任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备人力资源基础实操经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与保密意识 5. 适应快节奏工作环境，执行力强，学习意愿高

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

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职责描述： 1.负责招聘工作，包括与用人部门确定职位描述、候选人要求，招聘信息的发布维护、筛选简历与邀约、追踪面试做好入职管理，以及试用期跟踪与转正管理等； 2.负责培训需求调研及年度培训计划的制定与实施，构建与业务协同的人才培训与提升发展； 3.执行并完善员工人事信息管理与员工档案维护，以及人事月报数据更新及提供等 4.负责收集、分析公司人员信息，编制公司各层级人员发展规划，支撑公司的发展。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历； 2.专业要求：人力资源等相关专业、持有人力资源管理证书的优先； 3.注重工作效率，有工作责任心和主动性； 4.2年以上人事相关工作，熟悉劳动法和相关地方规定，有培训发展工作经验优先。

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理； 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进； 3.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心； 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力。

热招岗位｜时间自由，多劳多得，薪资无上限 任职要求 1. 学历大专及以上，学历学信网可查验，真实有效，25岁以上 2. 踏实肯干，沟通表达顺畅，有上进心，愿意长期发展 薪资福利 无责底薪3000元起步，业绩提成丰厚，薪资上不封顶 多劳多得，能力越强收入越高，月入过万十分常见 无克扣、无变相扣薪，每月准时发放薪资 工作优势 工作时间自主安排，不用卡点坐班，兼顾生活与工作 团队氛围轻松融洽，同事友善好相处，没有职场内耗 完善成长带教，新人一对一指导，零基础也能快速上手 晋升通道公开透明，不看资历只看能力，发展空间充足 期待积极上进、想多赚钱的你加入，一起稳步增收！

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务对接 4. 协助组织员工培训、考勤统计、假期管理及基础员工关系维护 5. 整理人事数据报表，支持部门日常运营与基础人力分析 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备人事助理或HR相关实习/工作经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与服务意识 5. 遵守职业操守，能保守人事信息及公司机密 6.工作时间：8：30-11：00 7.年龄：23周岁-60周岁

热招岗位｜时间自由，多劳多得，薪资无上限 任职要求 1. 学历大专及以上，学历学信网可查验，真实有效，25岁以上 2. 踏实肯干，沟通表达顺畅，有上进心，愿意长期发展 薪资福利 无责底薪3000元起步，业绩提成丰厚，薪资上不封顶 多劳多得，能力越强收入越高，月入过万十分常见 无克扣、无变相扣薪，每月准时发放薪资 工作优势 工作时间自主安排，不用卡点坐班，兼顾生活与工作 团队氛围轻松融洽，同事友善好相处，没有职场内耗 完善成长带教，新人一对一指导，零基础也能快速上手 晋升通道公开透明，不看资历只看能力，发展空间充足 期待积极上进、想多赚钱的你加入，一起稳步增收！

招聘繁育组长1名。 薪资福利：带薪休假、生日贺金、法定节假日加班工资，公司提供免费食宿；另有婚礼贺金、中秋节、春节、三八妇女节、六一儿童节、防暑降温、健康体检等福利；享有商业保险，缴纳五险一金。 工作地址：省兴化市千垛镇黄花村（华夏畜牧兴化有限公司）。

繁育组长岗位招聘1名。 薪资福利：带薪休假、生日贺金、法定节假日加班工资，公司提供免费食宿；另有婚礼贺金、中秋节、春节、三八妇女节、六一儿童节、防暑降温、健康体检等福利。享有商业保险，缴纳五险一金。 工作地址：省兴化市千垛镇黄花村（华夏畜牧兴化有限公司）。

泰州市泰兴市招泥瓦工

北门招打荷一名，洗碗阿姨一名，联系电话杨

泰州市靖江市招二保焊、氩弧焊、铆工 二保焊会四层十道 45 元每小时不探伤 二保焊四层十道探伤 52 元 氩弧焊摇把压力容器 45 元每时不拍片 压力容器大铆工 54 元，二铆工 45 元！ 不要证！！！

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，确保合规及时 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5. 协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

负责招聘： 1．在各大招聘平台上发布和管理招聘信息；2．筛选和联系候选人，安排面试或沟通；3．完成招聘相关数据的收集和汇报；4．与团队合作，确保招聘流程的顺畅5．完成公司付费线索的邀约工作

岗位职责： 1.开展全流程招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试协调、录用跟进及入职手续办理 任职要求： 1.人力资源、学历不限 2.具备良好的沟通表达与跨部门协作能力，服务意识强，细致耐心 3.欢迎踏实肯学的应届毕业生加入 4.责任心强，认同团队文化，具备快速学习能力与积极主动的工作态度

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 年龄18-25之间 接受小白，能吃苦耐劳优先

一、人事模块核心工作 招聘辅助：在招聘平台发布岗位、筛选简历、邀约面试、接待候选人，跟进面试流程，整理招聘数据台账。 员工入离职全流程：办理新员工入职资料收集、合同签订、工牌制作、入职引导；员工转正、调岗、晋升、离职手续办理，离职交接跟进，及时更新人事系统信息。 考勤与薪酬基础工作：统计日常考勤、请假、加班数据，核对考勤异常，整理薪资核算基础数据，配合财务完成薪资发放前期核对。 社保公积金管理：办理员工社保、公积金增减员、基数申报、缴费核对，解答员工社保公积金相关咨询，对接社保局、公积金中心。 人事档案管理：建立、整理、归档员工纸质及电子档案，规范档案借阅、保管，保证资料完整合规。 员工关系与文化：协助组织员工培训、团建、生日会、节日福利发放，处理员工日常人事咨询，维护员工关系，收集员工反馈。 制度执行与报表：落实公司人事管理制度，制作人员台账、考勤表、人员变动报表等，定期上报人事数据。 二、行政模块日常工作 前台接待与办公保障：接听转接电话、来访客户接待，收发快递、文件、信函，维护办公区域环境整洁 7 。 办公用品与资产管理：办公用品采购、入库、领用登记、库存盘点；固定资产登记、盘点、维护，办公设备日常报修跟进。 会议会务支持：会议通知、场地布置、物资准备、会议纪要撰写、文件分发归档，做好会务全流程保障。 文书与档案管理：行政文件、通知、合同、证照的收发、登记、整理归档，公章、证照日常合规管理 7 。 后勤事务：负责订餐、订票、订房、车辆调度、办公水电后勤管控等日常后勤支持工作。 三、综合内勤与其他工作 配合行政人事主管完成专项工作，跨部门沟通协调，保障各部门行政人事需求落地。 完成领导交办的临时性事务，做好工作记录、数据统计，及时反馈工作进度。 严守公司保密制度，妥善保管人事、行政涉密资料。

1. 整理客户数据 2. 跟踪订单进度 3. 熟悉 Excel、Word、透视表、VLOOKUP、SUMIFS等办公软件的使用 4. 做过仓管优先

白酒销售，可日结，包住，4000-7000元岗位职责： 1.协助销售团队完成白酒产品日常销售跟进与客户维护工作 2. 负责订单录入、合同整理、发货协调及售后信息反馈 3.整理销售数据，制作周/月销售报表，支持销售策略优化 4.接待来访客户，安排产品体验与商务洽谈，提升客户转化率 5. 配合市场活动执行，做好物料准备、现场支持及效果记录 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有快消品或酒类行业销售助理经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 工作细致负责，能适应阶段性节奏变化 5.接受日结薪资方式，服从公司统一住宿安排

职位描述： 因公司业务稳步拓展，现诚招线上HRBP人事数名，全程居家办公、时间自由无约束， 员工关系工作内容简单易上手，诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作，居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入，有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系 薪资：底薪3000（月结）+邀约面试提成5元/人（日结）+求职者入职提成100/人（满3天计算）

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作 2. 接听电话、收发邮件，做好信息传达与记录 3. 协助部门完成基础行政事务及报表制作 4. 支持线上会议安排、日程协调等远程办公协作 5. 严格遵守信息安全规范，保障资料隐私与系统稳定 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件 2. 具备良好的沟通表达与文字处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成任务 4. 具备居家办公条件，网络稳定，设备齐全 5. 有文员、客服或行政类工作经验者优先

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合人事、行政等事务性工作，确保流程顺畅高效 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 性格亲和，具备良好的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听电话，维护良好对外形象与沟通秩序 4. 协同各部门完成基础数据整理、报表制作及信息传达任务 5.配合完成公司各类活动的策划、筹备与执行支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本的文字处理与数据整理能力 3.形象端正，普通话标准，具备较强的执行力与应变能力 4. 有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 维护办公环境整洁有序，协调物业、IT等外部服务支持 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3.有行政、文秘或助理类岗位工作经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 5.具备责任心和团队协作精神，能适应多任务协同工作节奏

岗位职责 1. 负责档案资料的扫描采集、分类整理、归档存储及日常保管 2. 协助跟进各项行政事务，保障工作流程有序开展 任职要求 1. 大专及以上学历，档案管理、行政管理或相关专业优先 2. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识 3. 熟悉办公软件操作，有档案管理相关经验者优先考虑

办公室文员长白班月8000+包吃住+长白班+无需经验+工作简单轻松 工作地点在江苏苏州

招聘与配置：收集用人需求，发布职位，筛选简历、邀约面试、背调、发Offer，办理入职。 员工关系：办理入/转/调/离手续，签订劳动合同/续签，管理人事档案，解答员工咨询，处理基础劳资问题。 薪酬考勤：统计月考勤、加班，协助薪资核算，办理社保/公积金增减员及申报。 培训与绩效：协助制定年度培训计划、组织新员工培训；配合绩效考核数据收集与汇总。 制度与活动：协助完善人事制度，组织团建/员工关怀活动，制作HR报表。