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装修项目经理
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
【岗位职责】 1. 装修施工 2. 工种安排 3. 对接甲方 4. 材料安排
干过汉庭酒店装修的
项目经理
干过华住旗下的项目装修经理。
装饰工程主管
1.4-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位内容: 1. 制定并执行装修项目的实施计划,全面负责项目落地过程的监督与管理。 2. 组织推进项目相关的法律手续办理、招标采购流程及合同管理工作。 3. 全过程管控项目的进度、质量、安全及成本控制等关键环节。 4. 协调各方参与单位的工作关系,确保项目高效有序推进并顺利完成。 任职要求: 1. 具有2年以上装修项目管理经验,熟悉项目运作流程及相关管理工具。 2. 熟练操作办公软件、CAD等专业工具,了解工程量计算、质量检验等基本技术知识。 3. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及应对和解决实际问题的能力。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师
岗位职责: 1、承担项目管理目标与经营目标的管控职责 2、负责项目团队成员的组织与管理工作 3、全面履行与甲方合同约定的各项义务 4、负责对外部相关方关系的沟通与协调 5、对项目运营过程中的各类风险进行识别与管控 6、落实项目管理人才的培养与发展责任 7、全面负责项目的质量控制与安全生产管理 8、承担对安装施工队伍管理不到位的相应责任 9、项目的统筹运作:组建项目管理团队,建立健全各项专业管理体系并推动执行 10、主导项目经营工作,通过科学管理达成既定经营指标 任职条件: 1、年龄:28-45岁 2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书 3、经验要求:具有5年以上相关工作经验,其中至少3年从事工程管理工作 4、知识要求:熟悉工程项目管理流程,具备良好的计划制定、过程掌控、组织领导、沟通协作及内外部关系协调能力 5、能力要求:具备出色的组织协调与管理沟通水平,同时拥有较强的书面撰写与语言表达能力 其它要求:能适应长期外出差勤务
项目主管
8千-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科电力项目热力项目热电项目锅炉安装汽机安装
全面主持火电工程项目的全周期管理工作,对项目的安全、质量、进度、成本及合同执行情况承担全面责任。 组织制定项目整体策划方案、施工组织设计以及各类专项实施计划,保障各项目标顺利实现。 协调设计单位、监理单位、施工单位及设备供应方等各参与方的工作关系,解决施工现场的重大协调事项。 严格执行与建设单位签署的合同条款,强化成本控制,负责工程变更、现场签证及结算手续的办理。 牵头开展项目竣工验收、技术资料归档移交以及质保期内相关管理工作的落实。 推进现场文明施工管理,加强团队建设,及时识别并有效应对各类突发状况。 任职要求: 1. 本科及以上学历,热能动力、电气工程、土木工程等相关专业背景。 2. 具备10年以上火电或大型电力工程项目技术管理经验,其中至少5年担任项目技术负责人或同等职务(必备条件)。 3. 熟悉国家电力工程相关规范、施工工艺流程及验收标准,能够独立完成图纸审核和专项技术方案编制。 4. 持有一级建造师(机电/电力类)、高级工程师职称或注册电气工程师资格者优先考虑。 5. 具有出色的组织协调能力与团队管理能力,特别优秀者可酌情放宽条件。
装饰项目经理
5-6千/月
项目经理1-3年本科
招聘装修项目经理,感兴趣随时和我联系~
项目经理
4-5千/月
项目经理3-5年大专5年以上施工经验,有沟通协调能力。
施工现场管理,与甲方协调沟通。有施工经验,会开车,40岁以下,施工范围:装饰装修,弱电工程类偏多。公司五险,单休,工资面议。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责: 1. 负责工程施工现场的技术统筹管理,涵盖工程进度、质量控制与安全管理等方面的协调推进; 2. 解决施工过程中出现的各项技术难题,包括图纸审核、施工方案编制及相关技术指导; 3. 承担施工现场内外部的沟通协调任务,确保技术问题得到及时响应与处理; 4. 管理施工现场各类技术文档,如施工日志、技术资料等,确保文件完整、规范归档; 5. 监控施工进度执行情况,保障项目按计划高质量完成。 任职要求: 1. 具备工程施工技术管理实际经验,能独立应对和解决现场技术问题; 2. 熟悉施工图纸及行业技术规范,具备扎实的专业技术基础; 3. 拥有良好的沟通能力与团队合作意识,能够高效推动现场协作; 4. 掌握本专业相关的施工技术知识,熟练使用办公软件开展工程管理工作; 5. 工作态度积极主动,责任心强,适应高强度工作节奏。 公司地点沈阳奥体中心,项目地点辽宁省内,需随项目驻扎外地。 薪酬面议。
辽宁沈阳招聘力工,有意者可自行联系报名。
力工
招聘力工,有意者可自行联系报名。
沈阳
10月10日 21:56拨打电话
沈阳铁西区小区改造需要技术员1名,联系
技术员1-2人
铁西小区改造需要技术员1名,联系
沈阳 铁西区
10月10日 21:56拨打电话
辽宁沈阳坐标,大量招聘木工,要求手法熟练。技术不熟练者、耍滑混日子者请绕行。薪资以现金结算
建筑木工
坐标沈阳,大量招聘木工,要求手法熟练。技术不熟练者、耍滑混日子者请绕行。薪资以现金结算。
沈阳
10月10日 21:55拨打电话
装卸工月结
【分拣员】快递分拣工资2800元-3000元左右分拣卸货时间:06点-09点30分下午14点15分16点30分上班地址:龙田街道老坑社区五丰路11号刘主管:
沈阳
10月10日 21:55拨打电话
大白工1-2人月结
机关单位物业招聘大白工一名,年龄不超过53周岁。工资4700元,单休,不供饭,入职缴纳五险一金,到手4100元。工作时间8:00-17:30,休息1.5小时。工作地点在大东老龙口酒厂附近。有意向者可报名。
沈阳
10月10日 21:54拨打电话
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目(含装修工程)的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付 2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行 3.协调甲方、设计、监理及各分包单位,高效解决现场技术与管理问题 4. 主持项目例会,定期汇报项目动态,及时识别并化解履约风险 5. 落实安全生产责任制,组织安全教育与隐患排查,杜绝重大安全事故 任职要求: 1.具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,熟悉装修及土建类工程全流程 2.能吃苦耐劳,责任心强,具备优秀的现场统筹与应急处理能力 3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或机电工程专业优先) 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识 5. 适应项目制工作节奏,能接受常驻工地现
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责市政管网类项目的施工管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 主持项目策划、技术交底、施工组织设计编制与实施,协调各方资源保障顺利交付 3.组织现场施工全过程管理,处理设计变更、工程签证及现场突发问题 4. 对接建设单位、监理单位、政府主管部门,完成报建、验收及资料归档等工作 5.落实安全生产责任制,确保项目零重大安全事故、零环保投诉 任职要求: 1. 持有江苏省二级或全国一级市政公用工程专业建造师资格证书, 2.近三年作为项目经理主导完成至少2个单项合同造价1000万元及以上市政管网工程,须提供中标通知书、施工合同及竣工验收证明 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,能适应项目驻场工作 4. 无在建工程限制,信用良好,无不良执业记录 5.学历不限,具备扎实的市政工程施工管理实操经验
项目经理
1.3-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
市政公用工程专业建造师(江苏省二级、或一级可全国), 个人业绩2个 业绩要求:近三年担任项目经理承接过单项合同造价1000万元及以上的市政管网工程业绩,提供中标通知书、施工合同、竣工验收证明
项目经理3-5年高中
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(根据实际项目资质需求可灵活匹配) 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限(建议具备3年以上现场管理经验) 3.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
台球俱乐部夜班前台收银
2-4千/月
前台经验不限高中服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验桌球馆/KTV/网吧
1前台收银等业务2店内简单卫生
项目管理主管
4-6千/月
项目经理/主管1年以下本科项目运作项目管理实施有提成
负责项目运营与执行,具备良好的沟通技巧和学习能力,熟悉行业流程者优先考虑
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1、负责邀约面试并引导填写简历等; 2、档案内容整理及相关资料分类归档和调取; 3、办公区域环境的整洁与日常维护; 4、协助行政部门接待来访人员; 任职要求: 1、性格开朗活泼、积极主动性强; 2、良好的沟通表达能力,具备基本礼仪常识; 3、态度端正、干练的穿衣风格。 薪资福利: 1、试用期:4000+200满勤+300交通补助 2、转正期:4500+200满勤+300交通补助 工作时间:9:00-17:00 午休时间:12:00-13:30 1、提供住宿,每月15日发放工资。 2、
前台内勤
3-4千/月
物业内勤经验不限大专
工作内容:协助销售经理完成日常工作,来访登记确认,报表登记统计,文件打印,后台数据统计等 任职要求:大专及以上学历,可接受实习生及应届毕业生,工作态度端正,服从管理
项目设计主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
【岗位职责】 1、具备中级及以上职称,拥有5年以上设计项目管理经历,项目经验覆盖高端住宅、产业园、酒店、办公楼、商业空间、工业厂房等领域;能配合前期商务沟通与合同签署,主导完成项目报批报建、方案扩初、施工图设计及各类二次深化设计工作。 2、能够高效解决图纸技术问题及现场施工难点,精通多种建筑类型的设计原理,包括商业、办公、产业园区、医院、展览类建筑等;工作认真细致,富有耐心,学习能力强,具备良好的团队组织与协调管理能力,具有拼搏精神,可带领团队攻坚重点项目。 【任职要求】 1、本科及以上学历,建筑设计相关专业; 2、持有建筑专业工程师资格证书; 3、熟练掌握国家设计规范与制图标准; 4、具备扎实的项目管理经验,责任心强,执行力高。 5、其他条件:具有一级注册资质或高级职称者优先考虑。 【薪资】 具体薪酬面议
行政专员/助理1-3年本科周末双休法定节假日休行政内勤文员
岗位职责: 1、负责门店、总监办及运维中心各职能部门之间的协调对接与管理工作 2、落实宽带、固话业务的申办、衔接及日常运营管理 3、监督并推进办公室日常事务的有序开展 4、执行办公日常事务处理,包括费用管控、库房管理等相关工作 5、对接总部资产,负责资产调度与全流程管理 6、策划并组织运维人员互动活动,增强团队凝聚力与员工满意度 7、负责部门台账维护、任务执行系统的管理与追踪,制度流程的制定及文档归档管理 8、统筹行政内勤团队的整体运作,实施执行监督与工作指导 9、对接并推进部门荣誉体系、绩效考核体系、培训体系及MOK工作的落地、跟进与持续优化等人事综合管理事项 10、完成其他跨部门协作事项及领导交办的临时工作任务 岗位要求: 1、具备较高情商,恪守职业道德,拥有良好的人际交往能力 2、语言表达清晰,沟通协调能力强,具备一定的公关能力和应急处理水平 3、具备基础组织能力,工作积极主动,敢于担当,具有团队协作精神与分享意识 4、原则性强,思维逻辑清晰,执行力高,具备较强的全局意识 5、熟练使用办公软件及新型通讯办公工具,掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 福利待遇: 1. 入职即办理五险 2. 实行双休,享受法定节假日 3. 公司提供免费午餐,享有带薪年假
文员1-3年本科英语周末双休法定节假日休晋升空间大
1. 负责公司网络平台的日常运营管理,包括搜集产品相关的询价、比价及招标信息,完成各平台会员注册、项目报名、资质资料的更新维护与绑定等工作; 2. 协助处理内外贸销售相关的内勤事务; 3. 负责各类文件的分类归档与系统整理,需熟练使用OFFICE办公软件,具备基本的PS图像处理能力; 4. 英语专业背景者优先考虑; 5. 高效执行上级安排的其他工作任务。 任职要求 1. 本科及以上学历,机械类相关专业优先; 2. 具备基础的文书撰写能力,语言表达清晰流畅,书面与口语沟通能力强; 3. 工作认真细致,作风严谨,责任心强,具备积极向上的职业精神。 双马地铁通勤直达公司
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限市政工程机电工程二级注册建造师道路工程施工单位其他市政工程经验房屋建筑机电工程经验房屋建筑经验
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-12-31 公司诚招公路、市政、建筑、机电类人才,具备双专业资质且持有B证及职称者优先考虑,谢绝中介咨询,入职即享全年五险保障。联系电话(微信同号)***********
文员5-10年大专
岗位职责:一、人事管理全流程推进 1、负责人员招聘2、员工关系维护3、考勤与假期管理4、绩效管理与奖惩执行 二、行政与后勤保障 1、公司日常行政工作2、后勤协调3、卫生管理4、生产协同与制度建设5、对外对接与临时事务 任职要求: 学历与经验​ 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;​ 1-3年行政人事相关工作经验,有制造业行政人事综合岗经验者优先,熟悉员工招聘、考勤管理、绩效核算等全流程。​ 专业能力​ 掌握人事管理相关法律法规(如劳动合同法、社保政策),能规范处理员工入职、离职、合同签订等流程;​ 具备基础数据统计与分析能力,能准确汇总考勤、绩效、订单工时等数据,熟练使用Excel等办公软件,有管家婆系统操作经验者优先;​ 了解行政后勤管理逻辑,能统筹卫生检查、车辆管理、后勤协调等事务,具备基本财务审核意识(如报销单据审核)。​ 综合素质​ 具备较强的沟通协调能力,能高效对接内部各部门及外部单位,妥善处理跨部门事务与对外关系;​ 有责任心与执行力,能严格把控工作细节(如意外险办理时效、绩效数据准确性、卫生检查标准),跟进事务闭环;​ 具备一定的制度建设与落地能力,能协助完善公司管理制度,推动监督执行;​ 抗压能力强,能同时应对多类工作(如招聘、考勤、绩效、行政事务),灵活处理临时性任务。
架子工、焊工、文员、普工、电工。
3-5千/月
文员
电厂辅助性维护早八晚四点半
行政经理大专
任职要求: 1、大专本科学历及以上(学信网可查) 2、在沈阳以上工作经验,27-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责: 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作,监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专熟练使用CAD软件,项目现场管理
【岗位职责】 1. 负责招聘项目的管理与执行,确保项目按时完成。 2. 与团队成员有效沟通,协调各方资源。 3. 持续优化工作流程,提升项目效率。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神。 2. 能够熟练运用CAD软件进行工程测算。 3. 对工作有持续改进的热情,能够适应快节奏的工作环境。 4. 公司在沈阳。 5. 能够出差,项目工期2-4个月左右。
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