
教务管理主管
5000-10000元/月
教务管理3-5年本科
岗位职责:
1.负责学校教学管理工作,确保教学计划的顺利实施和质量控制;
2.组织教师培训与教学研讨,提升教学团队的专业水平;
3.监控教学质量,定期进行教学评估,并提出改进建议;
4.协调各部门资源,优化教学环境与流程,提升学生满意度;
5.处理教学过程中出现的问题,维护良好的师生关系和教学秩序。
任职要求:
1.教育管理或相关专业本科及以上学历;
2.具有两年以上教学管理经验,熟悉音乐教育者优先;
3.具备良好的组织、沟通协调能力,能够有效管理团队;
4.对教育有深刻理解,热爱教学,具有较强的责任心和创新意识;
5.能够熟练使用办公软件,具备基本的数据分析处理能力。
教务助理-五险一金
4000-9000元/月
教务管理经验不限学历不限五险一金包住大型教育机构经验中学生培训机构带薪年假二十天线下教育学前儿童/小学生排课系统经验
主要负责学校招生工作,维护家长关系,安排学生课程,拓展新客户资源,行业发展前景广阔。
全国连锁品牌,包头地区成立已有18年,现为本市规模最大的教育机构,在校学员超7000人,成长空间充足,晋升通道完善。
专注于儿童英语口语、口才表达、戏剧绘本等综合素质培养,打造全面发展的新型教育模式。
公司福利待遇优厚,提供每年外出学习机会,入职半年后缴纳团险、五险一金,享有年终奖金、旅游奖励、月度团建活动及日常绩效奖金。
现诚招有志青年加入,欢迎充满活力、积极进取的年轻人携手共进!
综合办公室负责人
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度
岗位职责:
1、负责内勤团队的日常管理与工作指导,保障各项事务高效顺畅运转;
2、整合协调内部资源,持续优化工作流程,提高整体运营效率;
3、负责日常行政支持工作,涵盖文件归档、会议组织及客户来访接待等;
4、监控内勤服务质量,推动服务标准落地并持续改进;
5、配合上级完成内勤工作规划,协助推进团队目标实施。
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验;
2、熟练操作各类办公软件,掌握基础数据整理与报告撰写技能;
3、具备良好的沟通表达能力,能妥善处理内外部协作关系;
4、责任心强,执行有力,能在高强度工作环境下稳定发挥;
5、具有相关行业从业经历者可优先录用。
班主任辅导员6-8k(包食宿)
5000-8000元/月
班主任/辅导员1-3年学历不限
工作职责:
1.学生的思想工作
2.班级管理工作
3.组织班级活动
4.职业指导⼯作
5.家校沟通协调工作
任职资格:
1、⾝体健康、为⼈师表、管理育⼈、服务育人;
2、热爱学生,善于与学生、学生家长及其它任课教师沟通;
3、爱岗敬业,具有一定的教育引导和组织管理能力;
4、具有吃苦耐劳精神。
5、要求住校。
养老社区推荐人,经理
2000-9000元/月
行政经理经验不限本科行政费用预算/控制空间环境规划管理资产管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
招聘 泰康大健康养老社区蒙园推荐官!星期六、日双休,根据相关出勤标准(具体参考详细文件)可获得津贴XXX元以上。同时享受商业保险保障!每天上午2小时!时间自由。不投资无风险!挑战高薪!
有意向的朋友请联系[握手]
1微信同号(推介也有好礼)
大专本科优先,HWP的项目招聘
与公司签订
年龄[强]25周一45周岁,名额有限机会难得,不容错过,想找工作的提前预约时间线下参观考察!
课程教务助理-五险一金-提供住宿
4000-9000元/月
教务管理经验不限学历不限朝九晚六大型教育机构经验带薪培训中学生培训机构线下教育带薪年假线上教育学前儿童/小学生
主要负责学校招生工作,维护家长关系,安排学生课程,拓展新客户资源,行业发展前景广阔。作为全国连锁机构,已在包头深耕18年,现为本市规模最大的教育机构,在校学员超过7000人,成长空间充足,晋升通道完善。我们专注于少儿英语口语、口才表达、戏剧绘本等综合素质培养,打造多元化成长体系。公司提供优厚福利, 缴纳五险一金及团体保险,享有年终奖金、旅游奖励、月度团建活动,并设有额外绩效激励机制。现诚邀有志青年加入,尤其欢迎充满活力、积极进取的年轻人携手共同发展!
班主任/教学管理
6000-11000元/月
教务管理1-3年本科培训机构线下教育
一、负责接听客户来电咨询,开展资源邀约并引导上门;接待到访客户,安排测试与试讲;跟进潜在资源回访,推动完成报名入学全流程。
二、办理新生签约及相关入学交接事宜,包括试听协调、课程方案制定、课时预订、合同签署、尾款催缴;落实新生课程编排,完成学员信息传递与对接。
三、达成既定业绩指标与数据目标
四、配合开展对外宣传相关支持工作
五、在咨询过程中,对协议条款进行清晰解读,遇家长疑问须及时沟通解决,避免客户流失
公司福利:社会保险、年终奖金、季度奖金、节日福利、员工旅游、员工宿舍
共有九个校区:东胜九个,康巴什两个,面试通过后依据家庭住址就近分配
学习指导师
3000-4000元/月
班主任/辅导员1-3年本科外语发音标准不授课大学英语四级/六级大型教育机构经验坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生一对一教学
学管师招聘:
工作内容:
1. 根据学生个人成绩与错题数据,结合智能分析工具,评估学习状况,制定切实可行的短期与长期学习方案,并提供针对性指导。
2. 管理学生专属学习沟通群组,持续与学生及家长保持高效互动,及时反馈学习动态与存在的问题。
3. 跟踪并系统化记录学生的学习过程与成果,整理相关资料,为后续学习计划调整提供支持依据。
4. 协同店长推进门店各类教学推广活动,协助完成既定运营目标。
任职要求:
1. 本科及以上学历,热爱教育事业,持有教师资格证者及有教培行业从业经验者优先考虑。
2. 能够接受周末与法定节假日正常上班安排。
3. 具备较强的责任意识、抗压能力与沟通技巧,擅长与家长建立良好互动关系。
4. 熟悉小学至高中各学科核心知识点与常见难点,具有一年以上教育培训领域工作经验。
内蒙古兴安招聘信息,乡下抻面馆招一名长期厨师,手法硬点,供吃住,工资6800--7500客
6800-7500元/月
面点1-2人月结
招聘信息,乡下抻面馆招一名长期厨师,手法硬点,供吃住,工资6800--7500客流不,早9点至晚10点,下午没啥人可以休息,电话
货运司机B2
乌兰浩特到河南境内,替班,每天工资300+60元生活费,10点左右出发加100元。跑一圈,南乐接车,
内蒙古兴安盟盖亚国际附近,五一以后早餐店招聘面案1名,上班时间早4点~下午2点工资5000
5000-5500元/月
面点1-2人月结
盖亚国际附近,五一以后早餐店招聘面案1名,上班时间早4点~下午2点 工资5000一5500元 要求必须 成手沙楞干净, 屋内6张桌,一共就5,6样馅别的没有。电话
会计人事专员
浙江美力汽车弹簧有限公司
招聘:1、行政人事:双休,行政管理、人力资源相关专业本科,,已毕业应届生
2、应收会计:双休,有会计证,做过应收
3、质量工程师和实验室主任:熟悉16949,全日制大专及以上学历,五天八小时双休,薪资面议
4、质量检验:初中以上,不近视,吴色盲色弱,认真负责细心,
5、项目经理:熟悉16949,APQP,英文可作为工作语言,带过项目或做过供应质量,最好有PMP证
6、IT
入职即交五险一金、十三薪、住宿,厂内食堂,工龄奖、高温补贴、月度劳保、季度劳保、节日及生日福利等
【工作地址】:尖山新区闻澜路1号
更多岗位请电话咨询:王女士 (工作日早八到十点,下午一点到三点)
行政主管
6000-7000元/月
行政经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率
3. 制定并执行行政相关制度流程,监督落实,持续推动降本增效与标准化建设
4.管理行政预算,审核费用支出,确保合规性与合理性
5.指导并培养行政团队,提升服务意识与专业能力
任职要求:
1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验
2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力
3.责任心强,细致严谨,熟练使用办公软件
5. 学历不限
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。
2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。
3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。
4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。
5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。
任职要求:
1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先
2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。
3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。
4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。
薪资待遇:
薪资:具体面议
福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游
工作时间:
9:00-17:30,上五休二,节假日休假
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量
5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力
4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
教学管理
3000-5000元/月
教务管理经验不限大专学前教育前台
岗位职责:
负责会员接待与服务,安排课程及协调时间,维护会员关系并保持良好沟通
薪酬待遇:
底薪加奖金
岗位要求:
大专及以上学历,具备较强表达能力,形象良好
行政
4000-5000元/月
行政专员/助理1年以下大专档案管理物品采购/领用活动/会议组织库房管理接待/外
岗位职责:
1.负责企业人事考评相关事务,保障考核机制的公平性与实施效果;
2.统筹管理员工全周期档案资料,涵盖入职、培训、绩效评估及离职等环节;
3.承担采购相关工作,包括编制采购方案、执行订单管理及开展市场调研分析;
4.结合公司战略发展需要,协助拟定并优化人力资源管理制度。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能独立应对和解决工作中出现的问题;
2.熟悉人事管理与采购作业流程,并具备实际操作经验;
3.工作认真负责,具备较强的抗压能力;
4.拥有团队协作意识,能够与同事保持高效沟通与配合。
行政
3000-4000元/月
行政专员/助理1年以下学历不限物品采购/领用保密管理库房管理
行政秘书,要求细心会熟练使用excel表格等,好学,效率高
班主任
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专坐班培训机构线下教育一对一教学
一、日常维护
学员考勤记录及课程提醒;课程规划、调整与优化;学员考试信息收集、提交与成绩汇总;学生活动策划与执行,家长及学员的邀请与接待。
二、日常沟通回访
定期与授课老师、学生家长、学员进行交流,掌握学习动态,听取反馈意见,协助解决学员与家长在学习过程中遇到的问题;
三、学员续费及招生
五、五险+员工宿舍+带薪年假+年终奖金+逢节必过+礼品茶歇+员工旅游
教学负责人
5000-10000元/月
教务管理3-5年本科大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育教育学相关专业
1. 拥有丰富教学实践经验,负责制定学期教学规划,完成备课与授课任务,设计并批阅学生作业;
2. 采用多元化教学手段,调动学生学习积极性,培养逻辑思维与实际问题解决能力;
3. 参与教学研讨,分析中考试题动向,持续改进和精炼课程内容;
4. 定期与家长交流,及时反馈学生学业进展与综合素质发展情况;
5. 主动参加教学培训活动,不断提升专业水平与授课技巧。
任职资格:
1. 全日制本科及以上学历,数学或理工科相关专业;
2. 具备3年以上教学工作经验,持有教师资格证书;
3. 学科功底深厚,掌握中高考知识点体系及核心考点;
4. 具备良好的课堂管理能力,熟练使用多媒体教学设备;
5. 有毕业班教学经历或参与学科竞赛辅导者优先。
底薪4500+绩效1000+课时提成
综合薪资10000+
教学管理专员
3000-4000元/月
教务管理1-3年大专大学/大专生大型教育机构经验熟练使用办公软件教育工作经验培训机构线下教育线上教育排课系统经验教育学相关专业成人/通用
岗位职责:
1. 全面负责学管部门的日常运营与团队管理,提升部门整体工作效能;
2. 配合教务校长完成学员在课程进行中及结课后的管理与服务支持;
3. 及时处理教学开课期间出现的各类问题,协调资源推动解决,确保教学秩序稳定运行;
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,具备1年以上教育领域管理工作经历;
2. 执行力突出,具备良好的管理思维以及组织协调和团队合作能力;
3. 思维条理清晰,工作安排有序;
4. 有教务或教学管理相关经验者优先考虑;
教务管理
5000-6000元/月
教务管理经验不限中专/中技熟练使用办公软件培训机构线下教育学前儿童/小学生
童博艺术诚聘教务助理
工作地点:包头青山区天童教育素质成长中心(青山分校)童博教育5楼
工作时间:9:00—12:00 15:00—18:00,午休3小时
工作内容:主要面向3—8岁儿童,开展招生工作,向家长介绍课程班型,沟通孩子上课时间及学费事宜,协助完成学员分班与课程安排
薪酬范围:5K至6K 薪酬结构:底薪+提成+现金奖励
福利待遇:入职配备带教导师,学习门槛低、上手快,公司提供免费员工住宿,缴纳五险一金,享有员工旅游等福利
团队以90后、00后为主,氛围活跃融洽,是应届毕业生开启职场生涯的理想选择
学历教务老师/千人企业/国开成考
6000-11000元/月
教务管理1-3年大专教育工作经验培训机构国开线下教育线上教育排课系统经
【您需要做的】:
1、利用公司提供的精准客户资源,通过微信、平台等线上渠道与客户互动,为有意向的客户提供专业的咨询服务;
2、每日需完成10~20通电话任务,主要用于促成订单或维护新老客户关系,通话时间控制在半小时至两小时之间;
3、掌握学员对学历提升的需求,高效管理所负责学员,推荐匹配的课程方案,推动成交转化;
4、定期跟进已报名学员,维系良好关系,协同公司营销活动,提升微信社群活跃度;
5、整理国家开放大学学员的相关资料,与合作院校对接报名及毕业事宜。
【我们希望您】:
1、全日制大专及以上学历,具备国开相关工作经验者优先考虑;
2、性格积极外向,拥有良好的沟通技巧和学习能力,能快速适应团队节奏;
3、热爱销售工作,主动性强,具备协作意识和责任心。
受整体环境影响,多数行业面临挑战。但我们在逆势中实现突破,年初业绩同比增长120%。随着国家对医药护领域的持续重视,我们专注于为大健康行业提供专业培训服务。现计划引进一批优秀人才,携手共进,共同助力行业发展!有时候,选择正确的方向比单纯的努力更重要,当然,二者兼具更佳。
福利待遇:
√行政班制:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,法定节假日正常休息
√专人专岗:配备独立办公位、专用电脑及工作手机,全方位支持高效办公
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等应休尽休
√办公环境:独栋办公楼,开放式办公空间,实行扁平化管理
√薪酬待遇:提供行业内具竞争力的固定薪资,并为绩效优异员工逐年上调薪酬
√五险一金:按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金
√额外商业保险:为每位员工额外投保商业险,减轻突发情况带来的经济压力
√节日礼金:春节、端午、中秋等节日发放丰厚礼金或礼品,传递企业关怀
√生日祝福:生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送暖心小礼物
√个人成长:设立员工图书室,鼓励自由借阅,营造浓厚学习氛围
√晋升机会:每半年组织内部竞聘,为储备干部定制系统化管理提升课程,晋升优先考虑内部人员
√导师制度:每位新人配备专属导师,在工作与生活中提供指导与支持
√部门团建:每月提供活动经费,由部门自主策划多样团建形式
√公司团建:每年组织2-3次大型户内或户外集体活动
√年度旅游:春秋两季安排全员外出旅游一次
√春节假期:享受10-15天带薪春节长假
√带薪年假:入职满一年后,按国家规定享有5-15天带薪年休假
√股权激励:对表现突出、贡献显著的员工实施股权激励计划
√年终奖:依据公司年度盈利及个人表现,发放1-5个月基本工资作为年终奖励,优秀者有机会获得更高奖金
√每年调薪:每年三月对持续表现优秀的员工进行薪资调整
√培训制度:提供涵盖入职、礼仪、管理等多类带薪培训课程
√弹性地点:支持全国多个城市平级调动,工龄与福利不变,工作资源可延续
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供兴安盟教务主管招聘在线招聘信息,主要招聘兴安教务管理相关人才。作为教务管理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解教务管理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。