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一、岗位核心优势：满足多样化需求 时间自由更从容：标准双休，工作时间早8:30-晚4:30（含30分钟午休），合理安排作息，兼顾家庭事务、亲子接送与生活节奏。 收入透明稳增长：基础薪资+固定补贴构成保障收入，入职后逐步开放提成机制，付出与回报成正比，收入空间自主掌握。 零经验可胜任：无需担忧缺乏相关背景，公司将提供专项岗前培训，帮助新人快速融入并独立开展工作。 基础底薪2000元/月；无业绩考核压力， 固定补贴：每月100元话费补助，日常联络无额外支出负担。 提成激励：成功达成前3人提成100元/人，第4至第8人提成提升至200元/人，第9人起提成300元/人。成果越突出，附加收益越可观。每周休息两天，拥有充足时间陪伴家人与孩子。

岗位职责： 1、依托现有资源及公司提供的新资源完成客户承接，开展售后回访工作 2、负责社群日常运营与维护，及时解答客户咨询，引导客户参与活动，提升粉丝互动活跃度 3、主动维系客户关系，定期沟通交流，增强用户粘性与关注，深入了解客户需求 任职要求: 1、具备销售或客服相关工作经验者优先；年龄50岁以下 2、掌握基础电脑操作，具备基本打字能力 3、具有较强的责任心和团队协作意识，工作细致耐心，沟通表达顺畅 薪酬福利: 1、底薪3200+提成（2%-10%）（第二个月新人福利3500无责底薪＋500住房补助＋200全勤+提成）； 2、提供免费员工餐；朝九晚六，月休四天，不加班。 3、工龄奖金、带薪探亲年假、生日假、节假日福利、住房补助、不定期团建

岗位名称：餐饮男女保洁；中餐服务员；水电维修工。：1.具有相关工作经验及技能。2.具备良好的服务意识和沟通能力。3.具备较强的团队协作能力和责任心。 薪资待遇：包吃住，月休4天，有法定节假日，薪资面议。注：以上岗位在河北秦皇岛的菲拉酒店招聘，具体岗位薪资和详细要求可面议。

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