岗位内容： 1、制定质量（环境）管理制度和产品的质量标准、检验标准。 2、全面负责公司原辅材料、包装物、外协件、零部件、成品监督检验。 3、做好计量管理、原辅材料验收管理、生产过程质量（环境）管理。 4、进行质量知识培训、质量问题分析、标准体系的维护与运行。 5、质量体系管理及产品认证。 6、生产过程关键质量监控，定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施。 任职要求： 学历背景：大专及以上学历 培训及资历：受过企业质量管理、质量体系管理等培训。 工作经验：有3年以上质量管理工作经验。 具有一定的领导能力、沟通能力、执行实施能力，逻辑思维能力。

江西农信招聘！ 计算机、金融、会计等相关专业，本科及以上学历，具备银行IT领域项目测试经验3年（含）以上 掌握黑盒测试技术，了解测试用例设计方法，能独立开展测试用例执行工作

有2年pcb品质工作经验

1、本科及以上学历，CET4，具备英文资料阅读能力，持有C1驾照，具有一年以上汽车电子零部件开发或测试相关工作经验； 2、掌握Python（或CAPL）脚本开发技能； 3、熟悉Linux系统常用命令操作； 4、熟练使用JIRA进行任务管理； 5、工作认真负责，踏实肯干，具备良好的细致度与责任感。 岗位职责： 1、承担智能座舱自动化测试脚本的编写工作 2、执行座舱自动化测试脚本，并在自动化误判时完成人工判断与处理 3、负责缺陷的提交、跟踪及验证闭环

熟练运用FMEA、8D、SPC等质量管理工具，能独立主导质量改进项目； 熟悉ISO9001/IATF16949质量体系并持有内审员资格； 3年以上制造业品质管理经验，精密制造、电子行业从业者优先，有管理经验者可竞聘主管岗。

1. 功能测试实施 - 负责智能座舱系统核心功能的测试工作，重点覆盖语音交互、地图导航、车辆控制等模块 - 编写并执行测试用例，保障功能完整性与用户操作流畅性 - 跟进缺陷修复进展，并进行回归验证，确保产品品质符合标准 2. 用户体验评测 - 从实际用户视角出发，评估智能座舱的人机交互表现，发现潜在体验问题并提出优化建议 - 参与典型使用场景梳理，提升测试用例对真实用车情境的覆盖率 3. 测试流程改进 - 参与测试流程的持续优化，提升测试工作的效率与质量水平 - 协助搭建和更新测试文档体系及知识共享资料库 4. 问题追踪与协作 - 精准记录缺陷信息，具备问题复现能力，输出清晰完整的问题日志 - 与研发团队紧密配合，推动问题高效闭环处理 任职要求 1. 专业能力 - 具备2年以上智能座舱或车载信息系统测试经验 - 熟悉语音识别、导航应用或车辆控制类功能的测试方法与流程 - 拥有自动化测试实践经验者优先考虑 2. 综合素质 - 工作耐心细致，能够长期投入于高重复性的细节测试任务 - 具备较强的问题分析判断能力与解决意识 - 沟通表达顺畅，富有协作精神和团队责任感 3. 学历要求 - 计算机、电子信息工程或相关专业专科及以上学历 加分项 - 了解车载电子系统架构及相关行业规范 - 具备基础编程技能（如Python、Java等语言） - 有整车厂或汽车零部件企业从业经历者优先

岗位职责： 1. 全面负责TWS耳机音频性能测试的交付工作； 2. 执行TWS耳机音频相关的主客观测试任务； 3. 整理音频测试报告，提交测试发现的问题单，并与开发团队确认问题细节； 4. 依据测试策略制定测试计划，跟踪测试进度，动态优化测试方案，确保按时保质完成交付 岗位要求： 1. 具备2年以上TWS测试经验，熟悉TWS耳机产品特性，听觉敏感，有FDE相关经验； 2. 精通音频主客观测试内容：包括主客观通话质量测试，主客观ANC/HT效果测试，主客观底噪与电流音评估，主客观音乐播放测试，主客观空间音频测试等； 3. 熟悉常用音频客观测试工具：如ACQUA音频测试系统、AP测试设备、Soundcheck测试平台及Audition分析软件

要求:28-50岁，大专及以上学历，3年以上五金制造业质量管理工作经验，熟悉车、铣、钻及表面处理等工艺的质量控制要点。深刻理解并熟练运用ISO9001或IATF16949质量管理体系标准。 熟练使用Office办公软件。 男女不限。 工资面议。

岗位职责： 1.负责3公里范围内超市订单的准时配送，完成线上订单送货上门 2.在固定驻店点集中取单、集中派送，每趟4-8单，路线简单、上手快 3.严格遵守配送时效与服务规范，保障客户用餐体验 4.配合站点完成日常交接，车辆维护及基础数据反馈 5.积极参与岗前带教培训，快速掌握操作流程与平台使用 任职要求： 1.年龄18-52周岁，男女不限，身体健康，无案底 2.吃苦耐劳，有稳定出勤意愿，全职优先 3.无配送经验者可接受系统化带教培训，有经验者优先录用 4.能熟练操作智能手机，具备基础导航与沟通能力 5.遵守交通法规，骑行安全意识强

南昌市青山湖区招拆除屋面混泥土

招聘熟练点工，顶班3天，薪资300元/天。工作地点位于小兰江西南昌。

南昌市西湖区夜宵店招聘学徒，薪资3500至4000元，提供食宿。要求肯学手艺，非诚勿扰。有意者请于八点后电话联系。

南昌西站诚聘晚班保安20：00—8：00：2900/月，月休四天20：00—24：00：1450/月，无月休职位要求：57岁以下，无犯罪记录身体健康联系人：赵江西南昌

招聘要求： 1.年龄：18-38岁 2.学历：专科、本科 3.专业：理工类专业，光通信、电子、机械制造类专业优先 4.必备经验：2年以上品质检测和管理工作经验、会做数据统计分析、会做相关质量报告、熟悉电脑办公软件 5.较强的责任心、学习能力、沟通能力，工作踏实努力 6.可以配合车间生产加班或两班倒 7.矫正视力良好，无深度散光，无色盲、无色弱，可学习使用显微镜 8.身体健康，无违法犯罪记录 岗位职责： 1. 在工程师的指导下对物料和产品进行检验、质量跟踪、质量异常分析。 2. 在工程师的指导下编制质量报告。 3. 根据公司检验标准和检查指导书，负责培训和指导检验员的工作。 4. 负责测量仪器的维护和保养。 5. 管理和保存质量报告、文件、图纸。 岗位晋升：助理工程师-->工程师-->高级工程师。

槐泗工业园招聘长期工1名测试产品，有体力活需要搬搬抬抬，年龄60以下，20一小时，工人1名，组装点焊，年龄53以下，20一小时，2个长期工额外有季度奖考核900一个季度，联系

百得测试招聘搬运、测试岗位，薪资为300元一天，需要电测听合格。另招聘仓管岗位，薪资为265元一天，需持有叉车证。要求最少做满3个月，发薪日5号在职打卡，否则待发工资按底薪2760元加加班费计算。吃饭免费，当天安排宿舍，水电费平摊。工作地点在苏州。

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硬件测试工程师 --岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历； 2. 具备三年以上可靠性测试相关工作经验； 3. 英语口语能力者优先考虑。 岗位职责： 1. 掌握消费电子类产品的可靠性测试标准与规范； 2. 负责测试标准的评估、测试成本核算、过程质量控制及效率优化； 3. 参与产品开发流程的设计以及测试领域相关流程的梳理与完善； 4. 负责测试设备的管理，包括参数评审与采购评估； 5. 推进实验室能力建设与提升，推动技术改进与创新。

岗位职责: 1.开展针对性的软件测试工作，保障软件产品质量达到既定标准。 2.发现并识别软件中存在的潜在问题，及时提交报告，并配合开发团队完成问题修复。 3.参与测试方案的设计与优化，持续提升测试执行效率。 4.负责测试文档的更新与管理，完整记录测试过程、结果及缺陷处理进展。 5.笔电测试员，主要承担笔记本电脑各项功能模块的测试任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员高效协同作业。 2.工作态度严谨负责，能在高强度工作环境下保持稳定高效输出。 3.熟悉软件测试基础理论与常用方法，能够熟练操作相关测试工具。 4.具备较强的问题分析与处理能力，可快速定位并推动解决软件缺陷。 岗位福利:3200的底薪+加班费，包住不包吃

工作职责 1. 制定并实施生物制药领域相关系统（如生产管理、质量控制、数据管理系统）的功能测试计划，确保测试工作有序推进。 2. 根据业务需求及行业标准，设计涵盖关键流程的测试用例，保障测试场景全面且具备实际验证价值。 3. 执行测试用例，准确记录发现的问题，跟进缺陷修复过程，推动问题闭环，确保系统稳定上线。 4. 参与需求分析与测试策略研讨，结合测试视角提出改进建议，有效识别并降低潜在系统风险。 任职要求 1. 大专及以上学历，计算机、生物工程、药学等相关专业优先考虑。 2. 拥有1年以上功能测试工作经验，熟悉测试流程及缺陷管理工具（如Jira、TestLink）。 3. 熟悉生物制药行业基本业务流程，具备GMP合规性测试经验者优先。 4. 具备较强的逻辑思维与沟通协调能力，能独立开展测试工作并输出条理清晰的测试报告。

主要职责： 1、项目测试支持与风险把控 参与项目/平台差异性评估，规划模块级别测试方案及测试安排； 依据版本发布文档制定测试执行策略，优化测试资源配置； 统筹模块内测试任务分配与优先级控制。 2、测试规范制定与资产积累 建立并完善模块测试规范与用例库，推进标准化实施； 负责测试相关资产的搭建与维护，如操作指南、WBS分解计划、新员工培训资料等。 3、团队能力提升 指导模块内测试人员开展工作，持续提升团队专业水平； 组织技术交流与专项培训，促进知识共享与经验沉淀。 4、测试数据跟踪与流程监督 跟踪各项目测试进度与缺陷情况，输出阶段性风险分析报告； 深入分析测试过程指标，发现优化空间并推动改进措施落地； 牵头项目复盘会议，总结经验教训并形成可复用文档。 5、市场质量问题改进 主导重大质量事项的快速响应与闭环处理； 结合线上运行及客户反馈信息，分析根本原因并推动质量优化方案实施。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业； 2. 5年以上软件或系统测试工作经验，具备复杂模块测试设计与风险预判能力； 3. 熟悉测试全流程，掌握测试用例设计方法及缺陷分析技能； 4. 具备较强的数据分析能力与报告编写能力； 5. 有自动化测试、测试工具开发或测试效率提升实践者优先； 6. 具备良好的沟通协作能力及团队管理潜力； 7. 具备运营商或通信类产品研发测试经验者优先。

工作职责: 1、负责出口车型项目认证测试计划及投资策略的制定； 2、负责统筹安排与协调出口认证相关试验工作； 3、负责出口认证车型报告编制及证书取得； 4、负责海外法规的跟踪、管理与深入研究。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，车辆工程、机械电子等相关专业； 2、具备2年及以上汽车行业工作经验； 3、熟悉ECE/EC法规标准，具有法规解读与分析能力；了解欧盟WVTA、中东GCC等国际认证流程； 4、责任心强，抗压性好，具备优秀的沟通协调能力； 5、熟练使用常用办公软件，英语通过CET-6，具备良好的英语口头表达能力；

岗位职责： 1. 负责日常业务需求的测试用例设计、测试执行、问题反馈与跟踪处理等相关工作； 2. 注重产品使用体验及软件功能的操作便捷性； 3. 承担测试需求分析、测试规划、测试方法制定、测试环境搭建、测试数据准备、测试用例编写、测试实施、结果评估、测试报告撰写及测试总结等全流程测试任务； 4. 主导移动办公平台、保全系统及电子档案管理系统的测试工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机、金融、会计等相关专业背景； 2. 具备2年以上金融行业或银行业务从业经历，了解银行核心业务流程，掌握测试理论、测试流程及测试用例设计方法，能够独立完成测试用例和测试文档的编写； 3. 熟悉主流数据库如Oracle、SQL Server等，熟练运用SQL语句及Linux常用命令； 4. 熟悉手机银行、网上银行、微银行、云服务小程序、企业手机银行短信平台等相关系统，具备实际测试经验者优先。

工作职责: 1、负责出口车型项目认证测试计划及投资策略的制定； 2、统筹安排并协调出口认证相关的试验工作； 3、主导出口认证车型报告编制及证书获取流程； 4、开展出口相关法规的管理与研究工作。 任职资格: 1、统招本科及以上学历，车辆工程、机械电子等相关专业； 2、具备2年及以上汽车行业工作经验； 3、熟悉ECE/EC法规标准，具有一定的法规解读与分析能力；了解欧盟WVTA、中东GCC等国际认证流程； 4、责任心强，抗压性好，具备出色的沟通与组织协调能力； 5、熟练使用常用办公软件，英语通过CET-6，具备良好的英语口语交流能力；

1. 工作经验：具备2年及以上毕业后工作经历，实习经历不计入 2. 测试项目合作客户包括：联想、ACER、ASUS、华为、荣耀 3. 笔记本测试覆盖模块需包含以下至少三项：基础功能、交互测试、多媒体、网络、操作系统与应用、压力测试、性能测试 学历要求：本科优先考虑，专科学历者需具备3年以上相关工作经验

工作职责： 1. KO/选型：参与核心器件的选型评估，负责资质要求、RFI响应及项目物料质量方案策划； 2. KO/选型：明确物料标准技术规格，并确保信息准确传达至供应商并落实执行； 3. 试产管控：主导关键物料开发阶段的NCI管理，实施试产过程监控、风险预判、良率目标跟踪达成、产线认证及重大问题复盘改进； 4. 试产管控：协调研发团队突破技术难点，组织现场联合评审，参与定制类物料各节点技术审查； 5. 试产管控：实施重点问题闭环管理，开展物料风险识别与全过程追踪； 6. 量产管控：整合跨部门资源，主导解决TR4A后物料在量产阶段的供应商质量异常； 7. 量产管控：统筹资源分析TR4A后关键质量指标（如LAR值/FDPPM/RIDPPM等），定位主要问题并推动供应商持续优化； 8. 量产管控：执行物料KPI指标监控（FPY/OQC/OBA/IQC/FDPPM/FFR），编制并发布质量周报、月报； 9. 量产管控：统一协调处理量产物料异常，实现快速关闭与持续改善； 10. 专案改善：主导高风险供应商或物料专项改善项目的发起与推进； 岗位要求： 1. 学历：本科及以上 2. 专业：通信类、电子信息类、管理类等相关专业 3. 工作经验：具备5年以上质量管理相关工作经验，具有较强的逻辑分析能力与沟通协调能力 4. 语言：熟练掌握英语听说读写，可与海外客户顺畅沟通交流

岗位描述： 1、承担AI算法质量保障任务，构建模型算法效果的测试框架与评测标准体系； 2、参与产品需求与技术方案的评审分析，基于测试视角提出优化建议，并设计科学高效的测试策略； 3、设计并实施针对AI智能体/RAG模型等产品的测试用例，全面覆盖功能、性能、安全、兼容性及用户体验等方面； 4、定位并分析测试过程中发现的问题（如模型预测偏差、系统性能短板、体验类缺陷），协同开发团队推进问题修复，持续完善测试流程与用例体系，提升测试覆盖度与执行效率。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备2年以上AI模型算法方向测试经验； 2、熟练掌握Python等至少一门编程语言，可独立编写自动化测试脚本及工具； 3、对AI智能体/RAG大模型算法的评估具备系统化方法论，精通主客观评测手段，熟悉主流算法的评价指标体系； 4、具备优秀的沟通协作能力，拥有较强的自主驱动力与创新意识。

有国结，信贷测试经验，新核心，中间业务 性能测试也有需求

岗位要求： 1. 负责模块产品指标的验收工作（涵盖光性能、电性能及环境可靠性测试），全程跟进测试进程，确保各项测试按计划推进，并及时协调解决测试中出现的问题； 2. 根据内部测试规范执行相关试验，准确记录软件功能测试数据，编制并提交检测报告，确保测试过程真实有效且具备可追溯性； 3. 参与新型光学系统及光机结构的方案设计与优化工作； 4. 完成上级领导临时安排的其他工作任务。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历，微电子、电气自动化、机械自动化等理工科相关专业； 2. 具备3年以上光模块测试相关工作经验； 3. 熟悉光模块测试流程及相关技术要求； 4. 掌握硬件及可靠性测试标准，能够熟练操作相关测试设备； 5. 精通产品质量检验知识、产品生产工艺，了解常用检验标准与方法； 6. 具有较强的责任意识和职业素养，具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力以及团队协作精神。