最好会cad，能接受出差

岗位职责： 1. 协助制定并执行店铺日常运营计划，提升店铺曝光率与转化率 2. 负责商品上下架、页面优化、活动提报及数据复盘工作 3. 监控销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营分析报告 4. 配合营销团队开展促销活动策划与落地执行 5. 维护店铺后台系统，确保信息准确、合规，及时响应平台规则更新 任职要求： 1. 具备电商/零售行业运营相关经验，熟悉主流电商平台操作逻辑 2. 熟练使用Excel等数据分析工具，具备基础数据处理与可视化能力 3. 具备良好的沟通协调能力与执行力，能高效推进跨部门协作 4. 学习能力强，对市场变化敏感，有责任心和结果导向意识 5. 最低学历大专，有相关实习或项目经验者优先

工作时间：9:30-18:30，每天8小时工作制。 月休6-7天（固定周末双休），法定节假日按规定休假。 薪资待遇：入职前3个月约4000元，转正后4000-7000元。 年龄要求20-35周岁，学历需高中或中专及以上。

[职位详情] 包住接受无经验会带教工作简单容易上手我们不看重你的学历经验，只要你有良好的态度，有一颗上进的心，不甘平凡。 [福利待遇] 1。无责底薪5000+奖金十提成(多劳多得)，同事月平均工资6000-12000+ 2。包住宿，精装修，空调冰箱洗衣机，水电全免，可拎包入住 3。没有试岗期，试用期1~2月1，公司比较注重个人学习能力和工作态度，好的话可以提前转正 4。不定期有团队聚餐，团建，生日会等各种娱乐活动 [岗位要求] 1。年龄18~26，男女不限，无经验要求有师傅包教包带 2。有良好的沟通能力，性格开朗活泼 3。热爱工作岗位，认同公司企业文化，能够很好的融入团队 工作时间：8:30-18:00(法定节假日正常休息，工作7小时制，不加班!) [晋升机会] 专员-主管-经理-总监-副总-总经理-企业经理

急急急！！！ 无经验可进，一带一免费培训 工作内容： 产品运营，以调研方式面对面了解客户的5G使用情况，解决5G通讯网络、套餐问题 薪资待遇： 1、底薪无责5000+奖金+提成（多劳多得） 2、免费提供住宿，家电齐全，五脏俱全 工作氛围好，年轻化，团建次数多

我们公司是得物孵化基地，专注于培养得物平台的穿搭博主，重点孵化抖音、小红书等平台的时尚内容创作者，有运营相关账号经验者优先 岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、得物、小红书等主流新媒体平台的内容规划与日常维护； 2. 策划并构建短视频平台的个人品牌IP，通过内容创新增强影响力，实现粉丝积累与商业变现； 3. 独立完成账号内容选题、文案创作、内容制作及活动落地，及时捕捉热点并高效响应； 4. 监测运营数据，结合分析反馈不断优化内容策略，提升账号整体运营效果 任职要求： 1. 统招大专及以上学历； 2. 拥有3年以上新媒体内容策划与运营经验，熟悉穿搭类账号的运作模式； 3. 掌握图文及短视频内容制作技能，能熟练使用PS、基础剪辑工具及相关办公软件； 4. 具备良好的逻辑思考能力、沟通协作能力以及团队意识； 5. 工作积极主动，具有较强的抗压能力和高度的责任心

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营报表，定期输出效果评估与优化建议 4.配合跨部门协作，支持市场推广、客户转化等环节执行 5.维护基础运营文档及资源库，保障信息准确与及时更新 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心，责任心强，能适应多任务协同节奏 5. 对互联网/新媒体运营有热情，学习意愿强

接受零基础新人，全程有人指导、手把手教学 一经录用，当天签订劳动合同！！！ 公司免费提供住宿（家电齐全，水电全免） 不招短期寒假工 岗位内容： 1. 参与移动通信5G、宽带及融媒体相关产品的日常运营工作，与团队协同推进项目； 2. 通过系统培训与实操积累，逐步熟悉并掌握产品核心知识； 3. 积极融入团队，维护良好的协作环境 （无需经验，入职后由主管一对一带教，并享受公司提供的免费带薪培训） 薪资待遇： 薪酬构成：底薪5000元 + 奖金 + 提成（提成比例20%-50%），奖金与提成另行计算，综合收入6000元以上 无试岗期，仅设两个月试用期，每月15日准时发放薪资 免费提供住宿，转正后即办理五险缴纳

提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡 、实习证明盖章 岗位职责: 入职会培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理 层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营 前期需要线下推广。 1.对公司运营系统熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排； 2.详细了解各部门的运营情况，有良好的统筹规划能力，检查各部门的工作情况，进行一体化管理； 3. 与团队成员协作，共同完成项目任务，提升工作效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务 3.学历大专及以上，较强的工作责任心； 4.定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次； 5.你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强； 福利待遇： 1.底薪6600(包括5100无责+1500奖金）+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境； 入郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

岗位职责： 1．负责直播内容的呈现，要求形象端正、气质佳，镜头前表现自然大方。 2．利用优秀的语言表达能力，与观众实时互动，增强直播氛围与观看体验。 3．主动策划并参与直播活动，提升直播间人气与关注度。 任职要求： 1．外形条件良好，具备出色的沟通表达能力，上镜效果佳。 2．有相关从业经历者优先录用。 3．表达能力强，具备主播实践经验者更受青睐。 薪资待遇： 提供行业具有竞争力的底薪加提成，综合收入6000-12000元。 职位福利： 享受节日福利待遇，具备完善的晋升机制与发展空间。

江西抚州乐安超市面包招烘焙师傅1名，包吃包住，薪资面议，有意向者可来电联系

抚州华润万家找个广告安装师傅，安装pvc字和灯箱，320/天…得闲的联系，非诚勿扰

季风城市酒店招聘踏实肯干的伙伴加入团队。薪资为每月3000至5000元。工作环境干净整洁，上下班时间固定，每天工作8小时，不加班。岗位职责包括负责日常接待服务，确保客人顺利入住与离店；保持区域卫生整洁，协助维护前台及公共区域秩序；协助处理客诉问题，及时反馈并跟进解决；按要求完成每日工作记录和交接事项。任职要求包括能够稳定出勤，服从安排，做事认真负责；熟悉基本办公操作，会使用简单设备如打印机、扫码器；有服务行业经验者优先，但无经验也欢迎尝试；能适应轮班制，配合排班安排。公司提供包吃包住，午餐晚餐全配，节日也有福利发放。工作氛围轻松，同事之间相处自然，不搞形式主义。

招聘乡镇探访员。工作内容为每月为所属辖区内五保户老人提供上门探视服务和电话慰问服务。工作时间自由，不坐班，不打卡。服务范围为山砀乡。薪资面议，多劳多得，工资按月结算。要求居住在当地优先，会骑电动车，有责任心和爱心，会做家务勤快点，会用智能手机。

大都会塔斯汀招聘长期店员。薪资面议。岗位职责包括：负责门店日常运营支持，包括顾客接待、点单服务及餐品制作，确保服务流程规范高效；保持工作区域整洁卫生，执行食品安全标准，配合完成设备维护与物资管理；积极参与团队协作，配合店长完成排班安排、促销活动执行及客户反馈处理。要求具备良好的沟通能力和服务意识，能够适应快节奏工作环境，具备基础数字操作能力。高中或中专及以上学历，有餐饮服务经验者优先，无相关经验可提供培训支持。工作时间灵活，可根据实际需求调整，支持长期稳定就业发展。

协助项目经理完成、跟进项目进度文档、收量统计，最好会用CAD

一、工作内容 1. 工程管理、装饰装修、电力、设计等相关专业背景优先。 2. 配合项目经理整理工程所需资料，按照公司规范对施工项目实施全流程管控（包括现场人员、施工工艺、材料使用等）。 3. 负责各项目在信息化系统中的数据录入与核对工作。 4. 协助项目经理开展项目资料的归档与管理工作。 5. 协同完成项目相关费用的申报及审批手续。 6. 参与工程项目施工现场的组织与管理。 二、工作优势 1. 可系统掌握装修项目管理全周期流程：涵盖施工进场、过程变更、隐蔽工程验收、竣工资料编制及结算办理，实现理论与实践深度融合，在实操中不断优化知识结构。 2. 深入了解各类装饰材料性能特点及其对应施工工艺。 3. 培养整体规划能力、任务统筹能力以及对关键细节的把控力。 4. 提升现场协调与多方沟通协作的实际操作经验。 三、表现优异者具备晋升发展空间 四、有连锁品牌商业空间装修项目经验者优先录用

1、配合项目经理开展装修施工项目的图纸深化工作，协助推进项目管理及各类资料的整理归档。 2、工程设计类专业优先考虑，具备较强的沟通协调能力。 3、能够高效支持项目经理完成项目执行及相关任务，积极落实上级交办的其他工作事项。 4、有图纸绘制经验者优先录用。 职位福利：年终奖金、入职社保、商业医疗保险 职位亮点：提供良好的学习与发展平台，团队氛围融洽

1，大专以上学历，有C1驾照。年龄45岁以下。 2，能吃苦耐劳，熟悉室内装修流程，能看懂图纸，简单操作CAD，协助项目开工前期物业和业主的一些手续办理。施工过程中一些资料的收集签字。 3，协助项目经理对工程的管控以及各工种统筹协调安排。 4.熟悉施工工艺流程。

招聘全面型人才，以协助总经理处理日常内勤，工地现场资料收集整理，会做简单造价，为主要工作内容。

①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖**音/小*红*书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，

1.负责与业主单位的资料及人员对接。 2.负责管控电力施工过程中的施工管理及安全。 3.负责电力施工现场的基础现场资料编制 4.负责电力施工现场业主第三方单位协调及管理。 5.必须持有C1驾照会开车 6.吃苦耐劳，善于学习，懂人情世故。 7.有责任心，有担当，活泼开朗且做事认真。 8.有电网施工类似经验，协调过电网单位。 9.会开电网工作票，报计划，懂成本核算

岗位职责: 1、熟知平台标准功能、熟知标准项目方案、熟知产品价格体系。 2、售前支撑:走访意向客户、场景演示、勘察现场、调研需求，联合行业专家出具企业信息化建设诊断报告。3、结合企业阶段性需求、自研产品、生态产品，整理项目方案，及时跟踪并汇报项目进展。4、项目管理:参与项目商务、促成项目签约、组织项目启动会、组织项目培训、推进验收交付、协调项目运维。5、协调项目参与各方资源(项目推进计划跟踪，已放研发排期，协调合作方资源)，确保项目健康有效推进。 任职要求: 1、至少两年以上工作经验，熟悉ERP/MES软件的使用。 2、专业要求:计算机软件/信息化相关专业。 3、本科学历及以上。 较好的沟通能力、文字功底。4、 5、做事认真负责，执行力强。有企业信息化/智能制造项目经验优先，有驻场服务经验优先。

环保站长：40周岁以下，高中及以上学历，具备1年以上环保主管工作经验，熟练掌握污水处理调试技术，有农牧行业环保管理经验者优先考虑，综合年薪18万元以上，工作地点：江西、广西、海南

要求一：对房建，市政，景观，技术规范 二，要求能吃苦，不混日子，踏踏实实，吃苦耐劳，不推卸责任，具有强烈责任心 三，要求对项目前期报批报建，中期现场，施工管理负责任，懂技术，懂管理 四，要求对图纸，对技术规范，能够对接协调，设计院和审计结算 五，能够协调业主，监理，现场 六，偷懒 七，能够对接政府，业主，设计院，特别是资料管理，能够后期对接第三方审计 八，偏向于设计院或者懂造价咨询的技术总工

有房建项目全过程，市政管网，园林景观，大型房建，装修管理，现场施工，测量，安排，十年管理经验，有多次政府EPC工程项目验收，审计对接经验，能够协调设计院，业主，监理，现场和配套厂家的协调管理经验！有一级房建或者市政建造师的，没有的勿扰，能够吃苦耐劳，下得了工地，对接的了流程资料，有画竣工图和对预算结算资料非常熟悉，可以独立完成任务 责任心强

要求有ERP，MES开发或项目经理工作经验，能根据企业情况情况制订信息化方案。

一、岗位职责 1、负责日常年金运营事务，协调管理机构高效处理客户业务，保障业务处理的时效性与准确性。 2、落实年金运营风险管理，按公司规范组织实施年金业务风险检查与排查工作。 3、统筹运营业务资料的归档管理及信息整理，规范开展客户数据信息维护与管理工作。 4、组织实施年金客户信息披露工作，按时向客户提供受托管理报告等材料。 5、依规提供年金相关数据支持，及时向监管机构报送业务数据及相关报告。 6、执行受托客户服务各项任务，包括客户咨询响应、企业与个人业务操作指导、VIP服务平台推广与应用支持，持续提升服务满意度。 7、完成监管规定、总公司及上级主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，金融、保险等相关专业优先考虑。 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的报告撰写与课件制作能力。 3、形象端正，举止得体，具有良好的沟通表达能力和团队合作意识。

岗位职责: 1.协助可靠性测试团队，保障与美系客户的沟通高效畅通，推动项目按计划推进。 2.参与项目可靠性测试的规划与实施，提供文书撰写及行政事务支持。 3.与项目组成员紧密协作，确保各项任务达成预期目标。 4.配合完成项目相关的内外部沟通与协调事宜。 任职要求： 1.理工类专业背景，具备英语口语交流能力，通过英语专八者优先考虑。 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel，可用于数据整理与报告编制。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事及跨部门人员有效配合。 4.需长期在高保密等级实验室作业，禁止携带手机进入，介意者慎投！