岗位职责： 1.负责与客户、供应商等在液压技术领域开展售前售后技术沟通与支持工作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等相关设计及优化任务； 3.负责多路阀、泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路和辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术支持，处理设计相关问题并更新图纸和技术文件； 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业； 2.具备3年以上液压产品研发或系统配套实际工作经验； 3.精通流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料热处理等相关技术； 4.熟练掌握机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真软件应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备良好的沟通协作能力、团队意识以及高度的责任心。

主要负责原材料收货以及成品构件发货，其次负责配件仓库的管理(一线工人领取配件)，会简单使用电脑，40岁以下，有相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责面向客户及供应商开展液压技术领域的售前、售后技术支持与沟通协作； 2.承担整机液压系统原理图、液压站等方案的设计、绘图及持续优化工作； 3.负责多路阀、液压泵、马达等核心元件的选型匹配，以及管路与辅助部件的设计； 4.在试制与装配阶段提供现场技术指导，推进设计问题整改，并同步更新图纸及相关技术文件； 5.完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、液压、流体传动与控制等相关专业背景； 2.具备3年以上液压产品研发或系统集成相关工作经验； 3.熟练掌握流体机械、液压传动与控制专业知识，了解机械设计、材料与热处理等基础理论； 4.熟练操作机械设计及绘图软件，具备有限元分析、流体力学仿真工具的应用能力； 5.熟悉液压系统工作原理及关键元件性能，具备系统设计、元件选型与调试实践经验； 6.有煤矿类设备液压系统设计经验者优先考虑； 7.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识和高度的责任心。

负责小程序的前端页面开发与维护，确保用户体验和界面美观。参与小程序的需求分析，协助制定技术解决方案，优化产品功能，持续关注小程序技术发展趋势，引入新技术，提升产品竞争力。对小程序开发有浓厚兴趣，具备良好的编程基础，熟悉微信小程序开发框架及相关API有实际项目经验者，优先掌握HTML，CSS，JavaScript等前端技术

岗位职责： 1、需求开发：承担产品前端开发任务，参与架构设计及性能优化，与产品经理协作明确开发需求，提供高效的页面前端组件技术方案； 2、维护优化：基于对业务逻辑的深入理解，持续优化用户体验，以技术推动业务增长，落实电渠活动前后端分离架构，提升运营活动开发及调整的效率； 3、规范推行：参与制定并推动实施JavaScript、CSS、HTML编码规范，负责通用页面组件与模板的开发工作； 任职资格： 1. 精通HTML5、CSS3、JavaScript、jQuery、Bootstrap、PhotoShop等前端基础技术； 2. 熟练运用Vue、js、Echarts可视化图表等主流前端框架及插件； 3. 具备响应式布局、移动端网页、微信公众号、小程序、WebApp等实际项目开发经验，熟悉相关开发流程； 4. 能够实现复杂的数据交互逻辑、Ajax跨域请求处理，并可封装通用功能模块与动态特效组件供团队复用；

一、岗位要求 1、负责公司PC端网页、移动端H5、微信小程序、微信公众号的前端开发、功能迭代、页面优化及日常维护工作，保障产品界面美观、交互流畅、运行稳定。 2、独立完成微信生态核心功能开发，包含微信小程序全流程开发上线、微信公众号功能开发对接、微信支付完整流程对接，涵盖支付下单、支付回调、退款、订单查询、支付结果通知等核心业务场景。 3、参与产品需求评审、技术方案讨论，根据业务需求制定合理的前端开发方案，精准还原UI设计，适配不同设备、系统及浏览器，解决移动端适配、兼容性及页面卡顿等问题。 4、配合后端工程师完成接口联调、数据交互，优化前端代码结构，实现代码复用、分包加载、性能提速，提升用户体验与产品加载效率。 5、负责微信生态相关配套功能开发维护，包括微信授权登录、消息推送、订阅消息、分享、扫码、地理位置等官方能力对接，保障微信相关功能合规、稳定运行。 6、跟进前端新技术、微信开放平台新能力，持续优化产品前端体验，修复线上bug，保障项目高质量交付与稳定运营。 二、任职要求（核心硬性要求） 1、必备项目经验（硬性条件） 必须具备微信小程序、微信公众号、微信支付完整落地项目开发经验，可独立完成全流程开发、对接、上线及问题排查，无相关经验者请勿投递。 （1）熟练微信小程序原生或主流框架开发，熟悉小程序开发规范、生命周期、权限机制、分包优化、审核上线流程，有完整线上小程序项目； （2）熟练微信公众号H5开发、公众号菜单配置、消息接口对接、授权登录、JSAPI授权等功能开发； （3）精通微信支付全流程对接，熟练掌握商户号配置、支付接口调用、支付回调校验、退款处理、账单查询、支付异常排查等核心流程，具备真实项目落地经验。 2、技术能力要求 （1）扎实掌握HTML5、CSS3、JavaScript、ES6+等前端基础，熟练Flex、Grid布局，精通移动端适配、浏览器兼容处理； （2）熟悉 JavaScript/TypeScript，熟练掌握 Vue或React 至少一种主流前端框架，能够独立开发PC网页、微信小程序； （3）熟悉Uni-app、Taro等跨端框架者优先，具备一套代码多端适配开发经验； （4）熟悉前后端交互流程，熟练接口联调、数据渲染、异常处理，具备独立排查前端及微信生态对接问题的能力； （5）了解前端工程化、代码优化、性能优化方案，具备良好的编码规范和项目文档习惯。 （6）具备良好的接口联调能力，熟悉RESTfuIAPI，了解常见前后端协作方式。 3、综合素质要求 （1）三年以上前端开发经验，有完整的网页、微信小程序、公众号商业化项目经验； （2）具备独立开发、自主解决问题的能力，责任心强，沟通顺畅，能高效配合团队完成项目迭代； （3）熟悉微信开放平台、微信支付平台相关规则，了解小程序、公众号审核规范，可规避开发及上线风险。 三、优先条件 1、有电商、本地生活、服务类小程序开发经验，熟悉订单、支付、会员、营销等业务场景； 2、具备多端统一开发、前端性能优化、微信生态功能深度定制经验； 3、可独立负责项目前端整体开发，从需求梳理、开发落地到上线维护全流程跟进。 四、学历要求 计算机或相关专业本科以上学历

一、核心岗位职责 1. 深入研究全球装饰纸设计潮流，专注木纹、石纹、布纹及艺术类装饰纸品类，结合公司生产工艺、市场导向与客户定位，独立开展原创设计与版本优化，输出满足生产规范的设计成果。 2. 与生产、销售团队高效协作，准确理解设计需求（如尺寸规格、工艺匹配、定制化要求），确保方案兼具美学价值、实用功能与量产可行性。 3. 熟练使用PS软件完成装饰纸素材全流程处理，包括排版布局、细节修饰、分色操作、配色调样等关键环节，保障图像清晰、色彩精准、构图合理。 4. 负责设计稿件的打样执行，协同调色与印刷流程，验证打样效果，并依据反馈快速调整设计方案，确保样品与设计意图高度一致。 5. 支持生产端完成设计落地，针对生产中出现的适配问题（如分色误差、排版工艺限制）迅速响应并优化，保障产线稳定运行。 6. 参与打样及小批量试产全过程，记录工艺参数与设计适配要点，整理形成设计-生产对接文档，提升后续产品转化效率。 7. 与调色、印刷等生产岗位密切配合，确认色彩还原度与图案呈现效果，确保最终产品符合设计标准与品质要求。 8. 持续跟踪装饰纸产业链技术发展，关注新材料、新工艺、新设备在设计与制造中的应用，挖掘创新设计突破口，增强产品竞争力。 9. 主动钻研设计软件高阶技法、色彩理论知识及生产工艺原理，持续提升专业设计水平与生产协同能力。 二、任职要求 1. 具备装饰纸、家居建材等领域产品设计经验，熟悉木纹、石纹、布纹及艺术类装饰纸设计特征与生产流程者优先考虑。 2. 视觉传达、平面设计、产品设计等相关专业背景，拥有装饰纸原创设计案例者优先录用。 3. 精通Photoshop软件，可独立完成素材精修、排版调整、修图分色、配色打样等全流程作业，对色彩、纹理、版式具有敏锐感知力。 4. 掌握国内外装饰纸流行趋势，能快速捕捉风格动向并转化为实际设计方案，具备独立创作与资源整合能力。 5. 了解装饰纸印刷、调色、压纹等生产工序，能够确保设计与工艺无缝衔接，降低落地偏差风险。 6. 具备基本色彩管理能力，能精准控制配色打样效果，实现设计色彩与实物成品的高度一致性。

以Web前端开发为核心能力，同时具备移动端跨平台开发实战经验的技术人才。主导Web产品架构设计与用户体验提升，积极参与移动端（Android / iOS）H5、混合应用或跨端方案的实施，实现多端体验统一、高效稳定的界面呈现。 【任职要求】 统招本科及以上学历，计算机相关专业优先； 5-10年前端开发经验，具备复杂Web项目架构及独立开发能力； 精通 HTML5 / CSS3 / JavaScript（ES6+），熟练掌握 React 或 Vue 生态体系及工程化构建流程； 必须拥有移动端开发经历：熟悉移动端 H5 适配方案、手势操作处理、性能优化手段及调试工具使用； 具备跨平台开发能力：在 React Native、Flutter、Taro、UniApp 等至少一种框架中有实际项目落地经验，理解其与原生模块交互机制及平台差异性； 了解 Android / iOS 系统特性，包括 WebView 运行环境、屏幕尺寸适配、权限管理、网络策略等，可独立应对移动设备兼容性挑战； 有大型互联网企业工作背景者优先考虑； 追求高质量代码实现、极致性能调优与优良用户体验，抗压性强，适应高频迭代开发节奏； 具备良好沟通协作意识，富有技术热情与自我驱动力，能在团队中发挥积极引领作用者更佳。

岗位职责： 1、承担营销服务产品管理后台及移动端APP的前端研发任务； 2、依据产品需求开展需求梳理，协同产品经理推进前端原型设计，完成前后端交互逻辑的规划与实现； 3、独立完成上下游对接，主导项目联调工作，具备良好的协作意识和一定的抗压能力。 任职要求： 1、掌握扎实的HTML、CSS、JavaScript核心技术基础； 2、精通Vue框架及其核心插件如VueRouter、Vuex，具备真实项目落地经验； 3、了解移动端开发相关技术，熟练运用H5开发，保障项目在各类移动设备上的兼容性与性能表现； 4、具备良好的团队协作与沟通能力，能与产品、设计、后端等多角色高效配合，保障项目有序推进； 5、具备较强的学习意识与问题排查能力，能快速吸收新技术并独立应对开发中的复杂挑战； 6、具有前端项目实战经历，熟悉软件开发全流程，涵盖需求分析、方案设计、编码实现、测试验证到上线维护等环节。

岗位职责： ▲负责前端界面的开发与性能优化； ▲承担平台管理后台相关功能的开发任务； 岗位要求（硬性）： ▲熟练掌握html/css/js进行页面开发，具备2年以上web开发经验； ▲熟悉Vue/React等主流前端框架，理解ES6规范及前端工程化构建技术； ▲具备较强的逻辑分析和问题解决能力，可独立完成开发任务，并有效把控项目进度； ▲加分项：拥有PHP或nodejs等后端开发经验者优先； ▲工作认真负责，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，积极主动，学习能力强，能适应一定工作压力； 岗位要求（附加）：

招聘:[庆祝][庆祝][庆祝]国家电网青铜峡牛首山抽水蓄能项目部招聘保洁2人，年龄50岁以下，，身体健康，有责任心，交社保，管吃住，车辆接送上下班。8小时工作制，月休四天，，望有需求工作的人员积极咨询。联系电话:

招聘收银员一名电话地址龙河唐都早点半天班

青铜峡医院食堂招聘一名早点师傅，

宁夏吴忠盐池县招聘两名小工，工期一个月，每天薪资240元，包吃包住，伙食标准为每餐有肉。工作地点位于宁夏回族自治区吴忠市盐池县。薪资结算方式为人走账清。

招聘两名小工，工期一个月，每天薪资240元，包吃住，伙食标准为每餐有肉。工作地点在宁夏回族自治区吴忠市盐池县。薪资结算方式为人走账清。

太原富士康招聘：储备干部（非普工） 年龄20~45周岁，男女不限 学历：中专，大专，本科 专业要求： 机电一体化，机械设计与制造，电气自动化，计算机、工业机器人。 薪资待遇： 7000~9000元，缴纳五险一金，工作轻松，非一线工人！ 岗位职责： 企业招聘多方位人才，学历专业对口，或者专业接近均可面试，此次招聘宽松，诚邀您的加入！

【岗位职责】 1. 方案与需求定义：对接客户，明确电压、容量、串并联、尺寸、重量、防护等级、温区、循环寿命、安规及成本目标；完成PACK整体架构方案，包括电芯排布、模组布局、水冷/风冷热管理、高压低压布线及安全防护；输出技术规格书，进行总体方案评审及DFM可制造性评估。 2. 热管理开发。 3. BMS匹配与系统控制。 4. 样机试制与落地。 5. 测试验证与合规。 6. 量产导入。

【岗位职责】 1. 根据产品临床研究进展，独立制定药品注册全周期策略和药学研发注册计划，保证药学研发和申报能够匹配临床开发和注册申报上市要求，并有效地组织和协调资源，确保项目按时完成； 2. 统筹注册项目进度，协调研发、生产、质量、临床等内部团队及 CRO 等外部机构，确保申报资料按时、合规准备，监控项目风险（如法规变更、技术要求更新），及时调整策略，推动注册流程顺利推进； 3. 编写注册申报资料，确保内容符合法规及技术指导原则要求。审核研发、生产等部门提供的技术资料，确保数据完整性、科学性及合规性； 4. 负责监管沟通，包括及时回复监管机构的疑问或补充资料要求，组织各类药学沟通会； 5. 跟踪国内外注册申报政策、法规及技术指南更新（如 NMPA、FDA、EMA 等机构动态）以及产品相关技术文献和专利，整理解读报告，为研发团队提供参考。 【岗位要求】 1. 学历与专业：有机化学、有机合成、药学等相关专业；2027届应届毕业生，硕士及以上学历；prefer博士。 2. 知识与技能：了解药品申报基本流程，熟悉药品等核心法规者优先；具备较强英语听说读写能力，英语可以作为工作语言；具备文档编制与审核能力，熟练使用 Office（Word/Excel/PPT）、PDF编辑工具（如 Adobe Acrobat）。 3. 能力要求：具备较强的学习能力，能快速学习了解行业新技术要求，适应监管政策变化；细致严谨，对数据与文档的准确性有高敏感度，能规避申报资料中的合规风险；具备良好的沟通协调能力，能高效对接内外部团队，推动问题解决；有责任心，能承受一定的项目 deadlines 压力，具备团队协作意识；有明确的职业规划，愿意长期在注册申报 / 合规领域发展。

大专在读的工科同学看过来 宁波旭升集团招实习生，上市公司，做新能源汽车零部件，特斯拉、奔驰、宝马都是它的客户。 岗位方向：机加工设备操作，数控技术储备、包装技术储备、质量管理、产品检测 相关专业：数控、机电一体化、模具、电气自动化、工业机器人、机械设计、汽修等 薪资：实习期6000-8000左右，计件240-280元/天，可以接受两班倒 待遇：4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、免费WIFI ， 可以开实习证明 ️ 说清楚：工厂在宁波北仑。能接受去外地实习的再联系。 不收费、不押证件，正规国资岗位。

本地新建工厂，大量招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班 厂区人事招聘，大量招人:日结，周结，月结工 ---------------------------------------------- 薪资待遇 小时工：28~32一小时，月薪8500-11000多劳多得 正式工：上六休一，保底工资8000，有五险一金 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，随走随结。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款苹果、小米等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有质检、扫码、贴标签、组装、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4~6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖5000，季度奖3000 本公司招聘业务在全国各地，根据厂区用工需求和求职者自身综合条件合理分配，本地厂区名额有限，可能会分配到其他分厂区，或求职者有要求亦可调配，目前高薪岗位在江苏，主招厂区:颂祺电子(常州)有限公司，厂区地址:常州市武进区高新区新永路，特殊情况可以报备，会优先推荐本地厂区岗位，介意者请慎投! ---------------------------------------------- 招聘要求 18~50岁，身体只要健康即可，不分时间当天到了就可安排住宿 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询

薪酬福利： 1、年龄45周岁以下，涉煤类专业大专以上学历，具备中级或以上职称； 2、持有安全管理人员资格证书； 3、具有3年以上“一通三防”领域矿级管理岗位工作经验。 员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善涵盖职业发展路径、战略型薪酬激励机制，以及职工住房保障、子女教育支持、配偶就业协助等有利于长期发展与安居乐业的配套政策；具体薪资待遇可面谈；对综合素质特别突出者，年龄等相关条件可适度放宽； 2、依法缴纳五险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设有南北井口餐厅、清真餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

1、年龄不超过45周岁，具备机电类相关专业中专或以上学历，持有助理工程师或以上职称； 2、具有5年以上从事机电设备维修与管理（科级）岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资体系+多样化绩效奖励，后续将逐步实施员工职业发展规划、战略性薪酬激励机制，配套职工住房支持、子女就学、配偶就业等利于长期发展与安居乐业的政策；具体薪资可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享有餐卡补贴，并设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助用餐区、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等完善的生活服务设施。

岗位职责 1. 负责员工考勤、排班，整理考勤数据，提供薪资核算基础资料 2. 管理原料、成品、辅料出入库，核对数量、登记单据、更新台账，配合盘点 3. 对接销售订单，跟进备货、发货、物流，整理出货单据及数据 4. 记录生产日常数据，整理各类单据并分类归档 5. 完成办公行政、来访接待、耗材管理等日常内务 6. 统计考勤、库存、产销数据，上报工作情况 7. 服从安排，完成领导交办的临时工作 任职要求 1. 细心严谨，熟练使用Excel，会做台账、整理单据 2. 了解工厂考勤、仓储出入库流程优先 3. 踏实负责、执行力强，能稳定长期工作 4. 服从管理，有食品加工厂工作经验更佳

1. 熟知滩羊身体结构，负责整羊剔骨、分割、分切，熟练拆分羊腿、羊排、羊蝎子、肉块等各类部位 2. 熟练使用各类分割刀具，刀法利落，把控品相，提高出肉率，减少食材损耗 3. 严格遵守生鲜加工卫生标准与车间操作规范，做好场地工具清洁消杀 4. 服从安排，按时完成分割、备货等日常生产工作 任职要求 1. 身体健康，持有有效健康证 2. 有羊肉、滩羊分割实操经验优先 3. 吃苦耐劳干活踏实，责任心强，听从管理

1、年龄不超过45周岁，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上综采队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪酬结构由规范化的岗位工资与多样化绩效奖金构成，后续将逐步完善职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶安置等支持政策，助力员工长期稳定发展；具体待遇可面谈；对条件特别优秀者，年龄等要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、提供免费公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，矿区设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐饮区、超市、理发室、洗衣房及公共WiFi等生活服务设施。

1、年龄45周岁以下，煤矿相关专业中专及以上学历，具备助理工程师或以上职称者优先； 2、具有3年以上掘进队队长工作经历。 薪酬福利： 1、薪资结构由规范化的岗位工资与多样化的绩效奖金构成，后续将逐步实施员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，并配套职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，保障员工长期稳定发展与生活安定；具体待遇可面谈；对综合条件特别优秀者，年龄等条件可适度放宽； 2、依法缴纳社会保险五项； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、享受餐卡补贴，同时设有南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房及公共wifi等完善的生活服务设施。

岗位职责： 1、负责水厂生产运行的组织协调，落实生产车间计划并跟进执行情况； 2、监督产品质量控制、制造过程管理及生产进度跟踪，完整记录生产各环节相关数据； 3、生产相关文件的传递、归档与保管工作； 4、负责成品防护、包装安排、发货协调，以及与后续工序的交接，配合库管人员完成出入库流程； 任职资格： 1、具备3年以上食品生产企业同岗位工作经验； 2、掌握ISO22000质量管理体系知识，熟悉其在企业中的实际应用流程；能熟练运用质量管理工具与方法，熟练操作常用办公软件； 3、工作态度认真严谨，责任心强，具备良好的问题分析与处理能力；具有优秀的团队合作意识。

工作内容： 1、负责生产车间各类数据的收集、整理及日常记录； 2、配合推进生产计划的制定与实施过程； 3、参与对生产效率的数据分析，并协助推动优化措施； 4、调度并安排生产所需辅助材料，跟踪使用情况； 5、当原辅料库存不足时，及时与仓库管理人员对接并发起补采流程。 岗位要求： 1、具备扎实的数据分析基础，能准确处理生产相关数据； 2、熟练掌握常用办公软件，具备较强的数据处理操作能力； 3、具备良好的沟通与协调能力，可与车间各岗位顺畅协作。

岗位职责: 1.组织并统筹车间生产作业，保障生产环节有序高效推进； 2.监控生产各阶段执行情况，确保产品品质达到规定要求； 3.负责生产数据的记录与归档，保证各项操作过程可追溯、准确无误； 4.与团队保持密切协作，推动生产目标按期达成； 5.及时应对生产现场异常状况，保障产线稳定运行。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能有效调度和优化生产流程； 2.能严格执行既定生产安排，并具备处理突发问题的应变能力； 3.拥有良好的团队意识和沟通技巧，能够协同多方完成任务； 4.对产品质量管控有强烈责任感，坚持遵循相关规范标准； 5.熟悉常用生产管理系统及工具的操作与应用。

1、年龄不超过45周岁，具备煤炭相关专业大专或以上学历，持有中级及以上职称； 2、须持有有效的安全管理资格证书； 3、具有3年及以上矿山层级生产技术管理岗位工作经验。 薪酬福利： 1、员工薪酬结构：规范化的岗位工资+多维度绩效奖金，后续将逐步完善员工职业发展通道、战略型薪酬激励机制，以及涵盖职工住房、子女就学、配偶就业等支持政策，助力员工长期发展与安居乐业；具体薪资待遇可面谈；对于综合条件特别优秀者，年龄等相关要求可适度放宽； 2、依法缴纳五项社会保险； 3、免费提供公寓式住宿，定期发放工作服及劳动保护用品； 4、提供餐卡补贴，并配套设立南北井餐厅、汉民餐厅、自助餐厅、超市、理发室、洗衣房、公共WiFi等生活服务设施。