有建筑项目施工单位工作经历，要长驻现场

岗位职责: 1.负责公司日常会计核算工作，确保所有财务记录的准确性和合规性。 2.编制和审核财务报表，包括但不限于资产负债表、利润表及现金流量表。 3.参与税务申报工作，确保企业遵守相关税法规定。 4.协助完善公司的财务管理流程，包括内部控制和风险管理。 任职要求： 1.具备扎实的会计专业知识，熟悉财务软件及办公软件（如Excel）的操作。 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门有效协作。 3.对工作认真细致，具备较强的责任心和保密意识。 4.能够熟练使用企业资源规划（ERP）系统，有相关操作经验者优先。

一、工作内容 1、养殖团队的组建与管理； 2、建立放养业务财务核算体系及相关操作流程； 3、组织编制年度预算并实施预算执行监控； 4、统筹放养业务涉及的各项税务事务； 5、开展放养业务的内部控制体系建设与管理； 6、推进财务信息化系统的搭建与优化； 二、任职要求 1、掌握生猪放养模式下的财务核算规范、内控机制、税务操作及养殖户融资相关业务； 2、具备良好的沟通协调能力，能够维护与税务机构、银行等外部单位的协作关系；

一、工作内容 1、组建与管理养殖专业团队； 2、建立放养业务财务核算体系及相关操作流程； 3、组织编制年度财务预算并实施预算执行监控； 4、统筹放养业务相关的税务申报与合规管理工作； 5、推进放养业务内部控制制度的建设与落实； 6、推动财务信息化系统的规划与实施； 二、任职要求 1、精通生猪放养模式下的财务核算规范、内控机制、税务操作及养殖户融资相关业务； 2、具备良好的沟通协调能力，能够维护与税务机关、金融机构的顺畅合作关系；

岗位职责： 1、全面负责企业账务管理，确保财务信息的准确性与及时性； 2、统筹总账会计相关工作，涵盖凭证审核、账务核对及月度结账流程； 3、参与财务制度与流程的优化建设，持续提升财务管理规范性与效率； 4、对接内外部审计工作，整理并提供审计所需资料，保障审计顺利推进； 5、协助完成税务申报及相关事务处理，确保企业税务操作合法合规； 任职要求： 1、本科及以上学历，财会、会计学或相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经历，其中至少2年担任总账会计职务； 3、持有中级会计师职称，拥有CPA或国际会计资格者优先考虑； 4、精通国家财务、税务、审计等领域法规政策，具备较强的财务分析能力； 5、具有良好的沟通协作能力，能独立应对和解决复杂财务事项。

工厂财务主管 - 寻找事业合伙人 如果您希望突破传统核算职能，深度参与企业经营管理，实现从“账房先生”到“决策参谋”的角色跃迁，欢迎加入我们的团队！以下是您需要了解的关键信息： 薪酬与发展 职位：财务主管（FP） 薪酬：年薪10万+，具体面议（我们为高价值贡献者提供有竞争力的回报） 价值：深度介入经营分析，以财务视角推动业务优化，成为管理层信赖的决策支持伙伴 团队与领导 团队：组织架构扁平，依托ERP系统与标准化流程运作，减少冗余沟通，聚焦高效执行 老板：思维前瞻，信任专业，充分放权，鼓励创新想法落地实施 核心工作内容 【对外——战略协同者】 1. 统筹税务规划，确保合规前提下有效降低税负 2. 主导政府扶持项目申报（如高新技术认定、专项补贴等），获取政策支持资源 3. 协调外部审计机构，保障年度审计及相关合规工作顺利完成 【对内——运营管理者】 1. 全面负责工厂财务核算体系，主导总账管理，保障财务数据准确完整 2. 持续完善ERP中财务模块流程，提升财务数字化运行效率 3. 跟踪应收账款、应付账款及存货周转，强化资产风险管控 4. 参与月度经营会议，输出财务分析报告，助力管理层科学决策 公司平台 领域：专注精密专用工程机械属具研发制造，产品覆盖全球市场，细分行业领先者 理念：“品质立身，精工制胜”，产品口碑卓著 管理：推行现代企业管理体系，制度透明，运作规范 我们期待您具备 1. 财务、会计相关专业背景，具备3年以上制造业全流程账务实操经验 2. 熟悉国家财税法规，熟练操作ERP系统；有成功申报政府项目经历者优先考虑 3. 具备业务理解力，善于跨部门协作，责任心强，拥有经营思维 诚挚邀请 若您期望—— 专业能力被真正认可，个人价值得以充分展现，并与企业共发展、同成长， 不只做执行者，更愿成为事业共建者， 这里正是您理想的发展平台！ 期待您的加入，一起开创精彩未来！

职位描述： 1、带领团队开发主机厂及Tier 1客户，达成销售指标与回款任务。 2、制定区域市场销售策略（如新能源汽车企业、商用车客户）； 3、维护重点客户关系，推进产品定点工作； 4、协同技术团队完成客户RFQ响应及技术沟通； 5、研究竞品定价策略并提出应对方案。 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销或车辆工程等相关专业； 2、8年以上汽车电子行业销售经验，具备3年以上团队管理经历； 3、了解车厂APQP流程； 4、具备英语商务沟通能力； 5、熟悉汽车电子业务模式（定点- SOP-量产）； 6、拥有主机厂采购体系相关资源者优先。

1.具备电力行业相关工作经验，熟悉变电或配电领域者均可 2.现场管理：负责新建、技术改造、检修等一次及二次设备施工现场的组织与管控，确保施工按方案执行，同时把控施工质量与工程进度 3.沟通协调：与业主、设计、监理等相关单位保持高效对接，及时处理现场问题，保障项目顺利推进；同时统筹内部施工团队协作，提升作业效率 4.有220kV及以下变电一次设备安装经验，具备国家电网系统内变电站施工经历者优先考虑 5.有220kV及以下变电二次设备接线与调试经验，熟悉国网系统变电站施工流程，能独立带队作业者优先录用 加分项 具备以下行业背景者更佳：电力、热力、燃气、水利

一、岗位核心目标 1、从零构建契合中小餐饮食材配送业务的财务管控体系，确保现金流安全与合规运营； 2、通过深入业财协同，推动采购成本控制、客户账期管理及库存周转效率提升； 3、搭建经营决策支持系统，为业务拓展提供数据支撑与战略建议。 二、岗位职责 1.财务体系搭建与管控 1）制定并实施财务管理制度（涵盖资金审批权限、存货核算、费用报销等流程）； 2）建立适用于生鲜领域的成本核算模型（区分常温与冷链商品的成本分摊机制）； 3）设计税务优化方案，确保农产品免税政策、小微企业税收优惠充分落地； 4）构建风险预警机制（如客户信用评估、供应商付款周期监控）。 2.业务财务支持 1）牵头组织月度经营分析会议，输出《品类毛利分析报告》《客户贡献度榜单》； 2）跟踪采购-仓储-配送全流程成本，提出改进措施（如降低冻品损耗率方案）； 3）参与客户合同评审，制定弹性账期策略（预付款与分期支付组合模式）。 三、任职要求 1.硬性条件 1）财务、会计或金融相关专业本科及以上学历，持有CPA或中级会计师职称； 2）5年以上财务管理工作经验，其中至少3年聚焦生鲜供应链或餐饮B2B领域； 3）完整主导过企业财务体系从0到1建设，熟悉中小企业全盘账务处理流程； 4）熟练掌握数据分析工具。 2.核心能力 1）成本控制专长：能结合价格趋势分析与供应商议价实现采购降本； 2）现金流管理强项：善于制定客户信用政策与应付账款优化路径； 3）业务沟通桥梁：可用非财务语言向团队解读“存货周转率”“GMV毛利”等指标； 4）风险防控意识：对税务合规与资金安全保障具备高度敏感性。 3.性格特质 1）具备创业企业所需的复合型思维（兼顾战略规划与基础账务审核）； 2）在高强度工作环境下保持数据精准（如月末结账阶段）； 3）坚持原则且具备良好协作情商。 四、薪资福利 1、薪酬结构：固定薪资+年度利润分红 2、福利包：五险一金、餐饮食材补贴、季度团队盈利奖金 3、发展空间：随业务发展可晋升至财务VP，并参与股权激励计划 正式工作地点：江宁区临麒路(众彩物流附近)

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中海天钻招一名保洁，年龄63左右，工作时间7点到11点，1点到5点，工资2200，联系。

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招人啦！平安路办公大楼招高压配电房值班人员3名，需有高压证，年龄50岁左右，身体健康，八小时工作制，交五险，待遇面议。请各位领导帮忙推荐。联系电话周女士

招聘：普车工（） 薪资：6000~10000元/月 熟练操作6185普通车床和61125普车床，按照生产计划完成加工任务，确保产品质量符合标准，负责车床的日常维护和保养，遵守安全生产规程。 具备普车床操作经验，熟悉6185和61125车床的操作流程，能够独立完成零件加工，具备良好的质量意识和安全意识，身体健康，能适应车间工作环境。

部门业务职责的总责任人，部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作，对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作，标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理，确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理，如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求 专业 会计、财务管理等财务类专业 性别 不限 职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历 全日制统招本科及以上学历，985/211院校或重点财经类院校毕业者优先 年龄 30岁以下 特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验，有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度

1.按国家统一会计制度规定设置会计科目，确认项目收入，正确计算增值税，销项税额等，定期完成量化工作，独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算，审核，监督工作和职责，划清费用开支范围营收，计算财务成果和各种税金，按期缴纳各种税款，正确核定项目利润，及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查，督促和协助应收款，按月做好财务状况分析，及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时，准确，明细账要按天登记，总账定期登记，不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度，发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账，对已审核原始凭证填制记账，准备，分析，核对税务效果问题，审计合同，制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

财务专员/主管招聘 职位名称： 财务全能手（公司财务奠基人） 我们是谁： 我们是日本知名二次元品牌ClearStone在中国的总代理。一颗迅猛崛起的新星！公司成立2个月，已开设2家线下门店，并以“每月一店”速度扩张，线上业务同步狂奔。目标明确：今年2000万，明年5000万，三年破亿！我们不仅限于ClearStone，更多日牌代理版图等你来共同核算。 我们需要你： 作为公司财务领域的“创始成员”和当前唯一负责人，你将全面操盘公司财务，确保我们在狂奔中步伐稳健、账目清晰。你是守护者，也是导航员。 你的战场： 全面核算： 独立负责公司全盘账务处理，包括但不限于线上电商、线下门店、品牌运营等所有业务的收入、成本、费用核算。 合规守护： 负责税务申报、发票管理、税务筹划，确保公司财务操作合法合规，合理控制税负。 资金管控： 负责日常资金收支管理、银行对接，保障现金流健康。 财务分析： 定期输出财务报表及经营分析，为创始人决策提供精准的数据支持。 流程建设： 随着业务发展，逐步建立并优化财务内控流程及相关制度。 我们希望你是： 财务、会计相关专业本科以上学历，具备中级会计师或以上职称者优先。 3-5年以上全盘账务处理经验，有电商、零售或连锁行业经验者优先，熟悉线上线下业务财务特点。 精通国家财税法规及实务操作，具备优秀的独立工作能力和高度的责任心。 熟练使用财务软件及办公软件，逻辑清晰，对数据敏感。 具备良好的沟通能力和保密意识，能适应初创公司快速变化的业务需求。 我们提供： 至关重要的岗位，直接向创始人汇报，是公司核心决策圈的一员。 极具竞争力的薪酬（面议） + 与公司业绩深度绑定的激励方案。 在业务高速扩张中，获得全方位的财务能力锻炼，成就“财务多面手”。 亲眼见证并深度参与一个潜力品牌从零到亿的财务全过程。

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验，熟悉外汇业务者优先考虑。 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场优势，身处万亿级潜力赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、规避催收、防止诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融/网贷平台：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴成长 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线人员 4、售后支持系统：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、法律团队支撑：合作国内十强律所，以专业严谨的态度处理各类法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司配备精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作职责： 1、运营工作：统筹推进各校区日常运营，保障各项工作高效有序运行；提升区域内在营校区的市场竞争力与份额占比；定期梳理经营数据，分析运营状况，及时识别问题并推动解决； 2、团队管理：主导区域内人才梯队建设与运营团队搭建，优化人力资源配置；加强校区团队组织管理，减少人员流动，持续提升团队整体产出效率； 3、统筹工作：制定区域校区年度、季度及月度经营计划，确保各项业务目标落地执行；负责教学体系管理与服务流程优化，增强教学品质，提升客户满意度； 4、监控工作：对重点项目实施全过程跟踪、督导与动态调整，确保执行效果达标并持续改进； 5、协调工作：联动总部相关部门资源，促进校区与总部在业务上的高效协同，推动资源整合与信息互通，助力校区稳步发展； 6、行政工作：落实上级交办的其他任务，定期向上级汇报工作进展，做好规划、执行、复盘与优化工作。 任职要求： 1、具备5年以上教育行业或大客户销售领域工作经验； 2、拥有优秀的销售团队管理经验，至少2年团队管理实践； 3、具备良好的市场洞察力，能准确判断市场趋势与方向，具备出色的商务谈判技巧； 4、认同教育行业价值，富有创业热情，具备强烈的进取心和自我推动力； 5、具备出色的沟通协作能力，擅长跨部门、跨区域联动与协调。

岗位职责: 1、审查公司各类产品的成本核算情况，深入分析成本组成，确保成本信息的真实与可靠； 2、持续跟踪并优化成本配置，推行降本增效方案，提高成本使用效率； 3、牵头开展研发项目相关的成本计算及费用汇总工作； 4、承担年度财务预算的动态调整任务，落实日常支出的监督与控制； 5、组织开展公司财务审计相关事务； 6、定期编制并提交成本分析报表及财务评估报告，向管理层提供降本控费的可行性建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计或审计相关专业背景； 2、具备3年以上制造型企业成本核算工作经验，熟悉生产运作流程及成本管理关键环节； 3、持有中级或以上会计职称，具备较强的沟通协作能力，良好的职业道德与敬业精神。

负责区域内整装公司合作业务开拓及日常业务关系维护，良好的沟通协调及业务开拓能力，1-3年建材行业工作经验，能吃苦耐劳，工作有激情、有冲劲、积极向上。

岗位职责： 销售精英： 1、熟练掌握计算机及互联网操作，具备1年以上相关领域销售工作经验； 2、具备良好的职业操守，善于协作，富有团队意识； 3、工作积极主动，责任心强，能够承受工作压力，勇于迎接挑战； 4、渴望通过业绩提升实现高收入目标； 销售主管： 1、设定团队销售目标，指导并协助成员达成任务，参与制定整体销售策略，编制本组月度销售计划，把控执行进度； 2、对销售代表进行业务指导、过程监督与流程管理，确保销售工作有序高效推进； 3、负责销售员工的绩效考核及日常管理，推动团队建设，并提出人员配置与优化建议； 4、定期向上级汇报业务分析材料（包括客户动态、策略成效与改进建议），组织团队开展市场调研，提交工作规划与总结报告； 5、及时向公司提供市场动向、客户需求、竞品情况及客户反馈等关键信息； 6、具备电商行业经验者优先考虑。 任职资格： 1、教育背景：市场营销或管理类专业优先； 2、3年以上企业销售管理经验，有带领约10人销售团队经历者优先； 3、熟悉电子商务营销模式，具备较强的市场洞察力与业务拓展能力； 薪资待遇：月薪8000-30000；

工作内容 1、负责城市层面的业务运营管理，促进销售业绩提升 2、带领团队高效运作，确保团队目标与公司发展方向保持一致 3、持续优化客户关系，提高客户满意度与合作粘性 任职要求： 1、具有较强的领导才能和团队统筹管理经验 2、具备敏锐的商业意识及市场开拓能力 3、善于应对复杂问题，拥有良好的判断与决策水平

招聘：会计（五险一金） 薪资：4000~8000元/月 1.年龄：28-40周岁，； 2.学历要求：本科及以上学历，财务、会计、经济等相关专业优先； 3.工作内容：负责日常财务核算、会计凭证、出纳业务及税务相关工作进行审核； 4.能力要求：熟悉财务核算全流程，拥有主动学习意识与持续提升能力，能适应财务政策更新与岗位工作需求； 5.优先条件：持有会计相关职业资格证书（如初级会计职称及以上）或具备财务领域从业经验者优先。 6.薪资待遇：薪资面议，具体根据个人资历与能力面议。 备注：有金融行业从业经验者优先考虑；工作地址为建湖县上冈镇。

1. 负责制造业成本核算与分析，确保成本数据的准确性和及时性 2. 编制成本报表，分析成本构成，提出成本控制建议 3. 参与成本预算编制，跟踪成本执行情况 4. 协助完善成本核算制度，优化成本管理流程 5. 处理日常会计核算工作，确保账务处理的规范性 任职要求： 1. 有3到5年制造业成本工作经验，熟悉会计核算制度，能熟练使用财务软件 2. 具有良好的工作能力，能独当一面，为人正直，原则性强 3. 敬业，责任心强，严谨踏实，工作细致认真 4. 具有一定的抗压能力

岗位职责 全盘账务处理：负责总账核算工作，审核各类原始单据，编制记账凭证，完成月度结账、对账以及财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）的编制。 管理应收应付、固定资产明细账，定期参与存货及资产盘点，确保账面与实际一致。 成本核算与分析：主导生产环节成本计算，跟踪原材料使用、制造过程损耗及人工支出等成本构成，准确计算产品单位成本。 监控成本变动趋势，编制成本分析报告，为提升生产效率提供数据依据。 税务与合规事务：独立办理各项纳税申报（含增值税、企业所得税等），开展税务合规管理，执行高新技术企业研发费用加计扣除相关工作。 任职要求 大专及以上学历，财务或会计专业背景，具备中级会计职称者优先考虑。 3年以上制造业总账会计工作经验。 能适应短期出差安排。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，打造高执行力销售队伍 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程，有行业资源或成功带队经验者优先 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善