岗位职责：1、按校区分配的教学任务，认真钻研教学大纲，并根据大纲要求和学生实际制定好授课计划，系统准确地完成课程的教案、备课、授课、辅导等系列工作；2、重视教学实效，认真做好学情分析，掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教学信息和反馈信息，按教学计划圆满完成教学任务；3、给学生进行评估，为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高成绩，提高学习兴趣，掌握学习方法，养成良好的学习习惯；4、积极参加教研活动、互助交流学习，不断提升自己的专业水平。任职要求：1、本科及以上学历，热爱教育工作，能准确地把握教材的重点难点；2、熟悉学生的学习特点，善于因材施教，灵活教学；3、教学表达能力优秀，思维灵活，富有亲和力，有耐心，爱心、责任心，擅长与学生进行沟通交流；4、服从正常工作安排，善于管理学生。

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招聘：科技项目申报工程师薪资：7000元以上/月1.国内各级政府政策信息查阅、收集、解读、整理和分享；2.根据企业战略及发展，制定科技项目年度工作计划；3.项目或奖励的申报、管理、绩效、验收及鉴定；4.与政府部门、合作单位建立良好外部关系并维护；5.根据政府环境及企业实际，持续完善科技项目制度并推行；6.对各子公司的科技项目工作进行督查和支持。联系人：徐老师

 苏州新区招#面试#视觉工程师： 中级，工价80，要求：熟悉奥普特，有一定的开发基础，独立调试，异常处理，视觉设备软硬件熟悉高级，工价100-120，要求:奥普特，海康，康耐视中任一设备做过独立的开发调试，有丰富带项目经验，精通算法；5年以上视觉开发经验，带一个自己开发或参与开发的算法DEMO参加远程面试◆苏州吴中区#面试#机械设计T3需要有6年以上3C行业经验，工期3周，工价100，餐补30，包住T2需要有3年以上3C行业经验，工期3周，工价80，餐补30，包住

高级工程师30-40岁，要有2年以上工作经验的薪资福利:月薪[10K-15K]招工人数:3名工期:长期不包吃住

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电力工程施工工长了解供电安全生产标准、法规和制度；有电力工程安装、输变电线路、小区配电工程施工经验优先；责任心强、可以短期驻工地薪资福利:5000-10000元工作地址:徐州市经济开发区科技创业园A8区

1.熟悉施工现场布线布管等水电施工的安全操作规范，包括水电工程施工规范和验收规范；2.能看得懂图纸，会水电施工安装，能带队施工，并合理组织人员安排；3.服从工作安排，认真负责，能吃苦耐劳；4.能够完成施工现场的材料管理和协调工作，熟悉各种施工材料及施工过程；5.持电工证者优先录用。

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各科目教学老师，可排连堂

招聘：上善教育招聘老师薪资：3000-7000元/月岗位内容：1.协助制定学生管理制度，负责班级日常管理和学生思想教育工作；2.指导学生健康成长，关注学生身心健康和安全问题；3.督促学生完成作业，并辅导学生提高学习方法和成绩；4.召开家长会，与家长交流沟通，及时反馈学生情况。任职要求：1.教育、心理学相关专业本科以上学历，有较强的组织协调能力和团队管理能力；2.具备良好的沟通能力和亲和力，有较强的教育和引导能力；3.对青少年教育有热情和责任心，具有一定的心理咨询和解决问题的能力；4.具有一定的计算机操作能力和网络应用能力；

生物，政治，机电，新能源汽车，财税，直播电商，学前教育等全职教师

岗位职责:主要负责招生任职要求:能接受直播和发布视频，新员工入职有培训基本福利:五险试用期无责底薪:3k+1k补充福利:员工宿舍、节日礼品、员工活动等；

还招聘：讲师（每小时500-1000元）帮忙推荐退休的老师☎咨询电话：（）

课程顾问主要对接家长，推荐适合课程，面销，坐销工作时间自由度高，薪资3k+提成带薪培训，接受小白岗位职责1、负责学生档案的建立和档案资料的管理，落实学生的课程安排;2、负责跟踪记录学生的学习，成长状况，并及时跟家长沟通反馈学生情况;3、对学生出现向问题，给予及时疏导和解决，做好与家长门沟通工作;福利待遇1:.完善的工资·奖金·福利制度2.缴纳五险一金3.公平的晋升通道4.提供入职培训和在职培训5.丰富的团建活动和年度旅游

负责教研，上课，看晚自习

要有副高证，责任心强，工作经验丰富者优先考虑。

负责科学实验室项目学员招募，邀约，团队年轻化，活力满满，无业绩压力

「岗位职责」1.招聘小初高语文、数学、英语、物理、化学和雅思口语写作教师；2.负责校内学员日常备课、上课，以及学生与家长的沟通反馈；根据学生情况，制定个性化教学计划及辅导方案；3.参与所在年级学科项目的运营；4.参与教研工作，研究本地化教学内容。「岗位要求」1.学历要求：全日制本科及以上学历，有教资优先（也可以入职后考）2.有无教学经验均可，前期有带薪培训。3.年以上教龄和985/211本科院校毕业和研究生毕业均有福利补贴4.热爱教育教学工作，对所教学科具有系统坚实的基础理论、专业知识和必备必备的专业技能；5.普通话标准，专业素质良好，善于启发性教学；「岗位福利」1.缴纳五险一金；带薪年假；年终奖金；2.每年员工国内集体旅游，优秀员工海外游；3.完善的职前、入职、在职、晋升等系列培训学习；4.完善的晋升机制，优秀教师在转正时可破格晋升，优秀管培生可获得清华大学研修学习机会；「职业发展空间」1.发展方向：教师——学科主任——教学部长——校长助理——校长——片区经理——片区总经理

岗位职责:主要负责招生任职要求:能接受直播和发布视频新员工入职有培训基本福利:五险试用期无责底薪:3k+1k补充福利:员工宿舍、节日礼品、员工活动等；

小孩现在准备小升初英语成绩不好，要求先帮助小孩复习。提升

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