【岗位职责】 1. 负责班级日常管理，维护良好的教学秩序和学习氛围； 2. 跟进学生学习进度，协助任课教师落实教学计划； 3. 与家长沟通做好家校协作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，有较强的责任心和耐心； 2. 具有积极的工作态度和团队合作精神。

岗位职责: 1.负责监督并评估学员的学习进展与学习成效 2.保持与学员及家长的定期沟通，保障教学目标顺利达成 3.协助规划并落实学员个性化学习方案 任职要求: 1.具备良好的沟通能力与协作意识 2.能够高效处理学员学习过程中的各项事务 3.热爱教育事业，具备持续提升专业水平的意愿 薪资待遇：3000+督学费+奖金 任职要求： 能够熟练解答小学、初中阶段数理化基础知识， 有教育行业相关工作经验者优先录用

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确介绍菜品及特色服务 2.熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、规范、有温度 3.主动关注顾客用餐体验，及时响应需求与反馈，妥善处理简单客诉 4. 保持餐区整洁有序，协助完成桌椅整理、餐具回收及基础卫生维护 5.配合店长完成日常交接班、物料清点及简单运营支持工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，耐心细致，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 3.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 4. 学历不限，具备基本读写能力及手机操作能力即可 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同团队协作价值观

岗位职责: 1. 指导并监管中小学生英语学习的日常进程，确保学生按时达成既定学习目标； 2. 定期与学生及家长交流，反馈学生的学习表现和进步情况； 3. 及时发现学生在学习中出现的困难，提供针对性的辅导与帮助； 4. 积极参与校方组织的各类教育活动，助力学生综合素质提升； 5. 配合团队共同制定并落实学生个性化学习方案。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与协作意识，能与学生和家长建立顺畅互动关系； 2. 热爱教育事业，善于调动学生对英语学习的积极性与持续兴趣； 3. 有较强的责任感，能够切实履行对学生学习过程的引导与监督职责； 4. 了解青少年心理特点，能敏锐察觉并有效应对学习中的心理困扰； 5. 拥有扎实的教学功底和辅导经验，可根据学生实际情况灵活调整教学方式； 6. 英语成绩突出，通过英语四级/六级或有英语教学辅导经验者优先考虑； 7. 工作时间周一至周五下午2:00-9:00，周末上午9:00-6:00，每周一固定休息

班级督导 岗位职责及任职要求 一、岗位职责 1、日常跟班值守，维护课堂秩序，规范学生课堂行为，保障教学工作正常推进。 2、负责学生午餐/晚餐时段管理，维护就餐秩序，关注学生就餐状态与安全。 3、开展晚自习督导巡查，严抓晚间纪律，检查作业完成情况，督促学生及时整改。 4、主动配合政教班主任开展招生相关工作，落实各项交办的辅助任务。 二、工作时间 上午：09:00—12:00 下午：14:00—18:00 晚间：21:00—22:30 三、任职要求 学历：本科及以上学历； 证书：持有教师资格证； 能力：具备学生管理能力，善于引导和约束学生行为； 素养：性格外向、工作责任心强，能适应工作节奏，具备良好抗压能力。

【岗位职责】 1. 在产品达成销售后，及时与家长对接开课，提供优质服务； 2. 定期跟踪学员学习情况，制定教学计划、合理分配调整学生学习计划； 3. 负责日常学习服务工作，教学进度跟进及学生成果收集反馈等，保证学习品质； 4. 负责与学生及学生家长定期的沟通； 【岗位要求】 1. 本科学历，专业不限； 2. 善于与人交流，亲和力强，性格活泼开朗； 3. 沟通能力较好，应变能力强，具有良好的服务意识。 【福利待遇】 1. 岗位工资+绩效+拓科提成，月均收入5-8k； 2. 资源共享，充分交流，职业培训体系为职场进化保驾护航； 3. 团队为90后生力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱； 4. 下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等。

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000+，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000+】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

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南昌市南昌县招彩钢瓦安装、电焊，会搭彩钢瓦棚子，专做乡下私人家棚子，安徽模式，

进贤三里地区招聘贴石膏线师傅，工程量大。

招工程管理员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系欧阳女士

岗位职责： 1.协助项目经理开展施工现场日常管理，落实安全、质量、进度及文明施工要求 2. 负责施工图纸、技术交底及变更资料的整理与传达，确保信息准确落地 3.参与材料进场验收、工序交接检查及隐蔽工程记录，保障施工合规性 4. 配合监理、甲方等单位完成现场协调、问题反馈与整改闭环 5.填报施工日志、进度报表及相关管理台账，确保资料真实完整 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.工作经验不限，有工地实习或助理经验者可适当放宽要求 3.熟悉建筑施工基本流程和常用规范，具备基础识图能力 4.责任心强，能适应现场工作环境，服从项目统一调度 5. 持有安全员、施工员等岗位证书者优先考虑

招现场管理储备人员,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系高主任

招工程管理岗,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系陈巧巧

招实习生,薪资2000元以上/月,有经验者优先!联系王其锋

招募信息 公司简介：阿香米线（外文名：AXIANG）是中国一家全国连锁餐饮企业，成立于2000年，总部位于上海市 。品牌以米线类快餐为主营业务，逐步扩展至米饭、刀削面等品类，定位低中高端市场 。截至2026年，其全球门店数量近600多家，涵盖直营与加盟店，覆盖北京、上海、深圳等150多个城市。经过25年的发展，品牌、集团的改革已进入深水区，致力于整合上下游资源，打造属于自己的全产业链模式，为公司旗下品牌乃至业内其他品牌提供优质的食品、标识制做、门店装潢、家具设计制造、厨具/餐具制造等产品和服务。从单一服务业正式转型成为加工制造业与服务业双向并行的全能型企业。 岗位职责: 1.运营管理：参与餐厅日常营运值班管理，对餐厅人员 机器 物料进行协调管理，确保餐厅的品质 服务 清洁和营运顺畅。监督服务质量与流程执行，营业额目标得达成，卫生与安全管控。 2.人员协调：协助进行员工管理培训沟通与团队建设； 3.应急处理：处理客户投诉和突发事件，确保客户满意度； 4.成本控制：协助监控餐厅成本，提出成本管控方案； 5.系统管理：学习餐厅相关系统，负责财务，订货，排班，人事，训练等系统管理； 5.执行领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧与责任心； 2.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力； 3.具有较强的组织能力和执行力； 4.具备客户服务意识，能够处理客户反馈； 5.愿意接受挑战，对工作充满热情。 薪资待遇: 薪资范围5000～6000。五险，绩效考核奖金，销售额提成，季度奖金，生日假，带薪年假，交通补助+加班福利。 晋升机制:见习助理～餐厅助理～餐厅副理～餐厅经理～营运督导～营运经理～更高职位 需要调动到长沙，能接受的再聊谢谢

岗位职责 1. 负责分校美语/STEAM/绘本阅读/美学教学项目的全面运营管理，涵盖市场推广、销售执行、教学实施、校务运作及客户服务等相关事务； 2. 统筹协调校区教学、市场、销售等职能部门，保障教育产品与服务质量的稳定与提升； 3. 策划并落实校区市场营销方案，增强品牌影响力与区域市场竞争力； 4. 搭建并带领校务及销售团队，组织开展培训与业务指导，协助校区达成招生与续费目标； 5. 跟踪分析校区运营数据，动态优化运营策略以提升整体效能； 任职资格： 1. 具备3年以上教培行业直营校区运营管理经验 2. 拥有出色的领导力与团队管理实践经历 3. 具备良好的沟通能力，能高效协调各项工作的推进 4. 热爱教育事业，具备较强的抗压能力与问题应对能力

岗位职责： 1.负责分校的整体业务推进与日常运营管理 2.编制并执行分校年度及阶段性的运营方案，统筹费用预算管理 3.策划并落实区域内的市场调研与推广活动，提升市场覆盖范围，主导渠道建设与拓展工作 4.对销售团队进行督导、培训与激励，确保各项业绩指标顺利完成 5.监控分校服务流程，持续优化学员服务机制与体验 6.协调总部与各分校之间的协作关系，全面承担校区建设及行政事务管理工作 任职要求： 1.具备3年以上教育培训机构销售岗位工作经验，其中至少2年团队管理经历 2.了解教育培训行业市场动态，有独立或协同带领团队运作教培项目、开拓市场或实施管理的实际经验 3.拥有市场营销策划背景，具备战略规划与长期发展布局的思维能力 4.具备出色的沟通协调能力、销售推动力及团队组织管理能力

岗位职责: 1.负责学生招生相关工作的组织与实施，协调招生流程中的各项事务。 2.协同开展学生思想品德教育工作，引导学生树立正确的价值观和行为规范。 3.组织并管理班级日常事务，维护良好的教学秩序和学生学习环境。 4.建立家校沟通机制，定期与家长保持联系，反馈学生在校表现 5.配合学校完成政教管理相关活动，推动学生综合素质发展。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能够有效处理学生及家长的相关事宜: 2.有较强的责任心和团队协作意识，能积极投入班级与学生管理工作； 3.热爱教育事业，了解学生身心发展特点，具备一定的心理疏导能力； 4.能适应教育工作节奏，服从学校统一管理安排，按时完成各项工作任务； 5.具备良好的组织能力和应变能力，能妥善应对突发情况。

工作内容： 1、依据集团公司整体发展战略，制定运营业务年度经营目标及业绩指标； 2、负责九天无人机俱乐部品牌建设：涵盖教育项目规划、体系构建、标准化VI与SI设计等工作； 3、全面运营管理南昌六家直营门店，涵盖市场调研、选址评估、装修管理、人员招聘、培训实施、开业筹备及每月日常运营；未来计划在江西拓展至30家校区； 4、组建并管理连锁加盟业务团队，制定相关流程、制度及支持服务标准； 5、组建无人机教师团队，并统筹安排教师的日常教学与工作调度； 6、通过百度、美团、京东、抖音、视频号、小红书、朋友圈、直播、广告等多渠道自媒体运营，获取潜在客户，实现全方位宣传覆盖； 7、搭建专业运营团队，制定运营规范、管理制度、校长管理机制、市场招生策略、电话邀约话术、接待流程及成交转化技巧； 8、协同信息技术部门推进校区运营管理系统建设，积极组织参与各类赛事活动，力争取得优异成绩与行业领先名次；

连锁夜宵店招聘：厨师长1名工资面议店长1名工资面议需要有3年以上相关管理经验工作地点：红谷滩/朝阳联系方式：徐女士

一、岗位职责 宣传与推广 负责中高考提分智能系统课程的线下推广工作，通过地推形式（如学校周边、社区、教育展会等）精准触达目标群体（学生及家长）。 策划并落地线上线下联动的推广活动，包括宣传资料派发、公开课宣讲、体验课邀请等。 对接学校、教培机构等合作单位，开发B端渠道资源，搭建稳定的合作网络。 咨询与答疑 为学生及家长提供专业课程咨询，解答关于课程设置、提分成效、收费政策等相关问题。 结合学情分析报告（如成绩情况、弱科诊断等），制定个性化学习规划建议。 数据管理 收集并登记潜在客户信息，建立客户档案，持续跟进意向用户促进转化。 汇总推广活动相关数据（如到场率、转化率），用于评估效果并优化后续策略。 家长关系维护 定期回访已报名学员家庭，了解学习进展，收集使用反馈。 妥善处理家长提出的异议或退费需求，保障品牌形象与用户满意度。 二、任职要求 经验与技能 教育背景：大专及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先考虑。 工作经验：具备1年以上教育领域销售或咨询经历，熟悉K12市场者优先。 核心能力： 具备良好的语言表达与沟通说服能力，善于与学生、家长建立信任； 能承受工作压力，适应高频次外勤推广节奏； 具备基本数据分析能力，可熟练操作Excel等办公软件。 加分项 持有教师资格证、心理咨询师证书者优先； 拥有本地教育行业资源（如学校、培训机构人脉）； 有智能教育类产品推广经验或实际成果案例者优先录用。 三、招聘流程 简历初筛 → 初试（重点考察沟通表达能力）→ 复试（模拟销售场景实操考核）→ 背景核查 → 发放录用通知 考核侧重：抗压能力、目标导向意识、客户服务思维。 四、职业发展路径 纵向晋升：课程顾问 → 区域推广主管 → 市场经理 → 全国市场总监 横向发展：可转向课程设计、用户运营、校区运营管理等方向。 五、薪资待遇 薪酬构成：无责任底薪5500元 + 销售提成（7680×（10%-50%））+ 年终奖金 + 股东分红 福利保障：五险、节日福利、带薪培训机会、业绩优异者享额外激励（如旅游奖励、进修补贴） 销售岗位设4个薪资等级，能力突出者可转入管理序列享受3档管理薪酬。健全晋升机制，欢迎有能力者加入！ 六、作息时间 常规安排： 周末双休 节假日期间需参与地推执行或家长会等现场支持工作 年假10天 七、岗位核心价值 短期目标：通过高效转化实现个人收入快速增长； 长期价值：沉淀教育行业人脉与经验，为晋升管理岗位或自主创业积累基础。 本岗位适合热爱教育事业、富有销售激情、擅长人际互动的求职者，是通往“高收益+强成长”职业轨道的理想选择。

后厨储备，预备役后厨组长 薪资待遇： 4500-4800，月休4天 职位要求： 1.吃苦耐劳，积极主动完成工作任务 2.后厨人员管理，负责好后厨日常营运（食材、成本、出品标准） 3.有良好的沟通能力 4.餐饮经验不少于2年

岗位职责： 1，全面主持分校日常运营管理工作，涵盖销售、教学实施及客户服务等环节； 2，制定并执行本区域市场营销策略，细化分解销售任务目标； 3，对销售团队进行督导、辅导与激励，提升整体业绩能力，确保销售指标顺利完成； 4，监控分校服务流程，优化学员服务机制，持续提升服务质量； 5，统筹分校团队建设与人员管理，包含员工培训、人才储备培养及团队协作氛围营造，增强团队凝聚力与稳定性。 任职资格： 1，具备大专及以上学历； 2，三年以上教育培训机构销售从业经历，两年以上团队管理经验，须有地面推广实战背景； 3，了解教育培训行业市场动态，具有独立或主导参与教育培训项目运营、市场拓展或团队管理的实际经验； 4，具备较强的沟通协调能力与组织管理能力； 其他要求：拥有福州、厦门或福建省内高校渠道资源，或对教育行业有热情，或曾从事培训相关工作者优先考虑。

招聘：粤客隆门口洪都大拇指奶茶店招聘优秀店长一名薪资：面议粤客隆门口洪都大拇指奶茶店诚聘店长1名，欢迎有志之士加入！岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务与出品质量；2.带领团队完成销售目标，提升顾客满意度；3.管理库存、排班及员工工作安排，维护店面整洁有序。任职要求：1.有奶茶店工作经验或相关管理经验者优先；2.工作积极主动，责任心强，具备良好沟通与协调能力；3.能适应快节奏工作环境，有服务意识和团队精神。薪资待遇面议，具体根据个人能力与经验定。联系电话：（），欢迎咨询！

岗位职责: 1. 负责学生学业提升的日常管理与辅导工作。 2. 定期与学生及其家长沟通，反馈学生学习进展情况。 3. 指导学生掌握科学的学习方法，提升学习效率与能力。 4. 参与校方组织的教学及课外拓展活动，助力学生综合素质发展。 5. 配合教学团队制定并落实学生个性化学习方案。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作意识。 2. 热爱教育事业，善于调动学生学习积极性。 3. 有较强的责任心，能有效监督并引导学生的学习与成长过程。 4. 熟悉学生心理发展特点，能够识别并应对学习中的心理困扰。 5. 具备一定教学或辅导实践经验，可根据学生差异灵活调整教学策略。

1、负责督学日常事务：建立并维护学生档案（包括入学测试及分析、阶段性学习规划、阶段测验结果分析等），定期与家长保持有效沟通； 2、监督学生按照课程进度完成学习任务，助力学业成绩提升，提高学生及家长的满意度； 3、持续跟踪学生的学习进展、学习状态及心理状况，及时发现异常并采取相应措施； 4、配合开展接待咨询、续费推动、转介绍及课程推广等相关工作，助力门店达成业绩指标； 5、协同处理门店交办的其他事务性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备大学英语四级水平； 2、有1年以上工作经验，性格踏实认真、积极乐观、富有亲和力，有教育培训机构从业背景者优先考虑； 薪资福利： 1、综合薪资：4-8K 2、作息时间：周一休息，上班时间：周中下午2点至晚上9点，周末早上9点至下午6点。

岗位职责 1. 运营管理 全面负责AI自习室的日常运作，涵盖智能设备运维、系统支持（预约平台、智能监控等）、空间布局优化与安全管控； 制定并落实运营方案，依托数据分析（如人流量、设备使用频次）提升场地运营效率与用户满意度； 协调线上与线下服务流程，保障智能化功能（如人脸识别、自助预约）稳定高效运行。 2. 团队管理 负责前台、保洁、技术支持等岗位人员的招聘、培训、排班及绩效评估； 建设高效协作团队，推动智能化服务标准的执行与落地。 3. 客户服务与体验优化 及时响应用户咨询、投诉及突发情况，维持社群/线上平台活跃度； 围绕AI主题组织特色活动（如AI学习分享会、智能工具实操培训），增强用户参与感； 定期收集用户反馈，推进服务迭代升级（如接入AI学习助手、智能环境调节系统）。 4. 营销推广 制定本地化推广策略，利用新媒体渠道（抖音、小红书）宣传AI自习室亮点； 对接企业与学校资源，开发定制化服务方案，拓展机构类客户群体。 5. 财务管理 管控运营成本与预算执行，审核收支明细，设定阶段性盈利目标。 任职要求 1. 硬性条件 大专及以上学历，专业不限，管理学、计算机或教育类背景优先； 1年以上实体空间管理经验（具备自习室、共享办公、智能体验空间从业经历者优先）。 2. 核心能力 掌握常见智能化设备操作与基础维护技能（如物联网系统、智能门禁）； 具备用户导向思维，能快速处理技术问题并优化服务流程； 熟练运用数据工具进行经营分析，驱动运营决策； 抗压能力强，可接受弹性工作安排（含周末及节假日轮值）。 我们提供 绩效奖金 + 带薪培训； 节日福利 + 年度旅游 + 自习室免费使用权益； 参与AI领域前沿项目的机会，职业成长路径清晰。 加分项： 对AI技术应用（如智能环境调控、学习行为识别）有浓厚兴趣； 具备社群运营或本地生活类账号运营实践经验。

岗位职责： 1.负责学生英语学习的日常管理与指导，确保其按计划推进并完成各项学习任务； 2.保持与学生及家长的有效沟通，定期汇报学生的学习进展与表现； 3.及时识别学生在学习过程中存在的问题，并提供个性化的辅导与支持； 4.积极参与学校组织的各类活动，助力学生综合素质提升； 5.配合团队开展学习方案的规划与执行，保障教学目标落地。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与协作意识，能与学生和家长建立良好互动关系； 2.热爱教育工作，善于调动学生的学习积极性与兴趣； 3.富有责任心，能够切实承担起学生成长过程中的引导与监督职责； 4.熟悉学生心理发展特点，能敏锐察觉并妥善处理学习中的心理困扰； 5.拥有一定教学或学业辅导经验，可根据学生个体差异灵活调整教学方式； 6.英语成绩优异，通过大学英语四级或六级者优先，有英语教学经历者优先考虑； 7.工作地点位于上饶市玉山县，上班时间为周二至周五下午2:00-9:00，周末上午9:00-6:00，周一休息（暑期安排将根据实际情况适度调整）