的可以联系我[勾引][勾引][勾引]

岗位职责: 1. 负责门店日常收银、理货及商品陈列工作 2. 协助完成库存管理与顾客服务，保持店面整洁有序 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位名称：馒头大姐（地锅馒头销售岗）； 岗位要求：1.年龄55岁以下；2.初中毕业，身体健康；3.会骑三轮车。 薪资待遇：每小时工资10元，卖出一个馒头提成一毛钱，工作时间根据季节不同略有调整，冬季每天工作5小时，夏季每天工作6小时。公司提供免费健康证办理、免费三轮餐车，无需自备馒头，公司负责配送和退货。

门店导购，接待顾客服装搭配

寻找两名车木工，前往济宁汶上西城明珠，将于5点20分出发。

极巡科技是智能电动三轮新锐品牌，主打汽车级智能三轮（智悦 / 极瑞 / 铠运三大系列），现济宁市区旗舰店筹备开业，诚聘核心团队。 一、店长（1 名，济宁市区） 岗位职责 1.门店全运营：负责日常管理、团队搭建、目标拆解、库存 / 陈列 / 售后统筹，保障门店高效运转。 2.渠道拓展：深耕济宁市区及周边，开发维护二级网点、异业合作（车行 / 驾校 / 社区），搭建本地销售网络。 3.营销推广：制定线上（短视频 / 本地生活 / 社群）+ 线下（车展 / 地推 / 品鉴会）推广方案，落地活动并复盘优化。 4.业绩与客诉：对门店销量、营收、毛利负责；处理客户投诉，维护品牌口碑与客户粘性。 5.行业洞察：跟踪济宁竞品（价格 / 促销 / 车型），反馈市场需求，联动总部调整策略。 任职要求 a.3 年及以上电动两轮 / 三轮 / 微电轿 / 新能源汽车门店店长经验，有济宁本地运营案例优先。 b .精通门店管理、团队激励、库存管控，具备济宁市区销售渠道拓展资源与能力。 c .懂线上线下推广，有短视频 / 直播 / 本地社群运营实操经验，能独立策划落地活动。 d .熟悉电动三轮 / 微车产品，沟通谈判强，抗压性高，认同极巡 “汽车级智能三轮” 品牌理念。 薪资福利 e .薪资：8000–15000 元 / 月（底薪 + 高提成 + 门店业绩分红 + 渠道拓展奖），综合年薪 10–20 万。 f .福利：五险、带薪年假、节日福利、团建、产品内购、培训晋升）。 g .工作地址：济宁市任城区亿丰时代广场/金宇汽配城/其他待开门店