
客户经理
1.1-2.2万元/月
客户经理1-3年大专及以上个人(To C)对企业/机构(To B)销售经验客户开发客户资料整理网络营销能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识互联网金融沟通能力招商/商户拓展经验电话销
信贷客户经理
岗位职责:
1、开展家庭消费贷款产品的市场推广,接待客户咨询并指导其办理相关贷款手续;
2、执行贷前调查工作,收集整理客户资料,为审批决策提供真实可靠的参考信息;
3、落实贷后跟踪管理,持续维护客户关系,提升服务满意度。
任职要求:
1、年龄不超过30岁,具备大专及以上学历,市场营销、经济、金融类专业优先;
2、有2年以上银行或持牌消费金融公司从业经历,或2年以上其他行业销售团队管理经验;
3、熟悉基本金融业务知识,有银行个人消费贷款、信用卡等产品营销经验者优先;
具备其他行业销售、地面推广、面对面销售经验的优秀人才亦可考虑,拥有房产销售、信用卡地推背景者优先录用;
4、具备良好的沟通技巧、人际互动能力、抗压性及高度责任心,品行端正,思想积极,无违法违纪及不良信用记录。
薪酬待遇:
1、年薪范围10-30万元,具体薪资面谈。
信贷客户经理
1-1.5万元/月
客户经理1-3年大专及以上个人(To C)先进制造客户开发对企业/机构(To B)销售经验社群运营能力网络营销能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识客户信息搜集互联网金融沟通能力企
1.通过电话销售或实地拜访的方式,向客户介绍度小满产品的核心优势,开发新客户资源,协助办理贷款业务,并负责贷后维护与客户服务。
2.业务覆盖范围为宿迁市区域。
3.具备良好的语言表达能力、服务意识及抗压能力;性格积极开朗,吃苦耐劳,富有进取精神,愿意迎接工作挑战。
4.拥有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广经验者优先录用。
5.年龄要求22-45周岁,个人征信记录良好,综合表现优异者可适当放宽条件,欢迎自荐或推荐优秀人才。
6.主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等群体,贷款额度5-50万元,年化利率4.9%~23.9%,提供免费上门服务,全程无附加费用。
7.新员工初期以职场内电销作业为主,预约客户后安排上门面签,入职前提供系统性免费培训,并由业绩优秀人员进行带教指导。
8.行业处于高速发展阶段,属于朝阳产业,具备具有竞争力的薪酬体系和清晰的职业晋升通道。表现突出者可成长为资深客户经理(专业方向)或晋升至管理岗位。
9.福利待遇:入职即缴纳五险一金,薪酬结构包括基本工资+级别工资+终身余额奖金+总部、营销部、大区、中心及营业部多层级现金激励,年度健康体检,定期组织形式多样的团队建设活动。
客户经理(宿迁)
4000-8000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上消费金融相关经验贷款业务银行个人业务
岗位职责:
1、负责公司产品在所在区域的市场推广、品牌宣传及销售工作;
2、开展本地客户的开发与维护,通过有效的市场活动和产品推介,提升产品认知度及客户转化率;
3、依据公司各项产品风控指引及相关合规规定,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档;
4、定期开展自我检查,增强合规操作意识,防范和规避各类潜在风险事件;
5、对所管理客户进行电话沟通,协助完成各阶段逾期客户的还款提示工作;
6、与签约客户维持良好互动,及时掌握并响应客户需求变化;
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、****及以下;
2、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先;
3、具备两年以上相关行业营销经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可;
4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神,能适应高强度工作,抗压性好;
5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。
说明:第三方用工形式,表现优异且符合条件者有机会转为正式员工。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助
信贷客户经理
1-1.5万元/月
客户经理1-3年大专及以上个人(To C)客户开发对企业/机构(To B)销售经验网络营销能力客户关系维护企业/机构(To B)服务意识客户信息搜集互联网金融沟通能力有客户资源者优先电话销售经验地推经验
1.通过电话营销或实地拜访的方式,向客户讲解度小满产品的核心优势,开发新客户资源,协助办理贷款业务,并负责后续的客户服务与维护工作。
2.业务覆盖区域为宿迁市范围内。
3.具备较强的沟通表达能力,服务意识强,能够承受工作压力;性格积极开朗,踏实肯干,富有进取精神,愿意迎接挑战。
4.拥有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广相关经验者优先录用。
5.年龄要求22-45岁,个人征信记录良好,综合表现优异者条件可适当放宽,欢迎自荐或推荐合适人选。
6.主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等,贷款额度区间为5-50万元,年化利率4.9%~23.9%,提供免费上门服务,全程无额外收费。
7.新员工初期以职场内电销作业为主,在与客户完成预约后安排上门办理,入职前提供系统性免费培训,并配备业绩优秀导师带教辅导。
8.行业处于高速发展阶段,属朝阳产业,享有具有市场竞争力的薪酬体系和清晰的职业上升通道。业绩突出者可成长为资深客户经理(专业方向)或晋升至管理岗位。
9.福利待遇:入职即办理五险一金,薪资结构包括基本工资+级别工资+终身余额奖金+总部&营销部&大区&中心&营业部多层级现金激励,享受年度健康体检,定期组织形式多样的团队建设活动。
新零售车险客户经理
6000-11000元/月
客户经理社保餐补20人以上经验不限大专及以上电话销售
工作职责:由公司提供资源和系统支持,面对苏州客户进行汽车保险为主的电话销售
任职资格:大专以上学历(条件优秀者可放宽至中专);20-40周岁期间;热爱销售,活泼开朗;可以接受实习生
福利薪酬:1.培训补贴,为期9天的培训,每天40元,签合同后统一发放
2.前两个月有责底薪2700元,根据出勤及工作量完成情况发放
(1)通时标准:首月1小时50分,次月2小时10分
(2)业绩标准,首月平均550元/工作日,次月平均850元/工作日
(3)当月实际绩效高于2700元,按较高者发放
3.标准薪资=底薪+提成+激励,底薪按照级别+绩效提成,员工平均综合收入6K左右,40%员工超过10K
4.五险、带薪年假、不定期团建,符合一定条件后可以选择居家办公
工作时间:上午8:30-12:00下午1:30-6:30,每月第一周双休,后面三周单休,享受法定节假日,带薪年假
金融客户经理
5000-10000元/月
客户经理1-3年大专及以上客户开发客户资料整理对企业/机构(To B)销售经验社群运营能力客户关系维护企业/机构(To B)服务意识互联网金融沟通能力企业服务客户签约电话销售经验客户拜访互联网/科技
岗位要求:
1、大专学历,专业不限;
2、具备良好的沟通技巧、服务意识及较强的抗压能力;
3、性格开朗、积极向上,能适应高强度工作,富有进取精神,愿意迎接挑战;
4、有信用卡、POS机、快消品销售或线下推广经验者优先录用;
5、年龄22-40岁,个人征信记录良好;条件优异者可适当放宽要求,欢迎推荐或自荐!
福利待遇:
入职即缴纳五险一金+最高3000元/月的季度津贴+总部及江苏区域月度激励+客户余额分润+高比例提成
户外露营项目主管
6000-11000元/月
客户经理1-3年大专及以上不接受居家办公线下活动
工作职责:
1、统筹并协调营地各板块工作,保障日常运营有序开展。
2、负责露营地的品牌宣传与推广,提升知名度及客流量。
3、达成公司下达的经营目标及利润指标。
4、组织并落实营地承接的各类团建、研学活动的现场执行与协调。
5、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、具备2年以上户外露营项目运营管理经验。
2、热爱户外运动及露营行业,熟悉营地运营模式与营销策略。
3、具有良好的团队管理能力及沟通协调应变能力。
工作时间9:00-18:00,每满一年增加100元工龄奖,有提成,不定期团建,团队年轻,氛围好。条件优秀者可面议合作事宜。
户外露营项目主管
6000-11000元/月
客户经理1-3年大专及以上不接受居家办公线下活动
工作职责:
1、统筹协调营地各板块工作,保障日常运营有序开展。
2、负责露营地品牌宣传与推广,提升营地影响力及客流量。
3、达成公司下达的经营目标与利润考核指标。
4、组织落实营地各类团建、研学活动的现场执行与协调工作。
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备2年以上户外露营项目运营管理经验。
2、热衷户外运动,认同露营文化,熟悉营地运营模式与营销方法。
3、具有良好的团队管理能力、沟通协调及应变能力。
工作时间9:00-18:00,每满一年增加100元工龄奖,有提成,不定期团建,团队年轻,氛围好。条件优秀的也可商议合作事宜。
客户经理(宿迁)
4000-8000元/月
客户经理五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上消费金融相关经验贷款业务银行个人业务
岗位职责:
1、负责公司产品在所在区域的推广、宣传及销售工作;
2、开展本地客户的开发与维护,通过市场活动和产品推介,提升产品认知度及客户转化效果;
3、依据公司各产品的风险政策及合规规范,受理客户申请,并按规定完成资料整理与归档;
4、定期开展自我检查,增强合规意识,防范并消除潜在风险问题;
5、对所管理客户进行电话沟通,并按要求配合完成各阶段逾期客户的还款提示任务;
6、与签约客户维持良好互动,及时掌握客户动态与需求变化;
7、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、****及以下;
2、本科及以上学历,经济、金融、市场营销等相关专业优先;
3、具备两年以上相关行业营销经验,或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可;
4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和协作精神,能适应高强度工作,抗压性好;
5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。说明:第三方用工形式,表现达标者后续有机会转为正式编制。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助
业务销售精英
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客户经理3-5人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
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二、工作内容:
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1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
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四、包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止
3、工作地址:涉及工作城市苏州
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2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6生日:生日福利:生日当天可领取
200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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宝鸡分期乐,koo钱包,拍拍贷归巢计划
9000-14000元/月
客户经理包吃生日福利五险一金餐补经验不限大专及以上互联网金融沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验电话销售经验地推经验企业/机构(To B)
一、岗位介绍
1.公司平台:百度金融(正规持牌金融牌照)度小满金融事业部,
2.招聘岗位:金融个贷部客户经理
3.上班时间:上午8:30—12:00,下午1:30—6:00,单双休,法定节假日休息,
4.入职即办理五险一金,学历要求大专及以上,具备销售经验者可适当放宽学历条件,
二、岗位职责:
-公司提供专业展业培训及多种客户拓展渠道支持,协助开展业务推广
-为有资金需求的客户提供借款咨询方案,帮助其解决融资难题,
三、任职要求:
性格外向,踏实肯干,表达清晰,普通话标准,态度积极,具备良好的职业素养与团队协作意识,热爱销售行业,追求高收入发展机会。
四、公司福利
1.提供系统化岗前培训,零基础新人也可迅速掌握工作技能,
2.定期组织团队建设活动(聚餐/唱歌/烧烤/户外拓展),享受国内外团建旅游+每周下午茶+员工生日关怀等福利,
3.节日津贴+免费Wi-Fi+餐费补贴+油费补贴+带薪年休假+全勤奖励
客户经理入职首月缴五险一金
1.2-1.8万元/月
客户经理五险一金3-5人经验不限大专及以上
百度旗下金融服务事业群——度小满,城市线下直营信贷部招聘信贷销售经理5名,满员即止。
一、职位详情:
1、采用面访或电话沟通方式,向客户讲解度小满产品优势,
开发新客户资源,协助有意向客户完成贷款申请及放款流程
2、业务覆盖全市所有区域
3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户的法人及股东等群体,前期通过电话初步沟通筛选意向客户,后续添加微信联系,在客户发送经营地址后,预约上门时间,实地协助办理贷款手续
4、新人初期以职场内电销邀约为主,确认客户时间后再上门服务;资深员工可根据个人习惯选择电销邀约或实地拜访获客。提供系统化免费培训,配备经验丰富的导师带教指导
二、岗位要求:
1、年龄25~40岁,具备大专及以上学历,无犯罪记录
2、有信用卡地推、外卖/充电宝/售货机推广、快消品销售、电销分期、催收、房产销售等相关行业经验,兼具电话销售与面对面销售能力者优先考虑
3、作风正派,工作主动,无不良嗜好
三、薪资待遇:底薪+提成+奖金
1、无责任底薪2200~5200元
2、提成由两部分构成:首笔放款提成1.2%+贷款余额提成万8
3、月度激励多样,包含测额奖励、放款奖励、业绩排名奖等
入职即缴纳五险一金;团队氛围融洽,倡导轻松工作、高效创收
晋升通道:销售经理→团队经理→城市经理→大区经理
在职员工月均收入15000+,互联网头部企业平台,发展空间广阔!
业内率先实行贷款余额提成机制,诚邀加入!
客户经理
4000-6000元/月
客户经理五险一金餐补1-3年本科及以上企业/机构(To B)
1、销售管理岗位,承担职能领域内的核心目标与规划职责,参与或协助上级制定并落实相关制度与政策
2、提升所辖福利客户在采购比例、采购频次及采购金额等方面的表现,维护客户黏性,促进分配客户的销售业绩、盈利水平及市场份额增长
3、通过实地拜访拓展优质新客户,持续扩大客户基数,并推动其销售额达到A级或B级标准
4、与商场内销售服务部门的主管、专员及管理团队保持良好协作,助力提升客户购买转化
5、统筹客户需求,联动商场内部各团队高效配合,提升整体客户服务品质
6、围绕客户所属行业动态及促销主题,策划并开展客户交流座谈活动
7、定期维护并完善客户信息档案,确保数据真实、完整、及时更新
8、完成上级领导安排的其他工作任务
要求:
*****,具备敏锐的市场洞察力与商机挖掘能力,沟通协调能力强,富有主动学习精神,1-3年相关行业经验,具备对公业务、团购业务或企事业单位客户开发与维护经验者优先
薪资待遇:
每周双休,五险一金、商业保险、带薪年假、采暖补贴
年薪=固定月薪+每月外勤补助+月度绩效奖金+季度佣金
对公客户经理
7000-12000元/月
客户经理1-3年本科及以上
1、销售管理岗位,负责本职能领域内的核心目标与规划,参与或协助上级制定并落实相关制度与政策
2、提升所辖中小型中餐客户在麦德龙的采购占比、采购频次及单客消费金额,维护客户采购粘性,推动指定客户的销售额、盈利水平及市场份额持续增长
3、通过实地拜访拓展优质新客户,持续扩大客户基础,并助力新开发客户实现销售额达到A级或B级标准
4、与商场内部销售服务部门的主管、专员及管理团队保持高效协作,共同促进顾客购买行为
5、整合客户需求,联动场内其他业务单元紧密配合,提升整体服务流程与客户体验
6、围绕客户所在行业动态及促销节点,策划并开展客户交流会等相关活动
7、定期维护并校准客户信息,保障客户资料的完整性与准确性
8、掌握各行业及工会福利政策需求,为客户量身定制福利解决方案,确保顺利执行交付
岗位要求:
1、本科及以上学历,市场营销或相关专业优先
2、具备2年以上TOB销售经验,拥有丰富客户资源者优先考虑
3、有大区市场渠道开发与管理经历,具备团队管理经验,过往业绩表现优异
4、具备较强的独立分析与问题解决能力,市场洞察力强,沟通表达与组织协调能力良好
5、能适应销售岗位的工作节奏与压力
设备销售
3000-9000元/月
客户经理3-5人经验不限高中及以上渠道销售基本坐班销售额提成能源环保沟通能力较强的商务谈判能力客户关系维护客户开发客户签约
要求,高中以上学历,月薪3000-9000不出去跑业务,
区域运营主管
5000-8000元/月
城市经理经验不限学历不限
公司介绍:公司主营名酒产品,涵盖洋河、汾酒、古井等知名酒厂系列,现招聘主管、部门经理、业务员及城市合伙人等岗位。底薪面议,目前团队拥有300余名销售人员。除传统销售模式外,公司已拓展白酒新零售渠道,让卖酒更高效便捷,欢迎咨询了解。
公司地址:宿迁市宿豫区柏盛大厦2-4楼(宿豫党校城管执法同一栋)
工作内容
1、统筹并指导所辖城市区域内的日常业务运营
2、积极开拓客户资源,维护长期稳定的合作关系
3、推动区域内销售任务及各项业务指标的顺利完成
4、组织线下客户交流,宣导并培训相关运营政策
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧与组织协调能力
2、能独立开展工作,妥善应对和解决实际问题
3、热爱本职工作,具有高度的责任意识与团队协作精神
招募POS机项目合作者
1.5-2万元/月
城市经理经验不限学历不限市场营销相关学历团队建设及管理能力独立开拓市场能力个人O2O/电子商务较少出差和外勤
任职要求:年龄20-45岁,不接受电话销售的可考虑
希望提升自我价值的宝妈,渴望经济独立的欢迎加入
寻找不影响接送孩子、时间相对灵活的工作机会?我们适合你
追求自由支配时间,兼顾家庭与事业的人选优先
薪资待遇:8k+(真实可靠)
岗位职责:工作认真负责,保持良好心态,对收入有追求者优先
任职要求:具备强烈事业心,拒绝消极态度,混日子者勿扰
积极向上、阳光开朗,我们注重团队成员的幸福感与归属感
岗位福利:提供下午茶,团队年轻有活力,氛围轻松愉快
助力个人核心能力成长,与优秀伙伴共同进步
销售专员
6000-11000元/月
销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限学历不限广告电话销售面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)互联网/科技
1、无试用期底薪薪资+福利【底薪3500+奖金+提成(每单1000+,上不封顶)+五险】,表现优异员工月入1-3万,能力突出者约1万,中上水平可达6K左右,只要肯拼搏,收入绝非难题!
2、享受带薪年假及国家规定的婚假、产假、丧假等各项法定福利
3、拥有舒适的办公环境、轻松的工作节奏与融洽的团队氛围
4、定期举办生日会、发放生日礼品、组织月度聚餐、年终奖金、国内团建旅游等丰富的企业文化活动
任职资格:
1.性格外向、思维灵活、语言表达流畅,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,富有亲和力
2.具备一定的市场洞察与判断能力,服务意识强,注重客户体验
3.责任心强,能吃苦耐劳,适应较高强度的工作节奏
4.具备团队合作精神,乐于面对挑战,追求高绩效与高回报
5.事业心强,工作积极主动,热爱销售工作并愿意长期发展
岗位职责:
1、通过电话与老客户及潜在客户保持联系,提供全面的网络营销解决方案;
2、挖掘客户需求,推动现有客户业务的持续扩展;
3、定期进行客户回访,完善并维护客户资料档案;
4、协调公司内部资源,提升客户满意度与合作粘性;
5、收集并分析市场动态信息,及时向上级反馈市场情况;
6、完成上级交办的其他工作任务
市场部经理
5000-10000元/月
销售经理包住交通补助年终奖高温补贴餐补11-20人经验不限学历不限地推销售按单提成弹性工作制其他行业
主要负责客户对接,开拓市场
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年高中及以上个人(To C)房地产销售经验医疗/大健康面销/陌拜经验金融产品销售经验快消品销售经验会展销售网络营销经验房地产教育培训招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售快消品面销
工作内容
1、积极开发新销售渠道,维护现有渠道的长期合作关系
2、对接客户并完成订单落地,保障业务目标顺利达成
3、定期与客户保持沟通,持续提升客户满意度与忠诚度
任职要求:
1、具备金融、保险、直销、房产等行业经验者优先考虑
2、拥有地推实操经验者优先录用
3、具备优秀的沟通能力和市场拓展能力
4、能快速适应市场动态变化,具备较强的问题应对能力
5、工作积极主动,富有责任心,具备良好的团队协作意识
薪资待遇:
1、双底薪8000~12000
2、被动收益可累积,业绩不清零
3、时间灵活自由,无需坐班、不打卡,弹性安排工作,以结果为导向
公司提供系统化培训,配备专人指导,1~3天即可快速上手
业务涵盖支付宝碰一碰、云音响碰一碰、商家收银系统SaSa,各模块收益空间大
副业兼职月入过万轻松实现
医药推广专员(宿迁)(J10986)
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上
工作职责:
落实所辖区域市场计划的执行
推进区域内专家资源库的搭建与维护
开展区域销售人员的产品知识及销售技能专项培训
策划并组织实施区域内的学术推广活动
配合推广经理、产品经理完成产品相关市场信息的采集与整理
开展产品相关的市场调研工作
负责学术推广费用的申请与核销管理
任职资格:
学历要求为本科及以上
专业背景需为医学或药学相关领域
具备医药企业市场或推广岗位工作经验,具有一定的销售实践经验
城市合伙人
6000-15000元/月
城市经理经验不限学历不限
薪资详情:6000-15000/月
奖金补贴:绩效奖金,全勤奖,节日福利,五险一金
公司主营业务:
1、信用卡推广服务,支持16家银行信用卡办理,每张奖励300元
2、提供30家银行信用卡积分兑换服务
3、提供信用卡权益兑换服务
4、实行一对一指导,专人带教,确保熟练掌握业务流程
5、开展道合乾刷、恒刷、泰刷、益刷等支付相关业务
地区市场负责人,年薪30万以上
业务经理(新平台发展空间大)
8000-13000元/月
销售经理/主管五险一金3-5人经验不限大专及以上房地产销售经验面销/陌拜经验金融产品销售经验
本公司为期货/外汇托管公司,现招聘5名大客户经理,负责公司业务拓展(非电销性质),诚邀有意向者前来我司面谈。
1、热爱销售工作,渴望高收入,具备良好的沟通与表达能力,对年龄、性别、学历无限制。
2、拥有证券、保险、银行等行业客户资源者优先考虑,熟悉股票、期货、外汇相关知识者优先录用。
3、业务模式:自主开发客户(享受高比例提成)+团队资源拓展(享有高额推荐奖励)。
4、薪酬结构:底薪+提成(综合提成比例15%以上),入职即办理五险一金,提供岗前专业培训。本岗位支持兼职应聘。
家居顾问销售
3000-4000元/月
电话销售经验不限学历不限客户邀约客服经验电话销售经验沟通能力强
岗位职责:
1、为客户提供专业的家庭装修咨询,深入了解客户诉求并协同设计师制定个性化装修方案;
2、负责客户关系的开发与维系,提升服务体验,保障客户满意度
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能精准理解客户实际需求;
2、有家装领域销售背景者优先,了解家装行业动态及相关流程;
3、工作积极进取,具备较强抗压能力,认同团队协作理念
栏目概述
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