工作简单，有手就会！接受无经验小白购买五险一金15号发薪资 薪资待遇：综合5500+提成（上不封顶） 工作时间：早八晚六周末单休 福利待遇：五险，带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情：我们主打的就是一个稳定，好好做每个月8000+一点问题都没有（适合养老长期发展）不想奔波的小伙伴快回家吧！！! 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心有聊必回，交个朋友也行啊

公司团队以00后为主，工作氛围轻松融洽，同事年轻有活力 提供实习证明，入职可签订第三方协议 欢迎零基础、无经验人员加入 岗位要求： 1. 熟悉手机操作即可 2. 具备基本沟通能力 薪资待遇： 综合收入5500＋提成＋免费住宿（水电全免） 公司年假充足！！！ 公司福利： 1、工作内容简单，上班时间早八晚六点半，法定节假日正常休息 2、配备完善的住宿条件（四室两厅，含洗衣机、冰箱、空调等生活设施） 3、表现优异者享有月度/季度/年度奖金、工龄补贴、团队活动经费、节日礼品等福利

公司主营业务为建筑行业咨询服务。公司氛围轻松愉快，团队成员稳定，致力于为客户提供优质服务，同时为员工提供良好的职业发展平台。 1.工作内容：通过电话或网络与客户进行沟通，建立合作关系，日常维护老客户及开拓新客户。 2.岗位要求:具备良好的沟通能力和团队协作精神，有自我挑战意识和向上发展的动力。无经验亦可，公司提供专业培训，新人易上手，开单无忧！ 3.岗位晋升:公司注重内部人才培养，晋升渠道公平、公正、公开，发展空间广阔。欢迎有能力、有上进心、有想法的小伙伴加入，一起共同成长！ 4.薪资结构：底薪加绩效4400+提成16%-42%+全勤最高200+工龄奖+年终奖。综合薪资丰厚，多劳多得！ 5.公司福利：不定期组织旅游，聚餐，团建等活动。春节，端午，中秋等节日发放节日礼品，依法享有婚假、病假、产假等。 6.上班时间：早九晚六双休不加班！法定节假日全休，工作生活平衡有保障。

工作时间：长白班，10:00-18:00，每天工作8小时 工作内容：负责房屋租赁业务，通过电话沟通客户，安排并陪同客户实地看房。招聘人数：8-10人 薪资范围：6000-12000元/月，底薪6000元 提成方式：按销售额计提，业绩提成高达75%；另有奖金补贴：年终奖、全勤奖、排名奖、开单奖、绩效奖金 额外收入：节假日正常发放5000元/月，每月休息4天，每周一固定休息 公司福利： 1. 免费配备电动车供工作使用 2. 为员工提供意外医疗保险保障 3. 每月组织1-3次团队建设活动，包含酒店聚餐与宴会 4. 每月举办开单抢现金奖励活动 5. 成功出租福利房源，除正常提成外另享100-200元奖励 晋升为经理后福利： 1. 晋升后公司支持购车，资助金额3万元 2. 购车满三年后购房，再获支持资金3万元 3. 享受A组托房利润分红权益 4. 可参与后勤板块利润投资分红 岗位优势： 1. 公司为太原市房屋租赁协会会长单位，本地规模最大的房产租赁企业，全国设有28家分支机构。选择行业龙头，发展空间大，稳定性强，有助于长期职业发展 2. 收入与付出直接挂钩，成果全部归属个人，无任何克扣 3. 拥有系统化培训机制，帮助新人快速上手，尽早实现稳定收益。优质平台不仅能带来收入，更能全面提升社交能力、管理能力、创收能力及理财思维 4. 工作时间灵活，仅需参加早会，其余时间可自主安排，充分激发员工积极性 5. 入职初期由资深师傅一对一指导，确保新员工顺利过渡并保障基础收入，快速掌握工作流程 6. 工作内容简单清晰，房源由公司统一提供，无需自行找房，只需专注带看服务 7. 行业需求稳定，住房属于民生刚需，租房群体远超购房人群，且国家持续出台政策扶持租赁市场发展 8. 晋升路径明确：培养两名徒弟且连续三个月个人业绩达8000元，可晋升见习经理，享受团队提成；培养七名徒弟且团队月业绩达9万元，可晋升正式经理，享有团队总业绩提成 9. 发展前景广阔，基层经理月收入普遍在20000-30000元。能力突出者有机会独立运营分公司，公司出资设立，法人代表即为本人

TCL户用光伏 完工结算70%、并网结算30 南昌县、新建区

招聘：业务员 薪资：2500-60000元 新建小区跑业务

TCL光伏招聘公告： 招聘岗位及内容： 1、招聘业务精英。 2、寻找符合要求的屋顶免费安装光伏阳光房，斜屋顶（纯租赁屋顶模式）。 3、沟通能力业务能力强，有任责‬心。 4、从事过销售、保险、房产、快消品等行业者优先。 5、从事过光伏相关工作的‬优先。 欢迎对新能源、光伏事业感兴趣的朋友加入我们。 有想法，你就来，在家也能闯出一番天地！ ​6、财富热线:

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的咨询服务，提升客户满意度 3.收集市场反馈信息，了解客户需求变化，协助优化产品和服务 4.定期跟进销售进展，及时汇报工作成果并调整销售策略 5.参与团队协作，配合其他部门推进整体业务发展 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，具有积极进取的精神 3.具备较强的抗压能力和自我驱动力，能适应快节奏的工作环境 4.熟悉基本办公软件操作，学习能力强，能够快速掌握产品知识 5.诚实守信，责任心强，具备良好的职业素养和团队合作精神

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协同产品及运营团队优化服务流程 5.定期整理客户档案与销售数据，确保信息准确、更新及时 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与数据记录 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业成长规划 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与服务理念 5.学历不限，有销售经验者优先

1--急招离职上岗人员 9--店员销售需要盘点推货理货 1--时间8:00-18:00 7--包吃午饭月休两天 0--需要长期稳定责任心强的 0--年龄48岁以下 3--行业食品批发 9--新洪城大市场 9--薪资4千左右 3--可以直接来电开头 0--可能经常不在线

鹰潭市贵溪市招二保焊/气焊(气保焊)

明天要一个右左带班。

招电焊、会焊会打瓦，熟练工，做长期，包吃包住，500一天 要求年龄30上下，体重130以下 捣江湖勿扰

明天日月湖要2个能干的小工

招聘：电镀QC1名，有经验者优先，另招蜡房普工数名，年龄18-45岁，工资面议，本公司包吃，外地的可包住，联系电话：冯

岗位职责: 1. 负责目标市场的推广与销售实施，达成既定销售指标； 2. 提供专业技术咨询与解决方案支持，清晰传达产品功能与优势，促进客户理解与采纳； 3. 与客户保持高效沟通，维护关键关系，持续提升客户满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历，市场营销等专业，具备较强的学习能力与沟通表达能力； 2. 热爱销售工作，具备良好的客户服务意识与抗压能力； 3. 具备一定技术理解力，能够快速掌握并应用产品知识； 4. 具备团队协作精神，能适应出差及灵活的工作安排。

岗位职责 1.负责压电换能器（超声探头、传感器、致动器等）在目标市场的客户开发与维护，完成销售指标。 2.作为技术型销售，与客户研发人员进行深入技术交流，准确理解其对频率、带宽、功率、声场分布、结构尺寸等核心参数的要求。协调内部研发工程师，将客户的语言（应用需求）转化为内部的语言（压电材料选型、声学结构设计），并推动样品的制作与交付。 3.负责从样品测试、小批量试产到批量供货的全流程商务跟进，处理合同、交期、回款等事宜。收集客户测试反馈，及时传递至技术部门进行产品迭代优化。 4.定期收集竞争对手动态、行业展会信息及新技术趋势，为公司产品路线图提供市场输入。 岗位要求 1.大专及以上学历，有客户资源优先，可针对性调整提成方案，也可私下合作 。 2.1年以上压电元件、超声换能器、传感器或相关精密元器件的销售/技术支持经验；或拥有上述目标行业（医疗/工业/科研）的客户资源者优先。 3.熟悉压电效应基本原理，了解超声换能器的基本结构（压电层、匹配层、背衬层）及关键性能指标（如机电耦合系数、品质因数、阻抗特性）。 4.能看懂客户提供的技术图纸或参数要求，具备将复杂技术问题简单化表述的能力。 善学习：愿意深入学习超声在医疗、工业领域的应用原理，具备快速学习新产品知识的能力。 5.能适应短期出差（拜访客户/参加展会），面对定制化项目中的技术挑战能保持积极心态。

工作职责 1. 专注服务于医院、学校、工厂等重点行业客户，深入挖掘其能源系统优化需求，推广锅炉、热泵及节能技术改造综合解决方案。 2. 精准对接客户内部决策人员（如后勤主管、能源负责人等关键岗位），建立长期信任并促成EMC合同（节能效益分享）或技术改造项目的签约执行。 3. 基于锅炉、热泵与智能控制云平台的技术特点，将专业技术方案转化为客户可理解的“降低能耗成本、提升运营效率”价值表达，增强方案吸引力与成交率。 任职要求 1. 大专及以上学历，有新能源、暖通空调或工程类领域销售背景者优先考虑。 2. 了解锅炉、热泵等能源设备的工作原理，能够独立完成技术方案说明与价值传递。 3. 熟悉企业级客户开发流程，具备EMC商业模式或节能技改项目实操经验者更佳。 4. 具备良好的沟通协调与谈判能力，能顺畅对接客户高层并有效推进项目落地闭环。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

本公司从事包装印刷行业所需机械设备，产品有弯刀机，激光机，割样机，现因业务扩张，诚邀敢于挑战热爱销售的伙伴加入。岗位职责一，开发新客户维护老客户，完成销售目标。二，分析客户需求提供专业的品牌解决方案。三，参加市场推广活动，挖掘潜在商机，跟踪行业动态不断优化销售策略。诚邀敢于挑战高薪的你。

销售客服岗 平安综合金融 22岁-45岁，高中及以上学历，行政班时间，双休，需要会基本电脑操作

大专及以上学历，有销售经验者优先 良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质。负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。

岗位职责： 1、负责开发新客户，拓展市场，完成销售目标； 2、维护现有客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 3、收集市场信息，分析竞争对手，为公司提供市场策略建议； 4、协调内部资源，确保销售流程顺畅，提高成交率； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、具有较强的市场洞察力和客户开发能力； 3、能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神； 4、有相关行业销售经验者优先考虑。

招聘招聘招聘[庆祝][庆祝][庆祝] 鼎藏商贸有限公司 招聘:销售专员数名,通过媒体社交，微信视频号抖音多方面渠道发布视频推广，获得意向客户，从而转化成交。 前期综合月薪5000-16000（业绩提成多劳多得）有能力者发展空间大，机会多月薪过万！ 晋升通道:业务员→业务组长→团队主管→团队经理→项目负责人 岗位要求 1.会基础的电脑操作 2.有互联网思维 3.思维活跃，能够跟顾客独立沟通。 4.积极向上，服从管理。 5.年龄要求18-36岁 6.销售经验者优先考虑 备注:（前期会有老员工带，上手简单，团队定期团建，欢迎各位追梦人的加入） 薪资详情: 底薪3000业绩提成10%（每日达到业绩奖励当月销冠奖励）上不封顶，月休4天， 工作时间:9-18点（中午休息一个小时） 应聘电话:毛总

企业直招】有意向可以投递我们公司的岗位，看到你的简历会第一时间联系你 我们是一家乳制品企业，公司14年成立到现在，目前全国已有300多个直营门店。主营产品鲜羊奶，工作是业务+配送服务一体化的模式。 【职位亮点】 (薪资高!)新手薪资5000-8000区间，同事月收入普遍在8000-10000。(晋升快!)3个月晋升店长、1个月晋升组长带队。 (自由业!)工作简单轻松，时间自由不打卡，可兼顾家庭。(老带新!)有专业师傅一对一带，简单易学，3天内迅速上手。 【工作内容】 1.产品是低保低温鲜羊奶，客户按套餐下单，需早晚(1-2小时)给客户送奶事宜，.服务和维护固定区域内客户跟进后期续订、复购(线上线下均可)，.做鲜羊奶业务开发，包含免费试喝推广、发传单、摆台促销等。 【工作时间】 上班自由活动无考勤打卡，固定周日休，法定节假日放假。 【福利】 免费提供住宿，包水电，提供米油盐和做饭工具， 优秀员工有达标奖金、额外公司每月给父母卡里打100-200孝道金团建聚餐、生日聚餐、户外团建等。 【要求】 年龄满18-46岁，男女不限 工作地点就近安排：门店10公里以内可以就近安排区域

【特别注明】公司直招！！！ 一、工作内容: 1、主要负责鲜羊奶配送销售一体/二次开发，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送。配送范围：10公里划分片区，可以就近选择；早晚配送时间自由；销售提成10%-40% 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇: 1、薪资组成由:高提成（最高40）+配送费＋奖金。综合收入8000—12000元，上不封顶，公司80%员工月收入在8000以上。公司提供住宿，提供柴米油盐。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 三、上班时间:早晚送一次，国家法定节假日公司统一放假。 四、工作地点—就近安排 （符合要求，电话主动联系，优先接待） 吴、晋升空间:组长一一片区主管一一区域经理一一大区经理一一大区总监，管理层享受公司特殊待遇，高额提成+管理津贴，月综合收入可达20000以上。 五、任职要求:18-50岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手带教）；

负责业务拓展

【企业直招】 我们是一家乳制品企业，公司14年成立到现在，目前全国已有300多个直营门店。主营产品鲜羊奶，工作是业务+配送服务一体化的模式。 工作地址：月湖，余江，贵溪（可就近门店） 【职位亮点】 (薪资高!)新手薪资5000-8000区间，同事月收入普遍在8000以上。(晋升快!)3个月晋升店长、1个月晋升组长带队。 (自由业!)工作简单轻松，时间自由不打卡，可兼顾家庭。(老带新!)有专业师傅一对一带，简单易学，3天内迅速上手。 【工作内容】 1.产品是低保低温鲜羊奶，客户按套餐下单，需早晚(1-2小时)给客户送奶事宜，.服务和维护固定区域内客户跟进后期续订、复购(线上线下均可)，.做鲜羊奶业务开发，包含免费试喝推广、发传单、摆台促销等。 【工作时间】 上班自由活动无考勤打卡，固定周日休，法定节假日放假。 【福利】 免费提供住宿，包水电，提供米油盐和做饭工具， 优秀员工有达标奖金、额外公司每月给父母卡里打100-200孝道金团建聚餐、生日聚餐、户外团建等。 【要求】 年龄满18-46岁，男女不限，自备电动车上班!

电话营销专员，地坪材料电话营销，有双休，日常工作每天更新朋友圈，小视频，抖音，打电话寻找客户，公司提供资源，工作轻松，保底工资2800元/月+提成，餐补200元/月，2-5%业绩提成，只要业务能力强，月薪都是过万，偶尔会出差工地现场学习，跟客户现场技术沟通对接，基本上在省内，

负责公司产品的销售工作，开展业务推广，直播引流，维护销售渠道，进行产品组合搭配，邀约客户量尺，跟进促成成交。 要求：性格外向，态度积极主动，具备相关销售经验。