岗位要求： 1.学历：大专及以上（学信网可查） 2.年龄：25-45周岁 3.经验：具备2年以上保险销售经验，或3年以上金融行业从业经历，或10年以上销售背景者优先；综合素质突出的非销售岗位人员亦可考虑 工作内容： 1.老客户档案资料的整理与归档 2.提醒客户按时续期缴费 3.通知到期可领取相关款项的客户 4.协助客户办理理赔服务 5.提供老客户售后支持并开展二次服务开发 薪资构成： 综合金融业绩提成+新人专项补贴+优秀业绩奖励+五险一金+周末双休、法定节假日休息，工作时间较为灵活 工作时间： 上午8:30至11:30，下午13:00至16:00（支持弹性打卡） 福利待遇： 定期组织酒会、旅游、采摘等团队活动

中国人寿售后服务，有底薪3500+，培训津贴，服务津贴，奖励等上班轻松自由，宝爸宝妈的优先选择，主要通知客户续费，来领礼品参加公司活动。本科5000底薪双休！

岗位要求： 1. 学历：大专及以上（学信网可查） 2. 年龄：25-45周岁 3. 经验：具备2年以上保险销售经验，或3年以上金融行业从业经历，或10年以上销售工作经验者优先；综合素质突出的非销售背景人员亦可考虑 工作内容： 1. 老客户资料的整理与归档 2. 续期缴费客户的提醒服务 3. 到期领取款项客户的及时通知 4. 协助客户办理理赔相关事宜 5. 老客户的售后维护及二次需求挖掘 薪资构成：综合金融业绩提奖 + 新人津贴 + 优秀绩效奖励 + 五险一金 + 周末双休、法定节假日休息，工作时间较为灵活 工作时间：上午8:30至11:30，下午13:00至16:00（支持弹性打卡） 福利待遇：定期组织酒会、旅游、采摘等活动

岗位内容： 1. 负责跟进公司客户逾期款项的回收工作，确保回款指标按时达成。 2. 通过电话、短信等渠道与客户保持有效联系，掌握客户实际状况并给予合理的还款指导。 3. 准确登记客户资料及催收过程，定期反馈工作进度和处理结果。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达与文字沟通能力，主动性强且富有耐心。 2. 重视客户关系维护，执行过程中坚持规范性、条理性和科学管理原则。 3. 具备团队合作意识和积极向上的职业心态，能适应高强度工作带来的压力。

【工作内容】 - 负责客户保单的后续服务，包括理赔咨询、保单变更及续保提醒等； - 与客户保持良好沟通，解答客户在保险产品使用过程中遇到的问题； - 协助处理客户投诉，提升客户满意度和忠诚度； - 定期整理和分析客户反馈信息，为公司优化服务流程提供支持。 -维护老客户以及二次开发，协助客户完成加保业务。 【任职要求】 - 大专及以上学历，保险、金融、客户服务等相关专业优先； - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，有相关工作经验者优先； - 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力。 【工作时间】 -早上8:30-下午16:30，周末双休，法定节假日正常放假 【年龄要求】 25周岁-45周岁（年龄不符合的不招）

工作时间：上午8：30-11：30、下午13：30-17：30；周末双休，节假日不加班 岗位职责： 1、协助售后主管处理日常销售服务，做好客户管理工作； 2、办理客户理赔； 3、对客户提供专业的解答，客户的需求及时回馈给客户。 任职资格： 1、21周岁以上、具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神； 2、具有工作责任心和积极性，良好的工作态度和团队合作精神，有一定的抗压能力。

1、需适应长期外出工作，具备电焊技能。 2、能够识读技术图纸，具有机械制造或装配相关工作经验。 3、有饲料机械或生物质机械类钣金焊接、装配经验者优先，能独立完成制作与装配任务者更佳； 4、工作态度端正，细致认真，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作能力；

负责打快递单，客户售后问题处理，长白班

一、工作内容 售后服务岗位： 1、公司每月提供客户名单，负责为老客户办理资料更新、两年内失效保单的复效处理、保单体检（梳理已购的所有保单）、年度续费服务，以及意外险、医疗住院险、重疾险、学平险等理赔材料的整理与提交。 2、邀请新老客户参与公司组织的活动并领取礼品，推动老客户的二次开发，可专注邀约工作，后续由主管及讲师协助完成签单。首月享受带薪培训，并协助主管完成客户资料的整理与归档工作。 二、学历和年龄 大专及以上学历（需提供毕业证书，征信状况良好） 三、工作时间 上午8:30-11:30参加培训及早会，下午时间可用于客户拜访或自主安排学习与培训 每周双休，享受法定节假日休息 四、工作特色 拥有充裕的个人时间，工作时间灵活自主 提成丰厚，只要积极进取，月收入过万具备实现可能 五、工作前景 提供公平透明的晋升机制，有能力者可实现快速成长（公司平台广阔，资源丰富，团队协作氛围良好） 六、晋升渠道： 业务员-业务主任-组经理-高级组经理-资深经理-处经理-高级处经理-资深处经理-总监

南京市、常州市、苏州市招水电工和电焊工以及水电消防都精通的带班师傅数名。

常州市武进区招装修木工、隔断、石膏板吊顶

新厂开招主要负责芜湖新能源汽车零部件，显示屏，充电枪，雨刮器车灯等物料组装， 年龄16-55岁不限经验，320一天工作轻松， 包吃住，人走账清 非流水线！！！国庆短期兼职勿扰 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

要求技术好的师傅，没干过大工地的勿扰

通风安装工，熟练工 工资月结，300-360

接客户售后电话和处理微信信息，及时将用户需求做成文字资料存档并及时安排运维人员什么处理。年龄18～55岁，男女不限，会电脑办公软件者优先，工资3000元起，有意者联系王先生 电话：

职位描述 诚聘售后专员 5名 任职要求 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，征信良好。 薪资待遇 月薪4000-5000元，上不封顶 薪资构成：津贴+新人补贴+绩效奖金+多项福利 入职即缴纳意外险、医疗险， 免费专业培训、定期团建旅游，工作时间灵活，可兼顾家庭。 ? 工作时间 正常白班，周六半天班，周日及法定节假日正常休息 联系电话

任职要求: 1.大专学历及以上(优秀可放宽高中) 2.要求25-50周岁，无征信问题 3.常住本地最好岗位职责:两个岗位招聘 1.售后服务专员加内勤 负责新人招聘,入职跟售后工作 2.综合金融保险服务专员 负责老客户服务以及邀约开发,佣金上不封顶!工作时间: 早上8:40-12:00 中午休息两个小时下午14:00-16:30 不加班! 周末双休、节假日正常休息!! 岗位福利:不定期公司旅游，团队旅游团建!节日问候,满一年五天年假

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.协助运营店铺商品优化，促销活动报名等 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及客服系统 4. 学历不限，有售后客服经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，具备基础抗压能力

职位详情 服务意识沟通能力强！！！ 正规公司，大平台，公司提供稳定的客户资源。公司直招 不是电销，不是地推，没有通话要求! 不定期团建，聚餐，旅游，工作氛围轻松愉快!! 岗位职责: 1.整理已离职人员遗留的星级客户的保单，为客户做好保单管理与服务，包括客户接待，信息的更新，理赔，续保、加保等业务。 2.参加公司的培训，了解相关产品知识。(接受无经验) 3.主管培养方向，晋升为优秀主管，带领团队!! 任职要求: 1.25岁~50岁，男女不限 2.大专及以上学历(学信网可查)，认可金融行业。 3.有销售经验优先。 4。接受应届生。 岗位福利: 1.新人期基本津贴+奖励+佣金，综合5k起。 2.透明快速的晋升机制，可晋升主管，经理等等 工作时间: 9:00-12:00 14:00-17:00 中午休2小时 固定周末双休，法定节假日都休!!

我们正在寻找一位专业的售后专员 工作内容： 1.负责老顾客的资料更新，递送收集、整理、完善、存档。 2.负责公司的新产品邀约、跟进。公司活动顾客的接待服务工作。 3.负责顾客节日、生日的礼品发放。 4.完成上级领导下达的其他任务。 岗位要求： 5.高中及以上学历。经验不限，有销售提成，企业年金，医疗补充险，综合薪资可达18000~20000 -上班时间自由 联系人高女士

教培机构招聘话务员，15元/小时，有培训，熟练后可适当涨薪，需要有电销经验，踏实肯干的，长期需要，有兴趣联系谢老师，（）

岗位职责: 1. 为客户提供支持服务，保障客户体验满意度 2. 高效响应客户咨询，快速定位并解决相关问题 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，善于与客户建立稳定互动关系 2. 适应团队协作环境，积极配合成员共同推进工作目标 3. 具备较强的学习意识，持续提升专业水平与服务效能

朝九晚六点半+周末双单休：拒绝内卷，准点下班享受生活，周末自由安排 带薪培训+快速晋升：无经验也不怕，专业导师全程指导；表现优异者可直接晋升组长/经理 工作内容：主要通过电话沟通客户，讲解产品优势，推动达成合作订单，轻松成单赚取提成 福利体系：节日福利、带薪年假、定期团队活动，工作环境轻松融洽 任职要求：喜欢交流、有强烈赚钱意愿，性格外向或内向都可尝试，欢迎零基础新人加入 不排斥电话沟通，具备一定表达能力，有电销经历者优先考虑 ps：我们不做小额借贷！专注服务企业客户，想踏实挣钱的欢迎联系 拥有正规银行授权资质！不诚信或抱着凑合心态的请勿打扰！别浪费彼此时间！也非所有销售岗位都招，谢谢理解！

岗位要求: 1、不限性别年龄，保持积极向上的心态和年轻状态 2、接受零经验入职（入职后由资深员工带教） 3、逻辑思维清楚，具备较强的学习能力，有明确目标，并能主动思考实现路径 工作内容: 1、公司提供实时精准的高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，易于成交 2、通过全网流量支持，使用微信与客户建立联系，完成沟通及转化 3、对客户信息进行分类管理，持续维护良好的客户关系

职位：资料审核员，客服专员 —、薪资待遇 1.无责底薪5000 丰厚提成15%-40%＋奖金，收入上不封顶。 无责底薪+年度奖＋全勤奖＋带薪年假+通话补贴，月均收入1.5w-3W。 2.缴纳五险，提供带薪培训， 3.晋升空间大，成长迅速，能力突出者3个月可晋升主管，6个月可晋升部门经理，最快9个月内可晋升至公司负责人。 4.员工福利：工作时间9:00-18:30，每周六休息，法定节假日正常休假。缴纳社保，享有生日福利、节日福利等。 定期组织户外拓展、公司旅游、烧烤活动、爬山、观影、游戏互动、下午茶、红包雨等丰富团建项目，福利多样。 5.每月安排团队聚餐 二、岗位职责 1.客户主动提交资料，无需外呼，主要负责审核客户信息，并协助安排面签（意向客户由公司分配，无需自行开发客户） 三、任职要求 1.年龄：****** 2.具备强烈的赚钱动力和高效执行力 3.三观端正，态度积极，充满正向能量

职位：资料审核员，客服专员 —、薪资待遇 1.无责底薪5500 丰厚提成＋奖金，收入上不封顶 无责底薪+年度奖＋全勤奖＋带薪年假+通话补贴 平均月收入1.5w-3W 2.缴纳五险，提供带薪培训 3.晋升空间广阔，发展迅速，能力出众者 3个月可晋升主管，6个月晋升部门经理 最快9个月有机会晋升为公司负责人 4.员工福利：上班时间9:00-18:30，每周六休息 法定节假日正常休假，缴纳社保 享有生日福利、节日福利等 定期组织户外拓展、公司团建旅游、烧烤聚会 爬山活动、观影体验、游戏互动、下午茶 红包雨等丰富活动，福利多样 5.每月安排团队聚餐 一、岗位职责 1.客户主动提交资料，无需外拓 不涉及电话推销，主要负责审核客户资料信息 并协助安排面签环节（意向客户由公司统一推送） 三、任职要求 1.年龄：****** 2.具备强烈的赚钱动力与高效执行力 3.三观端正，态度积极，充满正向能量

工作内容:主要负责公司派发的服务件，负责客户关系的维护，二次开发，理赔的办理， 资料变更，通知客户交续期保费，复效。 年龄要求：25～55周岁 工作时间：上午8-30~11:30在公司上班，下午时间根据实际情况自由安排，双休，节假日国家法定。

薪资范围：12000～60000元/月 职位底薪：4500元/月 社保：五险 告别加班烦恼！公司倡导高效工作，准时下班不拖沓！零经验也别担心，全程有人指导，带教无忧！ 别再犹豫，欢迎随时了解详情。 工作内容 1、通过电话进行客户邀约 2、了解客户条件，提供精准方案匹配 3、定期跟进回访，协助客户规避风险 职位要求： 1、年龄20-45岁，无论是否有电话销售经验，只要敢于突破自我，工作氛围轻松无压 2、具备团队协作精神，执行力强 3、学历不限，应届生优先考虑，零基础可入职，配备专人一对一辅导，提供带薪岗前培训 福利待遇： 1、工作时间9:05-18:05，中午12:00-13:30为午休，严格执行八小时工作制，法定节假日正常休假 2、缴纳五险 3、每月组织部门聚餐，不定期安排下午茶，各类员工福利丰富多样

王子公主欢迎大家一起来上班!！！工资不打折！！！！！ 一、福利待遇 1、薪资待遇：底薪5500 2、工作时间：9:00—18:30午休1.5小时节假日正常休息 二、工作内容： 1、线上审核公司数据 三、员工福利： 法定节假日正常休假，缴纳社保、婚假、产假、陪护假、生日福利（每月举办一次生日会） 节假日福利等，定期组织团建活动，如户外拓展、公费旅游、烧烤、爬山、观影、游戏 每天提供下午茶，欢迎新伙伴加入

法定节假日正常休假 【工作职责】：需具备基础电脑操作能力，工作地点固定，全程在办公室内完成，办公环境配备空调，冬暖夏凉，入职提供带薪培训。 【薪资制度】：无责任底薪6000元，综合薪资可达10000元以上，另享绩效奖金，五险一金齐全，周末双休，节假日带薪休假。 【补贴制度】：设有长期服务奖励、工龄津贴及相应假期，发放年终奖金。 【福利制度】：定期组织聚餐、观影活动、电竞比赛，传统节日赠送暖心礼品，提供下午茶点与生日庆祝会。 【社会保险】：依法缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、工伤保险及失业保险。 【员工活动】：部门定期开展免费聚餐、集体旅游，不定期组织团队建设活动，年度大会设有红包福利等。