工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责不良资产的处置工作，确保项目有序推进 2.协同团队成员，共同完成资产处置相关任务 3.持续优化作业流程，提高整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能高效执行上级布置的工作 2.具有团队协作意识，能够快速适应团队并发挥作用 3.拥有较强的学习能力，善于总结并改进工作方式 4.全职、兼职均可，欢迎各行业人士咨询了解。 5.特别说明：为节约双方时间，仅寻求踏实做事者，对工作缺乏目标、不愿服从管理的人员请勿打扰。 6.另招聘助理2名，年龄28-38岁，形象良好、气质出众，薪资待遇面议。

不良资产咨询与处置 债务优化服务

不良资产处置咨询债务重组优化

熟练掌握三类评估方式，擅长整体资产及无形资产评估，能够独立回应内外部审计意见，具备良好的沟通协调能力，拥有团队带领与组织经验。

岗位职责： 1、为高净值个人客户提供专业化的资产配置服务，满足其多元化的财富管理需求； 2、积极参与公司组织的各类市场推广活动，提升客户转化效率，对已有客户进行周期性维护与回访，挖掘潜在需求并拓展新的优质客户资源； 3、结合客户的资产状况、生活规划、收益预期及风险偏好，开展个性化需求分析，制定科学合理的资产配置建议方案； 4、通过优化各类金融产品组合比例，实现资产的有效配置，在确保资金安全与稳定前提下助力客户实现财富保值增值； 5、按时与客户沟通，及时反馈理财产品运作情况，传递最新的金融服务信息及市场趋势变化，持续巩固客户信任关系，并通过长期陪伴式服务提供专业的投资顾问支持。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备海外学习经历者优先，综合条件突出者可适度放宽要求； 2、熟悉金融领域专业知识，掌握投资理财市场动态，对该行业具备独立见解和深入理解，持有AFP、CFP证书者优先； 3、具备5年以上私人银行、投资顾问等相关工作经验者优先，曾服务过高净值客户群体或拥有本地高端客户资源渠道，且具备较强的自主开拓能力； 4、具备敏锐的市场感知能力和精准的客户需求判断力，学习能力强，善于客户关系维护，心理素质良好，具有较强的抗压能力与职业成熟度； 5、具备良好的语言表达与人际沟通技巧，积极进取，富有创新意识和自我成长动力，认同团队协作价值。

要求：具备资产评估师资格，且拥有一年以上评估相关工作经验

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1.负责不良资产的处理，保障项目有序推进 2.协同团队成员，共同达成资产处置目标 3.持续改进作业流程，提高整体执行效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效落实上级安排的工作 2.有团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用 3.学习能力强，善于总结并优化工作方式 4.全职、兼职皆可，欢迎各领域从业者咨询了解。 5.特别说明：为节约双方时间，仅想应付差事者勿扰，缺乏职业规划或不服从管理安排者不录用。 6.另招聘助理2名，年龄28-38岁，形象气质佳，薪资待遇详谈。

大连市瓦房店市招采矿工程师

一级建造师路，桥，五年以上施工经验丰富的。

熟练运用三种评估方式，擅长整体资产及无形资产评估，能够独立回应内外部审计意见，具备良好的沟通协调能力，拥有团队组织带领经验。

招贤纳士！辽滨央企食堂急需改刀一名，年龄五十周岁以下，有一定工作经验者，服从领导安排，有团队意识，每月四天休息，工资3500元。包食宿，给缴纳五险。联系电话。吴师傅

招聘，招聘，招聘 兴隆台区火锅店 招聘信息: 招聘岗位 服务员4500 薪资待遇 包吃包住，月休2天，。 其他要求：所有岗位要求身体健康，无不良嗜好，具备良好的团队合作精神和服务意识。 联系电话：

招聘 危险品铝罐成手夫妻驾及单驾司机，过年有假期 上车地点盘锦 入职工作可 联系电话

物业招聘岗位： 【倒班保安员】3人，50岁以下，上24休24 2.【保安班长】1人，45岁以下，上24休24。 【消防员】2人，上24休24；50岁以下，消防需持消防证件上岗，有相关工作经验。 4.【客房保洁员】2人，52岁以下； 5.【电工】2人；电工需持有电工证上岗，50岁以下，有相关工作经验。 6.【秩序主管】1人，薪资5000+，48岁以下，大专以上学历。负责秩序团队管理，包括日常培训、绩效考核，确保团队执行力与专业素养达标。要求具备较强的抗压能力与应急处置能力，责任心强，沟通协调能力良好，需有2年以上相关管理经验。 7.【工程主管】1人，薪资5000+，要求50岁以下，大专以上学历，责任心强，良好的沟通协调能力，有3年以上相关管理经验。 五险，提供免费工作餐。 工作地点：兴隆台 ☎:同步

有C1驾驶证，能吃苦耐劳，有物流经验者优先录用 原标题：《送货配送员》

岗位职责: 1,开拓符合条件的客户资源，解读国家化债政策导向及行业发展趋势。 2,配合公司完成“三审两查”相关流程工作。 3,协助整理债务信息，推动签约进程。 4,金融、法律、财务等相关专业背景，具备相关领域从业经验者优先考虑。 5,掌握不良资产处置流程及相关法律法规，拥有扎实的专业基础。 6,具备优秀的沟通协调与谈判技巧，能与各类对象高效交流。 7,具备较强的分析判断和问题解决能力，可独立应对复杂项目任务。 任职要求： 1,具备良好的人际沟通与协调能力，能够妥善维护客户关系； 2,熟悉不良资产处置流程并具备一定实践经验； 3,责任心强，具备团队协作意识； 4,能适应工作压力，遵守职业操守； 5,工作积极主动，勇于面对挑战。 薪资待遇 1，3000（无责底薪）+提成+奖金 2，月休6天，提供工作餐， 3，提供完善的福利体系，商学院教育和全国展业学习培训， 4，享国家节假日等，提供晋升空间，政策扶持和行业规范..

一、岗位职责 1.‌协助项目经理完成评估工作‌：评估助理需要在项目经理的指导下，参与评估项目，收集和整理与评估相关的法律、法规、政策等文件，识别、收集和整理评估底稿，及时汇报报告初稿和正式稿给项目负责人‌。 2.‌编制评估工作底稿‌：评估助理需要负责编制、整理和归档评估工作底稿，确保底稿的完整性和准确性‌。 3.‌参与评估过程‌：包括会议记录、资料收集、数据录入、盘点、发函等工作，并在项目经理的指导下完成这些任务‌。 4.‌撰写评估报告‌：协助项目经理撰写内部评估报告，确保报告的准确性和完整性‌。 5.‌协助完成其他财务事务‌。 二、任职要求 1、具备以下一项以上相关专业基础： 专业从事评估助理工作一年以上； 正在参加资产评估师考试，取得二门专业科目考试。 2、具备以下素质要求 品质优良‌：诚实、正直、具有前瞻性考虑整个组织的品质‌。 熟悉业务‌：参与和了解组织的各项业务，及时发现并解决问题。 精通技术‌：应用专业技术知识预防和减少风险，提高项目运营效率‌。 保障服务‌：提供后勤保障、培训和咨询等服务‌。 良好的沟通协调能力‌：项目中能与客户、内部组织沟通协调方面发挥良好作用‌。 3、具备以下能力二项以上 熟练的文字功底 熟练的办公软件操作技能 熟练掌握会计、审计软件操作 良好的逻辑、数据分析能力 良好的解决问题的能力 三、工作时间及待遇 每周工作五天，每天8小时。 工资4000-6000元/月（助理根据能力确定）。

岗位职责： 1、负责房地产及其他资产项目的评估工作，独立完成现场勘查、数据收集与价值分析，确保评估报告的专业性与准确性 2、参与企业税务筹划及涉税评估项目，提供合规、可行的税务建议与解决方案 3、协助团队推进项目进度，协调客户与合作机构沟通，保障项目按时高质量交付 4、持续跟踪资产评估行业政策法规及市场动态，优化评估模型与工作流程 5、根据客户需求提供专业咨询服务，提升客户满意度与项目复购率 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，能够高效对接内外部资源 2、责任心强，能按时保质完成上级交办的工作任务，适应阶段性工作压力 3、学习能力强，愿意主动提升专业技能与行业认知，适应业务发展需求 4、具有资产评估相关工作经验者优先，持相关职业资格证书者优先考虑 5、学历不限，持有大专及以上学历者优先

岗位职责： 1.负责各类日常业务项目的工作流程统筹与安排； 2.编制各类资产估值分析报告； 3.在团队内部开展报告交叉审核； 4.前往企业实地勘察项目现场； 5.主动参与专业技术培训，持续提升业务能力； 6.负责各项目的文档分类与归档管理。 岗位要求： 1.学历要求：本科及以上，须为资产评估专业（必备条件）； 2.具备较强的学习能力，经培训后可迅速胜任岗位工作，适应日常任务节奏； 3.中共党员、曾担任主要学生干部（如班长、团支书、学生会成员）者优先考虑； 4.身体健康，心理素质良好，具备吃苦精神，能承受较高强度工作压力，接受加班安排； 5.具有长期服务意愿、专业岗位素养（如评估专业能力）突出者优先录用； 6.在上海拥有固定居所者优先。

岗位职责: 1.可独立承担矿权评估任务，需持有相关资格证书。 2.熟悉地质勘查、资源储量核实与估算等相关规范，具备独立编制储量报告能力者优先，地采选相关专业背景者优先考虑。 其他要求： 1.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.具备较强的学习能力，能持续提升专业技能水平 4.工作态度积极主动，作风严谨，责任心强

【福利待遇】（高级写字楼办公，无需风吹日晒） 坐办公室不外出 薪酬福利： 综合底薪2800+绩效+年终奖，综合均薪5-7K；满半年享工龄奖10%，2.5年后底薪可涨至4200元，4200+绩效+激励，人均收入过万，工作年限越长薪资增长越明显 试用期与转正薪资相同 工作时间： 9:00-12:00午休1.5小时13:30-19:00月休5天 工作内容： 通过系统外呼、短信、邮件等方式，对逾期客户进行信用提醒，协助维护客户良好信用记录 岗位要求： 1、能力：表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2、意愿：有意向从事客户服务及沟通协调类工作 员工福利： 年终奖金、优秀员工表彰； 带薪年假、带薪病假、节日福利、团队奖励、团建活动、下午茶等一应俱全！ 岗位晋升路径： 专员-组长-主管 地址：金融广场A座

甲方直聘，内部岗位，大平台发展机会多，晋升通道顺畅 无试岗期，入职即享带薪培训，全程无任何费用，签订正式劳动合同 公司注重人才培养，专人指导，手把手教学，直至熟练掌握，无强制淘汰机制 欢迎零基础新人加入（年龄18-38周岁） 1.入职即安排带薪培训，无需试岗 2.每月5号准时发放薪资 3.享有年终奖金 4.提供下午茶、定期组织团建、生日会及节日礼品等福利 工作时间：早9晚7，不加班，每月休息5天，轮排调休，法定节假日加班享受三倍工资 薪资结构： 综合收入4000-8000元（底薪2800元），绩效提成上不封顶，收入与努力成正比 工作职责： 通过电话联系逾期客户，提醒处理相关事项，产品为公司自有，客户资源由公司提供，无需外出跑业务，也无需邀约客户上门

岗位职责： 1、以电话方式协助客户处理逾期账款，及时提醒并指导客户解决还款过程中遇到的各类问题，持续提升催收工作的效率与质量； 2、通过电话、短信及书面信函等形式，为客户提供专业的贷后支持服务； 3、结合日常催收实践中的问题反馈与操作经验，针对客户审核机制及催收流程提出合理化优化建议； 4、完成上级交办的其他相关工作内容 任职要求： 1、中专及以上学历，具备催收工作经验者，学历可放宽至中专； 2、普通话表达清晰流畅，具备良好的语言沟通与表达能力； 3、掌握基础的电脑操作技能； 4、具备较强的学习能力与环境适应能力 职业发展通道 薪资待遇：底薪2600+200（全勤）+绩效，综合收入4-6K+ 工作时间：9:00-18:00，加班1H，七点下班，月休4天 工作地点：辽宁省盘锦市金融广场A座

岗位职责： 1、以电话方式与客户沟通，协助提醒其及时处理逾期账款，帮助客户解决还款过程中遇到的各类问题，持续提升催收工作的效率与质量； 2、通过电话、手机短信及书面信函等形式，为客户提供贷后相关服务支持； 3、结合日常催收实践中的发现与经验积累，针对客户审核机制及催收流程提出优化建议，助力信用评估与操作流程改进； 4、按时完成上级交办的其他相关工作内容 任职要求： 1、中专及以上学历，具备催收工作经验者，学历可放宽至中专； 2、普通话表达清晰流畅，具备良好的语言沟通与表达能力； 3、掌握基础电脑操作技能； 4、具备较强的学习能力与环境适应能力 职业发展通道 薪资待遇： 底薪综合收入2800，其中基本薪资1900+交通补贴400+岗位补贴100+餐补200+全勤200+绩效+年终奖，综合均薪4-6K； 工作时间：9：00-19：00，午休一个半小时，月休5天 工作地点：辽宁省盘锦市金融广场A座

岗位职责： 1、以电话方式协助客户处理逾期账款，及时提醒并指导客户完成还款，帮助解决还款过程中遇到的各类问题，持续提升催收效率与服务质量； 2、通过电话、短信及书面信函等形式，为客户提供专业的贷后支持服务； 3、结合实际催收工作中的发现与经验积累，针对客户审核机制及催收流程提出切实可行的优化建议； 4、按时完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、中专及以上学历，具备催收工作经验者，学历可放宽至中专； 2、普通话表达清晰流畅，具备良好的语言沟通与表达能力； 3、掌握基础电脑操作技能； 4、具备较强的学习能力与环境适应能力 职业发展通道 薪资待遇：底薪2600+200（全勤）+绩效，综合薪资4-6K+ 工作时间：9：00-18：00，加班1H，七点下班，月休4天 工作地点：辽宁省盘锦市金融广场A座

甲方直招，大平台发展机会多，晋升通道畅通 无试岗期，入职即享带薪培训，全程无任何费用，签订正式劳动合同 公司注重人才培养，新人一对一指导，手把手教学直至熟练掌握，无淘汰压力 欢迎零基础人员加入（年龄18-38周岁） 福利待遇： 1.入职即安排带薪培训 2.每月5号准时发薪 3.年终奖金 4.下午茶点、团建活动、生日会、节日礼品等员工关怀 工作时间：早9晚7，无需加班，每月休息5天，排班制，法定节假日加班享受三倍薪资 薪资结构： 综合收入4000-8000元（含底薪2800元），业绩决定收益，上不封顶 岗位职责： 通过电话联系逾期客户，提醒处理相关事宜；产品为公司自营，客户资源由公司提供，无需外出拓展，无需邀约客户来司

【福利待遇】（高级写字楼办公，无需风吹日晒） 坐办公室不外出 薪酬福利： 综合底薪2800+绩效+年终奖，综合均薪5-7K；满半年涨工龄奖10% 2.5年即可涨薪到4200元底薪4200+绩效+激励 人均薪资过万 工作年限越长，收入增长越明显 试用期与转正薪资保持一致 工作时间： 9:00-12:00午休1.5小时13:30-19:00，月休5天 工作内容： 通过系统拨打电联、发送短信及邮件方式，对逾期客户进行信用提醒，协助维护客户良好信用记录 岗位要求： 1、能力：表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通与语言表达能力 2、意愿：乐于从事人际沟通类工作，有服务意识 员工福利： 年终奖金、优秀员工表彰 带薪年假、带薪病假、节日福利、团队奖励、团建活动、下午茶等 全部配备，一应俱全！ 岗位晋升路径： 专员→组长→主管 地址：金融广场A座

【福利待遇】（高级写字楼办公，无需风吹日晒） 坐办公室不外出 薪酬福利： 综合底薪2800+绩效+年终奖，综合均薪5-7K；满半年享工龄奖励10%，2.5年后底薪可达4200元，4200+绩效+激励，人均收入过万，工作年限越长薪资增长越明显 试用期与转正薪资相同 工作时间： 9:00-12:00午休1.5小时13:30-19:00月休5天 工作内容： 通过系统拨打电联、发送短信及邮件方式，对逾期客户进行信用提醒，协助维护客户良好信用记录 岗位要求： 1、能力：表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2、意愿：有意向长期从事客户服务与沟通类工作 员工福利： 年终奖金、优秀员工表彰； 带薪年假、带薪病假、节日福利、团队奖励、团建活动、下午茶等一应俱全！ 岗位晋升路径： 专员-组长-主管 地址：金融广场A座

省呗内催M1，逾期1-3天催收案子 【薪酬福利】： 底薪综合收入2800，包含基本薪资1900+交通补贴400+岗位补贴100+餐补200+全勤200+绩效+年终奖，综合均薪4-6K； 【上班时间】： 9：00-19：00，午休1.5小时，避开早晚高峰，排班轮休，每周休息5天，享受法定节假日； 【岗位职责】： 1、以电话、短信等方式，提醒省呗中逾期客户及时处理还款事宜； 2、针对分配的不同逾期阶段客户，协助其解决还款过程中遇到的各类问题； 3、所有客户资源由公司提供，工作内容清晰，快速掌握。 【任职要求】： 1、普通话表达清晰流畅，具备较强的沟通能力，年龄18-38岁； 2、熟悉基础电脑操作，个人征信无当前逾期记录； 3、具有较强的学习意识与环境适应力，职业发展路径明确； 4、有客服、电销或电话催收相关工作经验者优先考虑。

希望你是一个渴望通过努力实现收入提升的人！待遇优厚，工作氛围轻松（每天都有好“薪”情） 福利待遇： 1、底薪2800元+提成+年终奖金+各类激励奖励 2、入职前享受带薪培训，节假日福利丰富，依法享有国家规定的法定节假日及年假、病假、婚假、产检假等 3、每日工作时间9:00-19:00，避开上下班高峰，每周休息4天 职位描述： 1、通过短信、电话等形式联系逾期客户，提醒其按时还款，协助客户维护良好的个人信用记录； 2、负责内部业务处理，无需外出拓展客户，所有资源由公司统一提供； 3、协助客户解决还款过程中遇到的各类问题，持续优化催收流程与回款效率 任职要求及晋升机制： 1、中专及以上学历，******，性别不限； 2、具备半年以上催收相关工作经验，有信用卡、汽车金融领域催收经历者优先，具备电话销售或客服经验者亦可