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厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理成本管理ISO9001生产流程优化精益生产团队管理
工作职责 1. 全面统筹窗膜车衣生产线的日常运行管理,制定并落实生产计划,确保产能稳定达标及交付节点有效控制。 2. 主导推进生产流程的持续优化与工艺技术升级,运用精益生产手段实现成本节约与效率提升。 3. 搭建并实施产品质量管控机制,监控关键工序的质量检测环节,及时处置生产中的质量异常情况。 4. 负责生产团队的组织管理,包括人员排班安排、技能培养及绩效考核,建设高效协同的作业队伍。 5. 联动供应链、技术、品质等相关部门,保障物料供应顺畅与技术支持响应及时。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械、化工、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上制造行业生产管理经验,有窗膜、车衣或类似薄膜类产品生产管理背景者优先。 3. 熟悉生产流程改善方法及精益工具(如5S、TPM),掌握质量管理体系(如ISO9001)运作要求。 4. 具备较强的现场问题分析与处理能力,能迅速应对和解决生产过程中的突发状况。 5. 具备良好的团队领导力及跨部门沟通协作能力。
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责模具生产车间的日常生产管理工作,制定生产计划并监督执行,确保生产任务按时保质完成; 2. 统筹协调生产资源(人员、设备、物料),优化生产流程,提升生产效率和设备利用率; 3. 建立并完善生产管理体系,制定生产作业标准和操作规范,确保生产过程规范化、标准化; 4. 负责生产现场管理,推行5S及精益生产,持续改善生产环境和作业方式; 5. 组织生产异常问题的分析与解决,降低生产损耗和不良率,提高产品合格率; 6. 负责生产团队建设,开展员工培训与绩效考核,培养技术骨干,提升团队整体能力; 7. 跨部门协调沟通,与工艺、质量、设计等部门协作,确保生产顺畅及问题及时解决; 8. 负责安全生产管理,落实安全规章制度,排查安全隐患,确保生产安全零事故。 【岗位要求】 1. 性别不限,年龄28-45岁,机械制造、模具设计等相关专业大专及以上学历; 2. 8年以上汽车模具制造行业生产管理经验,其中3年以上生产主管或同等岗位管理经验; 3. 熟悉汽车冲压模具、注塑模具生产工艺流程,精通生产计划编排和现场管理; 4. 熟练掌握精益生产、5S管理、生产成本控制等管理方法,有实际改善案例; 5. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,抗压能力强; 6. 熟练使用ERP系统及Office办公软件,具备数据分析能力; 7. 持有生产管理相关证书或六西格玛绿带优先。
生产工艺主管
1-1.5万/月
主管1-3年学历不限冲床有生产管理经验
精通冲床完成作业流程,懂产品开发,懂工艺流程,有外贸行业经验或电商工厂行业岗位工作者优先
厂长
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专绩效奖金五险
1. 下达生产任务,保质保量完成。 2. 熟悉相应规范,具备职业素养。 3. 善于表达沟通,懂得合作协调。 4. 可以培训员工,妥善处理关系。 5. 善于运用工具,保持积极成长心态。
驻厂主管
1.5-1.7万/月
厂长/主管3-5年大专过程质量工程师车身新能源汽车
1、具备8年以上汽车冲压及热成型领域驻厂质量控制经验,其中3年及以上从事现场质量团队管理工作; 2、熟练掌握IATF16949体系及8D/SPC/MSA等质量工具,能够高效应对冲压与热成型过程中出现的批量性质量问题; 3、拥有主机厂SQE驻场协作、客户现场审核以及客户投诉整改闭环管理的完整实操经历; 4、善于联合生产、工装、设备等部门开展跨职能协同改进,突破质量瓶颈,确保产品按期交付; 5、可在不同生产基地推进标准化质量管控模式,建立QC人员培训机制、绩效考核体系及人才梯队建设方案; 6、熟知冲压件来料、制程到成品的全环节检验标准,以及现场TPM管理和分层审核相关要求。
模具生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验汽车模具机加工工艺经验汽车经验
【岗位职责】 1. 负责模具生产车间的日常生产管理工作,制定生产计划并监督执行,确保生产任务按时保质完成。 2. 统筹协调生产资源(人员、设备、物料),优化生产流程,提升生产效率和设备利用率。 3. 建立并完善生产管理体系,制定生产作业标准和操作规范,确保生产过程规范化、标准化。 4. 负责生产现场管理,推行5S及精益生产,持续改善生产环境和作业方式。 5. 组织生产异常问题的分析与解决,降低生产损耗和不良率,提高产品合格率。 6. 负责生产团队建设,开展员工培训与绩效考核,培养技术骨干,提升团队整体能力。 7. 跨部门协调沟通,与工艺、质量、设计等部门协作,确保生产顺畅及问题及时解决。 8. 负责安全生产管理,落实安全规章制度,排查安全隐患,确保生产安全零事故。 【岗位要求】 1. 性别不限,年龄28-45岁,机械制造、模具设计等相关专业大专及以上学历。 2. 8年以上汽车模具制造行业生产管理经验,其中3年以上生产主管或同等岗位管理经验。 3. 熟悉汽车冲压模具、注塑模具生产工艺流程,精通生产计划编排和现场管理。 4. 熟练掌握精益生产、5S管理、生产成本控制等管理方法,有实际改善案例。 5. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,抗压能力强。 6. 熟练使用ERP系统及Office办公软件,具备数据分析能力。 7. 持有生产管理相关证书或六西格玛绿带优先。
江西九江湖口招吊车司机
8千-1万/月
吊车司机1-2人
九江湖口招吊车司机
九江 湖口县
10月10日 21:55拨打电话
江西九江明天需要一部轮式小挖机。
挖机司机1-4天1-2人
九江明天需要一部轮式小挖机。
九江
10月10日 21:53拨打电话
江西九江招聘纸皮砖抹浆师傅。
纸皮砖
招聘纸皮砖抹浆师傅。
九江
10月10日 21:43拨打电话
九江共青城市招工地打磨工
200-300元/天
打磨1-2人
九江市共青城市招工地打磨工
九江 共青城市
10月10日 21:36拨打电话
江西九江县城招炉头一名,工资9000加,单间宿舍有空调,联系电话
炉头包住1-2人月结
县城招炉头一名,工资9000加,单间宿舍有空调,联系电话
九江
10月10日 21:23拨打电话
厂长/主管
1-1.1万/月
主管厂长3-5年中专/中技有生产管理经验
要求会开车,会酒店家具量尺寸,勾通拆单图纸,工地上安装对接,
厂长
1.2-2万/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验自动化设备经验
本厂做铁皮衣柜、文件柜、印花衣柜、现招一名厂长主要负责生产、技术有意者联系
主管1-3年本科应用化学树脂合成
直招研发经理/主管:一名,负责鞋材、膜材、水性胶高分子新材料研发管理,统筹团队、配方开发、小试中试到量产转化,对接业务生产,解决现场技术问题。硕士及以上,5年+精细化工/高分子研发管理经验,有鞋材膜材胶水项目经验优先,熟悉EHS与项目落地。 薪资待遇:12-25K,包食宿
铝艺行业生产厂长
1.2-1.5万/月
厂长
懂铝艺行业生产流程,排单排产,质量管控,交货跟踪
金华磐安县金工车间生产管理
7千-1万/月
主管
金工车间生产管理
车间主管
7千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验机械加工制造经验精益改善经验非标设备经验
1)全面负责车间行政事务管理,是本车间安全生产的第一责任人。 2)认真履职,贯彻执行公司各项规章制度,对车间的安全、生产、技术、质量、设备及人员管理等工作全面负责。 3)制定并下达生产计划,将任务有效分解至各班组,实时跟踪生产进度,确保车间生产任务按时保质保量完成。 4)科学组织生产安排,保障批量生产顺畅运行,持续降低生产成本,提升劳动效率与经济效益。 5)参与员工培训,监督其严格按照工艺流程操作,推广先进作业经验,落实质量管控要求,严控产品质量关。 6)牵头组织人员分析解决生产过程中的技术与质量问题,推动技术革新和工艺优化,提升产品产量与品质,降低消耗和员工劳动强度。 7)协同质检人员开展质量检验工作,及时处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报公司管理层。 8)严格执行各设备、各工种的安全操作规程,强化安全管理,防范一切安全事故的发生。 9)积极参与新员工的岗位技能培训、安全规范教育及厂纪厂规宣导工作。 10)推进文明生产,合理规划车间布局,严格落实车间5S管理要求。 11)完成上级领导交办的其他相关工作事项。
GP12工程师
1.2-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专前期质量工程师汽车零部件新能源汽车
岗位职责: 1. GP12方案规划与标准建立 2. 检验实施及流程监控 3. 质量异常识别与闭环管理 4. 部门间协作推进与信息对接 5. 体系文件维护与资料归档 专业能力: 1、专业知识:掌握 IATF16949、ISO9001 体系基本要求,深入理解 GP12 早期遏制运作机制,熟悉汽车零部件焊接 / 冲压类产品特性 2、专业技能:熟练运用卡尺、千分尺、投影仪等检测工具,具备识读机械图纸及形位公差的能力,熟练使用常用办公软件 3、工作经验:3 年以上汽车行业品质检验背景,具备2 年及以上 GP12专项检验或班组管理经历,有参与客户审核经验;具有2~3 年集团化或多工厂运营经验者优先 4、业务熟悉度:知晓焊接工艺流程,可独立判断常见质量缺陷,具备初步的根本原因分析能力
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车车身工艺设计尺寸设计新能源汽车乘用车
【岗位职责】 1、负责热成形工艺的CAE仿真分析,主导零件缺项相关专项问题的ECR闭环管理; 2、对接主机厂客户开展技术沟通与方案研讨,包括TR、DL等技术评审,并有效呈现我方技术解决方案; 3、根据客户需求,牵头主机厂技术方案规划工作,如VAVE降本策略、产品轻量化设计、项目发包环节成本优化等; 4、深入理解客户实际需求,提供针对性的技术应对措施与实施路径; 5、掌握汽车行业发展趋势,具备系统性技术策划能力,能够统筹解决车身结构件各类技术难题。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械类、材料类、车辆工程等相关专业; 2、具备5年以上相关工作经验,熟练操作制图及仿真分析软件,可独立完成钣金件CAE分析任务; 3、有主机厂SE岗位经验者优先,具备冲压模具工艺知识或曾主导模具开发中SE项目的候选人更受青睐; 4、能与主机厂进行高效技术对接,参与TR、DL评审,针对产品问题提出合理ECR建议,并推动问题闭环; 5、熟悉白车身构造,可根据客户技术需求制定专项技术方案,如VAVE成本优化、合模结构改进等; 6、具备优秀的沟通表达能力,善于跨部门协作与客户交流。
城市经理1-3年大专销售经验经济/管理相关学历开城经验市场活动策划及执行
岗位职责: 1.负责市区大型门店的日常运营与管理工作 2.监督并推动店铺销售目标的达成与业绩增长 3.保障门店服务水平,提升客户体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的团队管理能力与领导素质 2.能够科学规划并落实店铺营销方案 3.热爱本职工作,具备高度的责任感和积极进取的精神
管培生
4-6千/月
其他生产营运人员1年以下高中五险一金包吃住
专业方向:化工专业、热能动力专业、轻化工程专业优先。 锅炉技术员、汽机技术员要求电力学院热动相关专业毕业,经过车间学习培训后参与到车间生产中。 【岗位职责】 1. 负责现场自动化设备的操作运行。 2. 确保设备的正常运转,及时处理设备故障。 3. 协助生产方面的工作任务。 【福利待遇】 五险一金,有食宿。
豆制品生产主管
6千-1万/月
车间主任月结5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验其他食品/饮料/烟酒经验
负责车间生产管理,监督产品质量及生产团队的日常运作。
销售经理3-5人1-3年学历不限团购销售区域销售较多外勤按单提成销售额提成混合办公其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
全新风口行业,疫情催熟的新赛道,正处于高速上升周期。 经济下行,多数行业收缩,我们客户只增不减,市场持续扩大。 不用再挤十年以上的红海行业,普通人也能轻松拿结果。 完善培训+十大赋能+海量客户+团队协作,小白也能快速变大咖。 错过房产黄金期,别再错过这次翻身机会! 选对上升赛道,抓住风口,轻松月入2-10万。 工作内容 1、负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2、制定销售策略,提升市场竞争力 3、维护客户关系,确保业务的持续增长 任职要求 1、具备出色的团队管理能力和商务谈判技巧 2、能够独立制定销售计划,具有较强的市场洞察力 3、积极主动,具有良好的客户服务意识 4、能够独立带团队,培养人才 5、具有领导人的素养 6、30-55岁的人优先 工作时间: 9:00-17:00 中午吃饭+休息一个半小时 双休、节假日正常休息
五金车间主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
【岗位职责】 1. 负责五金车间的日常生产管理,包括生产计划执行与进度管控; 2. 组织车间人员派工,完成生产任务,确保生产效率与产品保质保量交付; 3. 监督车间设备运行状态,协调维护与保养工作; 4. 落实安全生产规范,保障现场作业安全与秩序; 5. 配合质量管理体系要求,推动生产过程的质量控制。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能够有效协调团队与跨部门协作; 2. 具备较强的组织管理能力,能应对生产中的突发问题; 3. 熟悉五金加工工艺及车间运作流程; 4. 有责任心,工作踏实,具备独立完成任务的能力; 5. 能适应车间工作环境,具备基本的安全意识与质量管理意识。
精益主管
1.3-1.6万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责制定精益管理的战略、目标、主要部署以及实施计划,并分解至各事业部/中心。 2. 搭建精益管理体系,包括精益矩阵、管理框架、业务目标、流程标准、评价机制等。 3. 跟踪、审查产业群精益管理工作开展状态,并针对推进效果不理想的事业部/中心进行辅导,同时定期组织飞行诊断与各基地交叉诊断等活动。 4. 主导产业群层面的精益宣传、知识竞赛、提案改善等内容的规划、公司内及外部培训的规划,提升团队整体专业及管理能力。 5. 协助业务部门推进精益与数字化、信息化的融合,实现精益数智化管理。 【岗位要求】 1. 大专以上学历,三年以上现场生产管理、项目相关管理经验。 2. 熟悉公司文化,熟悉IE/TPM/TQM/JIT/VSM等精益生产理论。 3. 具有精益生产的规划能力与搭建精益生产管理架构的组织能力,能够领导与控制项目的实施进度,工作务实,有较强的沟通协调能力。
销售主管(种子合伙人)
100-600元/天
销售经理20人以上月结经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班阶梯式提成TOC居家办公国内院校优先电子商务其他产品/服务快消品销售经验面销/陌拜经验
有挣钱欲望即可
厂长/主管5-10年大专内审员资格证团队管理经验需要出差项目管理经验机械加工制造经验消失模铸造IATF 16949经验PQE经验(制程)QC七大手法ISO9001经验CQE经验(客户)有质量管理经验8D报告经验
【岗位职责】 1. 质量体系建设与维护 负责建立、完善和优化企业质量管理体系,确保其符合 ISO/TS 16949等相关标准和客户要求。制定质量管理手册、程序文件和作业指导书等文件,明确质量管理流程和职责。组织开展内部质量审核和管理评审工作,及时发现质量管理体系运行中的问题,提出改进措施并跟踪落实,确保质量管理体系的有效运行和持续改进。 2. 质量策划 参与汽车铸件(模座)前期策划,与项目团队共同制定项目质量目标和质量计划。根据项目特点和客户要求,确定质量控制点和检验标准,制定质量控制方案。组织开展产品质量先期策划(APQP)工作,从产品设计、工艺设计、生产准备等阶段进行质量策划,确保产品质量满足客户需求和法规要求。 3. 质量控制 制定并实施原材料、零部件和成品的检验标准和检验计划,组织检验人员对进货、过程和出货产品进行检验和试验,确保产品质量符合要求。运用 SPC等质量控制工具,对生产过程进行实时监控,及时发现和处理过程中的质量波动,预防质量问题的发生。对关键工序和质量控制点进行重点管控,确保生产过程的稳定性和产品质量的一致性。负责不合格品的管理,制定不合格品处理流程和方法,组织对不合格品进行评审、处置和跟踪,防止不合格品流入下一道工序或交付给客户。 4. 质量改进 收集、分析质量数据,运用 QC七大手法等工具,识别质量问题和质量改进机会。组织开展质量改进项目,制定改进措施并跟踪实施效果,不断提高产品质量和生产效率。推动持续改进文化建设,鼓励员工提出质量改进建议和创新想法。 5. 供应商质量管理 建立和完善供应商质量管理体系,对供应商进行评估、选择和管理。制定供应商质量协议,明确供应商质量责任和要求。组织对供应商进行现场审核和辅导,帮助供应商提升质量管理水平。对供应商提供的原材料和零部件进行质量检验和监督,确保其质量符合企业要求。 6. 客户关系管理 负责与客户沟通质量事宜,及时了解客户质量需求和反馈意见。组织处理客户质量投诉,制定整改措施并跟踪落实,确保客户满意度。收集客户质量信息,为企业产品质量改进和新产品研发提供参考依据,不断提升企业产品质量竞争力。 7. 团队管理与培训 负责质量管理团队的组建、培训和考核工作,提升团队整体素质和业务能力。制定团队培训计划,组织开展内部培训和外部培训,提高员工的质量管理知识和技能水平。建立团队激励机制,激发员工的工作积极性和创造力,营造良好的团队工作氛围。 工作地点:江西.九江.修水
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】 1. 熟练使用铸造CAE软件(Magma等软件),建立铸件三维模型的仿真分析模型。 2. 开展铸造过程模拟分析(充型、凝固、应力、变形、气孔、缩孔缩松、裂纹等),精准预测铸造缺陷。 3. 根据模拟结果优化铸造工艺方案(浇冒口系统、冷铁、浇注温度/速度、砂型工艺参数等),降低缺陷率。 4. 对比模拟结果与实际生产数据,修正仿真模型参数,提升模拟精度与可靠性。 5. 编制CAE模拟分析报告,输出优化后的工艺方案,为工艺设计、生产决策提供技术支撑。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,40岁以下,5年以上相关行业经验。 2. 熟悉大型消失模:树脂砂、球铁、灰铁铸造工艺。 3. 能够精通UG、CAD、SolidWorks、MAGMA等软件的应用。 4. 有大型汽车冲压模具模座/机械铸件材料、技术、工艺经验优先。
生产技术主管
1.4-2万/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
岗位职责: 1. 配合生产厂长进行生产流程的监督与优化,控制生产成本,开展生产数据的分析工作; 2. 构建精益生产管理机制,识别生产过程中的关键瓶颈,推动改进项目并保障有效实施; 3. 协助生产团队管理,组织精益生产相关培训,提升员工改善意识,打造全员参与的持续改进文化; 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,化学、化工、制药等相关专业背景; 2. 拥有8年以上化工行业从业经历,其中至少3年担任生产经理或更高职位; 3. 熟知化工企业设备运行、工艺流程、安全生产、环境保护及质量管理等环节; 4. 具备较强的生产数据分析能力,能够准确识别问题根源并提出可行对策; 5. 责任心强,具备良好的独立工作能力和沟通协调能力;
区域经理
6千-1万/月
区域经理1-3年大专区域销售较多出差销售额提成
岗位职责 1.对接区域内美容学校,进行客户维护及开发工作; 2.组织区域内大型美容赛事; 3.组织学校校内考核; 4.组织报名人员猫/狗教师级培训; 5.赛事找场地、酒店,对接搭建公司; 6.备用金申请、支出报销。 任职要求 1.大专学历,年龄25-32岁; 2.能够使用office办公软件; 3.具有良好的沟通协调能力,高度的团队合作精神,勇于开拓和创新; 4.良好的文字梳理能力; 5.能接受定期省外出差。
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