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1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿安排、餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，设有月度激励奖、季度奖金及年终奖励；享有国内国外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年度晚会等员工关怀项目丰富多样； 3．背景，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升窗口，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部选拔培养； 4．职业发展路径清晰：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2．性格开朗，擅长与各类人群交流互动，拥有较强的沟通协调能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作认真负责，态度积极，做事踏实有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4．接受实习生（实习期3个月以上），可签订三方协议，并提供正式实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，依法享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1．单位性质为，纯办公室作业，常日班，无需加班，无外勤任务，依据公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险属于刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3．公司安排带薪岗前培训，零经验者也可快速上手，顺利开展工作。

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 6公司氛围很好的，老板都是年轻人，好说话 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.使用Office办公软件，准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，经验不限

临时工1.初中及以上学历，有无工作经验均可2.身体健康，手脚麻利，工作踏实有责任心3.年龄30-50周岁4.要上晚班招工人数:3名欢迎有意者来电或至现场咨询（请穿长裤和运动鞋面试，谢谢）工作地址:高安工业园锦绣大道10号

江西宜春招聘欢迎开朗外向的外地应聘者申请年龄不超过28岁的职位，不限工作经验。

1.男女不限，30岁以内； 2.全日制大专以上文化水平，文学类、心理学、人力资源学专业最佳；3.熟练使用各类办公软件，会基本操作PS软件； 4.熟悉公文格式及处理； 5.良好的沟通能力； 6.有服务类行业行政或者人力资源工作经历优先