可以独立五金工具线上运营的，如果会操作直播带货更加好

【职位要求】 1.性格开朗，做事干练 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神 3.积极主动，愿意学习新知识，不断提升个人能力 【岗位职责】 1.负责阿里巴巴日常运营管理 2.优化产品列表，提升产品上的业绩 3.分析市场动态，制定相应的营销策略 【薪酬福利】 1.试用期1-3个月：底薪4800,综合薪资5000-8000 转正后：底薪6000-8000综合薪资1W＋（能力决定你的薪资）达到经理级别，年薪30万起。 2.提供住宿，环境温馨，离公司较近，不需要缴纳任何费用宿舍家电齐全，环境干净整洁 3.公司年轻的氛围（每个季度一次晋升大会、公司每年组织免费旅游活动、团体娱乐活动等） 【晋升空间】 新人-主管-运营经理-运营总监-副总经理-总经理

很抱歉，暂时不接受无经验者，请妥善投递简历！ 基本福利：无责底薪5-6k（可根据个人能力面谈）++法定假期+绩效奖金+团建+饭补+工龄奖 工作时间：8:30-5:30，午休1.2小时，发薪日10号（不延迟）。 公司介绍： 公司为辽宁驰名品牌，包括但不限于榆园食品（如榆园酸菜）、昊七七、青花品牌等；并拥有多平台自运营店铺，包括京东、天猫、淘宝、拼多多、抖音等；年产额过1.7亿元；拥有完善的晋升制度，以及年轻化管理方式。 岗位介绍： 1.负责天猫店铺的整体规划，营销，推广，提高店铺曝光率，点击率和转化率，致力于完成销售业绩目标。 2.负责组织协调团队完成日常营销活动及天猫官方活动，保证活动顺利进行。 3.根据公司策略负责参与完成新品发布、品牌推广、爆款打造等运营活动。 4.定期对店铺相关销售数据与推广数据制定统计分析表，并提出改进方案。

一、店铺运营 1、负责抖音店铺的日常运营，以及策略制定 2、深度运营抖音商城商品卡，做好各项优化和推广活动，提高店铺商品的曝光率和转化 3、发掘店铺潜力商品、制定拉升策略，做好市场调研与竞品分析，推动潜力商品成长为爆款 4、负责商品卡优化，了解商品卡和短视频投流 5、负责店铺日常数据监测与分析，包括销售数据、流量数据等，挖掘数据背后的运营问题，提出优化方案并落地 二、任职要求 1、具备新媒体店铺运营或相关行业经验，熟悉抖音、快手、视频号平台的运营规则和底层逻辑 2、具体良好的市场分析能力和竞品分析能力，能够根据市场趋势进行快速相应 3、具备团队协作能力、较强的沟通能力 三、工作信息与福利 1、工作时间：8:30-17:30（午休时间根据公司制度执行），周末任选1天休息。 2、薪酬福利：无责底薪+绩效奖金+午餐补助+工龄工资+，享受法定节假日休假，过年享受超长假期。 3、工作地点：沈阳市大东区鹏瑞利大厦3008。

岗位职责 1、负责淘宝/拼多多店铺的日常运营管理，包含商品信息编辑与上下架、页面巡检、活动提报、价格策略调整及评价管理等工作； 2、制定并执行店铺付费推广计划，有效引入流量，优化投放策略，提升点击率及转化效果； 3、主导店铺主推产品的打造与维护，监控每日数据波动，及时进行策略调整与精细化运营； 4、跟踪竞争对手动态与市场趋势，提出可行应对方案，并据此优化店铺整体运营策略。 任职要求： 1.具备2年以上淘宝/拼多多店铺运营或相关岗位工作经验。 2.熟悉电商平台操作流程与平台规则，掌握电商行业基本特点与发展动向。 3.拥有良好的沟通表达能力、学习适应能力及团队合作意识，能承受一定工作压力。 4.月薪8000+，享受店铺业绩提成+里程碑奖金，综合收入可达月入1w+ 5.工作时间8:30-17:30，缴纳五险，享有法定节假日、节日福利、定期团建活动及春节超长假期。

1. 京东店铺日常运营维护 2. 营销活动策划与执行 3. 流量与数据运营 4. 客户与售后管理 5. 竞品与市场分析 6. 店铺优化与提升

工作内容： 1，负责类目规划，新品发布及商品结构梳理； 2，管理库存与定价策略，主导参与各层级类目促销活动申报； 3，优化产品卖点提炼及搜索引擎排名设置； 4，基于运营数据分析，制定高效类目运营策略，推动销量与利润双提升； 5，完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1，性格开朗，具备良好亲和力，逻辑清晰、数据分析能力强，能迅速适应团队氛围，富有责任心与协作意识； 2，熟练掌握Photoshop、Dreamweaver、AI及视频剪辑工具，具备平面设计、网页制作及视频录制能力者优先； 3，做事细致耐心，抗压性好，踏实肯干，乐于学习与经验分享； 4，有美妆、奢侈品、母婴保健及数码家电等品类运营经验者优先考虑； 5，熟悉淘宝、天猫、阿里后台操作及相关规则，可独立完成商品上下架与信息编辑，胜任店铺整体视觉布局； 6，具备一定文案撰写能力，沟通表达顺畅； 7，服从工作安排，稳定性强、忠诚度高，具备良好的团队协作精神！

岗位职责 1、负责抖音店铺的日常运营维护，保障销售任务的顺利推进与达成； 2、策划并执行有效的销售方案，跟踪运营数据，确保业绩目标稳定实现； 3、优化商品陈列及促销活动设计，提升店铺可见度和用户转化效率； 4、通过精细化运营推动商品卡销售金额及整体占比的增长； 5、收集并分析运营过程中的各项指标数据，编制运营分析报告，提供可行性优化建议； 6、密切关注平台规则更新，及时调整运营策略以适应政策变化； 7、高效完成品牌相关各项事务的协调与处理； 任职要求 1、大专及以上学历，具备1年以上抖店实操经验，熟知抖音平台运作机制与核心逻辑，有独立操盘过千万级店铺者优先； 2、具备较强的数据分析与信息处理能力，熟练操作Excel、Xmind等常用办公工具； 3、拥有良好的团队管理能力，能有效调动成员积极性，达成公司设定的经营目标； 4、工作踏实认真，责任心强，具备优秀的沟通协作能力，注重细节，富有团队精神与集体荣誉感； 福利待遇 5-7K底薪+提成奖金，能力突出者薪资可面议，班车、餐补、五险一金、节假日福利等。

运营或者干过助理

招聘挖掘机司机，要求能够操作三一245机型，并具备刷坡技能。

苏家屯有3500米栏杆需要上楼安装，现招聘有卷扬机操作经验的师傅。有意者可报名。

苏家屯有3500米栏杆需要搬运上楼，现寻找有卷扬设备的师傅。有意者可联系。

下午大东宝马招聘微挖替班人员。

文大路招聘铲车替班人员，工作时间为下午。

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（如淘宝、抖店、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2. 策划并执行商品上架、促销活动、页面优化及流量转化提升方案 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营复盘报告 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进项目落地，保障运营节奏与用户体验 任职要求： 1. 对电商行业有热情，优秀应届毕业生 2. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强、学习意愿高 3. 学历不限，踏实肯干，愿意在电商运营领域长期发展

岗位职责： 1. 负责店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动报名及数据监控 2. 策划并执行平台促销活动，提升店铺曝光率、转化率与复购率 3. 分析竞品及行业数据，定期输出运营报告，提出优化建议 4. 协调美工、客服、仓储等环节，保障店铺高效运转 任职要求： 1. 接受无经验，小白对电商有兴趣即可 2. 具备基础电脑操作能力. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通与执行力 3. 对电商行业有热情，能适应快节奏工作环境 4.需进行线下面试，

岗位职责 1、负责店铺视频直播，介绍产品，挖掘卖点亮点，引导粉丝购物; 2、负责直播间与粉丝互动，展示产品，吸引更多粉丝，维护好老粉丝; 3、定期参与或主导策划、组织各种直播促销活动，提高粉丝活跃度，增加粉丝的粘度及数量 4、负责直播后台及直播间相关工作安排与布置; 任职要求 1、中专及以上学历，对电商直播行业有一定了解或兴趣: 2、普通话标准，性格开朗，有亲和力，五官端正，在镜头前有较强感染力和应变能力; 3、思维敏捷，反应能力快，具有较强的语言表达能力和现场操控应变能力: 4、能根据直播气氛与用户互动、即兴发挥，调动粉丝情绪,增加粉丝的活跃度; 5、有线上直播经验和线下导购经验者优先

岗位职责： 1.负责主流电商平台（淘宝、京东、拼多多、抖音电商等）店铺日常运营与数据监控，提升转化率与复购率 2.策划并执行营销活动（大促、日常促销、直播配合等），优化ROI与流量获取效率 3. 分析竞品动态及行业趋势，定期输出运营报告，提出产品、页面、推广策略优化建议 4.协同设计、客服、仓储团队推进页面优化、活动落地与售后协同，保障用户体验闭环 5.管理平台广告投放（直通车、引力魔方、京东快车等），持续优化关键词、人群与出价策略 任职要求： 1. 具备国内电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与数据工具（生意参谋、京东商智、抖店罗盘等） 2. 具备数据分析能力，能独立完成销售归因、用户行为分析与效果复盘 3. 沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 4.学习意愿强，对电商新业态（内容电商、私域运营、AI工具应用）保持敏感度 5.有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

兼职日结 工作内容：商家活动协助，辅助现场商家开展活动以及工作流程，负责商品上架，配合商家 工作时间11点-17点，包午餐，具体下班时间由现场而 定 待遇：80-150，日结 工作地点：德创大厦

工作内容 1、负责项目医院运营数据的收集、整理、分析及汇报工作。 2、协助项目经理推进运营过程中的各项管理工作。 3、参与品牌运营相关事务的执行与跟进。 4、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求 1、大专及以上全日制学历，医学、护理学或公共卫生专业优先考虑 2、具备良好的逻辑思维与分析能力 3、工作态度端正，具有较强的责任意识 4、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 工作时间8:30-17:30、双休及法定节假日休息、缴纳五险 薪资待遇：固定薪资范围3000-4000元，根据面试表现及岗位匹配情况确定具体薪资

1.小白可做，无经验可教 2.有抖音小红书相关平台运营经验优先 3.小白号运营，负责图文视频后续维护

上市公司，企业直招优质岗位 工作内容：内容审核（文字/图片/视频） 零基础可投，提供系统培训 要求：本科学历（学信网可查） 福利待遇： 五险一金、周末双休 带薪年假，节日福利，日常下午茶等 晋升机制：每3个月开放竞聘机会 专员 - 组长 - 主管 - 经理 非销售类岗位，办公地点临近地铁，出行便捷，位于塔湾夜市旁，工作之余享受美食与休闲

岗位职责： 1、负责美团、饿了么、京东等第三方商城的线上日常运营管理，涵盖商品优化、平台活动策划及落地执行等工作 2、协调平台内外部对接事宜，推动线上销售增长 3、制定并实施运营推广方案，持续优化各项线上运营指标 4、完成上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1、具备2年以上相同岗位工作经验，拥有连锁品牌线上运营背景者优先考虑 2、具备较强的沟通协调能力，反应敏捷，计划与执行能力强 3、具备一定团队管理经验，能够独立开展相关业务操作 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、节日福利

岗位职责： 1、开展对代理商及主播的线下培训与运营支持，增强其在快手理想家生态中的内容创作能力与业务转化水平。 2、在社群中对接主播与代理商，及时响应需求、解答疑问，并推动问题高效解决与闭环。 3、配合完成内容运营相关工作，涵盖内容规划、资料归集、数据梳理及选题辅助等任务。 4、联动代理商与大区团队达成销售目标，通过运营方案落地促进业绩增长与转化提升。 任职要求： 1、有房产、本地生活或平台运营经验，具备抖音幸福里从业背景者优先考虑。 2、了解抖音 / 快手短视频与直播运作机制，掌握基本的内容运营技能。 3、具备较强的现场授课与表达能力，擅长沟通与多方协调。 4、有社群管理实操经验，执行力突出，能接受出差安排。

岗位职责： 1. 针对个人企业商家进行推广，负责后台维护，前期跟随团队学习项目运营，转正后独立带领团队开展项目； 2. 接受公司系统培训，熟悉企业各部门工作流程； 3. 完成基础实训后，能够独立开展团队运营及部门培训工作； 4. 培养方向为独立负责分公司运营管理； 5. 工作时间：早8:30-晚6:00，周日单休，法定节假日正常带薪休息 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协调能力，能够高效对接团队成员及跨部门协作； 2. 对运营工作有热情，积极主动，愿意持续学习新知识； 3. 有无经验均可，公司提供带教培训，接受应届毕业生及退伍军人； 4. 能够与客户进行有效沟通 薪资福利： 1. 无责底薪4800元，缴纳五险一金，晋升机制透明，发展空间大； 2. 公司免费提供家电齐全、温馨舒适的住宿，节假日组织省内外免费旅游； 3. 入职不收取任何费用，第一天上班即计算工资； 工作地点： 沈阳市沈河区青年大街商会总部大厦B座15楼

没有虚头巴脑的 1.早九晚五 2底薪+千分之百利润提成 3.有传统电商运营经验 4.可以独立操作店铺(拼多多淘宝京东随便一个就行) 5.公司氛围好，不加班，不算计

岗位职责： 负责处理各类售后事务，包括小程序售后服务、付费内容相关售后等，工作内容不包含任何销售性质；通过在线文字沟通及外呼方式完成服务 工作时间： 每日工作8小时，每周工作五天，周末双休 办公环境为5A级写字楼，提供免费下午茶与甜点，地理位置优越，出行方便

无销售！简单轻松！！纯文职岗位！地铁直达 【主要职责】 负责后台事务处理，操作简便易上手，零经验可胜任！ 【上班时间】 每日8小时，月休8天，做五休二。 【薪资待遇】 综合收入约4000-5000元 【福利】 1. 享受带薪年假，晋升机制公开稳定 2. 团队活动丰富：定期开展业务交流与团建活动，每月为当月生日员工举办集体庆生会

图片审核专员 1、实训周期:1周(随到随学) 2、男女不限，18-35周岁，有计算机基础，会打字 3、招募对象:听力残疾人，肢体残疾人 实训就业地址:沈阳市名仕科技文化产业园4022 薪资福利 1、底薪2100+绩效500+超额完成任务奖金 2、五险+法定节日+节日福利+不定期团建等

公司直招，岗位名称：运营专员。 扁平化管理，团队成员nice、小伙伴简单欢脱、注重学习、乐于分享，leader全程带教。工作简单自由度高，教育行业亲和力强。 【福利待遇】： 1、距离远及外地员工提供免费住宿，无房租 2、无经验要求：专属辅导，leader全程带教，1V1随岗辅导 3、六险一金 4、过年休息小年开始，14-17天 5、年底分红，股份分红 6、团队氛围融洽，公费旅游、带薪团建，节假日年终礼品福利，子女免费学习。 7、稳定发展：公平公正的明确晋升路线（校区店长路线，区域经理路线）+工作满25年退休制度 【岗位职责】 1、 为学员和家长提供一对一的顾问服务； 2、 配合教师为学员量身定制个性化学习计划； 3、 按公司要求完成市场调研以及推广活动； 4、 关注学员的学习进程，提供专业的客户服务； 5、 负责收集、整理归纳客户资料。 【岗位要求】 1、有无经验均可，性格开朗，亲和力强 2、沟通表达能力良好，有服务意识 3、热情、细心，喜欢小朋友 4、良好的自我管理能力及自我学习能力 【福利待遇】 1、晋升发展：不论资排辈，用实力说话，实现从职场菜鸟到职业经理人的快速晋升，2022年全年升迁人数 600 人。25年退休制，退休发退休金，可长期发展 ＊晋升时间：入职1-4个月及每年三次固定晋升机会 ＊晋升路径：储备-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 2、 “家天下”文化：除社会规定福利外，还为你和家人提供急难救助金、团体险、孝看天童、感恩月等专项无忧保障计划，年终岁尾更有用业绩换年货，给父母赢取新年大礼包！ 3、保障：五险一金+免费团险+直系亲属（父母、子女、配偶）团险+童基金会+每周奖金+年终分红+节日福利+提供住宿（距离10min）+员工子女学习福利 4、团队年轻化，氛围融洽，丰富的团体活动：“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活动，获得住豪华套房、享专属跑车、坐直升飞机、抽取汽车等惊喜大奖的参与机会！ 【公司简介】天童集团创立于2004年， 始终专注儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要招收3-6岁儿童，目前在全国29个地区都有直营店，沈阳市12家校区，浑南校区在校学员3000+，校区2400㎡。集团19年来服务家庭1000w+ 任职要求 1、热爱教育事业，用爱心做教育 2、有良好的沟通表达能力，亲和力较强，有较强的人际交往能力和发现、分析、解决问题的能力 3、做事积极主动、踏实能干，有较强的服务意识 4、正直诚信、积极向上，有较强的团队协作意识 5.晋升体系:组员-见习主管-主管-课长-主任-副理-部长-经理 可以就近安排工作地点，提供免费住宿。 因我校是做的学龄前英语素质成长培养课程，所以双减政策对我校没有影响，国家“三孩政策”出台，业务市场更加广泛。 欢迎广大求职者前来咨询和面试。