
内勤主管
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度
岗位职责:
1、负责内勤团队的日常管理与工作指导,保障各项事务高效顺畅运转;
2、整合内部资源,梳理并优化工作流程,提高整体运作效率;
3、负责日常行政支持工作,涵盖文件归档、会议组织及客户来访接待等;
4、持续监督内勤服务质量,推动改进措施,确保达到公司服务规范;
5、配合上级完成内勤工作规划,协助推进团队任务与目标落实。
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验;
2、熟练操作各类办公软件,掌握基础数据整理与报告撰写技能;
3、具备良好的沟通表达能力,能妥善处理内外部协作关系;
4、责任心强,执行力高,适应快节奏工作环境并保持稳定发挥;
5、具有相关行业从业经历者可优先录用。
综合办公室主任
5000-6000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化工作细心,吃苦耐劳流程制度制定/优化5年以上相关经验企业文化建设空间环境规划管理
岗位职责:
1、负责公司日常行政事务管理,保障办公环境高效有序运行;
2、整合协调内外部资源,持续优化行政工作流程,提高整体运作效率;
3、统筹公司各类会议与活动的策划、实施及后续落实工作;
4、负责办公用品、固定资产及办公场所的管理,合理控制运营支出;
5、发挥跨部门沟通纽带作用,推动团队协作与问题及时解决;
6、负责人事招聘实施及员工入离职手续办理等相关工作;
7、负责员工宿舍安排与食堂运营的日常管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备五年以上行政或相关领域工作经验,有农牧行业从业经历者优先;
3、拥有良好的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力;
4、熟练操作各类办公软件,具备较强的数据整理与分析能力;
5、工作责任心强,能承受一定工作压力,可同时处理多项工作任务。
综合管理部部长
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度
岗位职责:
1、负责内勤团队的日常管理与工作指导,保障各项事务高效顺畅运转;
2、整合内部资源,优化工作流程,持续提升整体运作效率;
3、负责各类行政支持工作,如文件归档、会议组织及客户来访接待等;
4、监控内勤服务质量,推动改进措施,确保服务水平达到公司标准;
5、配合上级完成内勤工作规划,协助推进团队任务与目标落实。
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验;
2、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据整理与报告撰写技能;
3、沟通表达能力强,能妥善处理内外部协作关系;
4、责任心强,执行力高,适应快节奏工作环境并保持稳定发挥;
5、具有同行业相关工作经验者优先录用。
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责:
1.统筹管理公司日常行政运作,包括但不限于行政接待、物资采购、环境维护等。
2.协调内部部门间的工作流程,确保信息流通和政策的正确实施。
3.直接对接公司管理层,协助处理公司策略的传达与执行。
4.优化办公流程,提高工作效率,降低运营成本。
5.支持员工日常工作,包括考勤管理、入职培训、社保处理等。
任职要求:
1.具备优秀的组织和协调能力,能够处理复杂的工作环境。
2.具有较强的沟通能力和团队合作精神,能有效解决跨部门合作中的问题。
3.熟练掌握办公软件的使用,包括但不限于文档处理、表格分析等。
4.具有良好的责任心和职业道德,能够独立完成分配的任务。
综合部部长
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1、统筹内勤团队的日常运作,指导成员完成各项工作任务,保障业务流程顺畅;
2、整合内部协作资源,梳理并优化工作流程,提高整体运营效率;
3、负责各类行政事务执行,如文档归档、会议组织、来访接待等日常工作;
4、持续监控内勤服务质量,推动标准化执行与服务提升;
5、配合上级完成内勤工作规划,协助落实团队阶段性目标。
任职要求:
1、具备优秀的统筹协调能力及团队带领经验;
2、熟悉常用办公软件操作,能独立完成数据整理与基础报告撰写;
3、具备良好的语言表达与人际沟通能力,善于协调内外部对接事宜;
4、工作积极主动,责任心强,适应高强度工作节奏;
5、有同行业相关工作经验者优先录用。
综合办公室负责人
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1、统筹内勤团队的日常运作,指导成员完成各项任务,保障工作流程顺畅高效;
2、整合内部资源,梳理并优化操作流程,持续提升整体运营效率;
3、负责日常行政支持工作,涵盖文件归档、会议组织及来访客户接待等事务;
4、监控内勤服务质量,推动服务标准落地与持续改进;
5、配合上级拟定内勤工作规划,协助推进团队绩效目标实现。
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验;
2、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据整理与报告撰写技能;
3、具备良好的沟通表达能力,能妥善处理内外部协作关系;
4、责任心强,执行力高,适应快节奏工作环境并保持稳定发挥;
5、具有同行业相关工作经验者优先录用。
内勤主管
4000-7000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理3年以上管理岗位经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
岗位职责:
1、负责内勤团队的日常管理与工作指导,保障各项事务高效、有序运转;
2、整合协调内部资源,持续优化工作流程,提高整体运营效率;
3、处理各类行政事务,如文件归档、会议组织、来访接待等日常支持工作;
4、监督内勤服务质量,推动服务标准落地并不断改进;
5、配合上级完成内勤工作规划,协助推进团队目标实施。
任职要求:
1、具备优秀的组织协调能力及团队管理经验;
2、熟练操作常用办公软件,掌握基础数据整理与报告撰写技能;
3、具备良好的沟通表达能力,能妥善处理内外部协作关系;
4、责任心强,执行力高,适应快节奏工作环境并保持稳定发挥;
5、有同行业相关工作经验者优先录用。
轮胎工包住包吃1-2人月结
招聘轮胎工1名,地点内蒙古锡林浩特市,以半挂车真空胎为主,店里做不需要驾驶证,早7晚8,需要加班有加班费,工资8000,管吃管住,个人店活也不多,联系电话
内蒙古锡林郭勒盟烧烤店招聘配串一名,要求有工作经验服务员一名,要求有工作经验工资面议联系电
服务员
烧烤店招聘
配串一名,要求有工作经验
服务员一名,要求有工作经验
工资面议
联系电话:()
车间行政经理普工采购专员
✅车间普工20名(40以内)
工人 4000-7000 工人 4500-8000
✅行政主管1名 新资5000-7000➕要求:任职1-3年经验,
✅技术员4名/新资面议 熟悉IATF16949,有机械设计工作经验
✅生产部经理2名/新资面 要求:两年以上制造业生产管理经验
✅采购员4名(30-40岁) 新资:4000-6000➕
✅库房管理4名(25-40岁)新资:4000-6000➕
✅ 福利齐全:8小时工作时长、保险、加班费、公休、满勤、法定节假日福利、工龄奖、生日福利等
☎:萧安琪
部门经理,主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年中专及以上管理体系建设优化流程制度制定/优化行政费用分析诊断活动/会议组织子公司/办事处管理经验管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
有管理经验,对洗消和配送,有管理经验者,单休,能独立完成对接工作,处理好各个部门,人员,日常工作事物,
维修电工长白班操作工行政经理车间低压电
招聘【操作工、综合行政主管、电工、车间助理、仓管 (社保+包吃+月休+带薪年假+福利)】
单位名称:杭州银纳磁电技术有限公司
岗位一,操作工4名 3500-5000
有一定的工作经验 年龄50周岁以内
岗位二,人事专员一名 4000-5000 年龄40以内。男女不限
岗位三,综合行政主管一名 5000-6000 年龄40以内,男女不限
岗位四,电工一名 4000-6000 ,有一定的工作经验,有高低压电工证 年龄50以内
岗位五,车间助理 4000-5000 ,有一定的工作经验 年龄50以内
岗位六,仓管 5500-7000 有工作经验,年龄40以内,男女不限
薪资待遇: 包吃,月休4天,带薪年假,年终奖、节假日,入职缴纳社保各项福利。
工作时间:长白班
联系电话:
行政主管
4000-6000元/月
行政经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门协作与服务升级
5.对接政府、物业、供应商等外部单位,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,具备3年以上同岗位团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备较强的服务意识与职业素养
5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析及公文写作能力
电竞酒店前台服务
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责
1. 负责酒店前台接待、办理入住、退房及收银工作。
2. 熟悉电竞酒店系统及设备使用,能简单处理电脑、网络、外设的常见问题。(非必要)
3. 维护前台区域整洁,营造良好的顾客体验。
4. 与顾客保持良好沟通,耐心解答疑问并提供服务。
5. 协助完成每日交接班、账务核对及数据录入。
6. 配合酒店其他部门完成活动执行及客户需求处理。
任职要求
1. 形象良好,性格开朗,服务意识强。
2. 高中及以上学历,有酒店或网咖前台经验者优先。
3. 熟悉基本电脑操作,会使用酒店管理系统(如PMS)。
4. 热爱电竞,了解热门游戏者优先。
5. 具备良好的沟通能力、应变能力和团队合作精神。
6. 能接受轮班(含夜班)工作安排。
酒店前台月结
西乌旗白音华五湖酒店招聘前台:上24休24
工资待遇:基本工资3900+全勤300+绩效300
包吃包住 有员工宿舍 环境好氛围好,有无经验均可专人培训
联系电话:
要长期稳定的,短期勿扰
地址:西乌旗白音华镇
切配服务员餐饮收银凉菜
连锁店招聘信息
切配2名 工资4500+
洗铜锅1名 工资3200+
凉菜2名工资4500+
服务员(生)3名工资4800+
熬汤师傅2名4500+
收银员2名4500+
主管1名5300+
,合格录用者,提供食宿,有休班,有工龄奖,干满3个月享有店铺的纯利润分红,有意者请电话联系。
康总,
内蒙古锡林郭勒盟蓬聚假日宾馆(六校北1987后面)招吧台一名,工资三仟加提成,干一休一,
服务员酒店前台
蓬聚假日宾馆(六校北1987后面)招吧台一名,工资三仟加提成,干一休一,
服务员传菜员
中餐厅招聘
服务员15名 底薪5000+
传菜部长1名 底薪6000+
换工作的伙伴提前联系,包吃包住。。
内蒙古锡林郭勒盟房嫂有工作经验者优先薪资福利:3500-4500,一经录用待遇优厚招工人数
3500-4500元/月
客房服务员月结
房嫂
有工作经验者优先
薪资福利:3500-4500,一经录用待遇优厚
招工人数:数名
工作地址:金叶南门对面7天汇浩快捷酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锡林郭勒盟部门经理招聘在线招聘信息,主要招聘锡林郭勒餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。