
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及危机处理能力
3.熟悉酒店管理系统(如Opera、Micros等)及基本财务分析知识
4.具备较强的服务意识与市场敏感度,能适应快节奏工作环境
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
值班经理
3-6千/月
酒店经理1-2人月结全职主要是晩上20:00到8:00
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.遵守行业法规及集团管理标准,落实安全、消防、卫生等合规管理工作
任职要求:
1.具备一年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先
3. 熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力
4. 具备良好的沟通表达与团队领导力,责任心强,抗压能力突出
5.
客户经理
岗位职责:
1、负责产品的销售与推广,扩大市场份额;
2、通过电话、网络等渠道与客户建立联系,提供专业的咨询服务;
3、维护现有客户关系,确保服务质量,提升客户满意度;
4、定期分析市场动态,反馈客户需求,协助优化产品和服务。
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和销售能力,能够独立开展业务;
2、对行业有浓厚兴趣,有较强的市场敏锐度;
3、积极主动,能够在快节奏的工作环境中保持高效;
4、具有团队合作精神,能够承受工作压力,追求业绩目
标。
银行信贷客户经理
1-1.5万/月
客户经理五险一金1-3年大专个人(To C)客户开发网络营销能力网络营销经验客户关系维护服务意识互联网金融沟通能力客户签约电话销售经验客户拜访互联网/科技地推经验
岗位职责:
1、通过电话销售、地面推广或上门拜访等形式,达成所在岗位层级对应的各项业务目标;
2、结合区域市场特点及本地资源,制定并协助落地属地化营销推广方案;
3、提升个人风险识别能力,严格落实前端风险控制措施;
4、面向中小微企业主及个体经营者开展合作洽谈,推动度小满信贷产品的落地应用;
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限,综合表现优异者条件可适当放宽;
2、具备较强的沟通协调能力、服务意识及抗压适应力;
3、性格积极开朗,踏实肯干,富有进取精神,愿意迎接工作挑战;
4、拥有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广相关经验者优先录用;
5、年龄范围22-40岁,个人征信记录良好;
条件优秀者可适度放宽标准,欢迎推荐或自主报名!
福利待遇:入职即办理五险一金+最高3000元/月的季度补贴+总部与江苏分部双重月度激励+客户账户余额分润+高比例提成奖励
提供广阔晋升空间,所属企业为国内领先的消费金融平台,发展势头强劲,只要愿拼搏、有能力,大量晋升和加薪机会等你把握。
业内领先的产品竞争力、审批通过率与薪酬激励体系,首创每月贷款存量提成机制,客户经理从业时间越长收益越稳定,期待你的加入。
全新办公环境,开启职场新篇章
薪资结构:底薪+首单提成+月度余额奖励+季度津贴
1、底薪:5200元(含3000元季度津贴)
2、首贷提成1.2%,例如放款10万元,提成为1200元,依此类推(目前人均月放款超100万元)
3、按月发放0.8%的余额奖励,即每月享受名下账户总余额万分之八的持续性奖金,从业时间越久积累越多,例如半年后名下累计放款余额达800万元,每月额外增收6400元;若达1000万元,每月可多获得8000元
客户经理(无锡)
8千-1.2万/月
客户经理3-5年本科客户开发客户拜访客户关系维护
美菱公司冰箱洗衣机业务经理:
1.负责渠道的开发、拓展及日常运营管理;
2.负责客户资源管理,持续维护良好的客户关系;
3.负责销售团队的组建、培训与团队能力建设,确保区域内的订单、营收、回款等核心指标达成;
4.负责组织实施产品推广活动、促销方案制定、销售策略规划及营销政策在区域内的执行落地;
5.负责年度经销商合同的签署,并跟进年度协议目标的完成情况。
客户经理
4千-2.4万/月
客户经理11-20人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售项目管理能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力
1.依托公司提供的精准客户资源,通过电话、微信等多元渠道开展高效对接与跟进维护;
2. 深度调研客户核心需求,结合行业特性与公司产品优势,定制个性化长期合作解决方案;
3.负责订单全生命周期管理,涵盖合同谈判签订、履约跟进、款项结算等关键环节,持续深耕客情关系,推动客户复购与长期合作。
岗位核心优势:
1. 专人专岗赋能:专为具备大客户销售经验的专业人才设立,配备专职获客推广团队,让客户经理聚焦核心业务,专注客户沟通与合作方案优化;
2.优质产品支撑:公司专注工程质量检测领域,核心产品为自平衡法桩基承载力检测专用荷载箱,产品技术壁垒高、市场竞品少,且属于一次性消耗品,客户复购需求稳定,目标客户群体具备法定资质,从业人员专业素养高;
3.合伙人激励机制:客单价高,享有极具竞争力的高额提成政策(约计提成比例为8%-30%),一次成交即可持续享有收益回报;
4.广阔发展空间:能力突出者可申请成为代理合伙人,组建并带领团队开拓市场,享受更丰厚的利润分成与更大的事业发展平台;
5.灵活办公模式:配备独立办公工位,办公环境舒适,不强制坐班,仅需按代理合伙人相关要求完成工作汇报即可。
任职要求:
·具备相关销售工作经验,沟通表达能力出色,善于快速建立客户信任,搭建长期稳定的客情关系;
·责任心强,具备高度的目标感与执行力,对订单跟进、款项回收等工作全程负责,做到有始有终;
· 热爱销售工作,抗压能力强,能积极应对市场挑战;熟练操作各类基本办公软件,具备高效的工作处理能力。
客户经理(盐城)
1.5-2万/月
客户经理经验不限大专金融销售互联网金融消费金融对企业/机构(To B)销售经验融资租赁
融资租赁客户经理
主要职责:
1.通过市场开发与业务拓展,挖掘并维护符合资质的设备厂商资源及小微企业客户,在确保资产安全的前提下,推动融资租赁项目的成功签约。
2.市场拓展:借助行业展会、客户转介、电话沟通、实地拜访等方式,开展区域内渠道建设与客户关系维护工作。
3.项目执行:明确客户需求,主导价格协商,准备相关材料,实施现场尽职调查,完成项目报告撰写,负责合同签署及放款流程管理。
4.风险控制:系统收集客户资料,掌握行业动态,识别并管控客户潜在风险,持续跟进项目前、中、后期可能出现的问题。
5.资产管理:统筹授信审批至放款落地的全流程,监控区域内在管资产质量,防范和化解不良资产风险。
任职资格:
1.学历要求:原则上需本科及以上学历,能力突出者可放宽至大专。
2.行业背景:有小微企业融资租赁经验或银行等金融机构小微客户服务经历者优先考虑。
3.具备强烈的事业心与目标感,愿意主动开拓新市场与新业务,勇于面对工作挑战。
4.拥有良好的沟通协作能力,工作踏实,诚实守信,责任心强。
5.性格积极向上,精力充沛,具备团队合作精神与客户服务意识。
6.熟悉金融专业知识者优先,具有较强的风险识别能力和风控思维。
大客户经理
1-1.5万/月
客户经理3-5年大专渠道销售面销/陌拜区域销售
1. 在指定区域内开发有意向开展外贸业务的企业客户,推广公司提供的外贸综合服务。
2. 深入了解客户实际需求,提供专业且贴合的外贸综合服务方案。
3. 持续维护并加强与客户的合作关系,定期开展沟通,收集反馈信息。
4. 监测服务实施效果,快速响应并解决客户在服务使用中的各类问题。
5. 与团队成员高效协作,共同推进并达成既定销售目标。
任职要求:
1. 热爱外贸综合服务领域,具备出色的沟通技巧和市场开拓能力。
2. 具备独立分析和解决问题的能力,同时拥有良好的团队协作意识。
3. 关注市场变化,能结合行业趋势灵活调整销售应对策略。
4. 工作积极主动,责任心强,能适应一定工作压力,恪守职业操守。
客户经理
4.4千/月
客户经理生日福利
薪资标准:无责底薪4400+高额提成40%+激励奖金以及实物奖励++带薪培训
2、工作时间:早8.45-晚6(午休1.5小时),周日休息!法定节假日带薪休假!
3、员工福利:、每月下午茶,团建,公费旅游,生日福利,节假日福利。
4、培训指导:公司以老带新,提供专业、全面的业务知识培训,一对一教学,保证迅速上手工作,帮你迅速创造业绩;健全的晋升制度和发展空间,满足你高薪就业和发展择业的双重需求。
岗位职责:
1.受理客户主动在网络平台的业务申请;
2.了解和分析客户情况,制定方案;
3.进行客户的邀约、谈判、签约,跟进后期手续的办理。
宿迁宿城区招工小工/杂工不会的话也可以。不会的话,来了教一遍就差不多了。
100-200元/天
小工1-2人
宿迁市宿城区招工小工/杂工不会的话也可以。不会的话,来了教一遍就差不多了。
宿迁宿城区招家装门店门窗安装小工/中工,有一定门窗安装经验
180-260元/天
小工门窗安装1-2人
宿迁市宿城区招家装门店门窗安装小工/中工,有一定门窗安装经验
酒店经理月结
招聘:GuestServiceManager对客服务经理薪资:7千-8千【岗位职责】<br/>1、协助酒店高级管理层负责及整个酒店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2、对客服务经理在房务总监的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3、要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4、要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6、解决当班期间发生的安全问题。<br/>7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。<br/>2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。<br/>3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。<br/>4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
酒店经理月结
招聘:大堂副理薪资:6千-6.5千岗位职责<br/>1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。<br/>2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。<br/>3.要负责处理宾客的问题和投诉。<br/>4.要负责重要宾客的迎领工作。<br/>5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。<br/>6.解决当班期间发生的安全问题。<br/>7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。
酒店经理月结
招聘:值班经理DutyManager薪资:6千-7千岗位职责:<br/>1、协调各部门的工作关系,处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。<br/>2、检查当天客人到达的时间,了解到达了的和刚到达的客人的需求,进行跟进。<br/>3、保证所有客人得到及时、热情的回应与认可,及时解决相关问题。<br/>4、接待和迎送到离店的重要宾客,检查有关部门做好服务工作。<br/>5、负责酒店的质量管理工作。<br/>6、推广酒店的产品和服务,提升酒店的收入。<br/>7、协助部门负责人处理日常事务。<br/>岗位要求:<br/>1、大专以上学历,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。<br/>2、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力,能处理宾客投诉和突发事件。<br/>3、熟悉酒店管理制度和工作规范。<br/>4、熟悉各种应急预案的内容和程序。<br/>5、了解旅游法规,懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识。<br/>6、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>7、有较好的团队合作意识、亲和力佳,抗压力强。
销售专员生日福利20人以上经验不限初中及以下区域销售地推销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB招商/商户拓展企业服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
招聘支付业务员若干名,团队长十名,工作地点,宿迁地区,时间自由,可兼职,可全职,月收入六千以上,上不封顶,当天秒到帐,并且后期收益稳定,有想了解的联系电话:地址:宿迁市宿城区君临国际C栋807室,宿迁分公司
银行保险渠道主管
6-8千/月
销售经理社保保险五险一金1-2人1-3年大专渠道销售较多外勤销售额提成互联网金融金融产品销售经验
岗位职责:
1.制定并执行银行保险渠道销售计划,带领团队达成业绩目标及个人销售指标
2.开发与维护银行、保险等合作渠道客户,深化合作关系,提升复购率与客户满意度
3.负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导及人才梯队建设
4. 分析银保市场动态与竞品策略,优化渠道布局与销售打法
5. 协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障服务交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备2年及以上银行保险渠道销售管理经验
2. 大专及以上学历
3.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4.熟悉银保业务流程及销售全流程管理
5. 拥有本地银行或保险渠道资源者优先
电话客服销售
5千-1万/月
电话销售社保保险五险一金6-10人1-3年高中基本坐班按单提成阶梯式提成TOC
招聘,电话销售客服10人
一,工作时间,早上8.30-下午19.00
二,休息时间,六休一
三,任职要求:
1,中专或高中以上学历,
2,3年以上工作经验
3,有过销售经验,电销优先
4,赚钱欲望很强,有执行力
5,沟通能力强,能和建立客户信任,
6,年龄24岁以上,耐心宝妈也可以
四,薪资待遇
综合工资5000-12000
缴纳,社保,公积金
区域销售
200-210元/天
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补20人以上日结经验不限学历不限代理商销售较多外勤按单提成TOCTOGTOB接受居家办公快消品批发/零售无经验要求退伍军人
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
大客户经理
8千-1.3万/月
大客户代表五险一金3-5人经验不限大专商务谈判技巧期货面销/陌拜经验业务开拓能力房地产金
本公司为期货/外汇托管公司,现招聘5名大客户经理,负责拓展机构合作渠道,对接并维护银行、证券、贷款公司等金融机构资源,诚邀有志之士前来面谈。
1、热爱销售工作,渴望高收入,具备良好的沟通与表达能力,年龄、性别、学历均不限。
2、拥有证券、保险、银行、贷款机构等相关人脉资源者优先,熟悉股票、期货、外汇基础知识者优先考虑。
3、业务方向:开发并维护银行、贷款机构、信托公司、第三方财富管理平台等机构合作关系,构建长期稳定的资源整合模式。
4、薪酬结构:底薪+提成(综合提成15%以上),入职即缴纳五险一金,提供系统岗前培训。
可居家办公!大健康行业时间自由
10-20元/天
电话销售月结经验不限中专/中技
【工作内容】
负责回访在公司购买过产品的客户,运用自己专业的知识给客户做1v1健康咨询和指导,根据客户需求,提供公司产品和服务,完成销售。
【公司介绍】
公司是07年成立的,目前员工规模2000人左右,是融合互联网+大健康,提供一站式健康咨询、健康消费、健康管理的科技服务企业。致力于为银发群,供衣、食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品的销售,涵盖1500+供应商和2600+商品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告,每月新增客户约20万,为客户提供更好的产品和服务。
销售经理大专
因业务拓展的需要,本公司拟招聘销售人员两名,具体要求如下:
一、年龄:25~30周岁(条件优秀者可放宽到32周岁)
二、大专及以上文化程度
三、岗位需求长期出差,每个月至少有20天出差
四、出差期间:差旅费、住宿费,凭发票,出差期间另加生活补贴;
五、业务提成:每月3000元保底,上不封顶,业务能力越强,销售产品越多,实际收入越高
渠道销售
5-6千/月
渠道销售6-10人1-3年初中及以下代理商销售区域销售门店销售较多外勤回款提成销售额提成
岗位职责:
1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴,拓展销售网络覆盖范围
2. 制定并执行渠道销售策略,完成季度及年度销售目标
3.组织渠道培训、产品推广及营销活动,提升合作伙伴销售能力
4. 收集市场与竞品信息,反馈客户需求,协同产品与市场团队优化方案
5.管理渠道合同、返点政策及销售数据,确保合规高效运作
任职要求:
1.具备宿迁市快消食品冻品渠道销售相关工作经验,行业背景不限
2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧
3.目标导向强,能独立开展市场开拓与客户管理
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
5. 适应短期出差,有责任心与团队协作精神
6.要有驾驶证要经常开车送货
销售专员
5千-1万/月
销售专员1-3年学历不限年终奖快消品绩效奖金课程/培训类产品面销/陌拜经验房地产五险
1.负责框众旗下媒体电梯资源的销售工作,具备敏锐的市场感知能力与判断力,快速挖掘高价值客户,独立开拓客户渠道,并达成既定量化目标。
2.深入了解客户实际需求,挖掘潜在合作机会,制定针对性广告投放方案,开展商务洽谈并推动合作落地,确保销售任务顺利完成。
3.系统收集与整理潜在客户信息,定期进行客户回访与沟通,持续维护现有客户关系,构建稳定持久的合作基础。
4.为客户提供专业的媒体策略支持及全面的售后执行服务,保障投放效果与客户满意度。
5.负责客户款项回收及相关汇款跟进工作。
酒店经理1-2人月结
孟村汉庭酒店招聘前台经理1名薪资:3000+绩效,待遇优厚地址:孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话
台球俱乐部客户经理兼助教
8千-1.3万/月
客户经理经验不限学历不限客户活动组织服务意识个人(To C)沟通能力客户开发企业服务数据分析能力客户关系维护
岗位职责:
1. 负责台球俱乐部客户日常的运营服务与维护
2. 策划并落实客户的追分训练方案与执行
3. 持续优化客户关系,提高客户体验与满意度
4. 承担招聘职责,负责团队的搭建与发展
任职要求:
1. 具备台球俱乐部相关从业经历,拥有团队组建经验
2. 拥有助教资源者优先考虑
3. 能独立完成训练计划的制定与落地实施
4. 具备良好的团队协作意识,能与成员协同推进工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宿迁大堂经理人才网在线招聘信息,主要招聘宿迁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。