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销售经理/主管1-3年大专门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务
职责描述: 1、配合店经理开展销售团队管理工作,推动团队销售目标的达成; 2、协同店经理落实店铺日常运营事务的组织实施; 3、参与销售团队搭建,负责店内销售顾问的培训辅导、成长路径规划及高潜管理人才的储备培养; 4、辅导销售顾问优化销售技巧,助力业绩持续提升。 任职条件: 1、大专或以上学历, ****** 2、具备1年以上珠宝行业销售管理经验及2年以上珠宝销售工作经验 3、具备良好的职业素养,较强的学习意识与团队协作能力
客户经理1年以下大专个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验客户开发项目管理能力网络营销能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识政府/社会团体互联网金融沟通能力招商/商户
岗位职责: 1. 负责与客户保持紧密联系,建立长期稳定的协作关系 2. 高效完成上级安排的各项工作任务,保障执行质量与时效 3. 主动参与团队协作,协同推动项目顺利实施 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧,能与客户进行顺畅有效的对接 2. 具备较强的适应能力,可快速融入多元化工作团队 3. 具备持续优化工作流程与主动学习提升的意识 4. 有销售相关经验者优先考虑
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限门店/柜台销售个人(To C)其他行业
岗位职责: 1、规划销售方案与业绩目标,带领团队达成公司下达的销售指标; 2、拓展并维护客户资源,提高客户满意度与长期合作意愿; 3、把控销售执行过程,确保各项操作符合公司规范及相关法规要求; 4、研究市场动态及竞争格局,及时优化销售策略以适应市场变动; 5、指导并管理销售队伍,持续提升团队专业水平与整体绩效。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力及团队管理实践经验; 2、了解汽车销售领域,拥有敏锐的市场判断力和客户运营经验; 3、具备良好的表达与沟通能力,能与客户建立长期稳定的合作关系; 4、适应高强度工作节奏,有高度的责任心和明确的目标意识; 5、具备扎实的数据分析技能,能通过数据支持销售策略制定与调整。
市场经理/新媒体
3000-7000元/月
销售经理6-10人经验不限高中网络销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成TOB弹性工作制留学生优先O2O医疗/大健康其他产品/服务广告对企业/机构(To B)销售经验
市场部经理/新媒体,自己有玩新媒体平台懂得基础规则
销售主管
7000-12000元/月
销售经理保险五险一金年终奖3-5人1-3年大专电话销售区域销售渠道销售基本坐班销售额提成弹性工作制房地产销售经验金融产品销售经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限 2. 最低学历:不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先 5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限 6.有邮政储蓄银行的工作经历优先
销售经理
4000-6000元/月
销售经理包住包吃3-5人1-3年高中门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先其他行业其他产品/服务
迎宾接待,管理推销
保险金融服务助理
1.5-2.4万元/月
区域销售经验不限大专
岗位职责: 1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率 3.组织销售团队日常管理,包括目标分解、过程督导、业绩复盘与人员培养 4.分析市场动态与竞品信息,协同产品、运营部门优化销售策略与话术 5.定期提交销售数据报告,提出流程优化与资源支持
销售主管
2-4万元/月
销售经理/主管1-3年本科个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验网络营销经验O2O招商/商户拓展类服务电话销售其他产品/服务软件/企业服务产品互联网金融课程/培训类产品企业服务
岗位职责: 1、规划并落实销售方案,完成公司下达的销售任务; 2、开发新兴市场,巩固已有客户关系,提高客户满意程度与忠诚水平; 3、带领销售队伍,推动团队建设及绩效考核工作; 4、研究市场动态与竞争格局,适时优化销售策略; 5、整合内部资源,保障销售环节高效运转,提升客户服务感受。 任职要求: 1、具备较强的市场研判与客户运营能力; 2、拥有良好的团队管理经验及激励下属的能力; 3、具备出色的商务洽谈与判断决策能力; 4、沟通表达流畅,善于拓展并维系多元业务关系; 5、责任心强,抗压性好,适应高强度工作节奏。
销售经理/主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限中专/中技电话销售门店/柜台销售面销/陌拜课程/培训类产品网络销售面销/陌拜经验会展销售
主管经理------ 团队管理:主导销售团队的搭建与人才培养,围绕业绩目标制定科学工作计划,合理分配任务并全程跟进执行。定期评估成员表现,挖掘个人潜能,调整团队配置,持续增强团队作战能力。 策略规划:把握市场动向与竞争格局,制定针对性销售方案,策划有效推广行动。明确目标客户群体,精准匹配产品定位,确保销售进程稳步推进并达成预期成果。 客户维护:亲自对接核心客户,深入沟通需求,及时解决关键问题,提高客户忠诚度;同时带领团队开发新客户资源,拓展业务覆盖范围,以专业服务推动销售提升。 数据分析:系统整理销售相关数据,识别运营中的短板与增长机会,为管理决策提供有力支持。
销售:压力容器,塔器,反应釜,
销售经理社保包吃区域销售渠道销售直销较多出差按单提成销售额提成TOCTOB
有工作经验:压力容器,化工产品者优先
服务员1-2人月结
烧烤店招聘服务员一名,工作时间:下午三点到凌晨两点(不忙的时候可以早点下班)底薪4200满勤300公休一天有意者联系电话(同步,上午休息不要打电话谢谢!)
兴安
5月10日 02:23拨打电话
内蒙古兴安现在用一个力工200元体力活能干的联系
200元/天
力工1-2人
现在用一个力工200元体力活能干的联系
兴安
5月10日 02:22拨打电话
内蒙古兴安盟招聘力工干活,去葛根庙220元一天不管吃有送盒饭的
220元/天
力工
招聘力工干活,去葛根庙220元一天不管吃有送盒饭的
兴安
5月10日 02:22拨打电话
蒙餐师傅
招聘:蒙餐师傅 负责蒙餐日常菜品制作、出品把控,保证菜品口味稳定、品相达标; 2. 熟练制作各类经典蒙餐:手把肉、烤羊系列、血肠肉肠、石头烤肉、蒙式炖菜、特色小炒等; 3. 负责后厨食材验收、储存管理,控制食材损耗,节约成本; 4.严格遵守食品安全规范,保持后厨卫生整洁,有责任心 5. 配合门店运营安排,完成旺季、宴席、团建餐等出品任务 工作地点:内蒙古兴安盟科尔沁右翼前旗乌兰毛都苏木 联系电话:
兴安
5月10日 02:16拨打电话
餐饮收银月结
咱妈烀饼铁锅炖招聘 招聘前台收银 上班时间九点半,10点,每个月4个半天休息,隔一天一值班! 基本工资4000,满勤500,有酒水提成! 要求20岁以上,懂电脑基本操作, 工作地点: 城市之星二期东门 联系电话: 同步
兴安
5月10日 02:15拨打电话
厨师长客户经理
中餐店招聘 厨师长: 岗位工资+技术工资+考核工资。综合12000左右 油锅:岗位工资+技术工资7500左右 头占:岗位工资+技术工资。 8000左右 二占:岗位工资+技术工资6500左右 头面:岗位工资+技术工资6500左右 水台:岗位工资+技术工资6000左右 接待客户经理。岗位工资+提成+考核面谈 厨房月休三天。前厅月休4天。 每年额外有7天带薪休。 生日有一天休息。 地址 大连中山区店和马兰店 联系电话:
大连 中山区
5月10日 01:26拨打电话
客户经理
5000-10000元/月
客户经理包住包吃保险年终奖3-5人经验不限学历不限门店销售
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势,提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标,及时反馈市场信息 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神,能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限,有B2B服务或销售经验者优先
客户经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖3-5人1-3年中专/中技面销/陌拜区域销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB互联网/O2O教育培训非银行金融机构先进制造企业服务服务意识沟通能力地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户信息搜集客户数据分析渠道销售对接非银行金融机构
岗位职责 1.开发有电子加工需求的 B 端客户(线上 / 线下) 2.商务洽谈、推动打样及批量订单合作 3.跟进订单全流程(打样 / 量产 / 交付) 4.合同签署、对账及回款管理 5.收集市场动态与客户需求,助力业务决策 任职要求 25-45 岁 高中 / 中专及以上学历,电子 / 市场营销专业优先 有 SMT、PCB、PCBA 等行业销售经验者优先 性格开朗,沟通力强,目标感强,能承受业绩压力,适应出差及外出拜访客户 熟练使用办公软件及微信沟通
客户经理
5000-6000元/月
客户经理包住社保包吃20人以上1-3年初中及以下网络销售
岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责: 1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标; 2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进; 3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。 4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。 5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。 任职要求: 1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力; 2.有旅行社/政企渠道销售经验优先; 3.工作主动负责,能熟练使用办公软件; 4.认同酒店管理,服从工作安排。 岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有; 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率; 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度; 4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准; 5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求: 1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先; 2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境; 3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况; 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。 岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责接待客人,提供优质服务; 2. 处理客人入住、退房等相关手续; 3. 协助客人解答问题,提供相关信息; 任职要求: 形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。 岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责: 1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标; 2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进; 3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。 4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。 5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。 任职要求: 1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力; 2.有旅行社/政企渠道销售经验优先; 3.工作主动负责,能熟练使用办公软件; 4.认同酒店管理,服从工作安排。 岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有; 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率; 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度; 4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准; 5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求: 1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先; 2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境; 3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况; 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。 岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责接待客人,提供优质服务; 2. 处理客人入住、退房等相关手续; 3. 协助客人解答问题,提供相关信息; 任职要求: 形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。 岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责:岗位一:销售经理 月薪:3500+提成,具体待遇可面谈,上班时间:08:30-12:00\14:30-18:00 工作职责: 1.开发政企、旅行社、会议、团队、婚宴等客户,完成个人客房、会议、宴会等产品销售指标; 2.负责客房、餐饮、会议场地推广及预订对接、订单跟进; 3.维护客户关系,做好回访、对账及回款工作;处理咨询与客诉,提升复购率。 4.执行酒店营销活动,配合团队完成品牌推广与客源拓展,对接酒店各部门保障订单落地。 5.收集市场及竞品动态,配合酒店完成营销活动执行。 任职要求: 1.形象端正,沟通表达良好,有销售意识与抗压能力; 2.有旅行社/政企渠道销售经验优先; 3.工作主动负责,能熟练使用办公软件; 4.认同酒店管理,服从工作安排。 岗位二:综合运行工(电工) 月薪:3500,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责酒店内电气,照明,管道,空调等各类设施的日常检查,定期维护和紧急维修工作,确保所有; 系统正常运行。 2. 对酒店关键设备系统执行预防性保养计划,有效降低故障率; 3. 快速响应并处理客房及公共区域的客人报修事项,以专业服务提升客户满意度; 4. 参与酒店新增或更新设备的安装,调试与验收工作,确保符合安全与使用标准; 5. 负责日常维修工具,检测仪器的保养,以及常用维修备件的管理与申领。 任职要求: 1.持有效的低压电工操作证(必备),具备焊工证等相关资格证书者优先; 2.拥有2年及以上酒店,商业综合体或相关行业的工程维修工作经验,熟悉酒店运营环境; 3.熟练掌握电气线路,控制系统及常用酒店设备(如客房电器,水泵,风机等)的维修技能,能独立判断并解决常见故障。 4.具备高度的安全意识,责任心和服务意识,能够冷静,高效地应对各类突发状况; 5.具有良好的团队协作精神与沟通能力,能够与前台,客房等各部门顺畅配合。 岗位三:前台服务大使 月薪:2800+高价房提成,上班时间:8小时三班倒 工作职责: 1. 负责接待客人,提供优质服务; 2. 处理客人入住、退房等相关手续; 3. 协助客人解答问题,提供相关信息; 任职要求: 形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识及应变能力,具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务,有相关工作经验1年以上。 岗位四:头锅主管 月薪:6800元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责:1.熟悉本班组各岗位用人情况,严格按照部门人员编制合理安排工作; 2.协助部门厨师长进行新员工的面试、录用、培训工作; 3.经常了解部门员工思想动态及工作生活情况,及时给予指导性帮助; 4.理解并贯彻执行酒店制定的薪资福利政策,并在与员工沟通过程中给予正确的引导; 5.协助完成本班组各项规章制度及工作程序的草拟工作并有责任根据需要及时提出修改建议; 6.协助草拟本班组内考勤、奖罚和分配等制度; 7.负责实施本班组的各项规章制度、程序及标准; 8.协助完成本班组员工的试用期、年中及年末的考核评估的初评工作; 9.以认真负责的态度完成对本班组员工任何时期的评价、考核、评估; 10.与员工建立良好的工作关系,搞好协调工作; 11.协助中厨厨师长制定本范围的年度和月度工作计划、准确及时提交财务预算、财务分析需要的相关数据; 12.根据酒店和部门下达的各项指标,协助中厨厨师长,制定相应的工作计划及管理措施,并带领下属完成任务; 13.管理整个班组使之正常运转,定期检查本范围的各项政策、程序,使之保持简洁科学,使客人得到最大的满足以达到预期的效果; 14.以身作则在工作现场带领、指导并检查员工的工作,确保令客人满意; 15.经常与员工进行交流,寻找使员工感到满意的关键途径并及时反馈,形成良好的工作氛围,保证员工的工作激情; 16.在处理员工事务的过程中,要发自内心地关心员工的感觉,理解员工的心情,始终保持微笑,给员工一种亲切的感觉和良好的示范; 17.负责本范围的物资管理,执行节约制度,在不降低服务标准的前提下,努力控制各项成本; 18.负责本班组员工的基础培训工作; 19.不断自我学习提高,不断更新培训技巧和知识以提高自己和员工; 20.完成既定的培训计划; 21.围绕酒店的企业文化积极开展员工宣传及教育工作; 22.负责定时和及时对本班组员工进行安全、消防及卫生防疫方面的教育工作; 23.担任本案板组消防安全责任人,确保本班次无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序; 24.确保本班组员工均持有或体检合格证明,无传染病流行危害他人健康等事故发生; 25.负责本辖区的清洁卫生工作; 26.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.从事烹饪工作5年以上,一级厨师水平; 2.熟悉原料知识,精通炉口技艺,熟知菜肴规格标准; 3.有一定的班组工作能力和实践经验受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度; 4.有5年以上厨房工作经历,并在酒店餐饮部中厨房从事基层管理工作2年以上; ,25-45周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷 岗位五:炒锅主管 月薪:4500元,上班时间:09:00-14:00/17:00-21:00 工作职责: 1.保质保量做好每日午、晚餐的热菜烹饪与出品工作; 2.履行值班的工作职责和要求,做好每一班岗; 3.牢记相关规定和制度,确保工作范围内无安全、消防隐患,严格按照安全消防法规执行工作程序; 4.完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1.从事烹饪工作1年以上,炉灶工作2年以上,三级厨师以上水平; 2. 能熟练掌握炉灶的各项技能; 3. 受过餐饮专业培训,或餐饮专科学校毕业文化程度; 4. 有3年以上厨房工作经历; 5. ,22-40周岁,身高170-183cm,身体健康、体格健壮,精力充沛,思维敏捷。 以上所有岗位福利待遇:月休6天,包食宿,享受法定节假日,缴纳社保,节日福利等。
客户经理
6000-8000元/月
客户经理社保年终奖五险3-5人经验不限学历不限直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成公关/传媒企业服务服务意识沟通能力较强的商务谈判能力客户关系维护客户活动组织客户资料整理客户数据分析客户拜访
岗位职责:岗位职责: 无责任保底六千,六千底薪不多保证你简单衣食住行,你才会慢慢给公司带来利益,从一个不会到会,需要时间的,包住不包吃,住宿是小高层老小区,可以住可以不住的,不住没有住房补贴,有提成,有补助,客户通过提供不需要自己打电话找客户,也不需要自己出去找客户,通过公司客户发展维护新老客户团队,不会有人带,自己能力多大,待遇越高,都是相互的。 1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案,提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源,高效响应客户需求及问题处理 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4.学历不限,专业不限,欢迎优秀大家加入
销售专员
1-1.1万元/月
销售专员保险6-10人经验不限高中电话销售基本坐班按单提成不接受居家办公其他产品/服务
中国人寿售后相关岗位多为售后客服、售后专员等,不同地区岗位细节略有差异,整体以服务老客户、处理保单相关事宜为主,以下是其常见职位的详情: 1.售后客服:薪资大概3000-8000元/月,年龄要求多在23-48周岁,大专学历可放宽。主要对接老客户,做保单续保、红利领取等提醒,协助办理理赔和保单信息变更,解答客户疑问并反馈问题,还需通知客户参与公司福利活动。大多是办公室坐班,周末双休不加班,享有五险一金、节日福利等。 2.保单售后服务专员:月薪普遍5000-6000元,学历高中或大专起步,经验不限。核心负责保单整理与递送,协助客户办理生存金、红利领取,处理联系地址、银行卡等信息变更业务,同时配合完成理赔相关流程,部分岗位需完成老客户资料完善与存档工作。 3.售后服务专员:薪资跨度较大,在3000-30000元/月不等,部分高薪岗位关联客户二次开发。除了基础的客户咨询解答、保单售后维护,还需陪同销售经理上门做客户风险评估与财务规划,记录客户需求并跟进服务进度,部分岗位要参与制定销售方案推动二次成交,一般要求具备良好的沟通能力,有保险相关经验者优先。
销售专员社保大专
内蒙古鑫临沃农业机械有限公司 一、招聘销售人员若干名 ·销售人员岗位要求 1、有工程机械、农业机械销售经验者 2、蒙汉兼通者优先 3、具有亲和力,较强的人际沟通能力及逻辑思维能力 4、热爱销售工作,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心 5、学历大专及以上,专业不限 6、年龄28-40岁之间 ·薪资待遇 综合薪资:3500基本工资+绩效+提成(上不封顶) 待遇:一个月休息4天,试用期1个月, 联系方式:韩总 工作地点:扎赉特旗鑫临沃农机惠泽新村北桐欣爱海小区门市 二、招聘直播人员1名 ·直播人员岗位要求 1、形象气质佳,口齿伶俐,思维活跃,具有较强的人际沟通能力及逻辑思维能力,具有亲和力,会视频剪辑 2、有工程机械、农业机械直播经验者 3、蒙汉兼通者优先 4、热爱直播工作,认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心 5、年龄22-32 6、学历大专及以上,专业不限 ·薪资待遇 综合薪资:4000基本工资+绩效+提成(上不封顶) 待遇:一个月休息4天,试用期1个月, 联系方式:韩总 工作地点:扎赉特旗鑫临沃农机惠泽新村北桐欣爱海小区门市
销售经理
1-2万元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限门店销售
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全 5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
销售专员经验不限学历不限
工作地点:乌兰浩特、科右前旗各中国石油加油站,可就近安排,离家近 培训上岗 | 无押金 | 无任何费用 上班模式: 工作时间:08:30–11:30,13:30–18:00 工作内容: 在中石油加油站内,面向车主做产品推广与销售,简单易上手,有人教、有人带。 任职要求: • 学历不限、经验不限 • 沟通顺畅、踏实肯干 • 能服从站点安排 • 有销售意愿优先 薪资待遇: 综合月薪:5000–7000元+按单提成,多劳多得,上不封顶 联系电话:(赵经理) 有意者直接电话联系,就近安排岗位
销售专员
2000-3000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限批发/零售无经验要求
招聘五一夜市售货员 工资:100/天+满勤奖金300, 时间16:00--22:00 要求干活麻利,开朗,有销售经验优先,年龄30以上,短期勿扰 地址:五一夜市崔哥美食(小鱼回转寿司门前)
销售专员社保交通补助3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验
招家电销售顾问;海尔专卖店顾问。 岗位要求:1.年龄20至45岁;2.有销售经验者优先;3.踏实肯干,有责任心。 薪资待遇:底薪3000起,卖货有提成,季薪年薪等待你,工资上不封顶,每月公休3天。
销售顾问
5000-10000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限销售额提成
任职要求: 1.销售经验不限,有经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 积极主动,抗压能力强,目标感强 4. 学历不限,具备学习能力与成长意愿 5.熟练使用办公软件
销售专员五险一金1-2人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售直销门店销售较多外勤销售额提成不接受居家办公其他产品/服务快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
厂家招聘业务员二名:年龄要求三十八岁以下成手业务,交五险一金,底薪三千+提成,工资4000——5000
电话销售社保1-2人1-3年高中阶梯式提成销售额提成TOB广告互联网/科技客户签约谈判/方案制定沟通能力强销售经验
岗位职责: 1.通过电话与客户沟通,了解客户需求,推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进,完成销售目标 3.准确记录客户信息及沟通进展。 任职要求: 1.学历不限,具备良好的语言表达和沟通能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先,无经验可提供培训 3.性格积极乐观,抗压能力强,能适应快节奏的工作环境。 工作时间:8:15-11:30,13:30-17:30
业务经理3-5人经验不限高中区域销售
招聘业务经理 招聘岗位:销售业务(种子) 招聘人数:不限 岗位要求:退伍军,从事过服务行业优先,有责任心,热爱农业,服从工作安排,有驾驶证和相关工作经验者优先 薪资待遇:底薪+提成+绩效+奖金(8000+) 上不封顶 工作地点:兴安盟
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