全苏州_全苏州_全苏州，家门口安排！ 我司在推广一款用于实体门店的AI引流码，帮助商家锁定新客变老客，引流获客不抽成、不扣点，免费入驻开通，在市场有明显差异化优势 【业务好做，无需投入】 【业务好做，商户好接受】 【业务好做，全职兼职均可】 收入构成 1、开单奖励：300元/户，每天随便跑跑三四家很轻松 3、流水分润：30%-60%，兼职副业每月几千收入，全职干轻松1-2w以上 岗位职责 1、公司后台有资源，可以线上联系好或直接上门聊功能优势，邀请他免费入驻教他使用 2、维系商户关系，根据商户的需要提供开通除引流码以外还有6个工具，帮助线下门店好生意 特别说明（必读） 不招员工，只找合作伙伴，可全职可兼职，有非常完善的、系统的培训，哪怕新手小白3天学习加实践也能轻松上手，5-10分钟就能谈成1个商户，只要前期1-2月不怕辛苦，之后比大部分上班的或者做小生意的强多了，铺20台等于1套房在收租。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求与竞争动态。 4.协同团队完成客户咨询、产品介绍及后续服务支持工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力。 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，能适应出差。 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告

[薪资待遇] 1. 底薪5k+提成+奖金 奖金丰富、形式多样：日奖、周奖、月奖、季度奖，多劳多得，综合收入5k-10k（能力决定收益，上不封顶） 2. 入职即提供免费住宿，精装修房源，可直接入住； 3. 周末组织小型团建活动，每年安排2-3次团队集体免费旅游，每半年一次集团组织的国内外免费旅游会议； 4. 提供免费培训，全程教学，确保掌握技能，快速上手； 5. 重视员工成长路径：主管—总监—副经理—经理—分公司经理（独立运营管理） [工作内容] 1. 负责苏州及周边城市市场的开拓与客户维护； 2. 根据业务需要前往周边城市出差，差旅费用实报实销； 3. 协助上级管理苏州本部或外派团队日常事务； 4. 熟悉营销运作体系后，可独立负责分公司运营； [产品特点] 1. 拥有自建工厂，自主研发生产，已获国家专利认证； 2. 产品线丰富，成分中85%以上为天然来源； 3. 取得多国出口资质，产品远销全球32个国家 [任职要求] 1. 年龄16-26周岁，具备良好的沟通与协调能力； 2. 心理素质强，勇于挑战自我； 3. 具备基础分析判断力和团队协作意识； 4. 退伍军人优先考虑 [工作时间] 9:00-18:30（含1小时午休）

宽带三网销售，不同于传统的销售方式，我们不需要电销，主要是在小红书，抖音，视频号等等平台发布内容，并承接客服达成成交。 我们需要你有网感！喜欢追热点，能get到热点评论区的梗！喜欢刷小红书，喜欢刷抖音！并且会基本的发布，有做图和剪辑视频的基础。

1.还有许多梦想等待实现却苦于资金不足的 2.有伴侣却因没车没房被质疑未来的 3.有过销售经验的优先，无经验也欢迎加入 4.渴望春节回家能在亲友面前自信抬头的 你的才华将在这里尽情施展，我们的平台为你提供无限可能！你的理想将被珍视，付出将被认可，目标将被助力达成，人生价值将在此充分彰显！ 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。欲穷千里目，面试上11楼。所爱隔山海，山海皆可平！来吧，体验奋斗带来的热血与激情。 公司同事直言，只要你愿意同行，随时带你快速成长——她们期待更多优秀伙伴的加入！单身可互动！（真的，天天催我多招优质青年） 携手共进，迈向财富新生活，共同参与美丽中国建设。

【贝壳-乐远】招聘简章 全苏州可就近安排，地铁口门店，提供免费住宿，不限学历与经验 【任职要求】 1、年龄20-45岁，统招大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 2、认同房产行业，具备进取心，渴望通过努力实现高收入 3、性格积极乐观，愿意持续学习，为人诚实守信 【薪资待遇】 1、无责任底薪3k-4k+绩效奖金最高1500元+提成比例50%起 2、每日工作时间：早9点至晚6点，中午休息时间为11:30-13:30（宝妈享受双休） 3、公司为员工及家人提供格林互助保障计划，覆盖全家健康关怀 【工作内容】 1、岗位方向：租房管家、二手房交易服务、新房销售顾问 2、主要职责：结合客户预算与实际需求推荐匹配房源，组织线下带看，协助完成谈判签约 3、客户来源：依托贝壳平台资源（免费开放使用）、电话沟通业主获取挂牌房源

线上线下招募会员 产品讲解培训

声明: 本岗位为本公司总部直招（贝壳找房），未委托任何第三方机构招聘，全程无收费项目，请放心应聘。 （欢迎点击“立即沟通”在线交流，或直接电话联系，简历投递者优先安排面试） 门店支持就近分配（苏州德佑、俊家、链家、21世纪等品牌均有覆盖网点） 在这里我们为您提供： 1、真实高薪收入 入职3个月内：以租赁业务为主，学习阶段平均月薪K左右 入职6-12个月：可独立操作买卖单，平均月薪1W左右 入职满12个月以上：平均月薪达2W以上 2、系统化培训 无需担心经验不足，两周即可初步上手，享受为期三个月的持续带训，配备一对一导师指导 3、透明晋升机制 每月设有竞聘机会，员工可自主报名参与，晋升流程公开公正，杜绝“关系户”现象 4、温暖企业文化 传承20余年的团结、友爱、平等互助文化氛围，同事之间不仅是伙伴，更像家人！ 不仅有团队旅游福利，还提供公费邀请父母来北京参观游玩的机会！ 每月定期组织聚餐、K歌等团建活动，工作生活两不误 工作内容： 1、在主流房产平台上发布房源信息，面向租客或购房者进行展示 2、接听客户来电，邀约客户到店看房，面对面沟通并挖掘客户需求 3、根据需求匹配合适房源，带领客户实地考察房屋情况 4、协助洽谈成交，对接签约专员完成合同签署，后续获取相应提成 我们的要求： 1、统招大专及以上学历，年龄20-40周岁 2、热爱销售行业，乐于与人交流，勇于挑战目标，追求自我成长 3、求职意愿强烈，执行力强，态度端正，责任心强，能力可培养，态度为先 4、具备良好个人品质，为人善良正直，能与同事和谐共处，真诚热情服务客户 欢迎投递简历

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.公司提供精准意向客户，无需自己开发 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与公司定期培训 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.适应灵活工作节奏，具备基本办公软件操作能力

湖州三一装备《履带吊》 缺口50人多层多道探伤～焊工 铆工能识图，点焊就好 单道拉圆焊工也有缺口 以上工种都是个人计件工资，多劳多得 注:昆山社保～ 一周内凭发票，部门 面试合格，当天安排宿舍 厂吃厂住， 发薪日18号， 计件工资 月入13000/18000 抓紧联系我面试，

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张家港市恬庄招圆机挡车工两名，验布工1名，圆机师傅或学徒工1名（包吃包住），联系电话：

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苏州市太仓钢结构除锈喷漆 必须有高空作业证 会开曲臂车 最高处40多米

汽车销售服务，客户维护管理

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、1年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、年龄：25-40岁，大专以上学历，奋斗意识强者优先； 3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。） 【薪资结构】=底薪+浮动薪资+提成+其它奖金，只要你肯坚持努力，每月到手工资拿到手软噢，年入百万不是梦！ 【公费出差】：入职即安排北京总部培训，包吃包住包来回机票，集团每年在全国各地举办上千场线下企业盛典，只要邀约上会达标，免费出差当旅游！ 【幸福企业】：你有客户，领导都会帮你赋能，帮你成单，天九工作不是你一个人的事，是向上管理，分层配合！天九共享集团3000+员工，2025年人均年薪58万！

1.根据公司业务需求，出差处理工作； 2.公司提供无责底薪4500+全勤+奖金+提成+绩效，实习期综合薪资6K-8K； 3.公司免费提供住宿； 4.公司以90 00后为主，氛围好，晋升公开透明； 5.爱好旅游的优先，爱好篮球优先，退伍军人优先！！

岗位职责： 1、开展公司产品在所属行业的市场推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，建立并维护长期稳定的合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户需求，达成公司制定的业绩目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、全面掌握行业客户的实际需求，结合行业特性及客户应用场景，策划并输出定制化解决方案 5、参与行业市场、销售及产品策略的规划与落地执行 任职资格： 1、具备本科或以上学历 2、了解目标行业市场格局，拥有1-2年及以上销售工作经验，具备一定客户资源积累 3、具备良好的职业态度，学习能力突出，责任心强，善于团队协作 4、逻辑思维清晰，具备优秀的书面撰写与口头表达能力，能够适应高强度工作压力

全同行顶尖数据，不吹嘘，不自捧，拿业绩说话。数据业绩到公司可查。让你看看什么才是真正行业天花板!!! 薪资待遇：无责8000+提成，节假日正常带薪休息，过年带薪休18天，面试通过直接上岗。 岗位职责(不用管岗位职责，全程有人带)带薪岗前培训。培训下组全程有师傅帮扶，一对一老带新，不边缘化，没有业绩KPI，考核等。 下午茶必备 明星演唱会相声欢乐谷环球影城公司报销一月一次旅游，铭牌包包最新款苹果手机现金等福利多多。 超长年假 公司没有那么多事做好自己的本职工作就好了期待你的加入!!!员工福利 节日福利零食水果下午茶 团建生日会 有游戏室 带薪18天年假!

招聘 苏州吴中永旺 促销员1号-8号 上班时间:12点到21点 年龄50岁以内 要求:有责任心，积极主动，联系:

一、工作内容： 1、公司提供客户资源！！！仅需邀约客户！！！无需谈单！！！ 通过线上与线下多种渠道，主动与客户互动交流，建立良好联系； 2、协同设计师工作，高效衔接客户与设计师之间的沟通需求； 3、以专业、细致的服务态度对待每一位客户，积极挖掘并维护老客户的潜在资源； 二、职位要求： 1、具备出色的业务开拓能力，善于沟通与协调； 2、有强烈的进取心和抗压能力，拥有坚持不懈的奋斗精神； 三、薪资待遇： 1. 底薪4K+高额提成+年终奖励 2. 清晰的薪酬体系，广阔的发展晋升通道 3. 扁平化管理模式：不重头衔，不讲资历，唯才是举，凭实力说话； 4. 培训发展：配备导师指导+系统化培训机制，全面支持个人职业成长； 5. 注重员工价值认同：设立月度业绩前三评选，以及“新人奖”、“服务之星”、“伯乐奖”、“小太阳奖”等多元荣誉激励； 6. 营造家庭式职场氛围：定期举办月度全员会议、节日团建、团队聚餐、文体娱乐及年度盛会等活动； 7. 地理位置优越，紧邻地铁2号/4号线石湖东路站5号口，出站步行5分钟即达，办公环境整洁舒适，致力于打造6S标准办公空间。

（一）岗位名称:高级教育咨询师 招聘人数:4名学历要求：大专及以上 （1）岗位职责 1. 负责成人学历(成考\自考\在职研究生)项目、职业职称评审（一建\二建、各种特殊工种证书）项目、人力资源项目（实习、就业）的招生工作。 2. 通过电销方式寻找意向客户，向客户介绍学校及专业信息，并邀约家长及学生到校参观。 3. 承担现场咨询接待工作，对学员情况进行咨询与准确判断；解答学员关于学校专业的疑问；为学生讲解职业规划，提供专业课程咨询；推动完成招生目标，促使学生认同学校专业并最终报名。 4. 对客户资源进行合理课程规划、引导，挖掘客户的求学需求。 5. 准确记录学员信息，并进行定期回访以促成报名。 6. 按时完成工作计划，维护意向客户。 （2）岗位要求 1. 热爱销售工作，沟通思路清晰，目标感强。拥有积极乐观的人生态度，表达能力突出，亲和力较好，抗压能力强且责任心强。 2. 综合素质良好，熟悉基本的商务礼仪。工作认真负责，恪守良好的职业道德。 3. 男女不限；有一年以上课程咨询类、电话销售类工作经验者优先。 4. 接受大学应届生，可进行培养。 （3）薪资待遇 1.底薪+提成(无责底薪4000+全勤奖300+绩效700+销售额提成8%-10%)，缴纳五险。每月15日发放薪资。 2.上班时间:8:30--17:30,午休1小时。每周日休息。 3.工作地点：姑苏区石路金座大厦18006室。

内容与房产经纪人工作模式相似，主要为对接客户并促成合作 工作职责：担任拼多多服务商相关工作 对接从事直播业务的客户 协助客户开通并运营拼多多平台直播账号！提供全程免费陪跑扶持！ 公司提供客户资源分配及稳定获客渠道 仅需负责联系客户 并指导其完成账号开设及直播启动！ 支持线上远程操作或线下实地指导！ 薪资结构为底薪+提成，月薪8000元起 工作地点位于常熟市招商城周边，万豪广场

岗位定位：销售团队的基石，客户开拓的先锋 薪资福利： • 综合薪资：5000-20000元/月（能力决定收入，上不封顶） • 无责底薪：3000-5000元/月，面议 • 提成奖金：高额销售量提成+业绩奖+全勤奖+工龄奖+优秀员工奖，收入与付出成正比 • 社会保障：缴纳社保 • 团队氛围：和谐友爱的团队，平易近人的管理层，定期团建与聚餐 岗位职责： 1. 主动通过电话、网络等方式开发新客户，推广公司木材产品。 2. 执行销售计划，全力完成个人销售指标。 3. 与客户进行有效沟通，深度挖掘需求，提供专业解决方案并促成交易。 4. 负责客户关系的维护与售后跟踪，建立长期稳定的合作关系。 5. 系统化整理客户信息，及时汇报销售进展与市场动态。 任职要求： 1. 年龄18-35岁，初中及以上学历，专业不限。 2. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力和亲和力。 3. 有强烈的责任心和事业心，渴望高薪，具备抗压能力和挑战精神。 4. 有销售经验或对木材行业有浓厚兴趣者优先。 5. 我们欢迎应届毕业生！公司提供完善的岗前培训，助你快速成长。 工作时间：上午8:30-11:30，下午13:00-17:30，周日固定休息。

岗位职责: 1. 负责江苏课帮帮人工智能科技有限公司电话销售相关工作 2. 通过电话渠道开展产品推广与销售，达成既定销售指标 3. 持续跟进客户动态，维护客户关系，保障服务品质 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达能力和沟通说服力 2. 可独立推进并完成销售任务，执行力强 3. 工作态度积极，能适应高强度、快节奏的工作模式 工作时间： 朝九晚六点半 单休 法定节假日正常休息 超长年假15天以上

【公司介绍】ALDI奥乐齐是国际市场上享有盛誉和备受认可的零售品牌，始终致力于为广大消费者提供“好品质，够低价”高质量自有品牌产品。在全球拥有10000多家店铺，自2019年在上海开设第一家线下门店以来，目前已覆盖上海大部分区域。随着公司的快速拓展，我们需要更多优秀人才，欢迎您的加入！ 【岗位职责】 上货陈列：高效完成商品的加货补货，确保货架不缺货，排面整齐有序 顾客与收银服务：按要求和流程完成门店收银工作，做到准确收银；为顾客提供及时有效的帮助，确保顾客有舒适的购物体验 商品分拣与打包：按要求及时高效完成线上订单的分拣和打包 美食工坊：按要求和流程操作产品热加工，及时满足现制面包及热食的补充 作为团队成员，配合并完成门店管理组安排的其他工作事项，如现场促销支持、定期盘点与培训 【工作时间】 排班轮休，超过标准工时按规定支付加班费 【福利待遇】 1.有竞争力的薪资水平 2.依法缴纳五险一金，法定节假日三倍薪资 3.职业发展通道：店员-值班店长-副店长-店长 【岗位要求】 1.热爱零售行业，责任心强 2.接受早晚班轮班制工作，平均每周四十小时 3.具备良好的团队合作、沟通能力和服务意识 4.有商超、餐饮或其他零售工作经验者优先 5.符合餐饮业健康标准，能胜任高强度的工作安排

我们大脑营行专注于企业管理培训，致力于帮助中小企业老板破解经营难题，助力中国经济腾飞，践行中国梦。 大脑营行办公大楼占地30亩，建筑面积达43000平方米，现有员工800人，已有300多人实现买车买房。 在大脑营行，不看学历、不论出身，只要你愿意学习与成长，我们的系统化培训体系将助你持续进步，在获得收入的同时提升自我价值，成为家族的荣耀、孩子的榜样、父母的骄傲。 因公司快速发展，现面向全国高薪招聘：销售顾问、课程顾问等优秀人才加入团队。 薪资待遇： 月收入10000-15000元以上，上不封顶，多劳多得（薪资构成：底薪+高提成+奖金+股权分红+孝顺金+旅游福利+五险一金）等。 面试通过即享免费培训，入职后专人指导、专人带领。 每日工作8小时，周末双休，法定节假日正常休假。 我们并不缺少优秀的个体，但你可能是那个能改变家庭命运的关键人物。如果你通过自身努力实现月入8000~1万，甚至1万~3万以上，并且热爱销售与短视频剪辑，那么欢迎加入大脑营行！ 岗位要求： 1、热爱销售工作，诚实守信，对财富有追求，向往高品质生活（公司提供系统培训，全程有人带教） 2、具备进取心，积极乐观，充满正能量 3、具有良好的团队协作意识 工作地点： 苏州市吴中区香山街道/大脑营行大楼总部！ 如果你心怀梦想，想抓住短视频发展红利，渴望自我突破与成长，希望实现高收入，大脑营行期待你的加入！！！

生鲜店收银员。

皮行招 工1-2名 35岁以下，包吃 1-2名 35岁以下，包吃三餐 3. 营业员（销售）1-2名 35岁以下 电话 地址，里口华风材料城

岗位职责： 1.新客户开发：积极寻找并跟进潜在客户，持续开拓业务范围，为公司注入新的客户资源和增长动力。 2.客户拜访：实地走访目标客户，深入理解客户实际需求，建立专业、稳固的业务联系。 3.商务谈判：凭借优秀的沟通能力和谈判技巧，准确把握客户需求，高效推进签约流程，推动合作落地，实现互利共赢。 4.目标达成：以业绩为核心导向，全力完成个人与团队的销售任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备至少2年相关工作经验，有大客户管理经验者优先考虑。 2.具备良好的市场开拓能力与沟通协调能力，能快速赢得客户信任并影响其决策。 3.结果导向，自我激励能力强，能在压力环境下保持积极心态，并具备良好的团队协作意识。 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬福利体系，包含绩效奖金、年终奖励等。 2.广阔的职业发展平台，配备系统化培训机制，免费提供企业管理课程助力个人提升。 3.开放融洽的工作环境，支持创新思维与个性化成长。 4.丰富多样的团队活动，提升团队凝聚力与归属感。 5.工作时间早8点半至晚5点半，大小周休息，其余节假日按国家规定执行。