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区域经理五险3-5人经验不限大专及以上
区域经理 岗位职责: 1.负责公司机械加工产品及设备的销售工作。 2.负责维护所属区域的老客户及新客户的开发。 3.与客户保持良好沟通,了解客户需求,制定销售方案。 4.跟进销售订单,确保订单顺利交付。 5.收集市场信息,分析竞争对手,制定销售策略。 6.完成销售目标,提高市场占有率。 任职要求: 1.大专及以上学历,市场营销或机械相关专业优先。 2.有机械、设备行业销售经验者优先。 3.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 4.具备较强的市场分析和判断能力。 5.有责任心,能承受工作压力。 6.具备良好的团队合作精神。 7.35岁以下,男女不限,要求会开车。 福利待遇: 1.底薪加提成,综合薪资3000-6000, 2.每月4天休息,法定节假日休息。 3.。 4.补贴:餐补、话补、交通补助、差旅补助
家电采购销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上网络营销经验销售经理
1、统筹本品类销售管理,分解目标并跟踪履约进度、毛利率及销售达成情况; 2、统筹本品类团队管理,落实人员分工、培训安排与绩效评估工作; 3、统筹本品类商品运营,掌握价格变动、库存状态、主推商品及滞销品数据; 4、统筹本品类现场运营,规范商品陈列与价签设置,妥善处理客户投诉问题; 5、负责编制本品类月度、季度及年度销售指标统计报告; 6、统筹开展本品类市场调研,提供有效分析支持以提升公司销售策略。
销售经理/主管3-5年学历不限业务推动0-30人市级有区域客户资源
一、工作职责 1.拜访4S店、汽贸等渠道,开展业务接洽 2.负责所辖区域及合作经销商的日常维护与运营管理 3.推动公司产品方案在终端落地执行,准确传递公司政策与执行要求 4.收集并整理合作门店内其他金融产品的运营情况,定期汇总市场动态并及时反馈 5.主动开拓总部以外的外部合作渠道,提升公司产品在市场的覆盖广度 二、岗位要求 1.具备3年以上企业融资、金融服务领域经验,拥有优质客户资源积累,或熟悉汽车信贷业务拓展; 2.熟知汽车贷款产品结构及办理流程,能够高效匹配客户实际需求; 三、企业优势 -渠道优势:深耕行业多年,已形成稳定且多元化的金融合作网络,可灵活应对各类分期场景需求; -项目合伙机制,个人能力与资源可直接兑现为可观回报; -发展无上限:伴随业务增长,可自主组建团队,获得更深层次的合作权益。 如果你希望将现有资源转化为持续收益,渴望在具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破,欢迎加入我们,共同助力企业解决融资难题,分享市场成长红利。 员工福利 团建聚餐零食下午茶年度体检
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限门店/柜台销售面销/陌拜房地产销售经验其他产品/服务面销/陌拜经验金融产品无经验要求可兼职会展销售房地产
岗位职责 1.协助总经理拟定公司战略发展目标、年度经营方案及业务拓展策略; 2.推动公司内部管理体系的标准化与流程化建设; 3.组织并监督各类战略规划及运营计划的落地执行; 4.策划并实施企业品牌推广与形象宣传相关活动; 5.指导团队人才发展建设,辅导成员达成业绩目标 任职要求 1.年龄25-45岁 2.具备丰富的会议营销实战经验 3.拥有团队资源或客户资源者优先考虑
月子中心销售总监
5000-10000元/月
销售总监1-3年大专及以上
岗位职责: 1、规划并落实企业销售策略,带领团队完成既定销售任务; 2、开发并维护客户资源,开拓新兴市场,增强品牌在行业中的竞争力; 3、跟踪销售全过程,调整优化策略方案,提升团队整体作战能力; 4、整合内部协作资源,保障销售工作高效推进与顺利实施。 任职要求: 1、具备优秀的团队管理与领导才能,能有效激发团队成员达成目标; 2、精通商务沟通与谈判技巧,服务意识强,可应对多样化销售挑战; 3、对市场动态有高度敏感性,能及时把握趋势并制定可行的应对策略; 4、适应高强度工作节奏,情绪稳定,具备出色的应变与问题处理能力。
销售经理生日福利五险一金餐补大专及以上
岗位职责: 1、电话和面谈沟通连锁项目招加盟,邀请客户参加线上线下项目发布会; 2、团队配合完成项目销售服务。 岗位要求: 1、一年以上营销工作经验。 2、大专及以上学历。 3、年龄:25-35周岁。 4、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训: 入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破! 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 告别打工,走向老板! 特色福利: 1、免费午餐够营养!(北京总部设员工餐厅,地方以餐补形式发放) 2、入职上五险一金! 3、生日礼物自由购! 4、节日福利定期发! 5、贤内助奖励夫人或老公!孝心奖金送爸妈! 6、终身员工福利多!(父母孝心红包、子女节日红包、配偶失业补贴、书报费、探亲费)
销售经理/主管3-5年学历不限业务推动0-30人市级有区域客户资源
一、工作职责 1.拜访4S店、汽贸等渠道,开展业务接洽 2.负责所辖区域及合作经销商的日常维护与运营管理 3.推动公司产品方案在终端落地执行,准确传递公司政策与执行要求 4.了解合作门店内其他金融产品的运营情况,收集整理信息并及时上报市场动态 5.主动开拓总部以外的外部合作渠道,提升公司产品在市场的覆盖广度 二、岗位要求 1.具备3年以上企业融资、金融服务领域从业经验,拥有优质客户资源,或熟悉汽车信贷业务拓展; 2.熟知汽车贷款产品结构及办理流程,能够高效匹配客户实际需求; 三、企业优势 -渠道优势:深耕行业多年,已形成稳定且多元化的金融合作网络,可针对不同客户的分期需求提供精准解决方案; -项目合伙机制,个人能力与资源可直接转化为实际收益; -发展无上限:伴随业务增长,可自主组建团队,获得更深层次的合作权益。 如果你希望将现有资源转化为持续回报,渴望在具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破,欢迎加入我们,共同助力企业解决融资难题,分享市场成长红利。 员工福利 团建聚餐零食下午茶年度体检
区域总监10年以上大专及以上客户/渠道开发及运营销售经验特肥市场营销相关学历水溶
职位描述 1.参与制定所辖区域的销售战略、规划及预测工作,推动大区销售任务的达成; 2.负责区域内销售目标的细化分解,拟定执行方案,组织并带领团队实现业绩指标,提升特肥等产品的市场份额; 3.统筹管理销售预算、费用支出,确保销售资源合理配置,实现销售规模与目标的协调发展; 4.负责团队人员的选拔、培养、激励与绩效评估,指导下属完成各项业务指标; 职位要求: 1.大专及以上学历,农学、植物营养、植物保护、化工等相关专业优先; 2.具备10年以上工作经验,其中5年以上相关产品销售经历,在辽宁或吉林地区拥有广泛客户资源和稳固的合作关系,有团队管理背景者优先; 3.目标感强,具备优秀的沟通协调能力与团队影响力。
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验课程/培训类产品面销/陌拜经验快消品销售经验销售教育培训
【公司简介】 天童集团创立于2004年,专注儿童英语素质教育(专做英语,所以更专业),主要面向3-儿童招生,目前在全国29个地区设有直营校区,21年来累计服务家庭超1000万户。 交通便捷,提供就近住宿,楼下即地铁、公交站点,办公环境为独立空调办公室,冬暖夏凉。 [岗位要求] 1、运营专员岗位,入职后第1、2、3、4个月内达成考核标准,次月即可晋升。 2、性格开朗,主动性强,具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 3、不限性别、不限经验,欢迎实习生加入,可开具实习证明并签署三方协议。 [薪酬待遇] 1、月薪5000-8000元,做六休一,夏季享一周高温假,年假15-20天; 2、晋升机制:入职前四个月及后续每年三次晋升机会,公开透明。晋升通道为:储备—见习主管—课长—主任—副理—部长—经理; 3、缴纳五险一金,配备免费团体保险,直系亲属(父母、子女、配偶)享受补充医疗保障; 4、享有年终分红与股份分红,设立每周激励奖励制度; 5、提供公费旅游、住宿福利,入职满两年子女可免费学习英语课程。 [员工福利] 生日礼遇、节日关怀、无线网络、免费宿舍、定期团建聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪年假。 工作地点: 沈阳十多个校区可就近安排
机构业务经理
25-26万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限销售
岗位职责: 1.负责拓展并维护机构客户资源,推动业务规模增长; 2.与客户保持高效沟通,准确把握客户需求; 3.带领团队达成既定销售目标及业绩指标; 4.参与市场调研与竞品分析,制定可行的应对策略; 5.协助团队成员处理业务执行中的各类问题。 任职要求: 1.具备优秀的领导能力及团队管理背景; 2.拥有出色的沟通技巧与表达能力; 3.对市场动态保持高度关注与学习意愿; 4.能适应高强度工作节奏,具备自我驱动与结果导向意识; 5.欢迎富有创新意识和协作精神的人才加入。
弱电/安防长期月结电工证
低压电工 薪资福利:4500元/月,公司福利:五险(养老、医疗、工伤、失业、生育),节日福利(春节、端午、中秋),劳保(春、秋两季劳动服,劳保鞋,每季度卫生劳保) 上班时间:长白班,周末及节假日休息,长按上方二维码添咨询报名,点击图文链接查看详情→【央企下属子公司】交五险、节日福利、免费劳保工服!北京中科圣泰鞍山招聘 工作地址:鞍山市鞍钢厂内西部污水厂及化工水厂
鞍山
1月20日 10:46拨打电话
辽宁鞍山西柳老道,将家饭店找刀工一名后天,一天200电话☎
200元/天
配菜1-2人
西柳老道,将家饭店找刀工一名后天,一天200电话☎
鞍山
1月20日 10:42拨打电话
辽宁鞍山感王西庙,替班来一个,要成手
挖机司机1-2人
感王西庙,替班来一个,要成手
鞍山
1月20日 10:37拨打电话
搬运工装卸工厨师肉类分割师水产养殖
全都有超市招聘: 1、招聘力工负责来货收货上货2人(20元/小时, 2、招聘猪肉、牛羊肉分割成手多名,新手认学可以免费教 3、招聘超市厨师2名 以上招聘年龄要求45周岁以下。 4、招聘水产养殖工 联系人:宋 地址:立山北出口(原迪卡侬)
鞍山
1月20日 10:37拨打电话
辽宁鞍山西柳老街馄饨招聘凉菜中工,菜样少简单。工资4000到5000。
4000-5000元/月
凉菜月结
西柳老街馄饨招聘凉菜中工,菜样少简单。工资4000到5000。
鞍山
1月20日 10:33拨打电话
电销总监
1-1.5万元/月
渠道经理20人以上1-3年大专及以上有拿大结果的野心电话销售基本坐班按单提成TOB混合办公医疗/大健康15人(含)以上电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力市场开发及维护品牌招商
朝阳行业,冠军项目 全国市场开发,店家0投资,先服务店家赚钱再谈合作,做出业绩店家5/5分或加盟都有对应提成(日结) 综合月收入30000元以上,商务精英5万以上 一单9500~35000提成可验证! 公司愿意分钱,敢放权,允许超越! 欢迎每位精英加入,携手共赢
渠道经理3-5年大专及以上代理商销售TOB批发/零售
职业经历 项目背景或公司背景:有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察:了解农业销售、种植行业市场,熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展:熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购(政府采购流程)、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式; 3、团队管理:具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力,能搭建分层级销售团队,建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合:拥有丰富的农业行业资源,擅长大客户关系维护与深度运营,能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标,统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队,建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源,联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩,管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历(市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?) 2、农业相关行业5年+销售管理经验,业绩突出,农业、农产品销售背景者优先?
渠道经理五险一金3-5人1-3年大专及以上渠道销售较多外勤阶梯式提成TOC混合办公企业服务5人(含)以上地推团队销售工作经验营销能力
新华财富管理部(三十年央企) 1.销售总监(2人)--底薪8000,实际收入10000+,(住院,意外,身故,养老补贴金),总公司培训 要求:大专,有过销售3年以上经验,,35岁及以上,凯里本地户口 2.销售总监助理(5人)--底薪3000,实际收入5000+,(住院,意外,养老补贴金) 要求:大专,35岁及以上 联系人:孟总(微信号:) 公司地址:凯里市北京西路9号邮政枢纽大楼6楼,新华财富管理部
渠道经理生日福利五险一金五险1-2人3-5年大专及以上汽车媒体品牌整合营销区域销售较多出差阶梯式提成销售额提成TOB弹性工作制公关/传媒15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上对机构(To B)销售经验媒介/广告推广经验营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析
岗位职责 1、负责品汇汽车旗下自媒体(汽扯扒谈、E车汇、达车汇、马达视频)及汽车信息网的媒体广告销售工作; 2、协助客户关系的拓展与维护:分析客户情况,搜集、整理客户信息;积极主动与汽车行业客户沟通,建立信赖的客户关系;做好信息管理、客户架构梳理、客户关系维护; 3、挖掘汽车客户的合作需求:挖掘、判断、管理客户需求,依据客户市场计划及具体需求提供解决方案,给予客户专业化建议; 4、制定销售计划:有效整合公司人脉及影响力资源;制定新客户开拓策略,实施开拓计划,并达成目标。 5、客户提案与跟进:协助策划完成客户方案并向客户独立提案跟进流程; 6、合作项目执行跟进:跟进项目执行情况,并对项目实施跟进、反馈、总结、分享;及协助做好客户合同签订、执行、收款等; 7、部门协作:在项目中明确客户需求,同步协调相关部门,把握客户各期望值;统筹公司各资源服务客户,合理配置资源成本,平衡、控制客户和公司ROI; 任职要求 1、大学专科以上学历,3年以上汽车媒体行业销售工作经验,有汽车媒体销售成功经验为优先。 2、掌握丰富的汽车行业知识和熟悉汽车营销和传播,了解汽车媒体; 3、具备良好的语言表达、沟通及内部协作能力,良好的客户服务理念; 4、较强的沟通协调能力、综合分析判断力及独立处理紧急事务的能力; 5、具备较强的抗压能力及工作主动,自驱力强,富有激情和创意,有拼搏精神; 在招职位负责区域:华东、华中为主
中端酒店销售总监
1-1.5万元/月
渠道经理社保交通补助生日福利五险一金1-2人3-5年大专及以上渠道销售较多外勤阶梯式提成TOB
有相关工作经验三年,酒店销售!
城市经理生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
卖区长
3000-4000元/月
销售VP1-3年本科及以上销售管理经验团队建设及管理销售工作经验
年龄****以下,性别不限,本科及以上学历,熟练掌握办公软件,具备基础CAD制图能力,学习能力强,执行力佳,有大型零售企业卖场管理经验者优先。 工作时间:早班9:30--17:00,晚班13:00--21:00。
城市经理社保餐补3-5年学历不限客户/渠道开发及运营销售经验销售管理经验团队招募及培养较多外勤市场营销相关学历品牌招商团队建设及管理能力独立开拓市场能力批发/零售制定区域营销计划
一、岗位职责: 1、与经销商及团队共同制定目标,整合资源开展渠道开拓与维护工作,确保目标达成; 2、对经销商业务团队进行培训与指导,助力其业务能力提升; 3、根据市场动态及时调整策略,制定有效应对方案; 4、按既定路线拜访并维护终端门店,持续优化客户关系。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上快消行业从业经历; 2、能深入基层,适应高强度工作,具有较强的责任心和韧性; 3、具备良好的沟通协调能力及抗压素质; 4、拥有流通或KA渠道商户资源者优先; 5、熟悉市场终端开发流程,具备终端拜访实操经验; 6、有经销商开发及日常管理相关经验; 7、愿意接受出差安排及跨区域调动 三、职位福利: 五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、话费补贴、交通补贴、出差津贴; 晋升通道:业务经理-营业所长-销售部长-销售副总-销售总监
区域主管(鞍山)
7000-10000元/月
城市经理经验不限大专及以上
一、岗位职责: 1、与经销商及团队共同制定目标,整合资源开展渠道开拓与维护工作,确保目标达成; 2、对经销商业务团队进行培训与指导,助力其业务能力提升; 3、根据市场动态及时调整策略,制定有效应对方案; 4、按既定线路走访并维护终端门店,维护良好客户关系。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上快消行业从业经历; 2、能深入基层,具备较强的抗压与吃苦精神; 3、具备优秀的沟通协调能力与承压能力; 4、拥有流通或KA商户资源者优先; 5、有终端市场开发及门店拜访实操经验; 6、具备经销商开拓及日常管理相关经验; 7、可接受频繁出差及跨区域工作调配; 三、职位福利: 五险、绩效奖金、餐补、带薪年假、话费补助、交通补助、出差补贴; 晋升通道:业务经理-营业所长-销售部长-销售副总-销售总监
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历POS机保险金融催收电销团队教育培训房地产客户/渠道开发及运营企业销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上市场营销相关学历品牌招商地推团队金融产
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资8000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。
财务总监
1.5-2万元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上个人(To C)团队建设及管理市场分析判断能力营销能力较少出差和外勤制定销售计划及策略销售管理经验销售工作经验5人(含)以上市场开发及维护互联网金融地推团队金融产品推广经验
岗位职责 1.制定团队销售策略与工作规划,推动业绩目标达成; 2.统筹团队业务运营,负责人员招聘及培训等相关工作; 3.执行营销业务中的合规风控及适当性管理措施。 任职要求 1.本科及以上学历,持有证券、基金从业资格证书; 2.具备良好的客户开拓与服务能力,富有团队协作意识; 3.拥有丰富客户资源或具备团队管理经验者优先考虑。
销售主管
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上金融产品销售经验金融产品电话销售经验
年龄:25至45岁 月收入5000~10000元 学历要求:大专及以上,学信网可查 岗位福利:享受节假日休息
业务发展经理
1-1.1万元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上金融,法律
诚聘不良资产执行销售经理: 5年全民清债规划,覆盖4亿债务人群, 涉及50万亿清债市场,人人面临的重大机遇! 要求:具备一定领导能力,拥有丰富人脉资源,有团队管理经验者优先(企业负责人、保险、支付行业团队背景更佳) 要求:品行端正,沟通能力强,富有激情与事业梦想 欢迎全国各城市志同道合者加入,把握不良资产大风口,携手共创共享,实现共赢![加油][加油]
销售经理
诚聘‮良不‬资产执行销‮经售‬理:​‎͏  5年全民清债规划‮涉,‬及4亿‮务债‬人,清债 50万亿,对每‮当人‬下最大‮口风‬和机‮!遇‬! 要求‮有:‬一定领导力,‮脉人‬资源,带‮团过‬队(企业老板,保险,‮付支‬团队优先) 要求‮人:‬品正,有一‮沟定‬通能力,有‮情激‬,有梦想 欢‮全迎‬国各城市有志‮士之‬,不‮大良‬机遇,共‮共创‬赢!![加油][加油]
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况: 个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国 主营业务: 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息 帮扶制度: 1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持 4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问 5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限,心态年轻积极健康 2、可接受无经验(前期有老员工带) 3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交 2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交 3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系 工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力 薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖,综合薪资9000起 福利制度: 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
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