新余博尔生健康有限公司招聘管理员1名，工作地点在分宜，薪资为每月4000至15000元。

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会刷抖音等新媒体平台每天有1-3分钟空闲时间，能按时完成任务;在家就能做特别欢迎:大学生、宝妈、上班族、自由职业者，只要你平时刷抖音、有自己的号，就可以 做。

招聘萃取工2名。要求年龄在35周岁以下，高中及以上学历，能接受倒班。工作内容包括负责开萃取槽、取样、送样、配酸。工作地址位于新余高新区。

招聘综合事务专员1名。要求年龄30至45岁，大专以上学历，能接受短期出差，会驾驶车辆，有相关工作经验者优先。薪资待遇为每月3000至4000元。

招聘综合事务专员1名，月薪3000-4000元。工作地点位于分宜县顺民天然气有限公司。

招聘展厅经理，薪资为10000元以上每月。有经验者优先。联系王阳。

招聘临时工5名，年龄要求60岁以下，文化不限。工作时间为长白班。薪资待遇为2000元以上每月，具体面议。

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天凯乐冰淇淋智选店（姚家边店）招聘店员（含收银）2名。年龄要求为20岁至50岁。有责任心、能吃苦耐劳、懂电脑操作以及销售能力强者优先。上班时间为8:30至22:30，实行两班倒。工资构成为底薪1200元加业务提成和奖励，保底工资为2200元。有意者请电话联系。

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亿铂电子诚聘【普工】50名年龄53岁以下，身体健康，操作简单易上手，长白班，空调车间，综合月薪:4K-6K/月【生产班组长】5名年龄40岁以下，3年及以上制造业生产管理工作经验，综合月薪:6K-8K/月【仓管员】2名要求:48岁以下，初中及以上学历，能吃苦耐劳。综合月薪:4K-5K/月【保安】1名要求:50岁以下，有工厂保安经验，退伍军。综合月薪:3K-4K/月----------------------------福利待遇：节日福利，技能津贴，全勤奖，年终奖，购买社保，包吃三餐+包住宿；面试时间：周一至周六(上午9：00-10：30，下午14：30-16：00)

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室内游乐场招暑假工

盐津铺子招兼职：工作地点：保山下辖县：龙陵、施甸、昌宁薪资待遇：120-150/天，我公司会给兼职上意外险工作时间：可自由安排，每周1-2.5天，不可以超过20个工时，分为8h制，4h制（任意选择）主要工作内容：面向零食店拍我公司产品照片，理一下我公司货，会进行简单线上培训，不用铺货，只需要按要求搞！：

手工滴油有时间的联系。

山上一饸饹馆招钟点工一名、价格面议电话:

八星养车招聘兼职人员，男女不限，招聘人数为20人。薪资为3000元/月。联系人为刘女士。

招聘礼服师，薪资为每月2000至4000元。

工作形式为线上居家，地点不限。工作时间可自由安排，利用碎片化时间即可。工作要求具备耐心细心，会基础手机操作。

40岁以下，中专及以上学历，有检验相关工作经验

招聘礼服师。薪资为每月2000元以上。年龄要求为18至38岁，文化程度不限，需具备审美能力，身材好且会穿搭，懂化妆者优先考虑。工作地点为婚纱馆。

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有顶班的吗。

招聘临时工。年龄要求为55岁以下。工作时间为8:00至18:00。薪资为2000元以上每月，薪资待遇为2000至3000元每月。

招聘捡蛋员。薪资为1999元以上每月。有经验者优先。联系张青青。

岗位职责： 1. 负责产线各工序良率、不良率、缺陷分布、直通率等关键指标的日常采集、汇总与统计分析，编制并输出日报、周报及月报，及时识别良率变化趋势与潜在异常风险； 2. 针对不良样品开展失效分析，运用外观观察、电性检测、可靠性测试、切片或金相分析等方式，还原失效过程，明确根本原因（如材料缺陷、工艺参数偏离、设备异常、人为操作失误等）； 3. 推动改善措施的执行与落地，持续追踪实施后良率提升情况及不良率降低效果，通过数据验证改进成果，保障阶段性与年度良率目标达成； 4. 协同内外部审核及客户稽核工作，提供良率相关数据、异常分析报告、改善记录等文件资料，落实稽核发现问题的整改与闭环管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子信息、材料工程、机械制造、微电子等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上FA失效分析、良率提升、制程品质管控等相关工作经验，有半导体、显示面板、PCB、电子组装等行业背景者优先。 3. 熟悉电子制造主要工艺流程，掌握常见不良现象（如外观瑕疵、功能失效、焊接缺陷、物料异常等）的分析思路与判断逻辑。 4. 熟练使用良率分析工具，具备独立完成数据整理、趋势研判、异常点定位的能力，精通Excel（含数据透视表、常用函数）、Minitab等数据分析软件。 5. 精通各类失效分析技术，可独立完成不良品拆解、根因判定及报告撰写，具备切片分析、电性测试、可靠性试验等实践经验者优先。

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