吉水的朋友们，有正在找工作的吗？好机会来了，快联系我！行政人事岗位，月休四天，缴纳社保，形象端正，年龄25~35，有行政经验优先，工作时间行政班，工资面议 ，电话： 邓老师

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时响应员工相关咨询与问题 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HR信息系统数据，确保信息准确、更新及时，支持基础数据分析 任职要求： 1.人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金缴纳及日常异动操作，确保合规及时 4. 组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历要求不限 2.具备人力资源基础实操经验，熟悉劳动法律法规 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调与服务意识 4.工作细致负责，有较强执行力和团队协作精神 5.持有人力资源管理师、HRBP等相关证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、异动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.处理日常人事咨询，维护员工关系，支持部门基础人力资源需求 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源相关实习或工作经验者优先，经验不限 3.熟悉劳动法律法规及HR基础操作流程 4. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致负责 5.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与分析能力

吉水的朋友们，有正在找工作的吗？好机会来了，快联系我！行政人事岗位，月休四天，缴纳社保，形象端正，年龄25~35，有行政经验优先，工作时间行政班，工资面议 ，电话： 邓老师

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

工作内容：负责抖音直播带岗，短视频拍摄、制作、发布、维护、引流数据整理处理跟踪服务等；负责线上流量转换线下电话及微信等联系方式；负责创新创作短视频拍摄及作品文案达配合理、不违规不限流等；负责对接引流落地的工人接待安排入职及维护安抚工作，并做好内荐工作；负责校企开发工作；负责执行领导交办的其他工作事项等。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

宠物顾问（普遍薪资6-9k）公司提供账号，15号发薪 1.咸鱼发布宠物相关帖子，无需打电话 2.办公室坐班不需要外出 3.客户主动联系不需要主动找客户 4.满18周岁，男女不限（可提供实习证明） 试用期一个月：无责底薪3500+全勤和奖金【500以上不封顶】 一个月自动转正：底薪3500+全勤200+补贴500+奖金+提成。 早上九点半上班，带薪年假，包住宿（家电齐全住宿不收费） 工作时间7-8小时，月休四天自行调休

出去各大夜宵店饭店发名片加微信，帮忙引流到门店

招200挖机师傅招60挖机师傅！微挖师傅多名

万安地区现需使用25吨吊车，将商砼吊放至沟底。该岗位急需人员到岗。

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保作业安全与效率 2. 按照指令准确完成仓库或物流站点的货物分拣与装车任务 3. 协助整理仓储区域，保持作业环境整洁有序 4.配合团队完成临时性体力劳动及现场调度安排 5.遵守操作规范，正确使用搬运工具及设备，杜绝安全隐患 任职要求： 1.身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病或行动障碍 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.服从管理，遵守企业规章制度及安全生产要求 4. 有相关装卸搬运经验者优先，无经验者可培训上岗 5. 学历不限，年龄18-55周岁，符合岗位用工条件

领班有经验者优先，无经验者可培训工作地址:吉水县城吉湖城北菜市场旁边，庐陵宴城北店。

蒸灶薪资福利:薪资面议以上（）工作地址:吉水县城北大道1号君弘大酒店

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减变动及政策咨询 4. 组织并协助开展员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5.整理分析基础人事数据，协助优化人力资源相关流程与表单 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识和团队协作精神

人事专员  主要负责招聘各个部门的岗位 上班时间：下午3:00-22:00 薪资待遇：底薪3500+月休4天 招聘提成500 工作内容：替公司招人!通过社交软件抖音快手小红书五八同城 以及其他社交软件!+微信筛选出无工作资源进行沟通以及面试邀约!

人事岗作为公司核心管理岗位不仅仅是简单的网站邀约，更是公司人才输入重要枢纽，更要形成一套自己的人才输入系统。浑水摸鱼请绕道，公司只培养真正想要拥有能力的人。可以接受小白，只要你愿意学习，主管就愿意教学。只招1位，不接受带朋友！！ 【福利待遇】： 1、下午茶（各种小吃，千奇百怪，应有尽有） 2、不定时季度旅游（丽江，三亚，北海涠洲岛，香港澳门，318自驾，鹧鸪山等等） 3、没有代沟，同事间相处融洽。 4、生日有属于自己个人的蛋糕，红包，礼物！ 5、节日礼品：粽子节，月饼节，过年都会为伙伴们准备精美礼品，节日点心。 【薪资待遇】： 试用期无责底薪3500包含全勤，额外有奖金+到面提成。 转正无责底薪3800包含全勤，额外有奖金+到面提成。 【工作内容】： 1.负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。 2.员工入离职的手续办理，员工劳动合同的签订与管理。 3.负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面工作。 4.工作时间；上六休一，法定节假日正常休息。 工作内容简单轻松，00后氛围好，老板不仅年轻颜值还高人也好相处，很期待你的加入！我们一起做最六hr~ 公司有完善的培训机制和员工发展计划+公平公正完全透明化的员工晋升制度，让您的职场竞争力飞速提升，超越同龄人！ 今年旅游计划： 五月丽江四天三晚 六月三亚四天三晚 七月八月川藏自驾 九月广西北海(涠洲岛） 十二月五天四晚香港澳门 【入职要求】： 1.18-24，行为举止好，品行端正。 2.大专及以上学历，可以接受应届生。 3.熟练使用办公软件（word，excel，PDF，PPT），具备良好的沟通与协调能力。 4.没有统一服装，穿自己喜欢的衣服，有一点职场风，有一点正式就好（公司提供免费工装）。 5.不要求岗位工作经验。 6.工作认真细致，有较强的责任心和团队精神。 7.具有较强的时间管理能力，具有解决突发事件的能力。 上班地址：【成都市青羊区鼓楼国际28楼2803】

薪资+福利待遇： 1.薪资=无责底薪3000+油补500+提成+绩效+奖金综合薪资8-20k，上不封顶； 2.购买社保，不定期团建，带薪年假，过节福利，法定节假日休息； 3.不加班！不加班！不加班！无需到公司打卡。 岗位职责： 1.负责医院里交通事故伤者的案件开发及维护。 2.协助律师进行案件跟踪，联系当事人及其他事宜。   3.公司提供专业培训，简单快速上手！老员工手把手教学。 任职要求： 1.有销售行业工作经验，业绩突出有面销经验者优先。 2.具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，具备良好的客户服务意识。 3.有团队协作精神，善于挑战。

下乡推广

岗位职责： 1.通过抖音、小红书等在线平台等渠道种草或直播，介绍公司产品和下单流程； 2. 按照销售流程完成客户跟进、需求挖掘； 3.学习行业知识与产品信息，持续提升沟通技巧与销售能力； 任职要求： 1. 工作时间晚上7-10点，直播3个小时 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具，适应线上工作模式 5. 诚实守信，遵守职业规范，无不良从业记录

薪资+福利待遇： 1.薪资=无责底薪3000+油补500+提成+绩效+奖金综合薪资8-20k，上不封顶； 2.购买社保，不定期团建，带薪年假，过节福利，法定节假日休息； 3.不加班！不加班！不加班！无需到公司打卡。 岗位职责： 1.负责医院里交通事故伤者的案件开发及维护。 2.协助律师进行案件跟踪，联系当事人及其他事宜。   3.公司提供专业培训，简单快速上手！老员工手把手教学。 任职要求： 1.有销售行业工作经验，业绩突出有面销经验者优先。 2.具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，具备良好的客户服务意识。 3.有团队协作精神，善于挑战。

1.有经验优秀 2.口才好 3.赚钱欲望强 【招聘】销售专员 公司简介：本公司在行业内拥有良好的口碑，致力于为客户提供优质的产品和服务。现因业务拓展需要，诚聘一名有经验的销售专员加入我们的团队！ 岗位职责: 1.负责给客户选片，给客户推荐合适的套餐。 2.将公司企业文化和套系产品服务流程介绍给客户，结合销售技巧为客户推荐套系产品促成定单，并留联系方式给客户，送客户至电梯口。 3.客户订单后负责做好客户服务管理工作，将客人信息及时备案。 4.跟进客户，对客户提出的问题及时解决。

岗位职责： 1.负责桶装水、瓶装水等饮用水产品的市场推广与销售，完成个人及团队销售目标 2. 开发并维护社区、写字楼、中小企业等终端客户，建立长期稳定合作关系 3.定期拜访客户，了解需求变化，提供个性化饮水解决方案 4.协同物流与客服部门，确保订单及时交付与售后服务响应 5.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品策略与销售话术 任职要求： 1. 具备快消品销售经验者优先，热爱销售工作，目标感强 2.沟通表达清晰，具备良好的客户服务意识和谈判能力 3.吃苦耐劳，适应外勤工作，能独立开展客户拜访与业务拓展 4.学历不限，有驾驶证及自有交通工具者更佳 5.诚信踏实，具备团队协作精神与较强执行力

打电话招生老师，早上九点-晚上九点，2500一个月，加提成。

岗位职责： 1.负责公司产品推广 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性业绩指标 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、教育、互联网或相关行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 4.学历不限，热爱销售工作，具备主动学习与自我驱动力 5. 诚信正直，具备团队协作意识与客户服务意识

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行个性化服务方案，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，高效响应客户咨询、投诉及售后问题 4.定期分析客户数据与市场动态，提出优化建议并反馈至相关部门 5.参与合同谈判、签约及回款跟进，确保业务流程闭环 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与关系管理能力，亲和力强 2.有客户服务或销售相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应阶段性出差安排 5.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

高薪急聘丨销售专员/片区经理/销售总监（社保+多薪资方案+三节福利） 岗位职责： 1.负责公司产品销售业务，开发维护新老客户，完成销售目标； 2.对接三大业务渠道，可自由任选：政府采购、线下市场拓展、线上电商销售； 3.跟进客户咨询、洽谈、签约及售后对接，维护客情关系； 4.配合团队完成区域市场规划、推广及销售落地工作； 5.管理类岗位（片区经理/销售总监）需统筹团队管理、渠道搭建、业绩统筹、人员带领等工作。 任职要求： 1.学历本科及以上，学农学、营销专业或有肥料销售经验者优先； 2.沟通表达流畅，有较强抗压能力、开拓意识和目标感； 3.热爱销售行业，做事积极主动，服从合理安排； 4.有政企采购、渠道销售、线上运营、区域市场管理经验者优先录用。 薪资福利： 三种薪资模式 自由选择 1.无责底薪+高额提成 2.有责底薪+阶梯高提成 3.业务买断模式 具体薪资档位、提成比例、薪资结构，面试一对一详谈！ 福利保障： 正规缴纳社保，合法权益保障；固定单休，作息规律；法定三节专属节日福利，人文关怀；多赛道业务任选，发展空间大，晋升透明；团队氛围轻松，政策灵活，赚钱渠道广。 工作说明： 业务三大板块任选其一深耕：政府采购业务、线下市场终端销售、线上平台销售（结合自身优势选择合适赛道）； 岗位同步招聘：基层销售员、片区销售经理、销售总监。基层→管理晋升。通道完整，能力越强，薪资越高。

办公室文员 月薪7000+ 招个踏实可爱的办公文员 主要是通过boss直聘，等网络平台，发帖子，打电话，给我们合作区厂招工。(没有关相的工作经验者，手把手带） [职位要求] 男女不限，工作经历不限身体健康，无犯罪前科 会简单电脑会打字(要求不高只负责招人有销售经验者优先) [薪资待遇] 1、薪资待遇3000底薪+各种提成，综合工资5000-10000不上封顶 2、每个月20号工发资(准时发薪)不定时放发奖励小奖金。 [工作时间] 长白班，恒温办公室，冬暖夏凉，每人一办台公桌，电脑， 晋空升间，公司不定期组织免费旅游聚餐

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库，定期更新候选人信息并做好分类归档 3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保流程合规高效 4. 协同部门开展基础人事事务，如考勤统计、档案管理及制度宣导 5. 支持人力资源基础工作，包括数据整理、报表制作及日常行政协调 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神 5. 遵守工作时间，能适应早九晚六、无加班的工作节奏