【我们是谁？】 1、源自网易/美团核心团队的创业项目，将一线互联网实战经验与方法论带回沈阳！ 2、拒绝内耗！双休 + 带薪年假，真正实现工作与生活的平衡！ 3、入职即缴纳五险一金！舒适办公环境 + 积极进取的团队氛围 + 完整的成长培训体系！ 【薪资构成 - 实力为王，收入无上限！】 1、无责底薪（3000）+ 学历补贴（500/1000）+ 岗位绩效奖金（500-1500）+ 高额业绩提成 2、综合月薪：6000-10000+（能力越强，收入越高，上不封顶！） 【核心工作模式 - 纯线上操作，无需电销！】 1、依托公司提供的优质用户资源，全程通过微信沟通、社群运营等线上方式深度服务客户。 2、不涉及电话推销！专注线上关系维护，精准匹配教育解决方案，达成高价值转化。 【我们需要这样的你】 1、学历 & 热情： 大专及以上学历，热爱教育行业，有志于长期发展，熟悉行业动态及用户需求。 2、经验 & 能力： 具备在线教育销售经验者优先，过往业绩（转化率/续费率）需位于团队前30%。具备用户视角，掌握基础销售逻辑，学习能力强，能快速适应变化。 3、执行力 & 目标感： 高效落地公司策略，按时达成销售任务，保障业绩稳步提升。 【你将收获】 1、媲美一线城市的互联网工作体验与先进运营方法！ 2、明确的晋升路径与持续的专项培训（产品、行业、业务）！ 3、与志同道合、追求成长的伙伴共同奋斗的机会！ 在沈阳，也能连接“更广阔的世界”，接触前沿互联网实践！ 加入我们，告别安逸！ 我们提供平台、资源与方法论，助力你实现职业突破与高薪目标！ 如果你渴望蜕变，追求进步，欢迎成为我们的创业同行者！

岗位职责: 1、在指定区域内开展公司产品推广工作，传递医学信息，以合规方式完成公司既定目标； 2、按需拜访客户，协同医学市场部推进学术会议实施，准确传达产品核心信息； 3、开发潜在医院渠道客户，维护现有客户关系，建立长期稳定的协作网络； 4、及时收集并反馈市场动态，提出合理化建议； 5、确保日常业务活动符合公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历，医学、药学或相关专业背景； 2、具有一年以上药品学术推广工作经验，有外资企业从业经历者优先； 3、热爱药品推广事业，具备医院推广经验，熟悉医院运作流程，拥有一定医院资源及销售网络者优先； 4、具备良好的沟通协调、谈判能力及组织规划能力，富有团队合作意识。

工作内容： 1．依据公司提供的客户资源，分析意向学员需求，精准讲解课程亮点，匹配适合的课程方案，推动签约成交； 2．通过电话、微信及线下校区面对面沟通等方式开展客户日常维护，及时回访学员，跟进学习进展并反馈相关信息，提升服务体验，促进口碑传播与转介绍； 3．持续优化咨询流程，积极参与团队培训与经验交流，增强整体作战能力，共同达成部门销售目标。 任职资格： 1．本科及以上学历，有考研背景者优先考虑； 2．具备2年以上考研类课程电销或面销经验，熟悉高端产品（如考研集训营、走读培训班）销售者优先； 3．积极主动，富有责任感，能承受工作压力，对学生群体具备良好耐心； 4．具备较强的学习领悟力，出色的表达沟通技巧及团队合作意识； 5．对销售岗位充满热情，有志于在考研教育培训领域长期深耕发展。 薪资待遇： 底薪+业绩提成 底薪：5000-7000元 业绩提成：按实际业绩实行阶梯提成机制。（具备行业竞争力的薪酬体系）

【关于这个岗位】 无需自带客户资源，也无需应酬饮酒。 公司提供精准客户线索与系统化带薪培训，你只需在办公室内完成客户对接工作。 你主要负责以下内容： - 掌握客户基本状况及实际需求 - 为客户推荐匹配的信息服务方案 - 邀请客户参与线上或线下面对面咨询 - 跟进服务进程，持续维护客户关系 这是一份注重专业积累的咨询服务岗位，经验越丰富，发展越稳定。 【薪资待遇，真实可期】 1. 底薪：4400元/月 2. 提成：阶梯式通提机制，上不封顶 3. 奖金：开单奖励、月度冲刺奖、新人王奖、团队激励奖 综合收入区间：8k-20w 【工作时间，严格执行】 上午9:00 - 下午6:00，午间休息1.5小时 周末双休，法定节假日全部休息，无加班安排 【你将享有的福利】 - 缴纳五险 - 每周下午茶点供应，每月组织团队聚餐 - 晋升路径清晰：客服专员 → 团队组长 → 部门经理（晋升重能力不重背景） - 标准化办公环境，无需外出奔波，全程坐班作业

带新试岗带新培训不拖欠工资 1不要求法学专业懂法律相关知识免费学习通俗易懂免费培训老人会带的有完整培训体系 2公司提供资源坐班电话微信沟通没有通时通要求的 工作时间:9:00-6:00无责3000+加提点+五险

【我们是谁】 我们是一家专注于工程领域的人力资源服务企业，长期深耕项目经理、土木工程、机电安装、装修装饰等岗位的人才招聘与派遣业务。服务客户涵盖央及头部民营企业，项目资源丰富稳定，合作项目质量高，成交效率快。 【为什么选择我们】 · 收入无上限：4000元无责任底薪 + 单笔提成500~15000元，提成上不封顶，优秀顾问综合月收入可达15k-30k。 · 保障完善：入职即缴纳六险一金，节日福利、团队建设活动定期开展，关怀到位。 · 成长迅速：直接对接优质客户资源，积累工程行业核心人脉，专业能力提升显著。 · 氛围简单：坚持结果导向，人际关系透明清爽，每一份付出都会被认可与回报。 【我们期待这样的你】 · 具备工程行业经验（如文控、助理、现场管理等）或为工程从业者家属，熟悉行业、了解人才； · 或拥有招聘、猎头、销售等相关背景，渴望挑战高收入； · 抗压能力强，能适应创业型公司快节奏工作模式，情绪稳定； · 不限学历，唯才是举，有拼劲、想赚钱的伙伴欢迎加入沟通。

【我们是谁】 我们是一家专注于工程领域的人力资源服务企业，长期聚焦项目经理、土木工程、机电安装、装修装饰等岗位的人才招聘与派遣服务。服务客户涵盖央及头部民营企业，项目资源丰富稳定，项目质量高，交付周期短。 【为什么选择我们】 · 收入无上限：4000元无责任底薪 + 单笔提成500~15000元，提成上不封顶，表现优异者月综合收入可达15k-30k； · 福利完善：入职即缴纳六险一金，享有节日福利、定期团建等员工关怀； · 成长迅速：直接对接高质量客户资源，深度积累工程行业人脉，专业能力实现快速提升； · 工作氛围简单：支持居家办公，人际关系简洁透明，每一份付出都会得到应有回报。 【我们期待这样的你】 岗位职责： 1. 负责公司猎头、劳务派遣及劳务外包类岗位的招聘工作，达成各项目的交付目标； 2. 开拓并维护多元化招聘渠道，及时响应业务部门紧急用人需求； 3. 参与候选人寻访、筛选、面试安排、录用跟进及入职全流程管理； 任职要求： 1. 经验背景：具有劳务派遣/外包招聘经验，或从事过猎头工作，或具备企业HR招聘经历，满足其中一项即可； 2. 行业优先：有工程建筑行业招聘或相关从业经验者优先考虑； 3. 心态稳定：情绪管理能力强，抗压性好，能适应创业型团队的高效工作节奏； 4. 结果导向：踏实肯干，具备韧性，不轻易放弃，对最终交付成果负责到底； 5. 沟通出色：语言表达清晰，富有亲和力，擅长与候选人及业务方建立良好互动关系。

【我们是谁】 我们是一家专注于工程领域的人力资源服务企业，长期聚焦项目经理、土木工程、机电安装、装修装饰等岗位的人才招聘与派遣。服务客户涵盖央及头部民营企业，项目资源丰富稳定，项目质量高，成交效率快。 【为什么选择我们】 · 收入无上限：4000元无责底薪 + 单笔提成500至15000元，提成不封顶，表现优异的顾问月综合收入可达15k-30k； · 福利完善：入职即缴纳六险一金，享有节日福利、定期团建等关怀机制； · 成长迅速：直接对接优质客户，深入参与高端项目，快速积累工程行业人脉与专业经验； · 氛围简单：坚持结果导向，人际关系透明高效，每一份付出都会获得对应回报。 【我们期待这样的你】 · 具备工程行业经验（如文控、助理、现场管理等）或出身工程家庭，熟悉行业与人才特点； · 或拥有招聘、猎头、销售等相关背景，渴望突破收入瓶颈； · 抗压能力好，能适应创业型团队的高效节奏，情绪稳定执行力强； · 不限学历，唯才是举，有拼劲、想多赚钱的人欢迎加入交流。

【关于这个岗位】 无需自带客户资源，也无需应酬饮酒。 公司提供精准客户线索与系统化带薪培训，你只需在办公室内完成客户对接工作。 你主要负责以下内容： - 掌握客户基本状况及实际需求 - 为客户推荐匹配的信息服务方案 - 邀请客户参与线上或线下咨询沟通 - 跟进服务进展，持续维护客户关系 这是一份注重专业积累的咨询服务岗位，经验越丰富，发展越稳定，收入越可观。 【薪资待遇，真实可期】 1. 底薪：4400元/月 2. 提成：阶梯提成机制，多劳多得，上不封顶 3. 奖金：开单奖励、月度冲刺奖、新人成长奖、团队绩效奖 综合月收入区间：8k-15k 【工作时间，严格执行】 上午9:00 - 下午6:00，中午休息1.5小时 周末双休，法定节假日正常休假，无强制加班安排 【你将享有的福利】 - 五险保障 - 每周下午茶点，每月团队聚餐活动 - 清晰晋升路径：客服专员 → 团队组长 → 部门经理（晋升以能力为准，不看资历背景） - 标准化办公环境，无需外出奔波，全程坐班作业

薪资福利 社保类型：五险一金 职位描述：带薪年假 员工福利 双休 银行 薪资范围：7000-12000元 社保类型：五险一金 职位详情 双休不加班 带薪培训 氛围佳 福利优厚 1. 在系统后台完成客户分期业务的办理，操作流程简便易上手 2. 接受零经验人员，企业提供带薪岗前培训 3. 综合收入区间为7000至9000元，表现优异者月收入可达15000元以上 4. 实行周末双休制，法定节假日按规定休假 5. 依法缴纳五险一金，享受带薪节假及各项员工福利待遇

沈阳市于洪区招二保焊/气焊，氩弧焊

丽枫酒店雇厨房杂工电话：

铁香铸造机械附近，明天要六个力工年龄50岁以下，运岩棉，运几字件，几字檩，早五点到十点，下午两点半到七点，一共9.5小时，不管饭不管水，工资290.另外在招聘铺延绵工，工资310。电话

沈阳市沈北新区招管道安装/维修、消防水、水工

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 地址在：安徽芜湖

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

岗位名称：线上商品需求调研专员（全职） 岗位介绍：线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求，完成信息分类、数据汇总归档；仅少量线下用于用户信息核对，不做推广拓客。固定排班全职在岗，无硬性考核，入职配套标准化线上培训，岗位长期稳定。 岗位要求：沟通耐心细致，擅长线上文字对接，熟练手机线上办公；稳定全职到岗，按排班完成用户需求收集与信息整理工作。

沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍： 上海本地纯线上便民协作，依托小区线上邻里、同城社群，为住户分享居家相处、日常养育实用思路，全程居家手机线上对接，不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标，线上统一分享参考内容，新人配有完整线上指引，可自主安排线上服务时段，完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求：性格温和擅长倾听，认同正向居家生活理念，熟练手机线上文字沟通，每日有碎片空闲时间可线上对接。

岗位内容： 1. 深入了解来访者的实际需求与目标，提供专业且切实可行的建议与应对策略。 2. 为客户提供个性化的咨询服务，协助制定专属的情绪疏导与心理支持方案。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力，擅长人际互动，乐于以知识分享形式进行内容输出。 2. 拥有较强的观察力与快速反应能力，能准确捕捉来访者的心理诉求。 3. 具备良好的团队合作意识，能够协同配合，共同推进问题的有效解决。

高薪咨询师｜朝九晚六，月休6天，固定无责底薪5000，单笔提成可破万元，收入上不封顶 【工作时间】 早9:00—晚18:00，标准工时制，无需熬夜加班，作息规律，告别通宵值守 【休息制度】 每月固定休息6天，假期安排合理，平衡工作与生活节奏 【薪资保障】 纯无责任底薪5000元，入职即享，不与业绩挂钩；另设丰厚提成机制，单笔订单提成可达万元以上，多劳多得，收入无上限，能力决定收益 【业务模式】 以微信线上沟通为主，配合少量客户到店面谈，非贷款、非金融类岗位，无需外出扫街或地推，全程在办公室内完成业务开展 【岗位职责】 通过微信渠道维护意向客户，进行日常线上交流与需求对接，引导有意向客户到店进一步洽谈；流程清晰成熟，客户资源由公司统一提供支持，无需自行盲目拓客 【任职要求】 1. 不设学历硬性要求，表达清晰、沟通顺畅即可 2. 熟悉日常微信聊天操作，具备主动沟通意愿，有无行业经验均可，零基础安排资深员工一对一指导 3. 态度踏实稳定，有提升收入的强烈意愿，愿意通过业绩获取高提成回报 【岗位优势】 - 无外勤要求，全程室内办公，环境舒适宜人 - 底薪真实发放，不设扣减条款，收入有保障 - 大额订单提成可观，一单提成轻松破万，高收入机会频繁 - 所属行业合规稳定，非金融信贷类，发展可持续 - 工作时间明确，下班准时，不占用个人生活时间 有意向者可直接提交简历，安排快速面试，匹配合适人选将尽快办理入职！

岗位职责: 1. 负责对市场上的零食产品进行调研和分析 2. 收集和整理相关数据，为产品开发和营销提供支持 3. 与团队合作，完成调研项目并提交报告 薪资待遇：试用期4500＋提成＋单休（每个月四天休息），转正后5000＋提成＋双休（每个月八天休息） 提供住宿！！！ 公司提供平台内部晋升发展有上升空间，无空降领导，有想法欢迎加入 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够独立完成调研任务，并具备较强的分析能力 3. 对零食行业有一定的了解和兴趣

心理疏导 岗位职责： 1.为来访者提供一对一心理评估、咨询与疏导服务，制定个性化干预方案 2. 运用认知行为疗法、积极心理学等专业方法开展情绪管理、压力调适、人际关系等主题辅导 3. 建立并维护来访者档案，严格遵守心理咨询伦理与保密原则 4.参与心理健康讲座、团体辅导及企业EAP服务支持工作 5.持续接受专业督导与继续教育，提升咨询胜任力 任职要求： 1.持有国家认可的心理咨询师职业资格证书或心理学相关专业资质 2.具备扎实的心理学理论基础和实操能力，熟悉常见心理问题识别与应对 3.良好的共情能力、倾听能力与沟通表达能力，亲和力强、责任心强 4. 遵守职业道德，尊重多元价值观，无不良执业记录 5. 热爱心理咨询事业，具备持续学习意愿与自我成长意识

日常工作： 负责调研市场情况了解产品在市场受欢迎度 结合当日情况进行接下工作 工作可不定期出差进行调研 结合外地情况进行报告公司结合情况在当地开设分公司 薪资待遇： 工作时间早9:00到晚6:00 试用期4500加提成，转正5000家提成 提供住宿

一、岗位福利： 朝十晚八点半（错开上班高峰期） 无责高底薪+丰厚提成+奖金+社保 周一周二双休、法定节日正常休，地理位置优越，高端的办公环境，快乐的工作氛围 收入较稳定，平均薪资 8~15K+ 与优秀的同事一起工作，公司拥有年轻化团队，工作氛围良好。 二、工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话或企业微信与会员进行沟通，了解会员的基本情况及需求 邀约到门店，面谈促成合作意向。 二、岗位要求： 1、具备一定的抗压性； 2、有亲和力，有销售经验者优先考虑，入职带薪培训； 3、热爱婚恋行业，有较强的应变能力及沟通表达能力；

1.职位信息 工作平台：业腾作业批改平台 工作具体内容：用电脑在指定后台批改小学语文作业(操作简单，易学)每天做3小时(注意工作效率)，轻松月入2000(工资无上限，做的越多，得的越多) 工作要求：需要用电脑操作，平板不行，需要具备小学语 文功底基础，每周三周四周五晚上8点至11点需在线参 与批改，有事可提前请假。 2.薪资详情 薪资范围：2000~3000 薪资计算标准：按批改量计算薪资，综合单价1元/篇 薪资结构：批改单价+绩效 结算方式：企业支付宝批量结算 3.收费情况是否收费：否 工作说明：。

日常工作： 负责调研市场情况了解产品在市场受欢迎度 结合当日情况进行接下工作 工作可不定期出差进行调研 结合外地情况进行报告公司结合情况在当地开设分公司 薪资待遇： 工作时间早9:00到晚6:00 试用期4500加提成，转正5000家提成 提供住宿

诚邀事业合伙人，共赴圈层财富蓝海，深耕高端婚恋赛道，解锁上层人脉，轻资产创业，低风险高回报，无论你是专业做这个行业还是想搞个副业多一份收益均可咨询合作。

岗位职责​： 1. 承担指定学段物理学科的教学任务，结合教材要求及学生实际学习情况，设计个性化教学计划，系统讲授物理概念、公式推导与实验原理，有效突破学习中的重点与难点； 2. 认真开展课前备课与教案优化，课堂中注重互动启发，激发学生思维主动性，课后及时批阅作业、解答疑问，并持续跟踪分析学生学习表现数据； 3. 积极参与教研交流、集体备课及教学培训活动，与团队成员共享教学心得，协同提升整体教学水平。 任职要求​： 1. 全日制本科及以上学历，物理学、应用物理学等相关专业背景者优先； 2. 熟悉相应学段物理课程内容与教学标准，具备深厚的学科基础，能够深入浅出地解析复杂知识点，授课方式生动易懂； 3. 具备1年以上中学物理教学经验（有教育培训机构经历者更佳），可独立完成备课、讲课及教研工作，熟悉学生常见学习障碍； 4. 热爱教学工作，富有耐心与责任感，具备出色的沟通能力，能迅速赢得学生信赖；同时具有较强的抗压能力、团队合作意识与教学创新意识。

具有航空器维修工作经验优先，具有CCAR-66部民用航空器维修人员执照者优先，要求语言表达能力强。 本科及以上学历，飞行器制造类、航空维修、航空运输类专业。先上岗再考教师资格证，本校可以评定职称。

岗位职责： 1. 结合学员的学习进度与个人特点，合理安排课程及扩科事项，提升学习效果； 2. 监控学员课时使用情况，主动与家长沟通并推进续费工作； 3. 负责校区学生的日常教务管理，及时掌握学生学习动态，对排课安排提供全面指导； 4. 针对家长提出的意见或投诉，迅速给予回应与妥善处理。 任职条件： 1. 本科及以上学历，熟悉教育培训行业的教学管理工作，具备两年以上K12学管经验者学历可放宽至大专； 2. 具备良好的沟通亲和力与表达能力，执行力强，并具有一定销售意识； 3. 对待学生有耐心，工作认真细致，熟练使用各类办公软件 工作时间： 早十晚七/十二点到九点（依据校区实际运营安排），每周一或周二轮休一天 薪资架构： 无责任底薪2500/3000/3500元（根据面试评估确定）+课消提成+续费奖励