
机电工程项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程工业建筑一级建造师二级建造师二级建筑师
职位描述:
1. 全面负责暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作,主导计划编制,协调各方资源,落实安全管理,组织材料验收、项目竣工验收及问题整改,全过程监督各项任务执行,确保施工规范有序推进;
2. 负责空调与通风设备的运行状态监测及日常维保工作,合理调配施工人员,科学制定作业安排,保障设备持续高效、稳定运转;
3. 负责项目现场与业主单位的沟通对接,及时反馈项目进度,主动协调并快速处理推进过程中的各类事项,保持良好的合作关系;
4. 负责应对空调通风系统在运维过程中发生的突发情况,准确判断故障原因,指导团队完成修复工作,恢复系统正常运行,持续提升客户体验;
5. 完成上级交办的其他工作任务,全面把控项目进度、质量与安全,推动项目顺利实施并圆满完成交付。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景;
2. 具备3年以上施工项目管理经历,熟练使用Office、AutoCAD等办公及绘图软件;
3. 工作细致严谨,能适应高强度作业,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力;
4. 具备较强的分析判断与问题解决能力,态度认真负责,抗压能力强,具备一定管理潜质,可有效统筹项目各项事务;
5. 能够适应施工现场环境,接受外派驻场工作安排,服从公司统一调度。
福利待遇:
1. 社会保障:缴纳五险一金+意外险,全面保障员工基本权益;
2. 薪资补贴:基础薪资+高比例项目提成+出差补助,收入与绩效挂钩,多劳多得;
3. 假期福利:每月享有4天休息,假期可累计延续;当月未休完的假期按200元/天给予补贴,平衡工作与个人时间;
4. 生活福利:免费提供工作服装,节日关怀到位,传统节日均发放专属福利,体现企业人文温度。
项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专PMP
岗位职责:
1、协助参与部门规划目标的落地执行,积极配合部门负责人开展管理事务,推动部门管理体系优化与完善;
2、全面负责所辖项目、项目群及下属项目基地的日常管理工作,确保项目目标按计划顺利达成;
3、制定现场安调交付与验收工作的实施计划和目标,并组织落实,保障各项目现场运行有序、可控;
4、统筹项目及项目群的人力资源配置,科学安排人员作业,管控现场工时与成本支出,及时向上级汇报相关情况;
5、定期向上级主管汇报各项目安调进展,督导各项目现场月度、周度计划的编制与执行反馈;
6、主导或组织召开项目现场管理例会,复盘存在问题并推进整改措施的有效实施;
7、落实安全管理职责,强化安全意识宣传,制定并执行安全预防方案,杜绝现场安全事故发生;
8、主动推进并深度参与项目安调进程及验收工作,协调解决移交问题,确保顺利过渡至售后运维环节;
9、能够根据公司安排接受长期出差任务
任职要求
1、学历要求:大专及以上;
2、专业要求:机械制造及其自动化、自动化、机电一体化、工程管理、项目管理等相关专业;
3、具备3年以上制造型企业管理工作经历,有仓储物流输送线、锂电自动化设备团队安装经验者优先;
4、熟悉仓储物流输送类设备的安装流程,能熟练使用3D软件查看机械装配图纸,掌握常用办公软件操作;
5、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作精神,责任心强,积极进取;
6、持有PMP或P2等项目管理相关资质证书者优先
项目主管
9千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专建筑项目钢结构项目
岗位要求:
1. 大专及以上学历,钢结构、土木工程、建筑工程、工民建、工程管理、道桥(钢结构桥梁)、设备或其他工程类、机械类相关专业,具有中级以上技术职称,持有建造师、注册结构师或设备工程师等资格证书者优先考虑。
2. 具备8年以上钢结构行业从业经历,其中5年以上从事钢结构项目管理工作,精通钢结构项目全流程运作与管理。
3. 具备良好的协调能力、计划能力与指导能力,拥有较强的综合统筹及组织管理经验,具备优良的职业操守和团队素养,责任心强,工作严谨,富有敬业精神。
4. 熟悉国内外钢结构市场环境,具备海外项目经验者优先,英语沟通能力良好者优先录用。
公司福利:
免费提供食宿,每日三餐全包。
表现优异员工有机会晋升为基层管理岗位,中专及以上学历人员可纳入办公室岗位重点培养。
上述技术岗位可安排前往公司总部(青岛)参加免费培训,培训期间提供食宿并发放薪资,带薪培训月收入不低于4500元。
工资于次月25日准时发放,确保按时支付,无拖欠情况。
其他福利包含试用期补贴、满勤奖励、工龄津贴、季度福利、节日慰问、交通票报销等。
江西公司地址:江西省瑞金市经济技术开发区沙洲坝路。
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、加班补助、全勤奖、五险一金、员工食堂、出差补贴
基地主管
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专质量管理设备管理安全管理
岗位职责:
1、依据基地战略方向,主导子公司各职能部门目标制定,组织年度、月度工作计划的拟定与落地执行。
2、推进基地内部管理体系建设与持续优化,完善子公司管理制度与业务流程。
3、落实基地质量管理体系运行,确保产品品质稳定,严格执行质量管控标准。
4、统筹基地生产运营与安全管理工作,保障产品供应连续性,规划并实施分子公司安全防范措施,开展隐患排查与整改。
5、推动基地各职能部门与营销团队协同联动,达成既定业绩指标。
6、组织开展基地人才梯队搭建与培养工作,提升组织发展能力。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、5年以上饲料行业生产管理经验,其中至少2年工厂全面运营管理经历;
3、具备优秀的团队管理能力,能够科学分工、培养人才,并有效实施绩效考核与激励机制;
4、善于协调内外部关系,拥有良好的沟通亲和力与人际交往能力。
项目部工经部长
1-1.8万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
【岗位职责】
1. 商务谈判:负责项目全周期的商务谈判工作,维护良好的合作关系。具备极强的风险敏感度,在合同起草、谈判及签订阶段,能够精准识别潜在的法律与经济风险点,并提出切实可行的规避方案和合同条款优化建议。
2. 施工图预算:深入研读施工图纸、技术方案及合同条款,独立、精准地完成施工图预算的编制或审核工作;能够发现图纸中存在的错漏碰缺,并提出相应的修改建议。在预算编制阶段,敏锐识别并提出潜在的合同风险。
项目负责
1-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
工程经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
1、部门管理 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行; 2)负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划,并监督计划的落实; 3)负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺利开展; 4)组织编报部门月度、年度费用预算,并根据批复预算进行费用管理; 5)负责落实本部门绩效考核工作; 6)负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实。 2、项目工程管理 1)参与项目公司权限范围内的工程施工单位、材料设备供应商的选择工作,参与工程施工单位资质预审、现场考察、履约评估,并组织编制技术标; 2)组织编制工程管理规划方案并提交审核; 3)审核施工组织设计和施工方案,组织重大工程技术问题解决方案的论证; 4)组织、协调施工单位等进行图纸会审及技术交底工作,负责施工前各项准备工作的实施和督促; 5)组织对项目参建人员进行培训; 6)组织进行三通一平和临建工作; 7)审核监理规划及实施细则,监督其执行情况,并对监理工作进行考核; 8)负责工程质量管理,组织编制项目质量控制要点及检查点、检查方法、检查记录表,开展对施工现场的质量检查; 9)组织专案例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题; 10)配合总部工程管理部的工程巡检,对工程质量情况进行定期的分析,形成质量分析报告,对于典型问题,应形成案例 11)根据项目总控计划,组织编制施工总体进度计划及分项施工进度计划,组织项目施工进度计划的实施; 12)负责权限内签证的管理,组织对现场签证的可行性进行论证; 13)组织监督现场按安全文明管理的要求进行施工管理; 14)组织项目现场的内部验收,落实验收过程发现问题的整改; 15)组织施工各阶段的工程验收,组织项目工程分部分项验收; 16)组织项目竣工验收、新建物业移交等工作,参与交付工作; 3、材料设备管理 1)组织编制材料设备进场计划,并跟踪、督促计划的执行; 2)安排各承包商、供应商进场,负责对各承包商、供应商临建搭设位置进行统筹安排; 3)负责材料设备的验收及协助对不合格材料设备的退货工作; 4)组织开展对材料封样的现场管理及甲供材的管理。 3.4完成上级交办的其他工作 4、任职要求 4.1.学历及专业背景要求土木、工民建、建筑设计、结构设计等相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上专业技术职称。 4.2.经验要求具有5年以上设计规划、工程管理和项目开发经验,3年以上同等职位工作经验。 4.3.其他工作技能要求 1)业务技能及专业知识: 熟悉设计、开发、施工等业务流程; 具有较先进的项目管理理念,可对项目工程管理体系进行不断改进和优化。 2)能力要求: 具备良好的管理、沟通、协调能力,思维开阔,具有创新意识; 能够处理繁复的工作,具有整合外部设计资源的能力; 熟悉行业最新发展动态,具有较强的文字处理能力,良好的团队合作精神; 3)语言及计算机要求:熟练掌握项目管理软件、Office办公软件;
养殖员包住包吃3-5人月结
江西赣州信丰猪场招聘饲养员4人,夫妻工优先,综合工资6000元。全自动料线高效场,要求熟手,5年以上养殖经验,能在猪场过年。年龄26~55岁,身体健康,每人能独立完成一栋栏的工作,勤快踏实,做事细心、认真负责,懂基本水电安装,有经验者的夫妻工。优先,包吃包住、日用品,宿舍有空调、WiFi,”生活条件优越。有意者请打电话:(非诚勿扰)凉山的已招满
护工20人以上月结
护工薪资福利:4000-13000招工人数:150工作地址:江西省赣州市章贡区五洲大道1号章江·龙鑫华城9号楼2层商铺-2
保洁开荒保洁20人以上
保洁薪资福利:3000-8000招工人数:150工作地址:江西省赣州市章贡区五洲大道1号章江·龙鑫华城9号楼2层商铺-2
赣州章贡区电梯学徒,3000—6000,能吃苦耐劳,无恐高,具有团队合作精神。
6-7千/月
安装电梯长期6-10人月结
赣州市电梯学徒,3000—6000,能吃苦耐劳,无恐高,具有团队合作精神。
江西赣州章贡区安远路【南桥新村西3区147号】波轮洗衣机拆洗到手80,有人吗?。
清洗洗衣机
江西省赣州市章贡区安远路【南桥新村西3区147号】波轮洗衣机拆洗到手80,有人吗?。
管理现场 要有责任心 干活认真
1.2-1.6万/月
项目经理5-10年大专要有丰富的管理经验
要求有5-10年工作经验 要求管理经验丰富 开发旅游景点项目
建筑项目经理/项目负责人
4-5千/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底与现场问题处理
3.主持项目例会,编制并上报各类工程报表、进度报告及风险预警材料
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故
5.配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等收尾工作
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历不限(根据实际招聘需求可补充)
2.有施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建/公建项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场应变与决策能力
4. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书
5. 责任心强,具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
应届生/实习生项目助理(提供实习证明)
5-9千/月
项目助理经验不限学历不限包住,晋升空间大
实习期无责底薪4000+包住宿(水电全免)
职位详情
公司规模大稳定适合长期发展
薪资待遇
1、实习期无责底薪4000+包住宿(水电全免)
2、无试用期,面试通过和老员工--样的待遇带薪培训
3、不定期各种福利
4、晋升制度公平公正公开,不存在空降
生产主管(夜班)
1-1.6万/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上学历不限生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
- 制定并落实工厂的生产计划与目标,保障执行到位。
- 科学调配人力、物力等资源,确保各阶段生产任务如期达成。
- 全面负责非标/机加/钣金/装配等环节的运作管理,保障产线顺畅运行。
- 持续改进生产工艺流程,提升作业效率与产品品质水平。
- 带领并监督生产团队开展工作,推动整体生产目标落地。
- 统筹厂区日常运维及设备升级,维护安全稳定的生产环境。
- 与相关部门密切配合,协同保障工厂整体高效运转。
职位要求:
10年以上工厂运营管理工作经历,具备扎实的生产管理体系经验。
精通非标/机加/钣金/装配等工序的组织与管控,拥有良好的跨部门协作能力。
具备优秀的数据分析与判断能力,能对生产过程实施有效跟踪与调控。
能适应夜班工作安排。
需求分析工程师-赣州
1-1.4万/月
需求分析工程师3-5年本科财务/金融相关专业PowerDesignerVisioAxure计算机/软件工程相关专业软件需求分析管理经验
1、本科需学信网可查,具备2年以上软件需求分析经验,完整参与过产品项目的需求分析工作。
2、根据产品规划或项目要求,组织实施需求调研,梳理业务流程并编制相关需求文档。
3、掌握常用需求调研方法,具备良好的逻辑分析与设计能力,能够有效控制需求进度,合理管理版本与项目范围。
4、深度参与产品开发全流程,主导需求进展跟进,落实需求变更的控制与管理工作。
需求分析(银行业务)
1-1.1万/月
需求分析工程师3-5年本科银行VisioAxure计算机/软件工程相关专业软件
二、职位要求:
1、遵纪守法,具备良好的职业操守和诚信品质;
2、全日制本科及以上学历,专业方向为计算机、电子信息类、金融或管理类相关领域;
3、具备3年以上在银行或互联网企业从事业务咨询相关工作经验,其中至少3年独立承担项目中的业务分析职责,有银行从业背景者优先考虑;
4、熟悉电子银行业务及业务流程,掌握软件工程中需求分析的方法论,能够与技术团队高效顺畅沟通;
5、精通业务需求梳理、软件需求规格说明书及PRD文档的撰写,熟练运用Office、Tableau、MindMaster、Visio、Axure等常用工具,具备优秀的文档输出能力;
6、具备出色的沟通表达能力和综合素养,工作态度严谨认真,富有责任心,具备良好的协作意识与抗压能力。
加分项
具备银行相关行业经验者优先
软件项目经理
8千-1.3万/月
项目经理/主管3-5年本科
行业龙头 | 项目交付管理 | 成长快 | 奖金丰厚 | 区域负责人直管
薪资范围:8-12K·12薪+项目奖金
工作地点:江西省赣州市
经验要求:3-5年
学历要求:本科
【岗位职责】
1. 负责泛微OA系统(E9,E10)在区域内重点客户项目的整体交付与实施管理,包括需求分析、方案设计、进度控制、质量保障及验收回款全流程;
2. 主导项目团队(实施、开发、运维)的协调与调度,确保项目按计划推进,及时识别并解决风险与冲突;
3. 深入理解客户业务场景,引导并管理客户需求变更,确保项目目标与客户价值对齐;
4. 定期向区域及公司总部汇报项目状态,推动跨部门资源协同;
5. 参与项目售前支持,评估项目可行性,协助制定交付策略及成本预算;
6. 持续总结项目经验,推动标准化实施流程与知识库建设。
【岗位要求】
1. 统招本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;
2. 具备3年以上软件/IT项目交付经验,至少1年以上项目管理经验,有OA、ERP、协同办公或企业级管理系统实施背景者优先;
3. 熟悉项目管理全流程,熟练使用Project、Jira、禅道等工具,有PMP、PRINCE2证书者加分;
4. 具备优秀的客户沟通与谈判能力,能有效管理高层期望,推动复杂问题闭环;
5. 逻辑清晰,抗压能力强,能适应不定期出差(区域内);
6. 对泛微产品体系或协同办公领域有了解者优先。
【加分项】
1. 有泛微、致远互联、蓝凌、钉钉、企业微信等同类系统实施管理经验;有团队组建或新人带教经验;
2. 熟悉主流操作系统(如linux,麒麟),数据库(如SQL Server、MySQL)或基础开发语言。
【我们提供】
1. 泛微体系内清晰的职业发展路径:初级项目经理 -> 中级项目经理 -> 高级项目经理 -> 项目总监/区域交付负责人;
2. 具有竞争力的薪酬+项目奖金;
3. 国家级高新技术企业平台+头部品牌,完善的培训体系与知识库支持;
4. 五险一金、补充医疗保险、周末双休、带薪年假、节日福利、定期团建。
实施工程师
6千-1万/月
实施工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 参与用户需求沟通与分析,收集整理用户需求。
2. 参与项目解决方案调研和制定、现场系统的测试,跟进和协助现场设备安装等工作。
3. 负责撰写实施文档、用户培训、实施上线,跟进应用需求。
4. 参与驻场项目实施,能接受长期出差。
5. 参与项目实施总结,知识提炼与分享。
6. 领导分配的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,计算机/信息技术或相关专业优先。
2. 掌握数据库SQL、服务器部署等相关操作技能,对软件开发及网络知识有一定了解。
3. 具有良好的沟通能力与文案能力,善于倾听、表达清晰、沟通流畅。
4. 具有良好的服务精神和团队协作能力。
5. 有1-2年医疗相关项目实施经历者优先。
加分项有以下行业经验:医疗服务
需求分析
1-1.5万/月
需求分析工程师3-5年本科金融/保险行业项目经验信贷Axure
1、全日制本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备3年以上信贷领域工作经验;
2、熟悉信贷业务流程,曾参与小微贷款或个人贷款类项目的需求分析工作;
3、具备扎实的需求理解与梳理能力,能基于用户实际需求开展分析,输出规范的需求文档并组织需求讲解;
4、具备较强的沟通协调能力,能够高效对接业务团队、开发团队及测试团队;
5、工作积极主动,对信贷需求分析岗位有高度热情,能够推动项目顺利实施
项目管理经理 新能源企业拟上市
8千-1.3万/月
项目经理/主管5-10年大专
一、岗位职责:
1、项目规划与启动:协同业务及产品团队,深入理解平台建设需求,参与项目可行性评估与立项工作,制定包含范围、进度、资源、预算的完整项目计划,明确各阶段目标、交付成果及关键里程碑。
2、项目团队管理:根据项目实际需要组建专业执行团队,合理选配具备相应能力的人员。
3、项目执行:依照既定计划推进项目实施,定期组织进度会议,及时识别并处理执行过程中的问题与风险,严格控制成本支出,持续监控费用使用情况,优化资源配置,定期开展成本核算与策略调整。
4、项目验收与优化:牵头组织项目验收工作,开展复盘分析,总结经验与改进点,归档项目相关文档,推动成果落地应用,收集用户使用反馈,支持平台迭代升级。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,具备4年以上相同岗位工作经验;
2、有独立主导大型项目并成功交付的案例,熟悉产品研发流程及项目管理方法论,具备丰富的跨部门协作与团队管理实践,拥有互联网、金融科技等行业经验者优先考虑。
三、岗位福利:
五险一金、带薪年假、具有竞争力的薪资待遇、清晰的晋升通道、节日福利、生日福利、每月团建经费
四、薪资 8-15K 可面谈
校园项目经理
6千-1万/月
项目经理/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 开拓、维护公司市场份额,实现销售目标。
2. 通过网络、媒体、会展等多种方式获取销售线索,并深入挖掘客户需求。
3. 与客户保持良好沟通,了解客户意见并进行回访,实现客户满意度提升。
4. 负责在校内/周边拓展用户,完成主流 APP 新用户拉新注册激活。本项目为正规官方项目,全部一手渠道。
5. 可发展宿舍、班级、社团渠道,组建小团队,做团队管理拿团队提成。
6. 同步开展流量卡销售业务,流量卡高佣金,出卡即结算,多一份收入。
项目主管
5-6千/月
项目经理/主管经验不限硕士
岗位职责:
1.负责项⽬上的员工管理;
2.提升现场质量;
3.与客户保持良好的关系;
4.公司标准化落地。
任职要求:
1.硕⼠研究⽣以上学历;
2.执⾏力强,对标准有准确的认知;
3.有上进心,想更进一步发展。
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万/月
项目经理5-10年大专一级建造师
一、岗位职责
1. 全面负责项目进度、成本、质量、安全、文明施工及团队管理,对项目经营结果负责;
2. 组织编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划、成本计划及资金使用计划;
3. 协调业主、监理、设计、分包、供应商及政府监管单位等多方关系,推动问题高效解决;
4. 负责合同管理、变更签证、计量结算、回款及风险防控;
5. 落实安全质量责任体系,组织风险识别、隐患排查及应急处置;
6. 完成公司交办的其他项目管理相关工作。
二、任职资格
1. 硬性资质与证书
· 市政项目:须持有市政公用工程专业一级注册建造师证书;
· 房建项目:须持有建筑工程专业一级注册建造师证书;
· 须具备有效的安全生产考核合格证书(B类);
· 工程类相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
· 大专学历者须具备10年以上相关项目管理经验;
· 证书须可注册至本公司,社保可转入。
2. 实战经验与业绩
· 近5年担任过2个及以上大中型项目的项目经理或技术负责人;
· 有大型知名建工集团背景者优先;
· 能提供独立负责的大中型市政或房建工程的中标通知书、合同协议书等业绩证明材料。
3. 综合管理能力
· 精通施工图纸、BIM技术应用、工程量清单编制;
· 擅长成本核算、招投标流程及合同法律条款解读;
· 具备较强的多方协调、风险识别、决策应变能力,能在复杂问题中快速提出解决方案。
4. 职业素养与稳定性
· 遵纪守法,品行端正,具备良好职业道德,无不良嗜好;
· 能适应长期驻项目现场工作,抗压能力强;
· 责任心强,执行力强,具备团队管理经验。
三、优先条件
· 持一级建造师证书;
· 有大型市政、房建项目全过程管理经验;
· 熟悉江西、长沙当地建设监管流程者优先;
· 具备BIM、智慧工地、成本精细化管控经验者优先。
【工作时间】
无固定时间,具体面议。
【薪资福利】
- 综合薪资:10000-15000元/月;
- 福利待遇:按实际绩效发放。
机电工程项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程工业建筑一级建造师二级建造师二级建筑师
职位描述:
1. 全面主导暖通空调系统工程项目的现场施工管理工作,负责统筹编制实施计划,协调各方资源,落实安全管理,组织材料验收、项目验收及问题整改,全过程监督各环节执行情况,确保施工流程规范、有序推进;
2. 负责空调与通风系统设备的运行状态监测及日常维护工作,合理调配施工人员,科学制定作业安排,保障设备持续高效、稳定运转;
3. 负责项目现场与业主单位的对接协调,及时汇报项目进度,主动沟通并快速响应推进过程中出现的各类问题,保持良好合作关系;
4. 负责应对空调通风设备在运维期间发生的突发状况,准确判断故障成因,指导团队完成系统修复,确保系统尽快恢复正常运行,持续提升客户满意度;
5. 完成上级交办的其他相关任务,全面把控项目进度、质量与安全,保障项目按期高质量交付。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,工程类、给排水暖通、空调、制冷等相关专业背景;
2. 具备3年以上施工项目管理经验,熟练掌握Office、AutoCAD等办公及绘图软件;
3. 工作细致严谨,能适应高强度作业,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力;
4. 具备较强的分析与问题解决能力,态度认真踏实,能够承受工作压力,展现出一定管理潜质,可有效推动项目整体运作;
5. 能够适应施工现场环境,接受外派驻场工作安排,服从公司统一调度。
福利待遇:
1. 社会保障:缴纳五险一金+意外险,全面保障员工基本权益;
2. 薪资补贴:基础工资+高比例项目提成+出差补助,收入与贡献挂钩,多劳多得;
3. 假期福利:每月享有4天休息,假期可累积顺延;当月未休天数按200元/天给予补贴,平衡工作与个人时间;
4. 生活福利:免费提供工作服装,节日关怀到位,传统节日均发放专属福利,体现企业人文温度。
栏目概述
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