
区域
1.5-2万/月
区域经理3-5人经验不限学历不限JEO
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。
抖音买单项目介绍:
抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等
抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。
1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。
2.对于代理的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。
自己给自己打工,积少成多的事情。
新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等!
全域拓客系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。
1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。
2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
GEO优化系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。
1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。
2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
有专业的培训和学习!
招募要求:
1.有创业经验,或创业想法的优先
2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先
3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以
4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人
5.代理商需少量资金投入
6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
店面经理
7-8千/月
销售经理保险年终奖3-5人1-3年大专直销门店销售基本坐班按单提成混合办公建材其他产品/服务房地产销售经验
1.销售团队管理:负责销售设计团队的招聘、培训、考核与激励,制定团队成员的岗位职责和目标,提升团队整体销售能力与协作效率。
2.销售目标制定与执行:根据公司战略规划,制定年度、季度、月度销售目标与计划,分解目标到个人并监督执行,确保销售指标达成。
3.销售流程与政策优化:建立和完善标准化销售流程,解决销售过程中的关键问题促成销售单。
4.数据复盘与汇报:定期统计、分析销售数据,撰写销售复盘报告,向公司管理层汇报销售进展、存在问题及改进方案。
销售经理
8千-1.2万/月
销售经理1-2人经验不限大专面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤回款提成
岗位职责:
1.推广公司现有齿科医疗产品,开发新客户,培养重点客户,达成销售目标;
2.收集并掌握销售区域内的相关销售信息,跟进重点客户,向上级回馈市场信息及动向;
3.准确了解相关项目采购流程及信息;
4.负责完成客户和订单的跟踪、服务、回款;
5.对于客户提出的问题及时协调给予处理解决;
6.客户定期维护,提升客户满意度,进行多次销售的推进工作;
7.完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历;
2.有医疗器械销售经验优先;有车优先
3.有一定沟通和表达能力,做事思路清晰,办事有条理。
4、身体健康状况良好,能吃苦耐劳,能接受短期出差。
区域经理-薪资7000-12000-五险双休
7千-1.2万/月
区域经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险餐补11-20人1-3年中专/中技招商加盟基本坐班阶梯式提成弹性工作制
一:年龄30-55周岁,退役军人优先
二,要求有一定的管理能力和组织能力,有过事业单位或者企业单位的中高层管理经验。
三,在乌兰察布当地有一定的政府资源,或一些县乡镇村级领导干部相关人脉。懂得人情世故(先到先得,可优先选择负责各自熟悉区旗县)
四,有驾照且熟练驾驶汽车的能力。
五,无犯罪记录,需要通过政审。
六,身体健康,需通过体检
七,具备一定的学习能力,会使用电脑
八,前期接受居家办公
九,想一辈子不用再换工作或当作为自己后半生事业的人千万不要错过!!!
工作内容:
1,负责区县级公司人员组织的搭建及公司业务推广。
2,定期向上级汇报工作情况
3,区域办事处的整体运营
4,公司自运营手机app的推广,是推广不是销售!!!!无销售性质!!!不招销售!!!
5,只要你有适当人脉或工作能力强勤劳肯干,
工作非常简单,收入也无上限!
工资待遇
1-底薪4500-5500+提成+手机app收入,综合收入在7000-12000
2-公司缴纳五险
3-初创公司,公司氛围好,老板好说话。
4-定期团建及其他福利
5-双休及法定节假日正常放假
销售经理
1-2万/月
销售经理1-2人1-3年学历不限门店销售
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
医药业务经理
1-1.1万/月
销售经理/主管1-3年学历不限门店/柜台销售面销/陌拜医疗/大健康有经验者优先!对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)
医药业务经理,连锁药房业务经理
双控运营模式:
品牌普药线:涵盖500余种品规,其中81个进入医保目录,针剂25种,30个独家品种,支持兼职合作,不压资金、无销售任务,顺丰直达终端门店
学术控销线:主推12个组合产品,含3个独家品种。两种运作模式可选
现面向全国招募连锁药房业务专员若干名,薪资结构为底薪+提成
2024年重点引进高压氧舱项目,赋能基层医疗康养转型升级
(同步)
任职要求:需自带车辆,踏实肯干,积极进取,品德良好。不接受消极抱怨者!
岗位职责:负责新客户开发及现有客户关系维护
厨师包吃1-2人月结
招聘厨师一名!要求有经验新派融合菜师傅!干净利落!有团队精神!供吃不供住!地址兴安盟科尔沁右翼中期!工资1万-1.3万电话
种植工
明天在井沿沟村路有捡土豆装袋并装四轮车的活,一天工期,需要14人。工作内容包括捡拾挂车掉落的土豆并装袋,劳动强度适中。薪资为180元或160元,具体根据工作内容而定。需自备午餐。
内蒙古兴安招送水工2名底薪加提成4500-5500有摩托车驾照优先联系早八点晚六点电话
4.5-5.5千/月
送水工1-2人月结
招送水工2名底薪加提成4500-5500有摩托车驾照优先联系早八点晚六点电话
区域经理(门窗)
5千-1.3万/月
区域经理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域门窗业务的战略规划与市场拓展,达成年度销售目标
2. 统筹管理区域内的销售团队、渠道伙伴及重点项目,提升整体运营效能
3. 深入分析区域市场动态与竞品情况,制定并落地差异化营销策略
4. 主导重点客户开发与大客户关系维护,推动标杆项目落地与复制
5. 协同生产、供应链及售后部门,保障交付质量与客户满意度
任职要求:
1. 具备门窗、建材或泛家居行业1年以上区域管理经验,有成功团队管理案例
2. 熟悉区域市场运作逻辑,具备较强的商业洞察力与决策能力
3. 优秀的跨部门协同与资源整合能力,能高效推动多线程任务落地
4. 具备良好的沟通表达与谈判能力,适应高频出差与一线业务场景
5. 学历不限,结果导向
区域总监
8千-1.6万/月
区域经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责福建区域市场战略规划与业务拓展,达成公司下达的业绩目标
2. 统筹管理区域内销售团队、渠道网络及合作伙伴,提升整体运营效能
3. 深入分析区域市场动态与竞品情况,制定并落地差异化营销策略
4. 协调跨部门资源,推动产品、服务及客户体验在区域内的优化落地
5. 定期向总部汇报经营数据、风险问题及发展建议,支撑决策优化
任职要求:
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,有快消、零售、制造或服务业背景者优先
2. 熟悉福建区域市场环境,具备扎实的团队搭建与领导能力
3. 优秀的商业敏感度、数据分析能力及跨部门协同推动力
4. 具备出色的沟通表达与客户关系管理能力,能适应高频出差
5. 学历不限,综合素质突出者可适当放宽条件
无功补偿节能柜厂家城市负责人(全国招聘)
1.1-2.8万/月
区域经理20人以上1-3年学历不限渠道销售较多外勤按单提成TOG弹性工作制O2O/电子商务30人(含)以上地推团队销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验软件推广经验教育/培训产品推广经验市场营销相关学历独立开拓市场能力市场调研客户/渠道开发及运营品牌招商市场活动策划及执行
无功补偿节能柜厂家直聘:【全/兼职城市负责人】全国各城市同步招聘中
一,【厂家直聘】 :
我司生产的升级版无功补偿柜,节能技术实力领先,确保客户合作效果,售后无忧;市场开拓全方位支持。
二,【岗位优势】 :
1,工作简单:让月电费超2000元商家免费试用,有效果再谈合作,成交率85%以上。
2,提成高:一般月收入超3万以上。
3,工作灵活:根据自己时间开展工作,每天只需3-5小时。
三,【主要工作目标】 :
1,带领销售团队达成工作目标;
2,针对中小型商户推广“节能设备”,客户免费使用,每月可帮助客户节约9-20%电费。
3,目标客户:网吧,台球室,餐馆,酒店,KTV,休闲娱乐场所,超市,中小工厂,商业体等,月电费2000元以上,均有直接节能效果。
四,【项目3大优势】 (客户0成本):
免费试用,按节电效果付费,。
五,【无工作时间要求】 无工作打卡要求,提成高,及时结算。
【益电新能源公司】是技术实力领先的“节电设备智造商与节能改造服务商”,聚焦国内外商业、工业企业、市政单位及小区物业,提供更节能、经济、高效的整体节能解决方案,致力于打造全球领先绿色低碳能源服务平台。
公司实力雄厚,资质卓著,已获得天使轮投资,是3A 信用企业;益电新能源品牌力强大,已签约体育冠军代言,在央视CCTV农业农村频道,CCTV国防军事频道广告宣传。
益电新能源公司是“小型商用节电柜”源头厂家,欢迎同行咨询,我们提供全方位贴牌生产合作。
区域总监
6千-1.4万/月
区域经理3-5人3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责东北三省区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系,提升区域整体业绩与市场占有率
3. 指导并赋能下属城市/分公司负责人,建立高效协作机制与人才梯队
4. 分析区域市场动态与竞品情况,及时调整策略,推动创新业务拓展
5. 协同总部各部门,确保政策、资源、流程在区域端高效贯通与执行
任职要求:
1. 具备5年以上区域管理或大区总监工作经验,有快消、制造、互联网或服务业背景者优先
2. 熟悉东北三省市场环境,具备扎实的团队管理与跨部门协同能力
3. 具备优秀的商业洞察力、决策力与抗压能力,能独立承担经营结果
4. 学历不限,具备本科及以上学历者更受青睐
5. 诚信务实,具备强烈的责任感与企业家精神
销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管包吃1-3年高中招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售个人(To
1.为公司拓展客户资源,工作氛围轻松,无压力。
岗位职责:负责客户回访,挖掘潜在客户需求,促成合作成交
任职要求:年龄22周岁以上,45周岁以下
岗位福利:定期组织员工内部聚餐
销售经理
1-1.1万/月
销售经理1-2人1-3年学历不限渠道销售
晨光微曦时,她已站在大堂落地窗前,指尖划过销售报表的墨痕。昨夜刚敲定跨国企业季度会议的订单,此刻又在备忘录里圈出商务客户的入住偏好——张总偏爱临湖套房的晨景,李总监习惯行政酒廊的现磨咖啡。宴会厅水晶灯折射出她的身影,正与餐饮部核对婚宴菜单的细节;商务中心的打印机嗡鸣未歇,她刚把定制化会议方案发往客户邮箱。手机屏幕亮起,是老客户的咨询信息,她笑着回复:“放心,您要的会议室已预留,配套茶歇会按上次的低糖清单准备。”从春日的樱花主题下午茶推广,到年末的企业年会包场策划,她像织锦人般串联起每一个需求。当夜色漫过城市天际线,她仍在梳理次日的客户拜访计划,笔记本扉页那句“让每一次入住都成为故事”,正随着笔尖的移动,在纸页上洇开温暖的墨香。
家装业务主管
1.5-1.6万/月
销售经理/主管经验不限中专/中技个人(To C)房地产销售经验网络营销经验房地产
岗位职责:
1、主导家装设计方案的规划与客户交流,确保方案满足客户需求及预算要求;
2、融入销售环节,以专业设计服务助力客户转化,完成既定销售任务;
3、维护客户关系,全程跟踪项目进展,保障设计执行顺利推进;
4、整合市场动态与客户反馈,为设计团队提供创意支持与发展建议。
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和客户导向意识,能有效建立并维系客户信任;
2、掌握扎实的销售能力,善于将设计成果转化为实际成交机会;
3、了解家庭装修设计流程,可独立承担并完成设计工作任务;
4、具备协作意识,能与团队成员紧密配合,共同保障项目高效落地。
家居装饰销售主管
5-6千/月
销售经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1.与客户深入交流,确保设计方案契合客户需求及预算范围;
2.参与销售环节,借助设计服务助力客户达成签约;
3.维护客户关系,跟踪项目进展,保障设计方案有效落地;
4.汇总市场动态与客户反馈,为设计团队提供创新思路与方向。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力及高度的客户服务意识;
2.掌握扎实的销售技巧,能将设计成果转化为实际商业收益;
3.熟知家庭装修设计流程,可独立承担并完成设计任务;
4.具备团队协作精神,能与成员高效配合,共同推进项目顺利完成。
业务经理3-5人经验不限高中区域销售
招聘业务经理
招聘岗位:销售业务(种子)
招聘人数:不限
岗位要求:退伍军,从事过服务行业优先,有责任心,热爱农业,服从工作安排,有驾驶证和相关工作经验者优先
薪资待遇:底薪+提成+绩效+奖金(8000+)
上不封顶
工作地点:兴安盟
联系电话:
业务经理3-5人经验不限高中区域销售
招聘业务经理
招聘岗位:销售业务(种子)
招聘人数:不限
岗位要求:退伍军,从事过服务行业优先,有责任心,热爱农业,服从工作安排,有驾驶证和相关工作经验者优先
薪资待遇:底薪+提成+绩效+奖金(8000+)
上不封顶
工作地点:兴安盟
农机铲车销售
3-5千/月
销售经理社保五险1-2人1年以下大专代理商销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB国内院校优先其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
内蒙古鑫临沃农业机械有限公司
一、招聘销售人员若干名
·销售人员岗位要求
1、有工程机械、农业机械销售经验者
2、蒙汉兼通者优先
3、具有亲和力,较强的人际沟通能力及逻辑思维能力
4、热爱销售工作,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心
5、学历大专及以上,专业不限
6、年龄28-40岁之间
·薪资待遇
综合薪资:3500基本工资+绩效+提成(上不封顶)
待遇:一个月休息4天,试用期1个月,
联系方式:韩总
工作地点:扎赉特旗鑫临沃农机惠泽新村北桐欣爱海小区门市
二、招聘直播人员1名
·直播人员岗位要求
1、形象气质佳,口齿伶俐,思维活跃,具有较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,具有亲和力,会视频剪辑
2、有工程机械、农业机械直播经验者
3、蒙汉兼通者优先
4、热爱直播工作,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心
5、年龄22-32
6、学历大专及以上,专业不限
·薪资待遇
综合薪资:4000基本工资+绩效+提成(上不封顶)
待遇:一个月休息4天,试用期1个月,
联系方式:韩总
工作地点:扎赉特旗鑫临沃农机惠泽新村北桐欣爱海小区门市
销售经理交通补助五险3-5人3-5年学历不限酒水行业相关经验者优先代理商销售网络销售团购销售地推销售渠道销售直销门店销售按单提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售其他产品/服务快消品招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
塔城千年辽酒业诚聘精英携手塔城千年辽,共拓本地广阔市场重金布局本土赛道,平台实力雄厚任职要求具备相关行业从业经验具备手动挡车驾驶证手握优质客户资源有野心、有能力、怀揣创业梦想优厚薪资待遇基础底薪:6000元岗位补助:1000元绩效考核:1000元叠加高额提成+丰厚佣金多劳多得,收入上不封顶齐聚有志之士,组建实力团队在这里实现个人价值,共创事业高峰慧眼识机遇,实干创未来期待志同道合的你并肩同行电话:杨
农机销售经理
4-5千/月
销售经理社保交通补助保险年终奖五险餐补1-2人1年以下高中电话销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB留学生优先国内院校优先其他行业其他产品/服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
1.扎旗兴安盟范围内销售农机
2.要求有乡下渠道,比如销售过农药,化肥,种子,保险
3.沟通能力,学习能力强,
化肥业务员(兴安盟)
5千-1万/月
销售经理经验不限学历不限
必胜肥业集团
(黑龙江沃丰工厂 晟枭科技有限公司 辽宁港股肥业有限公司)
招聘本地销售经理:
一、招聘区域:兴安盟、呼伦贝尔
二、岗位职责:
销售经理
负责当地客户开发和维护。
三、职位要求:
1、年龄,24—55岁
2、要求具有吃苦耐劳精神。
3、会开车,有驾驶证,自己有交通工具优先。
四、薪酬体系:
兼职:
1.提供全市场最低出厂价格。保证价格优势。
2.提供最优的产品 中科院技术科技赋能。保证效果。让您的市场越做越稳。
3.保证最便利物流条件。每个省都有工厂。方便客户运输和考察
4.月提成 5000-50000元 上不封顶。
五、联系电话:
高总
非银业务部总经理
6-8千/月
销售经理/主管5-10年本科
岗位职责:
1、遵循总公司业务管理规范,制定业务发展目标及考核机制。
2、配合总部市场部门推进分公司所在区域新业务对接,维护现有业务客户关系。
3、负责各项业务指标的数据分析,及时识别问题并优化改进,提升整体产出效率。
4、监督并执行业务品质管理流程,确保操作合规与服务标准统一。
5、主导团队组建、人员稳定及核心骨干人才培养工作。
6、协助拟定业务人员激励方案,并提交区域总监审核批准。
7、负责与合作银行的日常沟通及关系维护。
8、保障所辖团队在业务操作中的数据安全管理。
9、统筹日常行政事务管理工作。
10、负责管理公司营销项目的对接与审批工作。
11、清晰界定下属岗位职责与工作任务,指导其高效开展工作,协调处理执行中遇到的问题。
12、主导分公司客户投诉及重大客诉事件的处理,推动内部整改措施落地执行。
13、依据总公司培训体系及员工发展需求,组织项目经理实施新业务与新技术培训。
14、按要求完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、工作经验:具备五年以上同行业同级别岗位经验,熟知本行业运营管理流程及相关专业知识。
2、学历要求:本科及以上学历或具备相当的知识与技能水平。
3、年龄要求:40周岁以下。
4、基本素质:
---具备较强的团队管理、渠道开拓及风险管控能力。
---熟悉信用卡贷后管理业务,工作积极主动,责任心强。
---无不良从业记录,学习能力强,执行力高。
---具备良好的沟通表达与谈判技巧。
---拥有出色的组织协调、分析判断及问题解决能力,具备团队领导力。
---作风严谨、逻辑清晰、责任感强、性格沉稳,恪守职业操守。
销售经理
9千-1万/月
销售经理社保交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公
1.具备良好的沟通能力和谈判技巧
2.具有较强的推广能力
3.能够独立完成销售任务
销售经理
工作内容
1、负责制定销售策略,推动销售团队达成销售目标
2、维护现有客户关系,拓展新的客户渠道
任职要求:
1、具备出色的销售技巧和客户管理能力
2、能够激励团队达成业绩,具有良好的团队领导力
3、对汽车行业有深入了解,能够有效推广产品服务
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兴安盟区域城经理招聘在线招聘信息,主要招聘兴安区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。