金石山景区招聘NPC（数名）可兼职、可长期 地点：欧里镇 联系电话：

上班时间，工资面议，男女不限，有工作经验者优先，年龄45岁以下

招聘：急聘学管师薪资：5000-7000元/月岗位职责：1.负责线下管理学生，监督并指导学生完成作业；2.在AI自习室中担任督学教师，提供学习过程中的答疑与辅导；3.协助学生制定学习计划，提升学习效率与自主学习能力。任职要求：1.具备初高中学科知识基础，能够胜任全科作业辅导；2.有良好的沟通能力和责任心，能够有效管理学生学习状态；3.熟悉AI教育工具或有相关教学辅助经验者优先。学历本科工资5000以上具体面聊

博士 具有博士学历、学位（其中，2026届普通高校毕业生须于2026年12月31日前取得博士学历、学位证书，未按时取得者取消聘用资格）；年龄40周岁以下（1985年5月18日后出生，其他年龄以此类推）；具有副高级专业技术资格的，年龄可放宽至45周岁以下；具有正高级专业技术资格的，年龄可再适当放宽；具备招聘岗位所要求的其他资格条件。 薪资福利:聘用人员纳入事业编制管理，待遇按有关规定执行。为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供适度宽松的科研和工作环境。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。 招工人数:150名 邮箱：；电话：；本公告从发布之日至2026年12月31日有效，岗位计划招满即止。 工作地址:江西省新余市

你好 我这边提供素材， 你这边发到你得抖音上，第二天早上只要播放量破100，，可长期合作，一天一条，你要是多个抖音可发多条。自己在家，3分钟就可以操作了

新余高新区短期工大量招聘 要做到左右结束 男女不限 18—53岁 夜班为主 能吃苦耐劳的来 上班时间：19：00—6：30 01：00一12：30 上班禁止穿拖鞋，裙子，半腿裤，高跟鞋 有不良记录的不要。（）

招手工滴油，空的联系，留雅。

招熟手 上班时间 9-12 14-18.30 工资3-4K

博士 具有博士学历、学位(其中，2026届普通高校毕业生须于2026年12月31日前取得博士学历、学位证书，未按时取得者取消聘用资格);年龄40周岁以下(1985年5月18日后出生，其他年龄以此类推);具有副高级专业技术资格的，年龄可放宽至45周岁以下;具有正高级专业技术资格的，年龄可再适当放宽;具备招聘岗位所要求的其他资格条件。 薪资福利:聘用人员纳入事业编制管理，待遇按有关规定执行。为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇，提供适度宽松的科研和工作环境。符合条件者可享受省内其他人才引进政策。 具体招聘岗位及要求详见《江西省教育厅厅属院校2026年高层次岗位表(第二批)》(附件1)。本公告从发布之日至2026年12月31日有效，岗位计划招满即止。邮箱： 工作地址:江西省新余市

招聘邮箱： 工作地址:新余市高新区新城大道663号

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 涉及工作城市苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂：普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地点在苏州

新余市渝水区招铝扣板吊顶

工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时，320一天，月保底工资8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 饮料厂普工操作工，质检，品检，包装，贴标签，看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间，冬暖夏凉，非常干净(工作简单轻松，无需经验) 【伙食住宿】 1，厂牌刷卡就餐，菜系比较多，有清真食堂，符合南北口味，吃饱为止 2，提供公寓式住宿，内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件，行李物品，当天安排住宿 工作地址：涉及工作城市苏州

装车及半自动打包人员 板上16个高，砖不粘不烫 薪资福利:单价180元一万，，之后当天下班现金结帐 打电话

69.挂产品（第二个号码）：无文化要求，包吃包住。地址：东阳怀鲁西坑沿村。电话：。

今天华威临时工一名半桶水勿扰电话

烧烤滩招兼职，工资日结一个小时18工作时间：7点到-凌晨1点半左右，会开电车三轮的来联系电

仓库明天找一个改标的零工，电话，，地址红卫村

教学科研计算机相关专业博士研究生学历。薪资福利:按照“江西工程学院高层次人才引进及博士选聘管理办法”执行，特别人才实行“一人一议”政策。福利（一）五险一金：正式入职即缴纳五险一金；（二）住房条件：学校5年内免费提供住房（新余市区内的人员不享受）；（三）其他福利：帮助安排教职工子女就读问题，特别优秀人才解决配偶就业问题。（四）服务期：博士研究生6年；硕士研究生2年。招工人数:4来校面试期间食宿免费，应聘到岗工作地址:江西省新余市

会刷抖音等新媒体平台每天有1-3分钟空闲时间，能按时完成任务;在家就能做特别欢迎:大学生、宝妈、上班族、自由职业者，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以 做。

钟点工,面议,每天下午四点到七点半（16:00-19:30）

⼯作职责: 通过监管系统，对智能驾驶清扫作业过程进⾏监管，快速响应并处理突发的异常问题，保障安全和任务的完成。 上班时间： 1、⼯作时间：上六休⼀，预排班制，轮休⾃由。两个班次： 早上8点到下午5点； 早上5点到下午3点； 2、休息时间：固定1⼩时（12:00~13:00）,另外在作业⽬标可完成前提下，⾃由调配灵活休息，如监管1⼩时，休息5~15分钟； ⼈员要求： 有C1及以上驾照，有⼀定驾驶经验，了解交规。⼤专及以上学历，优秀可放宽到中专，⼯作认真，沟通流利，认可并遵守公司的纪律及规定。

教官 退伍，警校、执行力够强严格带训服从安排作风优良，不染发，不戴首饰。无大肚腩，有丰富的带班经验。参与研学活动，时间为5.27 - 30，26号8点要到位酒店开会 薪资福利:带班费结算不固定 自备着装：07式迷彩服，短袖体能服，迷彩裤子，黑色战靴 工作地址:江西新余

日结工/短期工 年龄18 - 55岁，男女不限，能吃苦耐劳 招工人数:大量 不用投简历留言，直接咨询， 工作地址:九鼎

首席体验官 30岁以下，大专及以上学历 薪资福利:5000-10000元/月，上六休一；，三节福利，团队聚餐，年终奖，生日福利，绩效奖金 招工人数:2人 工作地址:分宜县嵩阳大道钤隆大市场10栋130室（国宝李渡知味轩）

后天需带班师傅前往西茶新余分宜进行工作交接或任务执行。

今天快递兼职缺1人，25-55岁，工资14元/时，。时间：14:00-24:00左右地址：万商红备注：下班时间会有浮动。

岗位职责： 1. 负责产线各工序良率、不良率、缺陷分布、直通率等关键指标的日常采集、汇总与统计分析，编制并输出日报、周报及月报，及时识别良率变化趋势与潜在异常风险； 2. 针对不良样品开展失效分析，运用外观观察、电性检测、可靠性测试、切片或金相分析等方式，还原失效过程，明确根本原因（如材料缺陷、工艺参数偏离、设备异常、人为操作失误等）； 3. 推动改善措施的执行与落地，持续追踪实施后良率提升情况及不良率降低效果，通过数据验证改进成果，保障阶段性与年度良率目标达成； 4. 协同内外部审核及客户稽核工作，提供良率相关数据、异常分析报告、改善记录等文件资料，落实稽核发现问题的整改与闭环管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息、材料工程、机械制造、微电子等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上FA失效分析、良率提升、制程品质管控等相关工作经验，有半导体、显示面板、PCB、电子组装等行业背景者优先。 3. 熟悉电子制造主要工艺流程，掌握常见不良现象（如外观瑕疵、功能失效、焊接缺陷、物料异常等）的分析思路与判断逻辑。 4. 熟练使用良率分析工具，具备独立完成数据整理、趋势研判、异常点定位的能力，精通Excel（含数据透视表、常用函数）、Minitab等数据分析软件。 5. 精通各类失效分析技术，可独立完成不良品拆解、根因判定及报告撰写，具备切片分析、电性测试、可靠性试验等实践经验者优先。

有人做临时工吗。