岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的日常运营与内容策划 2. 独立完成图文撰写、短视频脚本创作及基础剪辑，提升用户互动与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与获客效果 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新传播形式与增长路径 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的网感和内容审美能力 2. 熟悉各平台算法规则与运营逻辑，有成功案例者优先 3. 具备基础的数据分析能力，熟练使用Excel及主流新媒体管理工具 4. 沟通协作能力强，能高效对接设计、市场、销售等多部门 5. 学习能力强，适应快节奏工作，责任心强，抗压能力好

岗位职责： 1．全面负责公司线上渠道的运营管理，涵盖传统电商平台及抖音等新兴渠道的统筹工作。 2．依据公司发展战略与行业特性，制定各电商平台的运营规划，推进业务布局与执行落地。 3．结合市场动态与行业数据，分析竞争对手在产品、促销、营销及推广方面的策略，输出针对性应对方案。 4．管控全年费用占比，设定运营与营销项目关键指标，监督整体投入产出比，主导站内推广及效果评估。 5．基于业绩表现与市场反馈开展数据监控与分析，优化市场推广策略与产品销售路径。 6．完善电商团队组织架构、管理制度与工作流程，统筹管理各店铺日常运营，制定高效运营策略。 7．打造高效协作的运营队伍，带领团队达成业务目标，保障公司战略顺利落地实施。 任职要求： 1．具备5年以上新媒体或电商运营经验，其中至少3年覆盖全盘运营管理经历。 2．精通新媒体用户运营与内容运营策略，尤其熟悉直播等新型运营模式的操作与执行。 3．拥有系统化运营思维与方法体系，能通过多种运营组合手段推动核心指标增长。 4．市场洞察力强，对数据敏感且具备出色的数据分析能力，逻辑思维严谨清晰。 5．擅长团队建设与激励管理，具备人才培养与梯队搭建的实际能力。

负责短视频策划、拍摄、剪辑、账号运营。 通过各大短视频平台宣传引流获客。

江苏六体科技集团专注楼道智能代步车，解决老年群体上下楼难题，现搭建全国区县自媒体矩阵，覆盖 2782 个区县，诚邀本地运营合作，零成本启动、高分成回报。面向全国区县寻求自媒体运营合作，可居家办公 工作内容 负责抖音、快手、视频号内容分发与本地咨询接待 按总部模板日更短视频 会用剪映基础剪辑，有短视频运营经验优先 每天可投入 1–2 小时，能稳定日更，态度踏实 熟悉本地生活，能用方言 / 本地场景做内容更佳

公司简介 江苏六体科技集团专注于楼道智能代步车研发，致力于解决老年人上下楼出行难题，目前正构建覆盖全国2782个区县的自媒体运营网络，现诚招各地运营伙伴，无需投入、高比例分成。面向全国区县招募自媒体合作者，支持远程办公 工作内容 负责抖音、快手、视频号平台的内容发布与本地用户咨询响应 依据总部提供的模板完成每日短视频更新 掌握剪映基础剪辑操作，具备短视频运营经历者优先考虑 每日可固定投入1–2小时，确保持续稳定更新，工作认真负责 了解所在地区生活资讯，能使用方言或本地化场景创作内容更具优势 薪酬模式 首单激励：订单金额5%提成 + 1000元现金奖励 阶梯提成机制：1单5%｜2单6%｜3单7%｜4单及以上8% 月度表现冠军 / 季度优秀成员：额外奖金 + 优先录用为正式员工 + 流量支持 转正后待遇：月薪3000元 + 社保 + 提成 + 奖金，纳入正式编制 我们提供 完整素材包、文案脚本、视频模板及沟通话术，零基础也能快速上手 系统化线上培训 + 考核流程 + 大区专属导师全程一对一带教 合作长期稳定，结算公开透明，每月15日发放上月收益 应聘方式 请直接提交简历或私信联系，注明：省份 + 区县 + 姓名，我们将尽快安排线上面试沟通！

岗位职责： 1.负责抖音平台的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.平台运营：1.平台运营：负责抖音、快手、视频号、小红书等短视频平台，以及闲鱼等B2B平台的日常运营。 2.内容策划与执行：围绕挖掘机（现代215-7/225-7等型号）拆车过程、配件检测、维修技术、二手设备交易等核心场景，策划拍摄脚本、撰写文案，产出专业且有流量的短视频/图文内容。 3.流量转化：监控账号数据（播放量、咨询量、转化率），优化内容方向和投放策略；对接线上咨询客户，引导至线下维修、配件销售，完成线索跟进与转化闭环。 4.客户管理：建立线上客户档案（含设备型号、维修需求、配件采购记录），维护老客户复购，配合财务完成订单对账与开票对接。 5.品牌建设：打造公司专业形象，输出拆车维修标准化流程、合规交易理念，提升在工程机械行业的线上口碑。 任职要求： 1.经验要求：1-3年线上运营经验，有工程机械、汽修、二手设备行业运营经验者优先；无行业经验但具备强学习能力，愿意深耕工程机械领域也可培养。 2.技能要求： - 熟练使用剪映、PR等剪辑软件，能独立完成短视频拍摄、剪辑、发布； - 具备基础文案写作能力，能将专业的工程机械拆车、维修知识转化为通俗易懂的内容； - 熟悉短视频平台算法规则，有爆款内容策划或账号从0到1起号经验者优先。 3.专业认知：对挖掘机、装载机等工程机械基础构造有初步了解，或愿意快速学习设备型号、零部件功能等核心知识。 4. 综合素养：执行力强，具备良好的沟通能力和客户服务意识；认同行业合规经营理念，能配合公司完成线上交易的规范化流程搭建。 5.其他：，能接受偶尔线下对接维修厂、参与拆车场景拍摄。 福利待遇： 1.基础保障：入职购买五险，入职即签订劳动合同。 2.薪资激励：高额绩效提成（按线上转化订单金额比例核算），月度销冠奖、年度优秀运营奖。 3.贴心福利：工作餐补贴、交通补贴、定期团建，公司氛围轻松，无内卷，重视员工身心健康。

核心岗位职责 负责微信公众号、抖音、小红书等主流平台的日常内容撰写、排版及发布，根据选题需求制作图文与短视频内容，确保内容符合规范并体现品牌一致性。 开展账号日常运维，及时回复评论与私信，处理用户问题，增强用户粘性与互动活跃度；参与选题库建设，关注行业动态与热点趋势。 配合策划线上轻量活动（如抽奖、话题互动等），推进活动落地执行并完成基础数据汇总。 跟踪平台关键指标（如阅读量/播放量、粉丝增长等），整理数据报告，协助主管进行效果复盘与优化调整。 任职要求 大专及以上学历，具备一定文字表达能力，熟悉互联网语境，了解各平台内容规则，能灵活应对不同平台的内容风格差异。 掌握剪映、Canva、秀米等常用内容创作工具，具备基础数据分析能力者更佳。 工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力，耐心细致，适应高效工作节奏，乐于探索新形式与新玩法。 考核指标 内容产出数量、阅读/播放量、粉丝增长完成率、用户互动率、活动协作配合度。

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上班时段：早10点—晚19点，工作时间自由自主安排 工作内容：抖音、小红书平台线上引流客源，对接银行贷款业务，纯线上简单操作，零基础小白也能快速上手 薪资待遇二选一 1. 无责底薪3000元 + 业绩提成10%，收入稳定无压力 2. 有责底薪10000元 + 高额提成20%，多劳多得高薪上不封顶 作息福利 每月可休息4天，休假时间自己灵活调配 提供免费住宿，吃住自理 每月月底定期团建，日常福利丰厚 工作轻松上手快，时间自由度高，想踏实赚钱、增收过渡都合适，有意直接咨询！

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任职要求: 1，大专及以上学历，1年以前相关工作经验，优秀应届生可放宽。 2，熟悉主流平台规则及后台操作，有成功案例有先。 3，具备基本图文/视频处理能力。 4，网感好，能快速跟进热点，文字功底扎实。 5，责任心强，具备数据意识和学习能力。 6，年龄要求≤40周岁，优秀者可居家工作。 薪资待遇3000-8000绩效+提成，五险，弹性工作制。 有意者附简历，邮箱地址:@qq.com

岗位职责 1. 独立/协助运营小红书、抖音自媒体账号，负责教育相关内容发布、日常维护，提供专业业务系统培训，上手对接轻松无压力。 2. 负责线上意向客户咨询对接、耐心解答客户问题，做好前期沟通跟进。 3. 规范整理客户档案资料，做好客户后续维护、跟进回访工作。 4. 配合团队完成其他日常相关工作安排。 任职要求: 1. 大专及以上学历，有新媒体运营经验优先，可以接受应届毕业生大三&大四实习生。 2. 性格开朗，线上沟通表达流畅，服务意识好，做事认真细心、有责任心 3. 愿意长期深耕教育行业，积极上进，想提升收入、后期愿意转型业务主播、发展事业合伙人优先录用 薪资待遇: 免费提供合租单间住宿，工作日供应午餐，早晚可自行做饭。岗位双休，无需打卡考勤，作息弹性自由。日常配有下午茶，不定期组织聚餐团建，办公氛围轻松自在，无刻板职场约束。 提成依据运营账号对应的各类教育服务品类分级核算，以本人前期对接跟进的客户为准，，业务成果越好，收入收益越高。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

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拍图上图的（要有经验的)，3 工作地址:世贸公馆北门西边亚当贝尔 2000-3000元/月 要有经验的