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工作内容：管理打压、装配、喷漆车间职位要求：1.从事过压力容器或管道、阀门行业2年以上装配、打压工作经验；2.机械车间生产管理人员经验1年以上；3.熟悉各种机械装配图纸；4.做事有条理，责任心强；

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生产副总底薪+管理津贴+绩效，综合薪资1.5w-1.7w（具体薪资看生产产值，可达2w/月）。薪资福利:底薪+管理津贴+绩效 1.5w-1.7w招工人数:1名

一般要求:45岁以下，大专以上学历，专业为公路、市政、建筑工程管理等相关专业。工作经验要求:要求具备5年以上工程施工管理经验，熟悉工程施工流程、工程质量标准和工程安全管理。专业资质要求:需要持有相关职称证书，如一、二级公路、市政、房屋建筑建造师证书等，并同时具有中级及以上职称或工程师证书。能力要求:1.具有较强的组织协调能力、现场管理能力及执行力。2.能够领导编制施工生产计划，并对计划的执行情况进行监督与检查。3.熟练掌握工程质量检验评定标准、质量管理标准及质量责任制、4.熟练掌握推项目工具及软件。其他要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。2.对施工中存在的安全问题能够及时解决，并提出整改意见和办法。

1、岗位职责（1）制定吊装、运输的工作计划，合理、高效的调度人员及设备。（2）有效监管作业现场的执行情况，及时处理各种突发问题，确保生产作业的顺利进行。（3）落实安全生产管理、完成技术交底，督促一线人员严格按照规范流程作业，确保人员、设备及项目安全。（4）负责公司的项目运营管理工作，及时合理的调配人员和设备资源，避免资源闲置或供应不足的情况发生。（5）与客户进行高效沟通，及时了解客户需求变化，调整作业计划和调度安排。2、任职资格（1）30-45岁，身体健康，大专及以上学历，物流管理、机械工程、交通运输等相关专业优先。（2）拥有5年以上的大件吊装、运输的管理经验，担任过物流总监、高级物流经理、生产经理等管理岗位，（3）具备履带吊、盾构机的拆解、组装、运输等工作经验的优先考虑。（4）拥有良好的组织协调能力和沟通能力，能够有效地调度资源和处理各种问题。（5）熟练掌握办公软件操作，能够适应出差工作。

生产经理薪资福利:优厚招工人数:1名工作地址:湖州市吴兴区织里镇旧馆湖州钜昇机电设备科技有限公司

生产负责人有相关工作经验。薪资福利:待遇从优，具体面谈。招工人数:1名工作地址:植物园西侧德盛科技园

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科能工业炉有限公司岗位：1、【电焊工】10名18~50周岁，熟悉电焊气割（做过钣金钳工者优先）；2、【激光割师傅】1名（要求熟练操作激光割设备）；3、【车床工】2名（要求熟练工）；     4、【仓管】1名（要求熟悉ERP系统操作、从事过相关工作优先）；        5、【行政人事】1名，（要求从事过相关工作优先）；6、【烧饭】1名（30-50岁）；  岗位要求：能服从领导安排，责任心强，有良好的沟通能力。薪资待遇：面谈联系方式：张先生 公司地址：后白镇创意北路4号（德上产业园内）