一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等相关工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，因工作特性需能长期外派，持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇刮风雷雨天气在场站休息，每三个月可返乡休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证齐全，具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风力发电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试及试运行任务，落实隐患排查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；严格执行现场负责人指派的任务，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司安排的各类培训，持续学习风电技术知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无妨碍从事风电工作的职业禁忌，动手能力强，能适应长期出差作业，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，免费提供住宿，刮风雷雨天气在场站休息，每三个月享受12天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期可达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

项目简介 1、此岗位为：全职设备运维岗（非销售性质） 2、项目说明：实现手机靠近即可完成支付，无需打开APP，提供覆盖多行业的“碰一下”支付技术方案 3、服务对象涵盖：餐饮、零售、医药、加油等领域的商户 4、项目亮点：免押金免费布设设备，支付宝端给予消费者及商家双重补贴支持 薪资待遇： 1. 月薪综合5000元以上 2. 统一安排住宿，配备空调，生活设施完善 3. 定期组织员工聚餐，发放年终奖金，举办节日联欢，安排团建旅游 4. 团队氛围活跃，成员以95后、00后为主，工作环境轻松融洽 【晋升通道看这里】 1、纵向发展（管理方向）：储备主管 → 项目PM → 城市经理 2、横向拓展（技术路径）：新员工 → 区域负责人 → 运营负责人 我们提供的薪酬真实透明，属行业领先水平，诚邀优秀的你加入我们！ 【我们期待你具备】 1、积极的工作态度，渴望挑战高收入的目标感； 2、品行端正、诚信可靠，乐于与商户负责人沟通交流，重视客户关系维护； 3、无论你现在是否顶尖，或未来能否成为骨干，团队协作精神都是必备素质。

1、价值评估：收集并评估业务日常需求的实际价值，涵盖业务流程规范、数据指标及软硬件相关要求的审核与判断。 2、需求管理：整理需求实施方案，建立并落实信息化管理制度，基于价值产出情况，推进信息化需求的分级管控（针对常规性需求）。 3、信息化方案设计：主导信息化方案的设计工作（涉及协同开发、数据体系与基础架构），设定可量化的业务数据目标，保障方案具备可行性与实施成效。 4、日常需求系统建设：负责系统全周期建设，包括需求统筹、落地执行、测试验证、验收交付及后续迭代升级，确保成果高质量满足业务使用。 5、日常系统运维：提供持续的技术支持与问题处理服务，及时响应并解决用户在系统使用过程中遇到的各类故障，保障业务运行稳定顺畅。 6、技术培训与支持：面向业务团队开展新系统操作培训与技术支持工作，内容涵盖系统使用指导、疑问解答、异常排查等，助力项目平稳上线与推广。 任职资格: 1、具备良好的需求分析、需求统筹及项目推动能力 2、有参与人事系统（如组织、薪酬、绩效、人才发展模块）或ERP中财务与供应链模块实施者优先考虑 3、具有数据分析能力或报表类开发经验者优先 4、掌握扎实的计算机科学与信息技术基础知识，熟悉项目管理、原型设计、系统配置、数据库技术等领域，深入理解所负责系统的部署、配置与性能优化 5、具备较强的分析与问题解决能力，能快速定位信息系统异常并提出有效解决方案，可根据业务反馈推动系统优化改进 6、具备良好沟通协调能力，能够与用户、技术人员及管理层等多方角色高效协作 7、统招985或重点211院校本科及以上学历，硕士优先

1、具备MySQL、Nginx、Redis等环境的部署与配置经验，熟练掌握数据库的各项操作技能。 2、熟悉Git、Jenkins等代码管理及持续集成工具，了解自动化部署流程；掌握容器化技术及K8S云平台相关知识，有实际应用经验者优先。 3、熟悉网络通信协议者优先；能够独立分析并处理线上系统故障，具备较强的抗压能力，负责突发事件响应、问题追踪与应急处置。 4、具备良好的沟通能力和学习能力，善于问题分析与解决，责任心强，具有服务意识和团队协作精神。 5、统招全日制公办本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑，需具备3年以上运维工作经验，有Java技术背景者优先。

具备管理能力，IT服务器运维，上下级协调，综合布线，故障排查，网络配置 1、掌握主流服务器及网络设备的配置与架构方案； 2、精通服务器RAID阵列设置、BIOS调试及单用户模式下的系统操作； 3、拥有5年以上数据中心IT维护与团队管理经验

岗位职责： 1；深入理解并对接业务部门的目标需求，统筹公司内部流程体系的规划与设计，保障流程运行高效且响应及时 2；制定并持续优化各类管理制度，推进管理工作的标准化建设 3；跟踪流程执行情况，识别运行中的问题并推动解决，实现流程迭代升级 4；组织开展流程相关的培训与宣导，提升团队对制度的理解与执行效果 5；促进跨部门协作沟通，确保流程设计与实际业务紧密衔接 6；负责办公室日常运营事务及员工福利相关工作 7：统筹总部合同档案管理工作，完成线上归档以实现流程闭环 任职要求： 1；具备良好的组织协调能力及团队合作意识 2；具有较强的领悟力与逻辑思维能力，熟练使用流程图工具及各类办公软件 3；掌握基本的数据分析与量化处理能力 上班时间：试用期单休、转正后大小休

岗位职责： 1、参与弱电系统的设计、审计，画图，资料审核等。 2、与团队合作，确保弱电工程项目的顺利实施。 任职资格： 1、具备弱电工程相关知识和实践经验； 2、能够独立解决工程中的技术问题； 3、具有良好的团队合作精神和沟通能力。

工作内容 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养，保障设备稳定运转； 2. 参与设备的技术改造与升级工作，提高运行效率与系统可靠性； 3. 协助编制设备维保计划，并跟进执行落实情况； [任职要求] 一、大专及以上学历，机械、自动化或相近专业优先考虑； 二、薪酬福利： 薪资构成：底薪＋岗位津贴＋技术补贴＋伙食补贴＋高温津贴＋工龄工资（根据岗位级别不同，薪资待遇有所差异） 综合薪资：6000-8000元 2、每半年开放晋升通道 3、享有高温津贴、技术奖励、年终奖金等福利 4、晋升路径：运维初级→中级→高级→运维值长→场长 三、工作时间：每月休息5-6天，支持集中上班集中休息，休假往返按二等高铁票价

【负责江苏省超高压公司数字孪生项目的实施与运维工作；】 任职要求： 1、具备电力行业相关从业经历，了解电力系统运行流程，熟悉变电站设备及自动化系统者优先，熟练使用Linux系统，掌握数据库操作，了解电力系统网络架构； 2、具有较丰富的项目实践经历，拥有独立完成项目软件部署的经验，具备较强的现场问题排查与解决能力，曾独立承担项目全流程实施工作，或具备一定项目管理基础者优先； 3、性格开朗，反应灵敏，具备良好的项目沟通协调能力，能就项目需求及突发问题与客户进行高效灵活的交流； 4、通勤时间控制在1小时以内为宜； 5、具备较强的抗压能力，可根据用户及甲方实际需要接受加班和省内短期出差； 6、学习能力强，能够通过自主学习快速掌握现场工作任务并投入执行； 7、需满3年以上电力系统相关岗位工作经验，学历学位信息可在学信网核实； 8、具备前端开发实践经验者优先考虑；

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-10 岗位职责： 1、负责监测仪器设备的日常巡查、保养、故障处理及售后服务相关工作。 2、按要求完成所辖区域内的原始数据记录、维护台账以及汇总材料的整理与填报。 3、抵达现场后，主动以热情礼貌的态度与客户沟通，对客户提出的问题给予耐心、详尽的回应；若无法当场解答，须做好书面登记，确保后续及时反馈。 5、完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，环境工程、机电类相关专业者优先考虑。 2、具备较强的学习意愿和实干精神，积极上进。 3、可从事兼职工作。 待遇： 绩效奖金、通讯补助、学历补贴、提成、五险一金、工作时间相对自由灵活。 工作地址：江苏南通

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招9.6冷藏车驾驶员一名，要求：能吃苦耐劳，单驾跑云南，爱干净人士，，4毛钱一公里工资一趟一结。每月补助1000块钱生活费。必须能熬夜。保底8500一个月。

招聘岗位： 浸胶工人4人薪资待遇5500-6200 2.浸胶工人3人薪资待遇5500-6200 3.叉车工1人薪资待遇5500-6000 4.会计1人工资面议 注：熟练工优先录用，叉车工会开抱叉优先录用 公司提供免费工作餐，工资按时发放另有节假日、工龄、晋升福利等

新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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工作职责： 1. 负责职业健康安全与环境管理体系文件的编制、修订、发布及日常管理工作；组织制定本部门年度目标与工作计划，并推动实施，进行全过程的指导、协调、检查、监督与管控；牵头制定、修订与安全环保相关的生产运行、设备管理、安全检查、环保监测、安全数据统计等管理制度，并监督执行与落实；统筹安排各项安全工作任务，确保有序推进。 2. 加强调度职能，科学统筹安全与环保资源，合理规划作业周期，优化用电结构，推进节能降耗，降低制造环节中的安环支出；定期组织安全生产巡查，纠正违章指挥与违规操作行为，对发现的安全隐患及时提出整改要求并督促落实；遇重大安全风险时，有权下达停工指令，并立即上报上级研究处置方案；制定内部审核计划并组织实施，针对不符合项指导责任单位分析根源，制定纠正与预防措施，并跟踪验证整改成效；拟定或更新园区劳保用品、健康保健、防暑降温物资的发放标准及相关制度，监督执行情况；定期向上级主管汇报安全环保制度执行进展。 3. 参与重大伤亡事故的调查分析，承担事故数据的统计与上报工作，制定预防对策并监督落实；组织开展环境保护宣传、污染防控、环境监测以及职业病防治相关工作。 4. 主持部门全面管理工作，组织并督促团队成员完成各项职责任务；负责安全生产培训体系建设，联合相关部门开展特殊岗位人员的安全技术培训与考核；对本系统员工进行业务指导、培训及绩效评估；总结推广先进安全管理实践，组织评选表彰优秀典型；定期召开安全例会、开展安全日活动，组织竞赛并总结优秀经验做法。 任职资格： 1. 本科及以上学历，企业管理、安全工程、环境工程、化工等相关专业背景；具备工程师职称，持有注册安全工程师证书者优先考虑。 2. 掌握企业管理、大型化工、冶金行业在安全与环保领域的专业技术知识，熟悉相关法律法规要求，具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力；具有5年以上企业安全管理工作经历。 3. 熟知国家在安全、环保方面的政策法规，熟练掌握安全环保管理理论与技术手段；能熟练使用日常办公软件（如EXCEL、WORD、PPT等），具备较强的组织、管理与协调能力。 4. 能够接受长期外省出差安排（介意者请谨慎投递）

要求：18-35周岁，大专及本科学历。 1. 优先录用具备电气、机电、机械类相关工作经验者（持有高压电工证、低压电工证、登高证者优先）。 无证人员若面试通过，需自费考取相关证件，入职后公司提供证件补贴。 2. 本岗位提供岗前培训，培训期间不收取任何费用。 3. 身体健康，无恐高症状，无色弱，听力正常，无耳部损伤，无不良嗜好； 4. 能够适应长期外派工作。无工作经验者将由大区统一随机分配岗位。 5. 工作满六个月至一年，具备一定经验或可独立作业者，可申请调回户籍所在地附近安排工作。 6. 薪资待遇及福利：5000-6000元，包含基础底薪+绩效工资+出勤补助+餐补（视项目而定）+项目补贴（视项目而定）+六险一金+电脑补贴+证件补贴+通讯补助+交通补助+节日福利+高温补贴+高原补贴+抗寒补贴。入职满一年后，薪资提升至8000-12000元。 职位福利： 入职即办理六险一金，享受带薪休假，月休5天，支持连续工作与集中休息模式，每满3个月可享约15天休假。 休假往返路费按二等高铁标准报销，每年最多可报销6次。 法定节假日上班享受三倍工资待遇。 员工宿舍、工作服及工作鞋由公司统一配备。

招聘风电工程师，有意者可随时联系沟通~

长期招聘： 风电运维工程师 #岗位职责： 按照风机机组及配套设备的维护技术要求，对其定期巡检、维护、定期检修、故障消除、技术改造等，保障风电机组的安全、稳定运行。 #招聘要求： ，年龄：18—30周岁岁；2、学历：大专及以上学历，（条件优越的可放宽）专业相关。3、身体健康、无恐高症、无色弱。 #薪资待遇： 实习工资：每月5000左右，转正后工资是6000-8000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，调资幅度300-1200元，工作满1年综合工资8000-12000元 工作时间： 常白班，8小时工作制。每工作2-3个月休假10-15天，公司 工作地点： 全国就近安置 合同性质：与运维公司直接签订劳动合同 。

岗位职责： 1.负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作，保障机组安全稳定运行 2.执行定期检修计划，完成叶片、齿轮箱、发电机、变流器等核心部件的状态监测与性能评估 3.记录并分析运行数据，编写运维报告，提出优化建议，协助提升设备可利用率与发电效率 4. 配合完成新机组调试、技术改造及预防性维护项目，确保符合行业规范与安全标准 5. 严格遵守高空作业、电气操作及吊装作业等安全规程，落实现场HSE管理要求 任职要求： 1.中专及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、机械设计制造及其自动化等相关专业优先 2.熟悉主流风机（如金风、远景、明阳等）结构及控制系统者优先 3.持有高处作业证、低压电工证、登塔证等特种作业资格证书，接受驻场及倒班工作安排 4.具备基础电气识图能力与PLC逻辑理解能力，能熟练使用万用表、振动分析仪等常用检测工具 5.责任心强，具备良好的团队协作意识、安全风险意识和抗压能力

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-16 大头贴机运维（长期）兼职招聘！公司直招城市兼职岗位 岗位：兼职维护工作人员（2-3人） 运维酬劳：100元/次（完成即结） 晚上十点后投放任务：200元/次（完工结算） 需日常时间灵活且充裕 具备自助设备补货、换货经验者优先 持有电工证者优先考虑

公司销售的电脑，打印机，复印机装、安装，维护、故障排除！无技术公司勉费培训

岗位职责: 1. 负责网络架构的规划、设计及持续优化 2. 实时监控网络运行情况，保障系统稳定与安全 3. 排查并解决各类网络技术问题，提升整体网络效率 4. 具备视频剪辑能力，掌握AI工具应用，拥有基础文字编辑能力 任职要求： 1. 熟练使用剪辑软件，了解AI工具，具备基本的文字撰写与编辑能力 2. 能够独立分析并处理网络故障 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识 4. 拥有扎实的网络技术理论基础和实际操作经验

需要一名一级注册消防工程师

10kV架空线运维岗位招聘启事 我们是在电力行业深耕多年，凭借专业的技术与优质的服务，赢得了市场的广泛认可与客户的高度信赖。因业务拓展需要，现诚邀有志之士加入我们的团队，共同为电力事业贡献力量。 一、岗位职责 1.依据相关标准与规范，定期开展10kV架空线路及其附属设施的巡视检查，准确记录线路运行状况，及时识别并反馈潜在安全隐患。 2.熟悉电力设备维修流程，针对10kV架空线路发生的短路、断路、绝缘子破损等故障，快速完成故障定位与修复作业，保障线路尽快恢复供电。 3.参与制定并落实10kV架空线路的日常维护方案，实施设备清洁、紧固、润滑及线路防腐、防雷等措施，提升线路运行寿命。 4.在应急抢修任务中，做到迅速出动，服从调度安排，与团队协作高效完成抢修工作，确保电力供应的连续性与安全性。 5.配合上级完成其他电力运维相关事务，如参与新线路投运验收、协助推进电网改造项目等。 二、任职要求 1.具备电力工程、电气工程及其自动化等相关专业大专及以上学历，应届毕业生须学业成绩优秀，有相关实习经历者优先。 2.持有高压电工证、登高作业证，掌握扎实的电气基础知识，了解10kV架空线路的结构原理、操作要求及安全规程。 3.具备1-3年10kV架空线路运维实际经验，能独立完成线路巡查、故障诊断与处理，熟悉常用电力设备的保养与检修方法。 4.身体健康，具备较强的抗压能力，能适应户外作业环境，在极端天气条件下可及时响应并投入抢修工作，责任心强，安全意识良好。 5.持有C1及以上驾驶证，能够熟练驾驶车辆，便于执行外勤工作任务。 2.完善的福利体系，包括五险、员工培训等，让你无后顾之忧。 3.广阔的职业发展空间，公司重视人才培养，为员工提供专业技能培训与晋升机会，助力你的职业成长。 期待你的加入，一起点亮未来！

登高证 接受无光伏风电运维经验低压电工证户用光伏运维 、工作内容: 1.招聘区域：宿迁地区，负责户用光伏电站的售后维修、电站巡检、发电异常电站的排查与整改、事故电站的处理、电站清洗、电费回款异常的处理等工作; 2.负责规定县区的户用光伏电站的客户的客情关系维护、客情矛盾的对接和处理、特殊事件的应对和解决等工作; 任职要求: 1.人品端正，务实踏实，能吃苦有韧性，能适应长期户外工作环境; 2.有驾照，爱开车，能适应每天200km左右路程的工作节奏(累计路程，非连续驾驶); 3.不恐高、懂民用电(市电220V)的基础知识; 4.年龄25-45岁之间，有学习能力，遇到问题会动脑爱钻研，有清晰的目标感和良好的执行力; 5.有良好的语言交流能力，能适应农村环境工作，能应对农民客户群体的问题沟通; 6.有户用光伏施工经验者优先;有户用光伏运维经验者优先; 待遇： 1、有五险一金； 2、公司提供车辆和午餐补助； 3、优秀员工年终奖励； 4、可提供住宿。

岗位职责： 1. 负责PLC程序的调整与优化，以及触摸屏界面的修改； 2. 完成工业机器人点位的调试与校准； 3. 在设备调试期进行系统性调试，在稳定运行期保障设备持续正常运转，并及时解决各阶段出现的技术问题； 4. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），电气自动化或机电一体化相关专业，身体健康，无不良嗜好； 2. 具备2年以上PLC编程实际经验，能熟练阅读电气原理图，并可指导电工进行线路排查； 3. 具备良好的沟通能力，工作态度端正，情绪稳定，不传递消极情绪； 4. 无纹身，能够适应长期出差安排。

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10kV架空线运维岗位招聘启事 我们是一家在电力行业长期发展的企业，凭借专业的技术实力与优质的服务品质，赢得了市场广泛认可和客户的高度信赖。因业务扩展需要，现面向社会诚招优秀人才加入团队，共同投身电力事业的发展。 一、岗位职责 1.依据相关标准与规范，定期对10kV架空线路及其附属设施开展巡视检查，准确记录运行数据，及时识别并报告潜在安全隐患。 2.熟练掌握电力设备检修技能，针对10kV架空线路发生的短路、断路、绝缘子破损等故障，能快速完成故障定位与修复，保障线路尽快恢复供电。 3.参与制定并落实10kV架空线路的日常维护方案，实施设备清洁、紧固、润滑及线路防腐、防雷等保养措施，提升线路运行寿命。 4.在应急抢修任务中，做到迅速出动、服从调度，与团队协同作战，高效完成各项抢修作业，确保电力供应的连续性与安全性。 5.协助上级完成其他电力运维相关工作，如新线路投运前的验收配合、参与电网升级改造项目等。 二、任职要求 1.具备电力工程、电气工程及其自动化等相关专业大专及以上学历，应届毕业生要求学习成绩优良，有相关实习经历者优先。 2.持有高压电工证、登高作业证，掌握扎实的电气理论知识，熟悉10kV架空线路的工作原理、操作流程及安全作业规定。 3.具备1-3年10kV架空线路运维实际工作经验，可独立完成线路巡查、故障诊断与处理，了解常用电力设备的维护与检修工艺。 4.身体健康，具备较强的抗压能力，能适应户外工作环境，可在极端天气条件下及时响应并执行抢修任务，工作态度严谨，安全意识强。 5.持有C1及以上驾驶证，能够熟练驾驶车辆，便于开展现场作业与巡检任务。 三、我们提供 1.具有竞争力的薪酬待遇，月薪资范围为6000-10000元，具体根据能力面议。 2.健全的福利保障，涵盖五险、员工培训等多项支持，解决你的后顾之忧。 3.广阔的发展平台，公司注重员工成长，提供系统的专业培训与晋升通道，助力实现职业进阶。 期待你的加入，携手共创光明未来！

招户用光伏运维人员，长期稳定，公司配车，工资按月发放，底薪+补助+绩效+社保。光伏施工从业人员优先。