岗位职责： 1、业务范围涵盖刑事辩护、婚姻家事、民商事等法律服务领域； 2、主导案件诉讼流程，确保案件办理质量，提升客户满意度； 3、负责证据整理与归集、法律文书撰写、诉讼方案制定及出庭应诉等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业背景； 2、具有3年以上执业经验者优先考虑； 3、具备良好的逻辑分析能力、沟通表达能力及团队协作意识。

岗位要求： 1、本科及以上学历，具备律师执业资格； 2、熟悉民商事法律事务，能独立处理案件，具备一定实务经验； 3、思维缜密、反应迅速，擅长分析与逻辑推理，工作主动性强； 4、具备良好的协作意识和职业素养； 5、品行良好，遵守职业规范，重视个人信誉，无违规违纪记录。 我们的优势显著： 律所案件资源丰富、案件质量高，无需开发案源，无业绩压力，不强制坐班打卡。 福利待遇： 涵盖各类民商事、刑事等诉讼业务方向， 提供定期的专业学习与交流机会

职位要求： 1、具备扎实的法学理论基础，良好的学术背景，本科及以上学历； 2、已获得律师执业证书，且连续执业满1至2年，具备较强的市场拓展能力； 3、执业方向明确，具有一定的专业服务能力，可独立处理诉讼案件及非诉项目； 4、工作中如遇问题需及时与律所进行沟通，确保问题高效解决； 5、工作态度端正，细致严谨，富有责任感，具备良好的协作精神与创新意识； 6、无任何司法行政机关或律师协会的处罚记录，品行端正，职业道德良好； 公司待遇： 1、办公场所位于高端写字楼，环境优雅宜人，整洁宽敞； 2、免费提供独立办公空间、大型会议室，配备打印、复印等行政支持服务，并提供工作餐； 3、为提成制律师配置专职助理，协助办理委托流程、文件收发、立案及案卷归档等事务，减轻工作负担，助力律师专注业务拓展； 4、缴纳社会保险，无固定底薪，提成比例优厚，可承接律所分配的部分案件资源； 5、欢迎有志之士加入，认同本所发展理念与长期规划，愿携手共进，实现共赢发展； 工作时间：弹性工作制； 职位福利：创业型团队、五险一金、周末双休、弹性上班、不强制加班、节日福利、员工旅游

我们正在招聘一名专业的事务所律师， 负责向客户提供高水平的法律服务。 工作内容： 涵盖法律咨询、合同拟定、诉讼代理、法律文书审查等。 岗位要求： 1. 法学专业本科及以上学历，持有律师执业资格证； 2. 具备2年以上律师从业经验，掌握民商事法律规范； 3. 具有较强的法律分析能力，可独立开展法律事务处理； 4. 具备良好的沟通技巧，能够与客户及团队高效协作； 5. 工作认真负责，关注细节，具备良好的职业素养。

嘿，诉讼律师伙伴！我们正在寻找优秀的你，共同为客户提供卓越的法律支持！ 你的工作将涵盖案件分析、文书撰写、出庭应诉以及与客户高效沟通。携手我们，为客户争取理想结果！ 如果你符合以下条件，欢迎立即加入！ 持有律师执业资格证； 具备相关领域工作经验者优先，但非硬性要求； 熟悉各类法律法规，能快速应对不同诉讼情境； 具备良好沟通能力，善于与客户及团队协作； 勇于迎接挑战，抗压能力强。 无座位费用，提成比例优厚！ 期待你的加入，一起打造高品质的法律服务体验！

1、 持有律师执业资格证书，具备优良的职业素养，恪守行业执业准则； 2、 在专业领域表现突出，能够独立承担并处理各类业务事项； 3、 具备扎实的法律理论基础，拥有良好的职业道德修养，善于团队协作，认同本所发展愿景； 4、 有相关从业经验者优先考虑。 职位福利：创业公司、五险一金、周末双休、弹性工作、不加班、节日福利、员工旅游、包吃

1、具备扎实的法学专业知识和良好的教育背景，已获得律师执业资格证书 2、业务领域涵盖知识产权、涉外法律、民商事、刑事、婚姻家事、金融及法律顾问等方向 3、具备较强的团队协作意识与创新思维，能够融入并推动律所市场化业务发展布局 4、具备出色的口头表达能力、逻辑推理能力以及沟通协调技巧 5、品行端正，恪守职业道德，富有合作精神与责任感 6、认同恒都律师事务所的发展愿景，愿意参与并适应律所的创新运营模式 7、律所提供案源支持，助力律师业务开展 8、重视青年律师成长，提供系统化扶持与职业发展资源 9、对表现突出的团队或个人，给予相应政策倾斜与支持 10、提供免费办公工位、会议室及各类办案所需工具支持

工作内容： 1、配合客户经理开展工作，协助解答客户咨询并推动签约达成； 2、拟定案件处理方案与执行计划； 3、跟进案件各环节进度，确保流程高效推进； 4、维护客户关系，提升客户体验与满意度； 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历优先，持有A证者优先考虑； 2、具备2年以上律师执业经历，或3年以上法院工作经历，或3年以上企业法务岗位经验； 3、具备良好的客户服务意识，目标导向明确，富有进取心； 4、具备出色的团队协作能力及沟通表达能力； 5、逻辑思维缜密，能在复杂情境中进行系统分析与严密判断； 6、保持对新知识的持续热情，具备自主学习能力与探索精神；

岗位职责： 1、客户律师的主要工作聚焦于客户维护与案件全周期管理； 2、客户关系维护：维系既有客户联系，发掘存量客户的新增法律需求，提供专业支持服务； 3、案件全流程运作：主导案件前期准备、调解推进、执行和解及回款跟踪等环节，并对风控顾问给予业务指导； 4、系统化与标准化管理：确保案件数据及时准确录入系统，完成流程审批及工作日志提交； 5、协同配合：与内部团队高效对接，推动解决方案落地，全力保障客户权益最大化。 任职要求： 1、学历背景：法学本科优先，须持有法律职业资格证（A证）； 2、从业经历：具备2年以上执业经历；或累计3年以上法院/企业法务工作经验； 3、熟悉民商事诉讼与审判流程，曾独立主办10件以上诉讼案件； 4、具有建筑施工、建筑材料等相关行业背景或实务经验者优先考虑。

1、具备扎实的法学理论基础，良好的学术素养，本科及以上学历，法学专业背景优先； 2、已获得律师执业资格，具备独立承办案件的能力，有实务经验者优先考虑； 3、在某一专业领域具备成熟的业务能力，能够独立处理诉讼案件或非诉项目； 4、工作态度认真，品行优良，恪守职业道德，具备团队协作精神，遵守行业执业规范； 5、事务所提供优质案源支持，提成制律师无需坐班，时间自主安排； 6、认同本所发展愿景，愿与律所共同成长、长期发展。 提成比例高，免收管理费，免费共享工位，免费打印，公共案源丰富，办公环境优越 职位亮点：时间灵活、不强制坐班、办公环境舒适、后勤保障齐全、赋能机制强、免费共享工位、高提成、低运营成本、享有公共案源＋青年律师互助支持计划＋所内合作平台三重资源支持

苏州市昆山市招弱电，年龄18-35周，有无经验均可，工资7500-8500，吃住有补助。

苏州市姑苏区招石材安装

苏州市吴江区招门窗安装大工，长期工工资300-350，要求工作认真负责，听从安排，捣江湖勿扰，

苏州市相城区招氩弧焊

苏州市招工地小工/杂工

（一）招聘条件 1、持有律师执业证。 2、律师执业领域及执业年限不限。 3、具有良好的执业素养，没有被律协或司法局查处记录。 4、知识产权专业领域律师优先。 （二）律所支持 1、律所持续稳定地为律师提供案源，提成律师可与自己案源互补承办。 2、律所拥有高水平的律师助理团队，提成律师可根据业务需要，以灵活方式聘用助理。 3、律所可帮助律师进行新媒体运营，拓展业务，打造个人IP。

工作内容 1、独立办理律所接受委托的案件（诉讼、非诉、仲裁等），为客户制定法律问题解决方案； 2、撰写法律文件，如合同、协议、诉状等；调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。 3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调，为客户争取最大利益，提高客户满意度。 4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。 任职要求 1、法学本科及以上学历，拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验，熟悉劳动者维权操作规范。 2、持有律师执业证，具备扎实的法律专业知识，尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释 3、具有法律信仰，有志于长期从事律师职业； 4、具备良好的专业素养，能够独立承办案件； 5、诚实信用、严谨负责，具有高度的责任心和敬业精神； 6、认同正策的理念、文化、价值观。 薪资福利 5k底薪+提成(10%)，周末双休，朝九晚六，节假日正常休息。

工作内容 1、独立办理律所接受委托的案件（诉讼、非诉、仲裁等），为客户制定法律问题解决方案； 2、撰写法律文件，如合同、协议、诉状等；调查取证、开庭、与对方调解、协商等常规律师业务工作。 3、客户、法院、律师协会等的沟通和协调，为客户争取最大利益，提高客户满意度。 4、日常法律咨询以及与其他部门进行日常衔接与处理。 任职要求 1、法学本科及以上学历，拥有 1 年及以上劳动法、劳动关系争议相关执业经验，熟悉劳动者维权操作规范。 2、持有律师执业证，具备扎实的法律专业知识，尤其精通劳动法及相关法律法规、司法解释 3、具有法律信仰，有志于长期从事律师职业； 4、具备良好的专业素养，能够独立承办案件； 5、诚实信用、严谨负责，具有高度的责任心和敬业精神； 6、认同正策的理念、文化、价值观。 薪资福利 5k底薪+提成(10%)，周末双休，朝十晚七，节假日正常休息。

岗位职责: 1.取得律师执业证，执业证年限不限，接受新执业律师 2.能够独立的对法律关系、证据等相关环节进行分析把控 3.负责案件的沟通、谈判及诉讼执行工作 律所优势: 1、开票免费，盖章方便 2、独立律师无需坐班，时间自由 3、零门槛入驻:手续简便，直接入驻即可开展业务 4、，开票

本岗位为专属派驻法务岗位，全程驻场服务合作MCN机构，全面负责公司日常法律合规、合同管控、纠纷处理、风险防控、等全维度法律工作，精准适配新媒体行业业务特点，具体职责如下： 1. 日常合规与风控管理 全面负责MCN公司日常经营法律合规工作，针对网红孵化、达人签约、直播带货、短视频创作、品牌商务合作、账号运营等核心业务，梳理全流程法律风险点，建立常态化风险防控机制。及时跟进新媒体、直播电商行业监管政策变化，为公司业务模式迭代、新业务落地提供合规研判和法律可行性意见，规避行政、民事及商业合规风险。 2. 合同全流程审核与管理 负责公司各类核心合同的起草、修订、审核、归档及履约跟进，重点包括达人经纪合约、独家签约协议、商务合作合同、品牌推广合同、直播带货分销协议、账号归属协议、竞业限制协议、保密协议、劳务/劳动合同等。针对行业常见的达人违约、账号权属、佣金结算、商务违约等条款进行专项优化，把控合同风险，平衡商业利益与法律合规性。 3. 纠纷处理与维权应诉 独立对接处理公司各类法律纠纷，包括达人解约纠纷、违约追偿、账号侵权、肖像权/著作权侵权、名誉权纠纷、劳资纠纷、商务合作纠纷、消费者维权等。负责证据固定、文书撰写、调解协商、仲裁及诉讼全程跟进，独立承办简易案件，复杂案件配合律所团队协同处理，最大限度降低公司损失。同时针对恶意抹黑、舆情侵权等情况，协助开展法律维权工作。 4. 知识产权与舆情法务管控 负责公司短视频、图文内容、账号IP、艺人肖像、品牌素材等知识产权的日常保护工作，监测侵权行为，发起维权投诉及法律追责。协助处理公司及达人舆情危机，针对负面舆情、网络造谣、恶意碰瓷等事件，提供应急法律方案，出具律师函、声明函，做好舆情风险闭环管控。 5. 法务培训与内部支撑 定期为公司运营、招商、人事、商务及达人团队开展常态化法律培训，普及经纪合约、直播合规、内容创作、商业合作、竞业规范等相关法律知识，提升全员合规意识。日常为各部门提供即时法律咨询，解答业务开展中的法律疑问，前置规避业务风险，支撑业务高效合规开展。 6. 文书归档与台账管理 建立完善的派驻法务工作台账，做好合同、法律文书、案件资料、合规文件的分类归档、更新与留存，定期梳理工作成果、风险问题及整改情况，向律所及MCN公司管理层提交法务工作汇报。 三、任职要求 1. 资质硬性要求 - 本科及以上法学专业学历，持有有效律师执业证，可全职驻场办公； - 无执业处分、无行政处罚、无不良执业投诉记录，职业操守良好，品行端正。 2. 工作经验要求 - 1-3年及以上执业律师经验，有MCN机构、新媒体、直播电商、文娱传媒行业法务/律师经验者优先； - 熟悉民商事诉讼、劳动仲裁流程，能够独立处理合同纠纷、侵权纠纷、劳资纠纷等常规案件； - 精通《民法典》《著作权法》《劳动合同法》及新媒体、直播电商相关监管法规政策。 3. 核心能力要求 - 精通达人经纪合约、账号权属、竞业限制、佣金结算等MCN行业核心法律痛点，具备丰富的合约审核、纠纷调解、案件处理实操能力； - 文字功底扎实，可独立完成各类合同、律师函、起诉状、答辩状等法律文书撰写； - 逻辑清晰、思维缜密，具备较强的风险预判能力，能够平衡业务发展与法律风控，适配新媒体行业快节奏工作模式； - 沟通协调能力优秀，擅长对接企业各部门及外部纠纷当事人，高效推进纠纷处理与合规落地； - 工作主动细致、责任心强，能够长期稳定驻场办公，具备良好的团队协作意识与服务意识。 4. 优先条件 - 有成功处理达人解约、账号侵权、网红经纪纠纷、直播合规案件实操经验； - 熟悉短视频平台、电商平台规则，了解新媒体行业商业模式及行业痛点； - 具备企业派驻法务、常年法律顾问驻场服务经验。

昆山富士康招高价小时工! 时薪28元，综合薪资6800-7500元月。 时薪28元，综合薪资6800-7500元月。 时薪28元，综合薪资6800-7500元月。 注:每个月12号准时发工资! 一、招聘标准: 1年龄18-45周岁男女不限(身份证上的年龄为准) (长短期工都可接收) 2持有有效身份证件。 工作时间: 1、每天10小时，每周6天。不加班8:00-17:00 加班到20:00 2、平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天，月休较少4天。 二、招聘岗位: 装配、物料、成型、电镀、冲压、品检、测试、维修、外观、目检、包装、SMT(全部岗位无需工作经 验 MLB手机主板制造，整机组装，充电，测试，包装CNC，成型，喷砂，阳极，焊接，喷胶，组立，捡包1、普工(线长，组长，全技员，流水线，仓管，物料) a.生产部门 b，生产线 C，QC部门 d，测试部门 e，成品包装部门 f,仓管部门 2、技工:(机台操作、维修、装配、测试、品管等

应聘当天入职，安排免费吃住上班，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在苏州

吴江电子厂日结240–260元 包吃住 无押金 可预支 外地直达 【日结/周结/月结任选，自由离职】 日结：240–260元/天，下班就结，不压工资 岗位：电子厂普工、包装、质检，长白班，坐班 住宿：免费6–8人间，空调热水器，拎包入住 吃饭：包三餐，不用花一分钱 外地专属： 车站免费接，不用自己找路 无任何费用，一分钱不带也能来

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

可以看车间！！！ 【招聘主体】 昆山进达电子、主打大龄工招聘、生产笔记本电脑散热器 【年龄范围】 16-55 岁，可参观车间 【班次岗位】 以坐班为主，长白班/两班倒随机分配，岗位轻松 【薪资模式】 计时+计件 员工保底5000-6000元/月，超出产能另外计薪 每天至少保底15元每小时 综合工资：6000-8500元/月 有夜班补贴 包吃包住

[岗位职责] 1，主要生产手机电脑零部件，鼠标键盘小部件2，穿普通工衣，不穿无尘服，坐着上班 [职位要求] 1，男女不限，16-52周岁，不限学历 2，身体健康，吃苦耐劳，配合加班 3，持有效本人身份证明[薪资福利] 1，临时工300/天，周结工资，7天结一次2，最少做15天，可签1个月合同 3，入职15天 4，可预支工资，人走账清 [餐饮住宿] 1，包吃住，吃住全免费，符合南北口味 2，住宿4-6人间，配备独立淋浴，卫生间，空调，饮水机，洗衣机，WIFI 公司是00后团队，办公室氛围好到爆！无经验小白都可来，工作内容简单，上手快，不复杂有人带，不需要你多优秀，一样能拿高薪，晋升空间大，公司氛围好！ 早八晚六，公司福利多多！ 薪资待遇：【模式A】底薪5000+10%提成（当月在职15人奖励1000元，每月不固定奖金制度） 工作内容主要就是负责给公司招聘内部工作人员，每天负责通知当天面试人员来面试，负责引导求职者的入职办理和后期的跟踪维护。 小白前期老员工一对一教，无难度，3天可上手，7天熟悉全部流程，公司欢迎各位有志向，有理想的年轻人，想赚钱的来！

岗位职责】 - 负责汽车零部件的装配与操作工作 【职位要求】 - 不限学历、不限经验，零基础可学 - 做六休一，月休四天，不穿防尘服，不看显微镜，恒温车间环境舒适 【工作时间】 - 具体班次面议，节奏稳定，不熬夜 【薪资福利】 - 综合月薪8000-8500元，多劳多得 - 五险一金+包住+包吃+年底双薪+周末双休 - 交通补助+加班补助+饭补+话补+房补，福利齐全 工作地址江苏扬州

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

真实招聘 日结工实发280/天下班就发 免费吃住，投递简历即可获得面试名额 ［薪资待遇］ 280一天每天结清，一天一结，可以长期做！ [工作岗位］ 普工，操作工，主要负责组装，检验，包装，测试，工作简单易学，不穿无尘服，车间可带手机，人性化管理！ ［上班时间］ 、中间吃饭休息 1.5小时；上六休一，当天安排住宿 ［招工要求］］ 1、18-45周岁，男女不限 2，身份证原件，复印件，临时身份证都可以 3、纹身烟疤皆可 提前讲 4、无需工作经验，不限学历，

吴江精元18到45岁男女不限大量缺人急需人才轻松简单