办理信用卡POS机办理 无经验要求接收零基础 对银行贷款金融感兴趣的

-负责宿迁经开区及周边区域POS机推广、信用卡办理业务的市场拓展，开发线下商户与个人客户资源； ​ -维护老客户关系，解答客户关于POS机使用、信用卡办理的相关咨询； ​ -完成个人业绩指标，配合团队开展市场活动。 ​

岗位职责: 1.负责信用卡售后服务相关工作，保障客户体验与满意度 2.快速回应客户咨询，准确解答问题并提供可行的解决措施 3.配合团队成员协同推进售后任务，达成整体服务目标 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能高效应对客户各类诉求 2.适应团队协作环境，具备积极的合作意识与执行力 3.具备主动优化服务流程、提升服务质量的意愿和潜力 岗位福利： 五险一金 绩效奖金 季度奖 年终奖 带薪年假 双休 系统化培训 定期团建 体检 旅游

业务类型：综合金融类产品服务 公司主营业务： 1、信用卡推广，支持21家银行信用卡办理，佣金300元/张 2、提供30家银行信用卡积分兑换服务 3、提供信用卡权益兑换服务 4、全国范围银行卡收单业务，无区域限制 5、京东外卖商家入驻推广，共享充电宝及快充项目合作 6、代理道合乾刷、恒刷、泰刷、益刷、坤刷等支付产品 7、承接多家银行一级授权直营贷款业务，苏北地区授权总代理，主营车抵贷 8、提供一对一指导，专人带教，快速掌握业务流程 时间自由，无业绩考核，多劳多得，收入每日可查 日收入500-800元较轻松，上不封顶 区域市场负责人，年薪可达30万元以上 业务优势： 业务种类丰富，支持交叉开展，精准触达客户，提升资源转化效率 收入当日到账，此路不通走彼路，确保持续创收 真正实现一名客户，多项产品，一站式金融服务 在全民负债背景下，市场需求旺盛，业务刚需性强，可持续发展 岗位福利：五险一金、绩效奖金、季度奖励、年终奖金 拥有广阔晋升空间，享受带薪年假、双休、系统培训、定期团建、健康体检、员工旅游 岗位职责： 1.维护客户关系，做好日常沟通，保障客户满意度 2.挖掘客户金融需求，推荐匹配的信用卡及相关服务方案 3.定期回访客户，回应咨询，妥善处理客户意见与问题 4.通过有效沟通推动合作达成，完成个人销售任务 5.关注行业趋势与市场变化，灵活优化展业策略 任职要求： 1.具备良好沟通能力，服务意识强 2.热爱销售工作，责任心强，具备团队协作精神 3.能独立应对客户疑问，具备较强的应变与问题处理能力 4.学习能力强，能快速掌握新产品与业务流程 5.具备团队归属感，能够高效融入集体工作氛围

职位描述（可兼职日结或面谈城市合伙人）： 1.开拓指定区域市场客户资源，主要涉及互联网金融相关业务； 2.经公司培训后提供精准客户名单，无需进行陌生拜访； 3.按区域开展商务拓展（宿迁市区、泗洪、沭阳、泗阳），无需每日返回公司。 其他要求： 1.不限学历、不限专业，有销售经验且能吃苦者优先考虑； 2.具备较强的商务拓展、沟通协调及谈判能力，可独立处理复杂问题； 3.性格开朗，擅长团队合作，富有责任心，具备良好抗压能力。

〈岗位职责〉 信用卡相关业务推广和客户沟通 协助完成客户资料整理和跟近 〈职责要求〉 无经验要求接受零基础 对银行贷款或互联网金融感兴趣 〈工作时间〉 早上10：00 到下午17：30 在外一种兼职时间自由 〈薪资福利〉 薪资大概6000~11000

业务类型：综合金融类产品服务 公司主营业务： 1、信用卡推广，可办理21家银行信用卡，收益300元/张 2、支持30家银行信用卡积分兑换服务 3、提供信用卡权益兑换相关业务 4、全国范围银行卡收单业务，无区域限制 5、京东外卖商家入驻推广、共享充电宝及快充项目拓展 6、道合乾刷、恒刷、泰刷、益刷、坤刷等支付产品服务 7、承接多家银行一级授权直营贷款业务，苏北地区授权总代理，主营车抵贷 8、实行一对一辅导机制，专人带教，快速入门，时间自由，无业绩考核，多劳多得，收入每日可查，日入500-800元较轻松，上不封顶，区域市场负责人年薪可达30万以上 业务优势： 多元化产品线支持交叉开展业务，在精准获客的同时提升资源转化效率，收入实时可见，此路不通换彼路，真正实现一名客户、多项产品、一站式服务。在全民负债背景下，市场需求旺盛，业务刚需性强，可持续发展能力突出。 岗位福利：五险一金、绩效奖金、季度奖励、年终奖金、广阔晋升空间、带薪年假、双休制度、系统化培训、定期团建、健康体检、员工旅游 岗位职责： 1.维护客户关系，做好客户管理，保障客户满意度 2.挖掘并分析客户需求，匹配合适的信用卡及相关金融服务方案 3.定期回访客户，及时回应咨询，妥善处理客户意见与问题 4.主动与客户沟通，推动合作达成，完成销售任务 5.关注行业与市场变化，灵活优化销售策略以应对市场调整 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱销售工作，责任心强，具备积极的工作态度和团队协作精神 3.能独立应对和解决客户提出的问题，具备较强的应变与处理能力 4.学习能力强，能快速掌握新知识并适应工作环境变化 5.具备团队协作意识，能够高效融入集体工作氛围

岗位职责: 1.负责信用卡售后服务相关工作，保障客户体验与满意度 2.快速回应客户咨询，准确解答问题并提供可行的解决措施 3.配合团队成员协同推进售后任务，达成整体服务目标 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能高效应对客户诉求 2.适应团队协作环境，主动参与合作与交流 3.具备提升服务品质的积极性与学习能力 岗位福利：五险一金绩效奖金季度奖年终奖 带薪年假双休系统化培训定期团建体检旅游

岗位职责: 1、依据公司发展战略，规划销售目标，带领团队达成各项业务指标； 2、参与团队成员客户沟通与谈判过程，推动合同顺利签订； 3、掌握银行金融产品知识，梳理并优化业务流程，落实团队培训及人才保留工作； 4、监控并分析业务运行数据，及时调整各关键环节策略； 5、结合销售计划，参与制定和优化销售方案（策略），并主导方案落地执行； 6、指导组员成长，定期开展技能进阶培训，推动新方法、新流程的实践应用。 任职要求: 1、接受过专业技能培训，具备1-2年以上团队管理经验； 2、有金融产品销售管理经历者优先，具备销售管理背景更佳； 3、具备出色的表达、理解与沟通说服能力，服务意识强； 4、思路清晰反应敏捷，态度积极，作风踏实，能承受工作压力； 5、具备良好的组织管理能力和抗压素质，具有强烈的收入提升意愿，恪守职业规范； 6、致力于团队建设，提升整体业绩，带教新人，培养高绩效人才。

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一、岗位职责 1、客户开拓与维护 通过渠道合作方式开发学校类客户，建立业务合作关系，制定并落实定期跟进方案。 持续维护现有客户及渠道资源，深度挖掘客户需求，提升客户满意度，推动客户持续合作。 2、产品推广与销售 向客户清晰传达公司产品的功能特点、核心优势及实际应用效果，结合客户具体场景提供定制化解决方案。 策划并开展产品演示、培训交流等活动，帮助客户直观理解产品价值，加速销售推进，完成个人业绩指标。 3、市场信息收集 主动获取客户对产品的使用反馈及市场真实需求，关注同行竞争态势，为产品迭代与市场策略优化提供参考。 系统分析客户相关数据，识别客户行为特征与需求变化趋势，支撑销售策略的科学制定。 4、合同签订与执行 与客户协商确定合同细节，确保条款既满足客户需求又符合公司规范，顺利完成签约流程。 跟踪合同履约进度，联动内部相关部门，保障产品按时交付及后续服务有序落地。 二、任职要求 1、学历专业 本科及以上学历，市场营销、教育学、心理学等相关专业优先考虑。 2、工作经验 具备1年以上销售岗位经验，有教育行业B端或C端客户拓展经历者优先。 3、技能要求 具备良好的沟通表达与数据分析能力，拥有较强的市场敏锐度和开拓意识。 4、素质要求 热爱销售工作，富有拼搏精神，抗压能力强，越战越勇！ 可接受省内固定地市派驻出差（双方协商选择，每年有机会申请调整）。 项目聚焦人工智能心理领域，属蓝海赛道，发展空间广阔。已有表现优异销售人员获得公司分红权益，诚邀渴望成长与成功的你加入！

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职位描述: 1、负责区域内方太厨电下沉市场的销售工作，落实公司年度营销规划，完成区域内的年度及月度销售任务； 2、负责区域内销售渠道的维护与拓展，有效推进各类营销推广活动的落地执行。 任职资格: (1)专科及以上学历，市场营销或相关专业优先，具备2年以上家电类产品的销售经验，*****； (2)熟悉家用市场运营模式，有家用电器或其他快消品营销背景者优先，了解行业主要竞品情况，具备产品对比分析能力； (3)具备良好的沟通表达能力，具有较强的组织协调能力和团队协作意识。 岗位福利： 缴纳五险，定期组织团建活动

目前公司主营业务 个人债务领域： 一站式化解债务难题，助力债务人重启履约之路！具备显著市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务遍布全国！ 1：承接各大银行信用卡逾期问题：实现停息挂账，规避催收、诉讼风险，免除罚息及违约金等额外费用，最长支持60期分期还款 2：处理互联网金融及网贷平台债务：摆脱催收困扰，降低高息负担，减免超出法律保护范围的利息支出 3：提供企业与个人相关法律咨询服务支持 公司扶持体系： 1.多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程手把手带教，助力新人顺利起步创业 2.一对一帮扶机制：为合作人员配备专属指导，规划从入门到精通的成长路径 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4.完善售后客服支持：操作无忧，问题即时响应与指导 5.联合多家律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的作风解决客户诉求 6.持续研发新项目，紧跟市场动态，保障业务持续更新迭代 岗位要求 1.具备自身独特资源； 2.深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行； 3.热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.目标明确，具备主动思考与达成目标的能力； 5.勤奋踏实，能承受压力与挑战，耐得住考验，抗压抗诱，经得起挫折，始终保持信心与坚持；只要你资源扎实或能力突出，肯吃苦，扛得住压力，我们的合作即可开启！ 曾从事过负债处理、POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收服务、保险金融、旅游行业、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的人员，均可快速实现资源转化与变现！

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岗位任职要求 1、高中及以上学历，性别不限； 2、具备销售经验及金融行业从业经历者优先，有汽车行业背景，熟悉汽车分期相关业务； 3、具备良好的沟通表达能力以及内部协调能力； 4、责任心强，具备良好的职业素养。 岗位工作内容: 1、按照公司规范开展金融相关业务； 2、协助B端、C端客户完成资料签署，并跟进资料回寄情况； 3、定期进行客户回访，维护客户关系； （直营有责底薪、合作代理两种模式）

招易生支付合伙人两名 主要负责团队搭建与业务培训，公司主营业务涵盖： 16家银行信用卡申办服务 20家银行信用卡积分兑换业务 前三个月享受6000元保底薪资+1000元管理奖金+团队业绩奖励，工作满一年后，若月收入未达两万元，公司将补齐至两万元（按月发放）。

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