新媒体专员岗位描述岗位职责 1. 负责公司教培业务在各类新媒体渠道（如微信公众号、抖音、小红书等）的日常维护，承担内容规划、文案创作、图文处理、版面设计及发布执行，增强平台互动性与用户留存。 2. 策划并落实直播方案，涵盖主题设定、流程组织、嘉宾协调、技术准备等环节，保障直播活动高效推进；直播期间实时互动，回应提问，引导关注，提升观看人数与转化效果。 3. 监测并分析各平台运营数据，包括阅读量、点赞量、评论情况、粉丝增长等，洞察用户偏好与行为特征，依据数据分析调整内容策略与传播方向。 4. 维护新媒体平台粉丝关系，及时处理用户留言与评论，妥善应对反馈与投诉，保持良好的社群氛围与用户体验。 5. 与课程研发、教学团队紧密协作，深入掌握教育产品与课程体系，为内容输出和直播内容提供专业支持。 6. 持续跟踪教培领域最新动态与发展走向，搜集行业内优质案例与创新形式，为新媒体工作提供思路与借鉴。 任职要求 1. 大专及以上学历，新闻传播、传媒、市场营销、教育类相关专业优先考虑。 2. 具备1-2年新媒体运营经历，有教育培训行业背景者优先录用。 3. 熟知主流新媒体平台的运作机制与内容生态，拥有较强的内容策划与原创能力。 4. 具备良好的沟通协调能力，能与内部团队高效配合，推动跨部门协作。 5. 具备扎实的数据分析意识，能够通过数据反馈优化运营方案与内容表现。 6. 工作态度积极，责任心强，执行力突出，具备良好的应变与问题解决能力。 薪资福利 1. 薪资范围：根据个人能力和工作经验核定。 2. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团队建设活动等。 3. 职业发展：公司设有系统化培训机制与晋升通道，助力员工实现长期职业成长。

一、岗位要求1. 熟悉抖音平台运营机制，掌握直播节奏与内容优化逻辑，能根据需求调整直播策略，营造活跃的直播间氛围，提升粉丝互动与留存 2. 通过抖音、小红书、视频号等渠道开展直播招生工作，传递课程信息，分享学习经验，在线解答家长疑问，促进用户留资或转化报名 3. 配合团队完成社群日常运营，及时解读升学相关政策内容 4. 入职即提供系统化岗前培训，学历要求本科及以上，能力突出者可适当放宽条件 二、福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪酬与福利 2. 建立覆盖岗前、在职及晋升阶段的完整培训体系，助力你在同岗位中脱颖而出 3. 每年享有公司组织的旅游活动、团队建设及带薪年假等员工福利 4. 拥有舒适的办公空间与透明公正的晋升通道

一、岗位要求1. 熟悉抖音平台运营机制，掌握直播节奏与内容优化逻辑，能根据需求调整直播策略，营造活跃的直播间氛围，提升粉丝互动与留存 2. 通过抖音、小红书、视频号等新媒体渠道开展直播招生工作，传递课程信息，分享学习技巧，在线解答家长疑问，促进用户留资或转化 3. 配合团队完成社群日常运营，及时解读升学相关政策内容 4. 入职即提供系统化岗前培训，学历要求为本科及以上，能力突出者条件可适当放宽 二、福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪资与福利 2. 建立完善的培训体系，涵盖岗前、在职及晋升阶段，助力你在同类岗位中脱颖而出 3. 每年享有公司组织的旅游活动、团队建设以及带薪年假等员工福利 4. 拥有舒适的办公空间与透明公正的晋升通道

一、岗位要求 1. 熟悉抖音平台运营机制，掌握直播节奏与内容优化逻辑，能根据需求调整直播策略，有效营造直播间活跃氛围，提升粉丝互动与留存 2. 能够通过抖音、小红书、视频号等新媒体渠道开展直播招生工作，传递课程信息，分享学习经验，在线解答家长疑问，促进用户留资或转化报名 3. 配合团队完成社群日常维护，及时解读最新升学政策内容，提供专业咨询支持 4. 入职即提供系统化岗前培训，需具备本科及以上学历，条件优异者可适当放宽要求 二、福利待遇 1. 提供具有竞争力的薪资及福利待遇 2. 建立覆盖岗前、在职及晋升阶段的完整培训体系，助力职业能力持续提升 3. 享有年度公司旅游、团队建设活动及带薪年假等员工关怀项目 4. 拥有舒适的工作环境与透明公正的晋升通道

新媒体专员岗位描述 岗位职责 1. 负责公司教培业务在各类新媒体渠道（如微信公众号、抖音、小红书等）的日常维护，承担内容规划、文案撰写、图文处理及发布排版等工作，增强账号活跃度与用户粘性。 2. 策划并落实直播方案，涵盖主题设定、流程设计、嘉宾协调、设备准备等环节，保障直播顺利开展；直播期间积极互动，回应提问，引导关注，提升观看人数与转化效果。 3. 监测并分析平台运营数据，包括阅读量、点赞数、评论情况、粉丝增长等，洞察用户偏好与行为特征，依据数据分析结果调整内容策略与运营方向。 4. 运营粉丝社群，及时响应用户留言与评论，妥善处理反馈与投诉，建立并维系良好的用户关系。 5. 与课程研发、教学团队紧密配合，深入掌握教育产品与课程细节，为内容输出和直播活动提供有力支撑。 6. 持续跟踪教培领域发展动态，挖掘行业优质案例与创新形式，为新媒体工作提供灵感与参考。 任职要求 1. 大专及以上学历，新闻传播、传媒、市场营销、教育类相关专业优先考虑。 2. 具备1-2年新媒体运营经验，有教育培训行业背景者优先。 3. 熟知主流新媒体平台的运作机制与内容生态，拥有较强的内容策划与原创能力。 4. 具备良好的沟通协调能力，能与内部各团队高效协作。 5. 具备扎实的数据分析意识，能通过数据反馈优化运营方案。 6. 工作态度积极，责任心强，执行力突出，具备较强的适应与应变能力。 薪资福利 1. 薪资范围：根据个人能力与经验面议。 2. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动等。 3. 职业发展：公司设有完善的培训体系与晋升通道，支持员工长期成长与发展。

1. 负责校区周边市场推广工作（包括广告投放、网络社区宣传、异业资源整合等）； 2. 开展校区周边地推引导，推进渠道拓展与关系维护； 3. 具备一定的策划与执行能力，配合团队共同达成目标； 4. 负责自媒体平台基础运营，进行社群管理及推广传播； 5. 协同市场部及区域开展各类营销活动，完成交办的其他市场支持任务。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，专业不限，性别不限； 2. 具备市场推广或营销相关经验者优先考虑； 3. 具有良好的组织协调能力，具备跨部门协作与沟通意识； 4. 能够适应工作压力并持续突破自我，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1. 高额薪酬：无责任底薪+月度奖金+额外激励，综合月薪7k-9k（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理类课程）； 3. 广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4. 除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5. 节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动； 6. 享受法定年假及公司提供的福利年假；

工作职责 1. 负责培训中心官方新媒体平台（抖音、小红书等）的日常维护，通过直播形式持续输出契合K12及课外辅导场景的高质量内容。 2. 策划并落地招生导向的新媒体活动，运用内容种草、直播导流等方式提升潜在客户线索数量。 3. 监测各平台核心数据（如阅读量、互动率、转化率），定期整理分析报告并据此调整优化运营方案。 4. 与教学团队协作提炼课程特色，将教学成效转化为可视化的传播素材（如学员成长案例、课堂精彩片段）。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上教育或培训领域新媒体运营经验者优先考虑。 2. 熟悉主流新媒体平台的运作机制，可独立完成文案创作、基础图片处理及短视频剪辑任务。 3. 具备用户导向思维，能围绕家长与学生实际需求设计精准内容，有成功招生转化项目经验者优先。 4. 拥有良好的跨部门协作能力，能够高效联动教学、市场等团队推动项目执行。

1、负责小红书代 2、客户回复统计运营

新媒体运营，视频拍摄，剪辑

我们是一家处于快速发展阶段的传媒与人力资源融合型团队，坚持合规运营、真诚变现的发展理念。因业务持续拓展，现诚邀有理想、有行动力的主播人才加入，共同在镜头前展现风采，凭实力收获回报。 招募岗位 1. 直播主播（全职/兼职） 2. 运营合伙人（含合伙、招商方向） 我们需要这样的你 - 形象气质：上镜效果佳，或自信从容、富有个人感染力均可。 - 表达能力：逻辑清楚，善于沟通，具备良好的现场把控及情绪调节能力。 - 职业态度：守信尽责，认可合规发展，工作踏实、能承受一定压力。 - 经验匹配：具备直播或短视频相关经验者优先考虑；同时也欢迎充满热忱的新手伙伴加入。

临时加一个车4个钢筋工！

 今晚日结婚庆打杂金陵大酒店需数名 ✅年龄：18-55 岁 ✅模式：纯日结15一个小时 ✅工作内容：婚庆打杂 ✅工作要求：服从安排，()，需负责人通知下班才能下班，下班自拍现场照片为考勤发工资，工资白天下午发放，最迟不会超过 方可安排上班，(放鸽子中途跑路) 2。

[合十][合十][合十]扬州市，招聘，工厂设备检测监理师，初始日薪500每天，上岗前公司统一培训，后期业务熟悉后工资会大幅度增长，出差，能接受全国出差，会电脑操作，excel写报告；30岁以上，男女不限，全日制本科以上，工理科专业，其它报名以会英文为基础条件，会看和写英文材料（知）[合十][合十][合十]注意公司在扬州市

招聘双边磨师傅一名丶高力威连线丶中空折弯一名丶工资准时丶电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

线上发布做好的视频 不需要线下来上班 在家就可以做

你只需要每天拿出1—2小时时间，关于收益，多劳多得。一般干月收入2千到3千，认真干月入6千到7千，加油干月入过万，拼命干月入10万。 我们承诺：提成当天发当天结算，不过夜。 二、任职要求： 有强烈的副业赚钱想法，做事踏实有执行力，不怕沟通、愿意主动拓客；有无经验均可！ -经常刷抖音、小红书等社交平台，深度抖音爱好者，小红书深度用户者优先。 爱表达，喜欢拍自拍照，喜欢发朋友圈，喜欢分享做内容者优先！喜欢发小红书，发抖音的！平时喜欢玩社交的！ 做过其他行业的引流获客的，比如旅游，情感，社群等，你直接切换到我这个赛道来，我这是非常有想象赚钱空间的行业，我们是财经赛道。 有手机/电脑即可上岗，能坚持发视频，发图文就可以！ 三：岗位职责： 1. 负责公域平台的引流、截流及打粉相关工作 2.通过小红书/抖音/视频号截流，内容种草，私域引流，要有打粉经验（任意一个模型或者平台均可） 3. 需要自己准备账号，接受兼职和居家办公，没有账号的我这边也可以提供。 4：在抖音上发视频，或在小红书上发图文，获得爆光和获客线索。 四：公司已有成熟体系每天稳定出量，现目前为扩充市场份额，招募抖音小红书前端引流合作人，团队。 我们提供技术支持，会教你怎么做，如果你是一个有想法的人欢迎你的加入！ 哥带你们飞去赚钱！

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信视频号、抖音、快手等）的日常运营，提升粉丝量、互动率及曝光度 2.完成视频的发布工作 任职要求： 工作简单，新媒体运营相关经验不限，接受小白

全媒体运营师：[太阳]行业前景好，一线城市薪资8000起，男女不限，五险一金，31个省会城市及相关地级市均可安排，技术岗位，小班教学！更多岗位查看朋友圈！！！ 欢迎加好友，咨询

公司直招，免费培训，简单易学，无经验要求，全职兼职均可，不收取任何费用，放心投递。不打电话、不外出、不销售、不加班。 任职要求： 1. 年龄18岁以上，男女不限，经验不限，学历不限。 2. 工作态度积极主动，勇于挑战高薪。 3. 思维敏捷，逻辑清晰，目标感强烈，具有较强的沟通应变能力和团队协作精神。 4. 熟悉抖音、快手等主流社交平台定位及包装推广，具备基础文案撰写能力与新媒体传播意识，不发布违法违规等不良言论。 工作内容： 1. 线上引流，开发、维护、巩固、提升与客户的关系。 2. 筛选目标客户，与客户洽谈，引导到店体验产品。 3. 提前确认推广地点与时间，做好前期准备工作。 4. 维护老客户关系，及时搜集、反馈客户意见和建议 5. 与公司各支持部门保持良好的沟通，积极协调内外资源，提高客户满意度。 福利待遇： 1. 由专业经理免费进行一对一岗前培训，包教包会，只要够努力就能够尽快出单。 2. 初学者月收入5000+，熟练者收入可观，提供内部创业机会，公平公正公开的晋升机制，能者居上多劳多得。 3. 弹性工作时间和地点，培训期间为办公室8小时工作制，熟练掌握相关所有业务流程后可自行选择居家/办公室办公。 4. 工作氛围轻松愉快，无业绩压力，不加班不内卷。

在钢琴工作室周围3公里发传单扫码加微信销售体验课每小时15元需要下午3点半到七点半4个小时每个人的体验课的费用19.9均给发传单的人作为奖励提成

岗位职责： 1. 结合公司战略目标，制定周期性直播执行方案； 2. 全面负责电商直播运营，优化粉丝增长、转化效率及商品动销等核心指标，具备扎实的抖音自主投流实操经验； 3. 统筹直播日常运营工作，涵盖直播排期、流程管理、营销活动设计等内容； 4. 协助推进团队管理工作，包括人员培训、绩效评估等环节； 5. 联动产品与物流部门，协同达成销售目标； 6. 具备良好视频剪辑能力者优先考虑 任职要求： 1、大专及以上学历，1-3年直播运营或团队管理经验，具备独立带队完成项目的能力； 2、熟悉主流直播平台规则与玩法，拥有成功账号运营实绩； 3、具备丰富的营销活动策划与落地执行经验； 4、思路清晰、富有创意，乐于探索新鲜事物，对直播及电商行业有高度热情

招东关街小吃店兼职明后两天工资200/天11—11包饭联系电话（）

岗位职责： 1、配合运营开展工作，参与选品对接，接收样品，并与主播协作梳理产品核心卖点； 2、负责产品上下架安排，把控直播节奏，协助主播营造良好的直播氛围，准确传达产品亮点； 3、辅助主播完成直播执行，管理直播间秩序，包括粉丝互动、福利发放、引导输出优质内容，及时回应粉丝提问，推动下单转化，提升销售成效； 4、直播前完成直播设备的检查与调试，熟练布置和搭建直播场景。 任职要求： 1、具备抖音等直播平台场控经验者优先，工作积极主动，能适应一定强度的工作压力； 2、反应迅速，思维灵活，执行力强，具备较强的临场应对和突发情况处理能力； 3、熟练操作巨量百应、抖店后台、直播伴侣等工具，具备粉丝运营管理及数据分析能力； 4、性格热情开朗，镜头表现力佳，乐于沟通互动，擅长活跃现场气氛，具备良好的职业操守； 5、需接受晚班工作安排。

招聘：杨州要充水筋的 1 2个多月活 2 省扬州市广陵区东关街道灯草行

1. 按日完成规定数量的视频标签标注任务，保证工作成果满足客户质量标准； 2. 具备基础的数据整理与表格处理能力，能协同团队高效开展数据统计分析工作； 3. 按时完成业务所需的培训与考核目标，持续提升专业技能水平； 4. 对长视频及短视频内容有浓厚兴趣，熟悉体育领域，热衷于视频内容行业的发展。 任职要求： 1、大专或以上学历，具备1年以上工作经验，有运营相关背景者优先考虑； 2、拥有良好的理解力与沟通表达能力，能快速响应技术类需求，并支持团队成员共同推进工作； 3、工作态度严谨、踏实负责，具备较强的抗压性，同时拥有优秀的协调沟通能力和团队协作意识； 4、有后台系统操作经验者优先； 5、能适应轮班安排，包含夜间班次以及节假日、周末的排班； 6、熟练掌握Excel、PPT等常用办公软件。

岗位职责： 1.负责抖音，小红书等新媒体平台的内容策划、日常运营及数据复盘 3. 结合热点与品牌调性，策划线上营销活动，推动用户增长与转化目标达成 4.监测各平台运营数据，定期输出分析报告，持续优化内容策略与发布节奏 5.协同设计、市场、销售等部门，确保传播内容与整体品牌战略一致 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑 3. 具备良好的文案功底与网感 5. 学历不限，热爱互联网行业，学习力强，责任心强

简单好做 易上手

岗位内容： 1. 策划并落实市场推广方案，提升产品曝光率与销售转化 2. 研判市场动态、竞品动向及客户反馈，支持销售策略优化 3. 负责社交媒体与官网内容运营，增强品牌影响力与用户粘性 4. 筹办各类营销活动，包括展会、促销等，助力业绩提升 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销或相近专业优先 2. 拥有两年以上市场开发或营销相关实战经验 3. 精通市场调研、数据解读及营销方案执行流程 4. 具备良好的沟通协调能力、商业洞察力及团队合作意识 薪资：底薪加提成，需出差

明天白班大量要打杂工150五点半到大概六七个小时的活20到55已内自行工作地址白马为准切记！不要穿蓝思衣服。