薪资待遇面谈工作内容 1. 负责汽车零部件焊接工装夹具的开发与制作，保障产品品质及产线运行效率； 2. 参与并协助产品装配与检验流程，快速识别并处理生产环节中的异常情况； 3. 结合实际生产需要，对焊接工装夹具进行持续优化与技术升级。 任职要求 1. 掌握焊接相关工艺知识，能提前识别制造过程中的潜在难点； 2. 身体健康，能胜任长时间站立作业及现场操作任务； 3. 工作态度端正，认真细致，具有较强的责任意识与执行能力； 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神。

熟练掌握2D、3D绘图软件，具备手刹、踏板、摆臂、副车架、防撞梁等汽车零部件的实际项目开发经验， 熟悉产品开发过程中DV、PV相关标准与要求，能够依据客户需求进行产品设计与性能优化， 负责编制APQP文件，包括FMEA、过程流程图、控制计划等技术文档， 并有效应对和解决项目开发过程中出现的各类异常问题

工作职责: 1、配合研发工程师开展新产品开发及现有产品优化工作； 2、在资深实验员或研发工程师的带领下，执行各项实验任务，保障实验数据的准确与可靠； 3、协助推进项目实施，确保项目按计划高效、高质量完成； 4、具备一定经验后，能独立开展配方研发或相关项目工作，独立主导项目并对其进展负责。 任职资格: 1、2026届硕士及以上学历； 2、具备良好的团队合作意识，工作积极主动，性格稳重、认真负责； 3、高分子材料、应用化学、化学工程等相关专业背景。

岗位职责 1. 主导公司新产品研发工作，制定技术发展规划与研发路径，确保项目按期高质量交付； 2. 审核并优化新产品设计技术方案，攻克生产过程中的核心技术问题，提升产品技术水平和市场竞争优势； 3. 组织技术团队开展创新研究，培育核心技术人员，打造高素质研发队伍，增强团队整体技术实力； 4. 关注全球轮胎模具领域技术发展趋势，引入先进工艺与技术手段，促进企业技术革新与产品迭代升级； 5. 参与技术标准体系建设、知识产权运营及对外技术协作等相关事务，为公司战略目标实现提供技术保障。 具体要求 学历要求：博士研究生毕业，取得博士学位 专业要求：模具设计与制造、机械工程、机械制造及其自动化等相关专业 工作经验：具备扎实的实践能力，能独立主导新产品开发与研制，有轮胎模具行业背景者优先 管理能力：具有较强的统筹协调能力，能够有效组织团队推进研发任务，有团队管理经历者优先 语言能力：英语熟练，可阅读国外技术资料，具备良好的英语口头沟通能力 年龄要求：年龄不超过40周岁（特别优秀者可适度放宽） 薪资待遇 1. 薪资待遇：提供行业具竞争力的薪酬，具体面议（月薪2-3万，特别优秀者可协商更高待遇）； 2. 职业发展：提供完善的职业成长平台和晋升机制，表现突出者有机会晋升为技术总监或首席技术官； 3. 其他福利：五险、带薪年假、节日福利等。

岗位职责： 1、参与自动化设备机械结构方案的构思与开发，完成三维建模、工程图纸绘制及设计方案优化； 2、配合研发团队开展样机装配、调试与功能测试，跟踪并解决试制阶段的技术问题； 3、协助推进设备从研发到批量生产的全流程技术对接，支持生产工艺落地； 4、编写相关技术资料，如BOM清单、装配指导书及设计说明文档等。 任职要求： 1、大专及以上学历在读应届生，自动化类相关专业，掌握扎实的机械设计理论，了解常见传动机构与机械原理； 2、能够熟练运用主流设计软件进行结构设计与仿真分析； 3、具备良好的沟通能力与团队合作意识，适应跨部门协作工作模式。

岗位职责： 1. 主导家居服图案的创意设计，涵盖花卉、几何、抽象等多种风格，确保符合品牌风格定位； 2. 为每套图案创作富有情感内涵的设计诠释； 3. 融合当季流行元素与用户心理洞察，打造兼具艺术美感与市场潜力的图案作品； 4. 协同产品团队参与企划，从视觉维度输出系列化主题构思（如季节更迭、情绪表达、文化联名等）。 任职要求： 1. 审美与风格契合： - 热衷自然、艺术与人文题材，对柔和色调、细腻质感具有出色感知力； - 擅长面向女性用户的设计，能通过图案传递宁静、温柔或疗愈的情感氛围。 2. 专业技能： - 具备3年以上图案设计工作经验，有家居服或纺织品行业背景者优先考虑； - 精通Photoshop、Illustrator等设计工具，具备手绘能力者更具优势； - 可独立完成从灵感发想、草图绘制至最终矢量输出的完整流程。 3. 情感化呈现： - 拥有基础文案能力，能为作品撰写简洁的设计故事或意境描述（面试需提供相关案例）； - 对用户情感诉求有深入理解，善于将“居家舒适感”“内在治愈力”等场景转化为视觉语言。

技能要求： 机电一体化 自动化设计 岗位职责： 1. 负责非标机械设备的可行性分析、成本核算、产品设计、研发及优化改造等工作。 2. 承担机械零部件的设计任务，完成图纸及相关技术文档的编制与归档管理。 3. 协同电气、软件等团队协作推进产品整体设计与开发。 4. 指导设备在现场的安装、调试，并负责后续运行中的持续改进。 5. 推进公司产品的模块化与系列化建设工作。 任职要求： 1. 机械设计类专业，大专及以上学历，具备3年以上自动化设备开发经验，能够独立承担产线项目设计。 2. 熟练掌握二维、三维制图软件操作。 3. 熟悉常用标准件应用，掌握机械、电气、电机、气动、液压等常规元器件的选型方法。 4. 具备非标自动化设备整体独立设计经历，拥有扎实的机械设计功底和灵活的问题解决能力。 5. 掌握丰富的机械加工工艺知识，了解材料特性，对零件加工可行性及成本控制有明确判断。 6. 工作态度积极，具有较强的时间管理意识，能按时保质完成任务，适应项目紧张阶段的出差与加班安排。 职位福利： 五险一金、通讯补助、带薪年假、员工旅游、节日福利、项目奖金

非标机械设计

电工、机械设备设计、焊工

岗位职责: 1、负责锂电非标自动化设备的开发、设计工作，包括结构设计、部件选型、设计图纸输出等； 2、有新能源锂电设备设计背景，年龄都可以，设计过中后段的锂电设备，如叠片机、卷绕机、切叠一体机、模切机至少一种类型的设备； 3、薪资：项目完工(工期预计15-30天左右)一次性结算，费用145元/小时+餐补； 4、工作时间：8:30-17:30，标准8H，可安排加班； 5、工作地：苏州市相城区黄桥街道春申湖西路902号（苏州智能制造服务产业园东区）C栋1楼 6、企业联系方式：陈经理

招聘A2单双驾多组，淮安上车开大方箱车 单驾:淮安开方区~淮安南顺丰场地，淮安~无锡，无锡~淮安，工资电话联系面议 线路:淮安~成都，沭阳~成都，赣榆~成都， 货物：顺丰快递 要求：年龄52岁以下，开过快递，熟悉使用APP以及大方车驾驶经验 工资:280方双驾25000元/月/台车 260方双驾24000元/月/台车 180方箱车双驾23000元/台车/月 ，，每月1~5号发工资 10月份开始干至春节前下车每台车加8000年终奖，具体情况电议， 联系电话：

淮安市清江浦区招玻璃安装

招A2驾驶员一名，淮安跑青岛，潍坊，13米高栏.233物流园上车工资待遇电议。

招17.5厢车司机淮安跑重庆能领车对事负责技术过硬好沟通会操作app

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格执行食品安全与卫生规范，保持操作区域整洁有序 3. 根据菜单需求备料、配菜，合理控制食材损耗与成本 4.配合厨房团队完成餐前准备、出餐及收尾工作 5.积极参与菜品创新与口味优化，提升顾客用餐体验 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备厨师岗位基本实操能力 2.有责任心，能适应快节奏工作环境，服从工作安排 3. 持有有效健康证，熟悉厨房安全与卫生管理要求 4.具备良好的沟通协作能力与服务意识 5.有淮扬菜或中式热菜制作经验者优先

薪资待遇：7000-9000 招聘要求： 男女不限:18-22周岁 会默写26个英文字母 以长白班为主 接受站立工作，部分坐班储能 厂里生产新能源储能 恒温车间.不热不冷温度适宜 不包住:住宿环境优美，住宿高级公寓4-6人间，住宿费300 吃饭：免费吃 做满7天可以预支生活费 有空调单独卫浴.水电均摊 工作时间:8-8点，长白班为主 月休4天

工厂储备干部车间，全程有人指导，新人也能上手 岗位轻松。考核通过即可升职加薪 做六休一月入7500-10000

主要工作内容1.产品的工艺制程设计(流程卡和SOP工艺资料输出) 2.现场工装使用评估; 3.新产品前，后段装配工艺制定，编制 4.标准工时的制定，制程改善与推动， 5.返修流程及工时制定 任职资格 1，机械或模具专业，，大专学历，年龄35岁以下. 2. 有3年以上五金冲压及产品装配工作经验; 3.熟悉业界加工规范和业界先进的加工工。 4， 能熟练使用CAD, UG ,EXCEL等办公室软件

1. 设计和开发电子硬件和软件； 2. 维护和更新现有的电子产品，并解决相关的技术问题； 3. 编写和执行测试计划，确保产品符合质量标准； 4. 协调内部和外部团队，推进项目进程； 5. 及时跟踪新兴技术的发展并应用到产品中。 任职要求: 1. 接受无经验小白，前期有人带; 2.年龄要求:18-40 岁，身体健康无传染疾病; 3.具备较强的自我学习和持续学习的能力，能够适应多变的市场需求。 【薪资待遇】: 4600 底薪，住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+月度绩效 奖励 1000/月+学历补贴 600，综合 8000-10000 左右。 吃住情况:免费住宿(4-6 人间，空调，热水器，洗衣机)五险一金! 薪资详细及福利待遇: 1.实习期间薪资待遇:25 一小时，3 个月自动转正，考核通过提前转正，综合薪资 6500 左右，每月 15 号发薪。 2.免费吃住，免费体检。提供 4 人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24 小时 提供热水。 转正后 4600 底薪，住房补贴(40%)+岗位补贴 (1000-1500/月)+月度绩效奖励 1000/月+学历补贴 600，综合 8000-10000 左右。 加班费按劳动法计算，平时加班 1.5 倍/周末加班 2 倍/节假日 3 倍(5 天 8 小时外 算加班)平均每天加班 2 小时，自愿加班 其它薪资福利保险 公积金 节日福利转正双休 8 小时工作制带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级

岗位职责： 1、前期：系统学习产品生产工艺，原材料特性，行业标准及质量控制流程，深入生产一线了解制造全环节； 2、中期逐步参与出货前检验，协助建立质量档案，记录并反馈生产过程中的质量异常； 3、后期负责产品的出货质量把关，确保符合客户要求与公司标准； 4、协同工厂与成都公司，做好质量信息沟通与改进跟踪。 任职要求： 1、能吃苦耐劳，适应工厂环境，愿意长期扎根一线学习； 2、学习意愿强，有责任心，注重细节，具备良好的沟通能力； 薪资待遇： 转正前：综合薪资7K+ 转正后： 底薪5000+岗位补贴1000-1500+绩效奖励500-1000+加班薪资（1.5倍/2倍/3倍）8000-12000 以上岗位包吃包住（三餐免费、水电费平摊）+ +周末双休（旺季单休），综合到手8000-12000

会CA D。现场会量尺寸画图 及后期设计

立锦塑胶有限公司招聘： 1、裁剪车间一名，年龄 55 岁以下； 2、清洁工一名，负责车间区域，58岁以下； 地址：龙山路21号 联系电话：（） 联系企业时，请说从“盱眙就业群”，谢谢！

找平车临时工3人，拷边1人。

岗位职责： 1.负责生产线日常运营的统筹管理，保障生产流程顺畅及产品品质达到公司规范。 2.对生产环节进行全程监督，确保各项操作符合安全规范要求。 3.统筹调配生产所需资源，持续优化工艺流程，提升整体作业效率。 4.及时解决生产过程中出现的各类异常，保障产线稳定运转。 5.组织并带领团队达成既定生产任务，确保各项目标按时完成。 6.负责产量相关数据的准确记录与汇总 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与团队管理能力。 2.熟悉生产工艺流程及设备的基本操作。 3.具备现场问题分析与处理能力。 4.具有良好的团队协作意识，能有效激励和指导团队成员。 5.严格执行公司制定的各项安全管理制度。 上班时间：早7点到晚7点 交五险

主要负责打标签，打装件表，送单，抄单，做日常报表

招计时裁剪一名，厂里以公司单为主，电话

9号找打卷加班一名，地址:洪泽，

岗位职责: 1.负责生产现场的日常运作管理，保障生产流程有序高效推进； 2.跟踪生产环节的质量与效率表现，根据市场变化灵活调整生产安排； 3.统筹调配内部资源，持续优化生产工艺，提高整体产出效能； 4.应对生产过程中出现的突发问题，确保作业安全稳定进行； 5.对接供应商与客户，保障原材料供应及时及产品按期交付。 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力与应急处理能力； 2.拥有良好的团队管理意识和沟通协作技巧； 3.熟悉生产流程与品控要点，能熟练使用相关生产设备； 4.具备扎实的计划制定与执行落地能力，可高效推进生产任务； 5.工作认真负责，适应快节奏生产环境带来的压力。

包厂明天招熟手临时工 车位熟手一名230/天 熟手铲皮一名 260 /天 （半桶水勿扰） 可以做长期临时 （连班八点对八点半） 清湖金湖工业园 电话

东来服饰诚聘服装检验员3名（需责任心强，有缝制基础的优先）。熟练缝纫工若干名（主做棉服、羽绒服、压胶羽绒服系列）。工资发放准时，绝不托欠。地址：洪泽湖路中学北门对过。电话：