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班主任/辅导员1-3年本科培训机构在线教育线下教育
岗位职责: 1、跟踪学员学习进度,做好考勤记录及学员档案的日常管理 2、及时与学员沟通交流,掌握其学习需求,制定个性化学习方案与优化措施 3、关注学员在学习过程中遇到的困难,配合授课教师及助教完成课前准备与课后辅导工作 4、为学员提供专业的教学支持服务,建立良好关系以提升满意度,助力课程口碑传播 5、快速响应并解决学员各类问题,降低投诉与退费风险,保障学习流程顺利进行 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,具备学管或班主任工作经验者优先考虑; 2、普通话流利,具备英语或日语能力者优先(提供外派至日本/新加坡机会),性格活泼,富有亲和力,耐心细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 3、积极向上,表达能力强,服务意识突出,适应能力与学习能力佳 tip:入职初期需在上海总部接受为期两个月的集中培训,期间公司提供免费住宿,培训结束后前往南通分公司工作
机加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专质量管理设备管理生产计划管理ISO9001
岗位职责 1、负责生产物料的组织与生产计划的下达,确保生产任务按时按质按量完成; 2、落实公司成本管控目标,强化车间原材料使用管理,在保证质量与提升产量的同时持续降低生产成本; 3、对接生产计划核算人员需求,保障生产计划有序高效执行; 4、制定车间管理制度,经审批后在车间范围内组织实施与推广; 5、依据公司及车间管理制度,对员工进行绩效考核、奖惩实施; 6、协同质量部门指导车间质检工作,开展员工质量培训,增强全员质量意识; 7、组织对车间员工进行教育培训,宣贯公司各项方针政策; 8、严格执行公司安全生产规定,推进安全文明生产落地实施; 9、持续推进车间5S管理工作,营造整洁有序的作业环境,提升员工职业素养; 10、及时处置车间突发情况,并向公司管理层反馈处理进展,重大事项及时上报请示; 11、主动贴近员工,掌握思想动态,采取有效措施维护车间团队稳定; 12、协同其他职能部门开展工作,加强跨部门协作与沟通。 岗位要求 1、大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑; 2、熟练掌握各类机加工设备操作(如CNC、普车、数控车床、平面磨、外圆磨等); 3、五年以上机加工行业从业经历及生产管理经验,熟悉ISO体系运作; 4、能熟练使用常用办公软件; 5、了解精益生产理念,掌握看板管理、5S等现场管理工具; 6、具备优秀的沟通协调能力及团队管理能力。
生产主管
7000-9000元/月
车间主任5-10年大专生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理食品质量管理食品质量管理体系标准生产质量管理
1、生产管理:统筹车间日常运作,确保各生产环节按既定计划及质量要求有序推进并顺利完成。 2、质量控制:严格监督手工产品成型与醒发过程中的品质表现,执行质量检测规范,防止不合格品进入后续工序。 3、安全管理:落实企业安全管理制度,保障人员操作和设备运行安全,有效防范各类安全事故的发生。 4、效率提升:持续优化生产工艺流程,科学配置人力与物资资源,控制生产成本,提升整体作业效率。 5、设备管理:推动设备维护保养制度的实施,保障生产设备稳定高效运转。 6、团队管理:负责车间人员的日常管理、技能培训、绩效评估与激励机制建设,构建协作高效的生产队伍。 7、制度落实:组织并监督公司各项管理规章在车间层面的贯彻执行。 8、跨部门沟通:加强与其他部门的协作联动,减少生产过程中的偏差,提升管理协同效能。 任职资格: 1. 大专及以上学历,企业管理或相关专业背景; 2. 具备食品行业5年以上管理工作经验,熟悉面坯成型等制作工艺;具备精益管理经验者优先考虑; 3. 对速冻类快消品行业有一定认知,有面点速冻领域从业经历者更佳; 4. 有大型规模企业生产管理实战经验,熟悉现代工业企业管理流程者优先; 5. 能吃苦耐劳,接受加班安排,具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力。 公司福利:长白班、五险一金、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴、员工食堂、优秀员工奖金 工作地点:扬州市食品产业园区鼎兴路83号(奥邦大润发向南2000米)
车间生产主管
1.1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年大专折弯,激光有生产管理经验AutoCAD其他钣金工艺经验
岗位职责: 全面负责车间生产运营,制定并完善车间管理制度,落实6S现场管理。 监督生产流程与工艺执行,保障产品质量符合标准,按时完成交付任务。 机械、机电类专业背景,具备钣金、机加工经验者优先考虑。
生产主管
8000-9000元/月
车间主任1-2人3-5年高中全职
负责管理生产车间,安排生产计划
机加工主管
6000-8000元/月
车间主任月结1-3年大专
工作内容 1.负责机加工车间内产品的制造、装配及检验作业; 2.及时识别生产环节中的异常情况并迅速上报; 3.承担车间日常运营的管理与协调任务。 任职要求 1.身体健康,能够适应岗位工作强度; 2.工作踏实认真,具备较强的执行力; 3.有机械加工相关工作经验者优先录用。
班主任
7000-27000元/月
班主任经验不限学历不限培训机构中学生学前儿童/小学生大型教育机构经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育不授课坐班直播经验视频拍摄与录制视频、音频剪辑活动策划数据分析一对一教学小班教学(3-25人)
岗位职责: 1. 负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3. 及时与学生、家长及任课教师沟通,做好家校协同与学业跟踪 4. 关注学生身心健康与安全,妥善处理突发事件与心理危机干预 5. 完成学校布置的招生宣传、就业帮扶、评奖评优等专项任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3. 普通话标准,能熟练使用办公软件及信息化管理平台 4. 有学生管理工作经验者优先,中共党员优先 5. 学历不限,教育学、心理学、思政类相关专业背景更佳
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验质量管理经验金属热处理/冷轧专业自动化设
掌握冷拔、热处理、喷砂等生产流程 工作地点:浙江丽水市,此为销售驻点
装配主管
7000-10000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技包吃
岗位职责: 1)熟练掌握钳工基础操作技能; 2)能够识读非标冶金类装配图纸,并依据图纸完成装配作业; 3)具备5年以上相关工作经验; 4)能够理解西马克、达涅利、普瑞特等企业非标图纸者优先。 任职要求: 1、工作认真负责,具备良好的团队协作意识,服从工作安排; 2、有外出现场指导安装经验者优先录用
车间主管
5000-8000元/月
车间主任5-10年高中装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责: 1、熟悉公司产品生产的各环节工艺流程(配料→混合→成型→烧结→包装); 负责公司制度体系的建立与执行,生产现场运作管理,生产设备的统筹管理及生产安全的全面监管; 跟进生产进度,统筹协调生产团队的人力配置及相关生产事务; 制定并落实车间设备的日常点检与维护保养计划; 监督原材料使用情况,控制物料消耗。 岗位要求: 1、年龄需在30周岁以上;具备安全管理员资格证书; 5年以上制造行业生产管理从业经历,掌握保护渣、绝热板等产品的生产工艺流程。
电焊包住包吃3-5人
南通通州区车间里夹套管预制14万寸(碳钢),包口干,价格美丽。,厂里面包吃住。招氩电焊工4名。本周六统一考试。有意向的电话联系王经理
南通 通州区
7月2日 03:24拨打电话
工长工程师
海工项目岗位招-启东CommissioningElectricalSupervisor8月上,1年工期FPSO项目经验,英语流利欢迎推荐和自荐::
南通 启东市
7月2日 03:22拨打电话
点焊探伤二保焊工厂焊工焊接餐补包住焊工证
大龄工员工最高元/时长白班上班可以带手机自由岗位不查纹身烟疤不限案底【南通船厂配件厂】[强]年龄18-55岁,工为主,吃饭管工作餐,住宿免费,水电费自理![红包]焊工:员工~元/时,员工340~540元/天,需要有证,焊工是二保焊工(二氧化碳焊),需持证,技术要求多层多道焊缝,全熔透,平焊、立焊、横焊、仰焊,探伤、碳刨,会看图纸![红包]打磨工岗位:员工~元/时,年龄18~55周岁,只要工,,月薪7000元左右[红包]装配工岗位:员工~元/时,岗位不同工资不同,二把刀焊工,会看图纸,装配工试工:把零散的小配件按照图纸拼装到框架上,固定螺丝,需要焊接的地方点焊固定。[强]企业主要从事船舶配件,矿山配件,工作自由,主要岗位焊工,装配工,打磨工,油漆工,[爱心]温馨提示:以及无费用!咨询:韩志芳
南通
7月2日 03:08拨打电话
南通如东县招建筑承包
1-1.1万元/月
建筑承包1-2人
南通市如东县招建筑承包
南通 如东县
7月2日 03:05拨打电话
南通海门区招个烧菜,工资8000元,电话曹师傅,直接电话联系。
8000元/月
烧菜月结
南通海门招个烧菜,工资8000元,电话曹师傅,直接电话联系。
南通 海门区
7月2日 03:03拨打电话
班主任经验不限大专带薪培训免费体检企业滴滴培训机构中学生学前儿童/小学生普通话发音标准线上教育不授课坐班大班教学(25人以上)
正编直招(非中介)!!一轮面试!!当天晚上7点出结果!!无试岗!! 无责保底5500!! 正常工作8-10k左右,努力点1.2-1.5w,上不封顶 过年正常放假!!!带薪年假!!! 【岗位要求】 1.接受无经验 2.无经验享受带薪培训工作内容; 3.负责提醒家长按时带孩子上课; 4.做好开课提醒,课中维护好课堂纪律,课后及时与家长微信或电话沟通学习情况; 5.课程快到期的时候引导家长续费 【工作时间】 1.13:00-17:00,18:00-22:00(含晚餐一小时) 2.月休6天 周中休;法定节假日正常休 3.每天下班企业滴滴打车65元额度,直接由企业支付无需个人垫付 【福利待遇】 1.试用期和转正薪资一样!!没有差别!! 2.入职即缴纳七险一金 3.一年3-4次晋升机会 4.入职配备工作电子产品
带班老师
3000-10000元/月
班主任经验不限大专培训机构成人/通用大型教育机构经验线下教育不授课坐班大班教学(25人以上)
一、开班前期工作 对接主办方、授课老师,核对课程表、师资、上课时间、场地、设备; 整理学员名单,做好签到表、学员资料、开班物料(学员证、资料、座牌等); 提前布置教室、调试音响、投影、话筒等教学设备。 二、开班及日常课堂管理 考勤管理:每日课前签到,核查缺勤、请假人员,做好请假审批、缺勤登记; 课堂秩序:维护课堂纪律,提醒学员遵守培训管理制度、作息时间; 课前引导入座,课前课后协助讲师收发课件、学习资料; 巡查课堂,及时处理课堂突发情况(设备故障、学员身体不适等)。 三、学员服务与日常保障 收集学员诉求:食宿、交通、课程疑问、学习困难,及时反馈主办方; 统筹食宿、用车、研学外出等安排,外出培训全程带队; 做好学员思想引导、班级氛围建设,组织破冰、小组活动、班会。 四、教学衔接与过程跟进 课前对接讲师需求,课中收集讲师反馈,课后汇总课堂问题; 随堂记录培训情况,填写带班日志; 收集课程意见建议,汇总上报培训负责人。 五、结业收尾工作 组织结业考试、测评、结业仪式相关筹备; 统计出勤成绩、整理培训档案(签到表、台账、照片、总结); 结算相关物料、对接 / 证书办理,完成带班工作总结。
班主任/辅导员1-3年本科大学培训机构线下教育
需要有经验的!!新手勿扰!! 不涉及答疑,专注班级管理 【工作时间】上午11点至晚上8点半,周日和周一固定休息 【薪资待遇】无责任底薪4-6K + 服务绩效1.5K×完成系数 + 提成 【岗位职责】: 1. 学习支持:负责线上专升本学员的复习规划制定,日常督促上课、学习跟进及进度管理,保障学员按计划推进学习。 2. 定制化学习方案:根据学员不同阶段的学习情况,个性化安排学习任务,整理与归纳学科重点内容,持续跟踪学习成效,提供科学有效的学习建议与复习策略。 3. 教务协调事务:协助处理学员报名流程、资料准备、考试方法指导、班型调整、课程延期申请、教材发放等教务事项,定期组织直播班会,确保信息传达及时准确。 4. 维护学员关系,推动扩科报名及口碑推荐等相关运营目标达成。 5. 主动配合团队需求,高效响应并完成协作任务。 【我们希望你具备】 1. 本科或以上学历; 2. 表达清晰,具备良好沟通能力,有团队意识,责任心强,耐心细致,能适应快节奏工作环境; 3. 有专升本、考研类助教或二讲工作经验者优先考虑; 4. 能够适应包含续报转化的运营类工作场景。
班主任经验不限学历不限培训机构中学生学前儿童/小学生普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育授课不坐班
1、工作地点:东莞东城 2、工作时间: 周一到五 5-9点 周末固定2h,其余时间看排课 3、工作内容: 学生作业辅导、小班班级管理(4-8人)、学情跟踪与反馈 4、工作要求: 沟通表达能力良好、工作认真负责 有教资优先,能带小学全科优先,或者有优势科目 5、薪资: 2500+绩效+提成,综合4-6k 试用期一个月,试用期薪资2000+提成,认真负责通过率100% 6、到岗时间:最迟8月底到岗 7、家住附近最好,不然需要自己租房子,附近房租单间400起
暑期作业辅导老师
8000-9000元/月
班主任
暑期扩招,现面向社会招聘1-6年级语数英专职作业辅导老师 岗位职责 负责小学生日常暑假作业检查、错题讲解、知识点查漏补缺 督促孩子养成良好学习习惯,维持课堂秩序 针对性辅导薄弱科目,帮助孩子高效完成暑期学习计划 任职要求 大专及以上学历,师范类专业、有小学辅导经验优先 熟悉1-6年级语文、数学、英语教材知识点 耐心细心,喜欢小朋友,沟通能力良好,责任心强 能全程配合暑期上班时间
车间统计员
4000-6000元/月
生产跟单包吃1-2人月结1-3年大专全职
,20--45岁,主要从事生产数据采集,统计报表编制,各部门、工序生产进度跟踪,建立生产台账,为生产管理与决策提供有力依据。
精密制造主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
核心职责 负责五轴加工车间的生产统筹,保障交付进度与产品质量达标。 主导五轴加工工艺设计、编程(UG/Hypermill等)及刀具轨迹优化,攻克高精度零部件加工中的技术瓶颈。 实施成本与质量双控,推进精益生产改善及设备预防性维护(TPM)。 组织编程与操作人员的日常管理、技能培训与绩效考核。 任职要求 8年以上五轴机加领域工作经验,其中3年以上生产管理岗位经历。 熟练掌握五轴联动编程技术及主流控制系统(如海德汉/西门子等)。 具备不锈钢、钛合金、高温合金等难加工材料的实际加工经验。 可独立分析并解决尺寸超差、振纹、工件变形等复杂工艺问题。 具有团队管理能力及以数据为基础的持续改进意识。
连接器设计工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 具备三年以上连接器产品设计经验(不限制具体类型) 2. 熟悉塑胶与五金材料性能,掌握注塑及冲压工艺,具备电镀相关基础知识 3. 熟练使用CAD与Proe等专业绘图软件 4. 具备良好沟通协调能力,逻辑思维清晰,富有团队合作精神
电镀工艺工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科包吃住高级电镀工职业技能资格证书初级电镀工职业技能资格证书中级电镀工职业技能资格证书3-5年经验
1.负责新产品的试制工作,在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度,推动各类问题及时闭环; 2.牵头组织内部节拍生产及B部分审核筹备,持续跟进各部门整改落实情况; 3.主导新产品生产启动过程:统筹新项目2TP相关事务,协调工厂完成投产前各项准备,推进项目问题的有效整改; 4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作,熟练运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具辅助实施。 塑胶水镀,CU/NI/CR
服装生产线领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限服装生产
【工作内容】 - 组织并管控服装生产线的日常运行,保障生产任务按时交付。 - 检查产线员工操作规范,确保产品品质与作业效率达标。 - 快速响应生产环节中的异常情况,并落实相应的优化方案。 - 定期审视生产工艺流程,推动效率提升与成本控制。 - 负责产线人员的日常管理与技能培训,增强团队专业能力。 - 与采购、仓储等相关职能协作,保障原材料供应顺畅。 - 汇总生产相关数据,完成报表编制,为管理决策提供依据。 【任职要求】 - 拥有3年以上服装领域生产管理经历,精通服装制作流程。 - 熟悉成衣工艺技术及质量检验标准。 - 具备较强的沟通协调能力与团队领导力,能有效调动员工积极性。 - 出色的统筹规划能力,可妥善处理紧急事件,确保生产节奏稳定。 - 熟练运用办公软件进行数据整理与报告输出。 - 工作态度严谨,执行力强,具备良好的问题分析与解决能力。
主管中专/中技
岗位职责: 1.执行车间生产计划,确保生产任务的完成; 2.负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理; 3.负责控制生产成本,组织革新,提高生产效率。 4.负责车间生产安全管理以及产线员工管理。 岗位要求: 1.中专及以上同等学历 2.熟悉钣金生产,在机箱、机柜行业从事生产管理3年以上; 3.熟知钣金加工领域的上下工序;如:激光切割、数控折弯、焊接、打磨等工序; 4.有进取心,高度的事业心,责任感和良好的职业道德; 5.责任心强,细心逻辑清晰,有较强的沟通能力,抗压能力强。
生产储备干部
8000-11000元/月
车间主任月结经验不限本科接受无生产管理经验
全日制本科及以上学历,专业不限,应届毕业生或具备1-2年工作经验者皆可,具备明确目标意识与抗压能力,愿意扎根生产一线,未来发展方向为车间管理岗位
文员
3000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天文员经验机械加工制造经验
主要负责切割车间生产数据的录入、整理以及统计分析工作,确保数据的准确性与及时性;协助车间管理人员完成日常报表的制作,并跟进生产进度信息;要求工作细致认真,具备基本的电脑操作能力,拥有较强的责任心与团队协作意识;能够适应车间现场的工作环境,服从工作安排。
跟单文员包吃包住3-5人月结5-10年学历不限全职
工作内容 1.负责服装生产过程的跟单工作,包括生产、组装和检测等环节; 2.在生产过程中及时发现问题并及时反馈,确保生产质量和进度; 3.确保订单流程的顺利进行,与供应商保持有效沟通,确保产品质量和交货期符合公司标准 任职要求 1.愿意出差,熟悉服装工艺 2.工作踏实、能够承担工作压力,具备较强的责任心和执行力; 3.具备服装/纺织/皮革跟单相关经验,熟悉生产流程和质量标准。
厂长/主管10年以上大专生产物料管理成本管理PMC管理
任职资格: 1. 具备生管、物控相关工作经验者优先考虑 2. 工作态度认真,责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 3. 学习能力强,能适应一定工作压力 4. 熟练操作电脑及常用办公软件 工作内容: 1. 统计业务订单数量、交付周期及物料短缺情况 2. 跟进并协调生产计划安排与执行进度,确保按时满足客户交货需求 3. 完成上级交办的其他工作任务
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