
销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金1-3年大专及以上广告电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验
快快乐乐上班~开开心心挣钱~
成立16年正规大平台集团制公司
我们都是90后、00后的伙伴,公司环境舒适,同事和蔼可亲
这里没有内卷,也不会专挑下班后开大会,这里只有互帮互助的团结氛围
工作内容:
1、负责百度社交广告等项目客户对接及销售工作(客户为老板/董事层级,面向企业客户TOB);
2、带领团队达成公司下达的销售目标;
3、开发拓展客户资源,并按公司标准完成客户数量增长与回款任务;
4、统筹本部门工作安排、业务培训等相关事务;
5、配合完成部门其他工作及上级主管交办的临时任务。
任职要求:
1. 年龄:*******表达能力强,反应灵敏,大专及以上学历;
2. 具备高度主动意识,责任心强,能适应一定的工作强度;
3. 擅长人际沟通,表达流畅,性格阳光积极;
4. 奋发向上,心态乐观,具备持续奋斗精神;
5. 有良好的团队协作意识,能够快速融入集体;
6. 有1年以上TOB销售管理经验或3年以上一线电话销售经历且对团队管理有独到理解者优先沟通
薪资待遇
底薪4000-6000+提成30%+公司福利津贴 - 月度TOP奖 - 成单激励 - 年终大奖
8:30-17:30,午休一小时,周末双休
福利待遇:
1、保险福利:五险一金;
2、培训福利:专业讲师团队,多阶段成长培训体系,助力掌握营销核心技能,成长为团队中坚力量;
3、假期福利:带薪年假/年、带薪婚假、带薪病假、女职工产假、男职工陪产假;
4、节日福利:员工生日、各类传统佳节,公司为每一位成员精心准备惊喜礼遇;
5、衣食住行:地处地铁沿线、交通便捷、周边美食丰富,保障你工作舒心、生活愉悦;
6、业余生活:形式多样的部门团建、季度员工活动、半年度国内外旅游计划、运动会、篮球赛、兴趣社团、专属生日派对,我在北聚等你来嗨!
晋升机制:
1、管理晋升路径:
销售代表→销售组长→销售主管→销售经理→销售总监→副总经理(业务方向);
2、专业晋升路径:
见习销售→初级销售→中级销售→高级销售(薪酬与福利对标同级管理岗位)
节假日:
1、国家法定假日(元旦、春节、清明、五一、十一、端午、中秋等)
2、带薪年假、婚假、产假、陪产假
销售主管
5000-7000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上门店/柜台销售个人(To C)快消品快消品销售经验批发/零售
岗位职责:
1. 负责服装类商品的运营与销售工作
2. 保障门店日常运转,提升顾客服务体验
3. 跟踪市场变化,策划并执行营销方案
4. 具备团队协调能力,沟通顺畅,执行力强
5. 负责服装收货核验、账务处理及商品陈列
6. 指导新员工完成岗位培训
7. 品行端正,积极进取,具备学习意愿者优先
任职要求:
1. 熟悉服饰产品知识,掌握基础销售方法
2. 能够统筹管理门店人员,推动团队目标达成
3. 具备敏锐的市场感知力和创新思维
福利待遇:
底薪4100+绩效考核2000,入职满3月涨300元底薪,月休7天,每年一次的体检,年假10天,春节、母亲节、中秋节等福利
区域销售储备经理
5000-10000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上个人(To C)
招聘要求(优秀者可适当放宽条件):
1、大专及以上学历,专业不限
2、2025年应届毕业生,具备销售相关实践经验者优先考虑
3、性格开朗,具备良好的语言表达能力与责任意识,有志于投身听力学领域,能适应基层岗位锻炼
4、在校期间担任学生干部或参与社会实践者优先录用
5、能够接受阶段性外派学习安排
6、实习期间表现达标者,毕业后可直接转为正式员工
7、工作地点:辽宁
薪酬标准:
1、应届生待遇:试用期月薪5000+500元,转正后收入构成为基本工资+绩效工资+销售提成+各项补贴(综合收入6000以上)
2、公司福利:依法缴纳五险一金,享有节日津贴、高温补贴、年终奖金、股权分红、购房无息贷款、海外考察学习机会、商业保险及各项法定福利,同时可享受公司规定的其他补贴政策
区域销售主管-沈阳
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上区域销售燃气安防行业智能家居家电行业渠道销售
岗位职责:
1. 统筹规划集团下属区域公司燃气安防类产品(如波纹管、报警器)及家庭智能安防产品(如指纹锁、智能猫眼)的销售工作;
2. 指导各区域项目公司建立完善的安防产品业务管理体系、标准化流程及相关管理制度,并推动落地执行;
3. 根据月度、季度、年度目标及区域实际状况,分解销售指标,确保完成公司下达的整体销售任务;
4. 落实公司制定的销售策略与政策,对销售过程与结果进行全流程管理与监督;
5. 协助并指导公司重大促销活动的策划与实施;
6. 协调销售部门与市场部门之间的业务对接与协作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,年龄不超过38岁,具备不少于1年的同类岗位工作经验,有安防产品行业背景者优先;
2. 熟悉燃气器具及其衍生产品的基本知识,掌握行政管理、营销策划、财务统计等相关领域基础知识;
3. 具备良好的书面和口头表达能力,具备较强的理解判断、学习创新、沟通协调等综合素养,熟练运用现代调研、分析、预测方法及办公自动化工具;
4. 具有较强的团队协作意识、服务意识、保密意识和安全意识,原则性强,能适应频繁出差。
销售经理
5000元/月
销售经理
岗位职责:
1.负责与客户建立并维护良好的业务关系
2.完成销售目标,推动业务增长
3.分析市场动态,制定有效的业务策略
任职要求:
1.具备出色的商务谈判技巧和客户管理能力
2.能够独立开展业务活动,具有较强的市场洞察力
3.团队合作意识强,能够在压力下保持良好的工作状态
薪资福利:底薪+绩效奖金+提成(薪资保底5000+)
工作时间:早8:30-5:30,周日休息,法定节假日正常休息
芯片销售经理
4000-9000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限进出口贸易面销/陌拜其他产品/服务企业客户对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责东北区域电子元器件、芯片、电阻、电容等产品的市场销售与业务推广。
2. 维护现有客户关系,积极拓展新客户资源,通过电话预约并实地拜访跟进订单,扩大产品覆盖范围。
3. 入职即享免费专业培训,带薪上岗,出差期间交通费用据实报销。
任职资格:
1. 了解电子元器件行业,或具备电气、电子类相关专业背景,有阻容件、二极管、模组、传感器等产品销售经验者优先考虑。
2. 思维敏捷,表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往能力,富有亲和力。
3. 工作踏实认真,责任心强,能适应快节奏工作环境,乐于学习新知识。
4. 具备抗压能力,认同团队协作理念,愿意与团队共同成长。
5. 持有驾照,能适应东北三省范围内短期出差安排。
工作时间:
周一至周五上午八点至下午五点,享受五险保障,双休制度,法定节假日正常休息。
债权项目主管
1-2万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限贷后管理销售面销渠道销售
岗位内容:
1. 负责推动公司信贷业务的审批进度,保障业务处理的时效性与高效性;
2. 协同相关部门搭建健全的信贷风险管理机制,提升风险防控水平;
3. 参与贷后管理相关工作,跟进客户还款情况,有效控制贷款违约风险;
4. 配合业务拓展需求,与合作方开展业务沟通及协商谈判。
任职要求:
1. 熟悉信贷审批操作流程,具备良好的风险识别与评估能力;
2. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
3. 拥有较强的数据分析能力及实际问题解决能力。
顾客经理
1-1.2万元/月
销售经理五险一金
职责:
1、负责有用款需求的客户进行邀约到店。
2、熟悉产品,练习话术,加强技能
要求:
1、性格开朗、抗压能力强,执行力高;
2、热爱销售,并专注于销售工作;
3,普通话标准,有正能量
薪资详情:
无责底薪2500+500满勤+20%-40%的提成=10000-12000元/月
五险一金
按销售额提成
直销部经理
9000-12000元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上企业客户政府客户
岗位职责:
1、协助拟定机构发展目标,制定保障各项目标实现的实施措施,推动各项指标顺利完成;
2、协助建立直销渠道培训体系,组建内外勤专兼职讲师团队;
3、协助开展直销渠道各类标准化培训,监督各级机构培训方案的执行与落地;
4、协助制定直销渠道中长期规划及荣誉激励机制,持续跟进实施过程并开展评估,促进业务与人力增长;
5、协助构建直销渠道督导机制,指导各级机构落实相关督导任务;
6、协助落实代理人入职、离职管理,执业资格管理,培训记录管理及档案管理工作;
7、协助对销售团队及销售人员进行日常管理,同步关注业绩达成与品质合规指标;
8、协助加强直销渠道与后援部门之间的沟通联动,为业务推进提供有力支持;
9、协助完成直销渠道预算编制与执行,合理配置财务资源,确保投入产出效益匹配;
10、完成上级交办的其他工作任务及相关协作事项;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、行业经验:具备保险行业相关岗位3年以上工作经验;
3、思维清晰、积极主动、自我驱动强,具有良好的沟通协调与组织管理能力;
4、具备较强的语言表达与文书撰写能力,能熟练操作常用办公软件。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、定期体检、高温补贴
服务员开荒保洁保洁餐饮收银
建工那香山招聘
1.服务员两名底薪3200+满勤200+提成
2.收银员一名底薪3800+满勤200
3.青菜下手一名底薪3200+满勤200
4.保洁 底薪2800+满勤200
以上员工满一年200工龄奖尚不封顶!!!提供住宿
联系电话张先生:
辽宁本溪勾机司机来一个,本钢厂内干活。活轻巧,上一天歇一天。长年活。工资不高,有想法的
挖机司机长期1-2人
勾机司机来一个,本钢厂内干活。活轻巧,上一天歇一天。长年活。工资不高,有想法的
厨师1-2人月结
本钢厂区食堂招聘厨师一名,55岁以下,身体健康,工作时间早七点半到岗,下午两点下班,(隔一天值个晚班,5点下班)周末单休,工资4200,奖金200,联系电话李
装卸工有提成
粮油供货单位招货车司机
岗位要求:持有C1驾驶证,具备5年以上货车驾驶经验。
工作时间:早7点半-晚6点
薪资待遇:4500元/月+提成
试用期7天,100元/天
干满一个月后不算试用期。
粮油供货单位招装卸工
岗位要求:踏实肯干,吃苦耐劳。
工作时间:早7点半-晚6点
薪资待遇:4000元/月+提成
试用期7天,100元/天,
干满一个月后不算试用期。
工作地点:程家华联物流(司法局旁)
咨询电话:
维修电工长白班销售经理车间普工
山东盛永欣生物公司招聘
1、车间普工,6人,车间操作生产设备,有经验者优先,年龄55岁以内;5000-7500元,两班倒,提供午餐
2、电工,1人,1-3年以上工作经验,具备电工证,要求会PLC操作。6000-8000元,长白班,提供午餐
3、铲叉车工,2人,要求有铲、叉车操作证,年龄在48岁以内;3年以上工作经验。5000-7000元,两班倒,提供午、晚餐
4、车间普工,6人,车间操作生产设备,有经验者优先,年龄55岁以内;5000-7500元,两班倒,提供午、晚餐
5、液态肥业务总经理,1人,年龄:35-45岁,本科及以上,农化/营销/管理相关专业优先。要求:销售领域精英,10年+农资行业经验,5年+液态肥全国业务操盘经历;年薪百万(含绩效奖金)
6、液态肥销售总监,1人,年龄:30-45岁,学历本科及以上,营销/农化相关专业优先,要求:5年+农资/液态肥销售管理经验;年薪60~80万(含绩效提成)
地址:峡山区岞山街道东章村云涛有机肥院内
联系人:李女士
联系方式:
渠道经理
岗位职责:
1.市场开发与业务推进主动挖掘潜在客户资源,制定并执行销售策略推动业务成交落地。
2.客户关系与信任与客户,保持长期稳定沟通,提供专业支持提升,客户满意度和复购率。
3.团队协作与经验,传承协同团队完成目标。分享实战经验,协助团队整体成长与能力提升。
任职要求:
1.沟通能力强,具备良好的客户服务意识和谈判技巧。
2.目标导向,具备高度的责任心和抗压能力能主动解决问题。
3.有团队精神,愿意学习并持续提升自己专业能力。
大健康事业合伙人
3-5.5万元/月
渠道经理保险生日福利年终奖1-2人1-3年大专及以上代理商销售电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成TOC弹性工作制房地产证券/互联网金融教育培训医疗/大健康5人(含)以上销售工作经验销售管理经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力商务谈判能力制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成及持续增长
2. 统筹管理销售团队,包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护,主导重大谈判与合同签订
4.分析市场动态与竞品策略,协同产品、市场部门优化销售打法与渠道布局
5.建立并完善销售管理体系,包括流程标准化、CRM系统应用及销售数据分析机制
任职要求:
1.具备5-10年销售领域工作经验,其中至少3年团队管理经验,有成功从0到1搭建或带领百人以上销售团队者优先
2.学历不限,具备敏锐的商业洞察力、出色的跨部门协同能力与高层沟通影响力
3.熟悉B2B/B2C销售逻辑,有行业头部企业销售总监或同等岗位经历者优先
4. 具备优秀的战略思维、抗压能力及结果导向意识,能适应高频出差与业务攻坚节奏
销售总监(无责底薪8000+提成+分红)
8000-9000元/月
渠道经理1-2人5-10年学历不限
公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶;恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。行业前景广阔,公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间,真诚欢迎优秀的你能够加入!
招聘人数: 1人
岗位职责:
1.负责焦作地区销售团队的整体管理,制定并执行销售计划,带领团队完成月度、季度、年度销售指标。
2.负责团队人员的培训、带教、绩效考核及日常管理,提升团队专业能力与战斗力。
3.维护重点客户、渠道资源,协助解决客户异议与售后问题,提高客户满意度与复购率。
4.跟踪销售数据,定期做业绩复盘,及时调整销售策略,确保目标达成。
5.收集行业动态、竞品信息及市场需求,向上级反馈并优化产品与销售方案。
经理任职要求:
1. 5年以上大健康、保健品、健康管理、等相关行业销售管理经验。
2.熟悉大健康行业销售模式,有带队完成业绩目标的成功经验。
3.具备良好的沟通表达、谈判能力、团队管理能力与抗压能力。
4.目标感强,执行力强,有责任心,认可大健康行业发展。
经理薪资结构:
底薪8000 + 团队提成 + 绩效 + 分红
日用品带货销售总监
1-3万元/月
渠道经理经验不限学历不限招商加盟网络销售直销按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成居家办公
工作内容:日用品批发带货销售,招聘要求:年龄36-65,成都及成都周边的人,人品端正,会熟练使用智能手机,有一定的空闲业余时间,有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势:不交任何费用,适合普通人的全新带货销售模式,可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用,安全可靠,正规合法
区域经理(本溪)
6000-9000元/月
城市经理经验不限大专及以上
一、岗位职责:
1、与经销商及团队共同制定目标,整合资源开展渠道拓展与日常维护,确保业绩达成;
2、对经销商业务人员进行培训与指导,助力其业务能力持续提升;
3、根据市场动态及时调整应对策略,制定有效的区域执行方案;
4、按规划路线定期拜访终端门店,巩固客情关系,提升终端表现。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上快消行业从业经历;
2、能深入基层,有较强的敬业精神和抗压能力;
3、具备良好的沟通协调能力与心理承受能力;
4、拥有流通或KA渠道商户资源者优先;
5、熟悉市场终端开发流程,具备终端拜访实操经验;
6、有经销商开拓及后续管理相关经验;
7、愿意接受出差安排及跨区域工作调动。
三、职位福利:
五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、话费补贴、交通补贴、出差津贴;
晋升通道:业务经理-营业所长-销售部长-销售副总-销售总监
装修工程主管
1000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限住宅小区别墅豪宅外装内装商用建筑连锁店面
岗位职责:
1、统筹装修项目的整体规划、实施与管理工作,确保项目按时保质顺利完工;
2、组织项目团队协作,合理调配资源,控制项目成本,提高整体运作效率;
3、全程监管施工环节,及时解决技术及管理问题,确保工程质量和现场安全;
4、保持与客户、供应商的高效沟通,妥善处理合同调整、索赔等商务事项;
5、主导项目竣工验收工作,保障交付顺利完成,并负责后续维护及客户反馈跟进。
任职要求:
1、年龄28至50岁
2、了解装饰行业的相关规范与操作流程
3、服从安排,具备良好的责任心和抗压能力,能适应施工现场的工作条件
薪资面议,公司氛围非常好,不定时团建加旅游
债务规划师(接受兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤教育培训房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤双休
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约路径,拥有显著市场优势,身处万亿级潜力赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广实操与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能一线作业
4、客户服务支持:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、法律资源 backing:携手中国 Top10 律所,以专业严谨态度处理各类债务纠纷
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于制定策略达成结果
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐压力、经挫折、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车/新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具适应优势
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系
工作时间:可根据个人安排选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专项活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡逾期、网贷逾期、债务优化师(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期还款
2、互联网金融及网贷平台逾期问题:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、全方位培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、专属导师机制:实行师徒制一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度支持系统:向下延伸赋能链条,提供全面运营支撑
4、客户服务保障:操作无忧,客户疑问及时响应解决
5、专业法务 backing:携手“中国十大律所”作为法务后盾,以专业精神高效处理各类个案
6、持续创新机制:不断拓展新业务方向,确保项目长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于制定达成策略
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员,上手更快
工作内容:
1、公司配备精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪3500~5000+高比例提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利制度:
法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日礼遇
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期开展技能培训与主题活动
公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证考试资助
城市创始合伙人(Ai教育+月入3万)
1-1.5万元/月
城市经理5-10年大专及以上客户/渠道开发及运营销售经验团队招募及培养开城经验市场营销相关学历教育/培训产品推广经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划教育培训
招募城市业务合伙人,城市事业合伙人,城市联创发起人,城市运营中心创始人,如果你是真心寻找一个好平台,好事业,请认证阅读。
【想在教育行业赚钱的看过来】你是不是也在想:
• 想创业没本金?没经验?没场地?
• 教育行业门槛高?不知道怎么切入?
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咱不玩虚的,直接聊3件实在事:
1. 从清北985背书的「Ai提分刚需产品」到名校升学规划平台,到底啥样?
家长最愁的就是孩子成绩,我们直接甩出王炸——985名师带队研发的全科精准提分方案,覆盖小学到高中,解决家长最头疼的提分问题。重点是:没校区、没经验也能卖!一部手机就能对接全国家长,新手也能轻松入局教育刚需赛道。
提分是基础,升学是途径,就业是目标。家长急需,学生刚需,家庭必须。由Ai精准提分单一刚需产品升级为---从小学到大学一站式全链路学业生涯规划行业赋能型生态平台,又是如何让你尽快资源变现的?
2.普通人如何0成本轻创业?线下说明会现场拆解赚钱链路!
不搞重资产,不租办公室(如有预算,也可以一开始就成立城市运营中心,项目会更容易落地,毕竟产出也要看前期投入多少)从“如何找精准家长客户”到“怎么用朋友圈裂变招生”,手把手教你用轻资产模式起步。
线上或现场分享真实案例:宝妈在家月销10万+、老师副业增收30万+的实操经验,拿来就能用!
3. 双减政策及教育变革藏着教育行业的暴富机会?
政策红利+市场刚需双重驱动,教育行业正在迎来“黄金窗口期”。我们深度解读政策风向,告诉你如何借势切入,抢占这波千万人还没看懂的教育新蓝海市场!
谁适合来做?
校长/老师/投资人/宝妈/想轻创业的朋友/跨行找机会的老板……只要你想在教育行业分一杯羹,哪怕完全没经验,这场会都能给你落地答案!
特别特别是---想创业的各界菁英,宝妈,传统行业直销团队长以及教培机构转型升级的好项目,蓝海市场,可以做一辈子的事业!
还有就是目前在从事家庭教育讲师/指导师,心理咨询师等个人工作者或公司机构,升学规划是你现在考试就需要的赋能工具及变现利器。
我们是:亲子产业+AI精准提分+升学规划+家庭教育等服务于一体的一站式全链路生态行业赋能服务平台。
1.可轻创业,不限区域,裂变团队,服务团队即可;
2.也可落地城市运营中心,深入服务当地市场及拓展全国合伙人。
3.也可以落地社区服务中心(店铺),深度服务社区家长与学生,裂变店铺。
根据自身条件:
最快1个月收入即可达到3万元,
3个月以后,收入能达到5万,
6个月以后,月收入能够达到8万元,
12个月以后,月收入能够达到10万,
越努力,收入越高!
进入体系越早致富越快。
我们以“学业规划“为基础,以实现“让教育不再迷茫”为目标,以”升学规划+伴学陪跑+家庭教育赋能“为内容服务中国亲子家庭,让孩子不走弯路,让家长看到未来。
轻创业模式,教培行业新趋势,教育规划新方向,财富创造新未来。目前主要招募城市合伙人,如你满足如下情况即可面谈:
1.如果你是想找长期经营的实体项目,或者是亲子机构创业者,亲子机构创始人,传统教培机构校长,优秀宝妈,传统微商,直销团队长以及想人脉变现的商务精英们!
2.对精准提分,学业规划,升学留学,Ai教育,亲子产业生态感兴趣;
3.能够躬身入局,深度参与!
一.职位介绍:
1.市场前景:
一个亲子产业+教育生态平台已搭建完毕,成功运营三年,成熟的平台,完善的系统,优质的产品,家长刚需,孩子急需,家庭必须,全国6亿亲子家庭,万亿级大市场,等着我们来开发,粤港澳大湾区,环上海长江经济带,京津冀城市圈以及广大的二三四线城市均可布局。
2.主要业务:
围绕“AI精准提分+自主学习力提升”为主线,提供系列产品及服务;目前以轻创业模式或城市运营中心/社区伴学馆为落地方案,为中小学生提供学能训练及知识点强化,市场刚需,Ai教育是未来教培发展的新风口,市场空间巨大!未来财富新机会。
3.现在已经不是一个人单打独斗的时代,一个人的力量永远是有限的,我们需要一批敢想敢干有梦想,勤执行,渴望赚大钱的未来百万富翁。
二.岗位职责:
组建创业团队,发展创业团队,管理创业团队,裂变创业团队!
如果你曾经创业失败过,项目亏损过或者对现在工作不满,渴望翻身致富,那么我们是你最好的选择! 要想走的快,一个人足矣,如若要走的远,你必须加入团队。加入一个系统,更快速成功。
加入平台,拓展加盟商,开发家长客户,公司有系统培训。
三.岗位要求:
有野心,有梦想,企图心强,行动力强,渴望挑战百万年薪 !
四.行业前景介绍:
公司是一家S2B2C全新亲子+教育产业生态赋能平台,以升学规划+为入口,以Ai精准提分+为工具,以孩子自主学习力提升为目的,以升学+就业为目标,市场刚需,近万亿需求,我们整合亲子+教育产业生态圈,让合伙人人脉变财富。
家长急需,孩子必需,家庭刚需!我们以亲子家庭为服务切入点,联合亲子机构,联动亲子妈妈,联盟千城百业,中国一站式亲子产业聚合共享生态平台万亿战略正式开启!
万业互联,万企互联,万商互联!人工智能+教育+亲子产业新时代新机遇新财富。
医院销售经理(本溪)
3000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜面销/陌拜经验
1. 规则制定:明确项目内的收费机制、薪酬标准、服务内容、岗位职能及院内协作流程等相关规范
2. 综合管理:全面统筹项目各项事务,合理调配人力、物资与资源,实现高效协同运作
3. 业务维稳:组织项目日常运营工作,优化服务流程,提升服务品质与管理精细度,增强院方满意度,保障项目稳定运行及合同延续
4. 目标达成:积极扩展服务覆盖范围与服务项目,推动降本增效,确保完成设定的经营指标
5. 风险管控:识别项目潜在风险,落实预防措施,快速响应并妥善处理突发事件,降低服务运营风险
6. 团队管理:加强人员考核与优化,推进常态化培训与规范管理,提升团队凝聚力与执行力
7. 对接维护:负责与院内护士长、护理部、后勤部门、院领导及相关机构的沟通与关系维护
8. 其他工作:及时应对项目运营中出现的各类问题,落实公司及上级安排的其他任务
岗位要求
1、学历:全日制大专或以上学历
2、年龄:28-45岁
3、工作经验:具备三年以上物业、医疗行业相关从业经历,有陪护项目管理背景者优先考虑
4、个人素质:具备良好的沟通协调能力、组织能力和应急处置能力
5、其他条件:
(1)具有较强的服务意识、团队协作精神,责任心强,工作积极主动,能承受较大工作压力
(2)年龄在30至50岁之间
(3)熟练操作Office办公软件
信用卡/网贷逾期处理、债务优化(可兼职)
7000-12000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验医疗/大健康开城经验软件推广经验市场活动策划及执行较少出差和外勤制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融政府/社会团体基于客户
个人债务领域:
一站式化解债务难题,为负债者提供重新履约的全新机会!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人招募:曾有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的伙伴,可快速实现资源变现!
公司主营业务:
1. 银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金增长,最长可分60期还款
2. 互联网金融/网贷平台债务:有效应对催收困扰,减免超出法律保护上限的高额利息与罚息
公司扶持体系:
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导助力新手顺利创业
2. 一对一帮扶机制:合伙人专属辅导,规划从小白到行业精英的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能业务开展
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、诚信的态度解决客户实际问题
6. 持续推出新项目,紧跟市场需求,保障业务持续增长
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深入理解公司经营与服务理念,并能切实执行于工作中;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御诱惑,包容挫折,坚定信念——只要你资源强、能力强,敢拼敢闯,我们的合作即可开启
信用卡网贷逾期处理、断供护房/可兼职
1.1-2.2万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限房地产销售经验医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验公关/传媒金融产品销售经验会展销售房地产招商/商户拓展类服务门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他
岗位职责:
个人债务、法催解除、企业信用修复领域:
提供一站式解债综合服务,助力债务人实现重新履约的可能!市场潜力巨大,属于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国!
专注债务重组与法催解除服务。
过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收行业、保险金融、旅游服务、美容行业、房地产销售、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员,资源可快速转化落地!
公司主营业务:
1:法催解除类一站式解债综合服务:涵盖担保剥离、撤诉办理、账户解冻(含工资卡、企业对公账户解冻)、法拍房权益申诉等服务;
2:企业端综合支持服务:处理信用不良记录修复、担保关系解除等事项;
3:银行信用卡逾期解决方案:协助办理停息挂账,规避催收干扰,防止诉讼发生,停止罚息及违约金累积,最长支持分60期偿还;
4:互联网金融/网贷平台债务优化:减少催收困扰,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息!
公司扶持政策:
1. 完善的培训体系:覆盖项目认知、推广策略与管理方法,全程指导新人成长;
2. 专属导师机制:一对一辅导,规划从入门到精通的成长路径;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴;
4. 售后支持系统:操作无忧,问题及时响应与解答;
5. 联合多家专业律师事务所作为后台支撑,以专业、可信的服务态度解决客户难题;
6. 持续推出符合市场需求的新项目,保障业务持续更新与发展。
公司福利:
工作时间:10:00-19:00,午休两小时,无强制加班要求
福利待遇:
法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团队建设活动
设立月度、季度、年度表彰机制,颁发奖状、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织内部活动与专业能力提升培训
医疗销售主管(本溪)
3000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜面销/陌拜经验
1.规则落实:明确项目内的收费机制、薪酬标准、服务内容、岗位职能及院内协作流程等相关事项
2.统筹协调:全面负责项目各项工作的规划执行,统筹人员、物资、财务及事务管理
3.业务维稳:组织项目的日常运营工作,优化服务品质与精细化管理能力,提高院方满意度,保障业务稳定性,确保合同延续
4.目标达成:推动服务区域和服务范畴的延伸,实施成本控制与资源拓展,实现既定业绩指标
5.风险管控:识别项目运行中的潜在风险,采取有效措施防范,及时应对突发事件,降低服务过程中的风险隐患
6.团队管理:加强项目团队成员的考核与更替机制,落实常态化培训与规范管理,提升团队协同效率与执行能力
7.关系对接:维护与医院护士长、护理部、后勤部门、院领导及相关合作单位的良好沟通与协作关系
8.其他工作:及时处理项目运营过程中出现的各类问题,完成公司及上级安排的其他任务
岗位要求
1、学历要求:全日制大专或以上学历
2、年龄范围:28至45周岁
3、经验要求:具备三年以上物业、医疗机构等相关领域工作经验,有陪护类项目管理经历者优先考虑
4、能力要求:具备良好的沟通表达、组织协调及突发事件应对能力
5、其他条件:
(1)具备较强的服务意识、团队协作精神,责任心强,积极主动,能承受高强度工作压力
(2)年龄限30至50周岁之间
(3)熟练操作Office办公软件
销售主管
3000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、规划销售方案与业绩目标,带领团队落实公司下达的销售指标;
2、负责销售团队日常管理,实施绩效考核,调动成员积极性以实现业务成果;
3、持续维护客户关系,开发新渠道与市场空间,提升市场覆盖率;
4、跟踪行业趋势与竞争格局,为产品营销和销售策略优化提供决策支持;
5、整合内外部协作资源,保障销售环节高效运转,提高客户体验与满意度。
任职要求:
1、具备良好的团队管理能力和人际沟通能力,能有效推动团队完成既定目标;
2、具备扎实的市场洞察、营销策划及商务谈判能力,善于捕捉市场机会;
3、具有强烈的客户服务导向,能够建立并维系稳定的客户合作关系;
4、精通销售全流程运作,有带领团队达成销售业绩的成功实践经历;
5、适应高强度工作节奏,具备较强的应变与问题解决能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供本溪渠道建设产品经理招聘在线招聘信息,主要招聘本溪建筑施工生产经理/负责人相关人才。作为建筑施工生产经理/负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑施工生产经理/负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。