朝九晚五周末双休会基本电脑操作即可。

岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格遵循投资指令完成买卖操作，确保交易准确性与时效性 2.监控市场行情与持仓变动，及时反馈异常情况，协助优化交易策略与风控措施 3.维护交易系统账户及权限，规范录入交易数据，确保日终清算与台账记录完整准确 4.配合合规与风控部门完成交易自查、报备及监管报表填报工作 5.持续跟踪行业动态与交易规则更新，参与内部交易流程优化与系统测试支持 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、数学、计算机等相关专业优先 2, 有1年以上外汇、黄金、原油或自营交易相关实操经验者优先 3.具备较强的风险意识、纪律性与抗压能力，能适应高强度、快节奏交易环境

[岗位职责] -确保交易的顺利进行 -与团队成员紧密合作，共同完成交易任务 -不断学习和提升自己的技能，以提高工作效率 -有交易经验者优先 [职位要求] -大专学历及以上 -有金融行业工作经验1年以上者优先 -会基本的电脑操作 -有好学精神，积极进取，思维敏捷 -室内空调办公，不是销售岗，不用打电话，无需外出 [工作时间] -09:20-17:30 -周一到周六(完成工作双休) -法定节假日正常休[薪资福利] -综合薪资6000-14000元/月 -交五险，交通补助，话费补助 -法定节假日福利补贴 -不定期团建

一、岗位要求： 1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。 2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。 3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。 4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。 二、薪酬制度： 薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金 本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理） 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。 温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

工作室有成熟系统，工作室自有账户，需要通过模拟考核，按照系统提示下单不要激情交易，每天达到目标就可以休息，努力学习充实自己，做的好的有提成，详情电话联系

岗位职责： 1、市场分析与策略制定 （1）跟踪分析国家及广东或江苏省电力市场政策、交易规则（特别是现货、中长期、辅助服务市场），及时解读政策变化对交易策略的影响。 （2）深入研究广东或江苏市场供需关系、价格走势、机组出力、外送通道、气象因素等，开展负荷预测与现货价格预测，制定科学的交易申报策略。 2、电力交易执行与优化 （1）负责中长期合约交易、现货市场竞价申报、合同转让等全流程交易操作，确保申报及时、准确、合规。 （2）根据市场动态实时调整交易策略，优化购电成本，提升交易收益与市场竞争力。 3、数据分析与模型支持 （1）运用数据分析工具对历史交易数据、用户用电行为、气象数据等进行挖掘分析，构建负荷预测、价格预测等量化模型，为交易决策提供数据支撑。 （2）协助开发或优化交易辅助工具、自动化申报系统，提升交易效率与准确性。 4、风险管理与合规运营 （1）建立健全交易风险识别与控制机制，监控市场波动、偏差考核、信用风险等关键指标，制定应对预案。 （2）确保所有交易行为符合区域电力交易中心及相关监管机构的合规要求。 5、结算与复盘管理 （1）负责与交易中心对接，核对月度结算账单，分析偏差原因，提出改进建议。 （2）编写交易复盘报告，总结交易得失，持续优化交易策略与流程。 6、协同支持与客户管理 （1）配合市场开发团队，为大用户客户提供用电分析、电价方案建议等支持服务。 （2）跟踪代理用户用电特性，开展电量预测，支撑零售签约与套餐设计。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力系统及自动化、电气工程、统计学、金融、数学等相关专业优先。 2、具备2年以上电力交易行业工作经验，熟悉江苏、广东电力现货市场交易规则、申报流程、结算机制，有江苏、广东电力市场实操经验者优先。 3、有售电公司、发电集团营销部门、电力交易中心或电网相关岗位经验者优先。

岗位职责： 1. 跟着我们打磨5年、经市场千锤百炼的标准化交易系统走，每一条操作指令都清晰明确——不用你费脑做复杂决策，只要精准执行，把“按规则做事”刻进习惯； 2. 市场起伏时，守住心态底线：系统会帮你过滤杂音、把控风险，你要做的就是不冲动、不擅自调整，让每一步操作都稳稳落地，不被情绪带偏； 3. 和团队线上定期唠复盘：聊聊执行里的小细节、遇到的小纠结，我们一起复盘优化，看着账户稳步向前，这种“靠纪律赢”的成就感特别踏实； 4. 简单记录操作数据，让每一次执行都有迹可循，也方便我们一起把流程做得更顺。 任职要求： 1. 有相关实战经历，懂“执行到位”比“自我判断”更重要，认可标准化体系，能守住“不越规则”的底线； 2. 心态稳、抗压强，行情涨落不贪多、不恐慌，能始终按系统指令操作，不搞“临时发挥”； 3. 喜欢简单直接的沟通，适应远程办公，愿意和团队一起“抱团守纪律、踏实拿结果”； 4. 无不良操作记录，守规矩、讲合规，尊重行业规范和平台制度。 5. 原则上985/211或海外同等本科以上学历，20~35岁。 我们能给你的： 1. 远程自由：不用挤地铁、不用坐班，在家就能办公，时间全由自己安排； 2. 零成本起步：不用你掏一分钱，平台资金管理规模超1亿美元，通过考核就匹配最高20万美金实盘资源，无压力施展； 3. 系统托底：交易系统严谨到每一个细节，经无数次市场验证，只要你严格执行+稳心态，就能拿到长期稳定回报，不用靠运气； 4. 透明激励：赚了钱你拿大头，结算清清楚楚，没有隐藏套路，全程； 5. 温暖团队：不用一个人硬扛，线上复盘有人陪、有疑问有人解，我们是战友也是一起赚钱的伙伴。 投递说明： 1. 留学生、退伍军官以及在自己领域取得不菲成就的人才将被优先考虑； 2. 请把关于你自身特质的关键词发送给我们，包括不限于真诚、专注、自律、毅力、内驱力、执行力等等，发送关键词的简历会被我们单独归档、优先筛选。

如果你对市场上的模拟考核规则感到繁琐束缚，影响交易的发挥，不想参加模拟考核可以选择考核规则更简单的实盘模式，没有持仓时间限制，可以参与集合竞价，没有日盈利限制，没有动态回撤要求，不需要报名服务费，如果想做期权都可以，国债等任何品种都不受限制。 公司出资金，你出技术，通过考核不用承担风险，考核期利润都是你的，后期盈利10%，公司追加资金，不断累计。利润五五分成。 要求做过期货期权股票或外汇，有高杠杆投资经历，心理承受能力强。合作操盘，可以来公司也可以在家远程操作。 【招聘专业交易盘手|高自由度成长体系，资金无限叠加】 我们为有志于职业交易的你，打造一条清晰、公平的成长通道。无需复杂门槛，凭真实实力晋级，实现收益与资金规模双增长。 考核机制简单透明 初始阶段：盘手出自备，盈利全部归属个人； 风控底线：最大本金回撤≤7%（严格保护交易纪律）； 晋级标准：3个月内每月实现5%盈利，即可晋升公司实盘合作盘手。账户亏损10%后，公司收回。无需盘手承担亏损。 实盘合作福利 公司提供实盘资金，无需盘手再出； 盈利五五分成，利润可当日随时出金，结算灵活高效； 资金追加机制：实盘账户盈利达10%后，公司即追加一倍资金；继续盈利10%，持续翻倍叠加资金，助力规模快速成长。 我们寻找对市场有敏锐嗅觉、具备稳定风控能力的交易者。无论你是独立操盘人还是寻求平台进阶的交易好手，这里都将是你爆发潜力的舞台。

会基本电脑操作，头脑清醒，做事理智，根据公司系统下单买卖，不冲动交易，按时间开关自动交易程序，有相关经验优先，没做过要有一个月学习培训周期，

一、岗位要求： 1、学历、性别、专业不限，有浓厚兴趣；有志在金融行业发展者优先。 2、有较强的责任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗压能力者优先。 3、具备快速学习能力，善于沟通，独立思考；走技术职业生涯路线者优先。 4、从事外汇、黄金、白银、原油、股指期货等金融衍生产品技术分析、专业技能、交易系统、市场规律等研究工作；有基金、股票、期货交易经验者优先。 二、薪酬制度： 薪酬=底薪（¥6000）+佣金+奖金 本职位上班时间自由，不受地域限制和考勤制度约束。 三、发展方向： 以人为本的人才发展战略：交易员→交易部（主管、分析师、经理）→操盘手→技术部（主管、分析师、经理） 四、岗位职责： 根据公司技术考核核心价值观，针对“理财合作方案”、“技术考核方案”或“其他考核标准”技术考核评估成功者（理财账户交易资金公司全资，个人无需承担风险和出资。），应不断加强“专业技能”、规范“交易系统”、完善“市场规律”，促使“交易体系”更加科学化，敬畏交易制度，并严格遵守“晋升空间”和“晋级制度”。 温馨提示：以上招聘岗位、薪酬制度、发展方向、晋升空间、晋级制度等内容均与公司运作相符。各位求职者请详细的阅读投递的职位信息，对自己过度自信者请绕行。

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南京市招木门安装

岗位职责:一人负责2~3个小区，主要配送客户续订的鲜奶岗位福利:6-10元/单，每日门店保底50单，不用担心没单子送，纯配送，不推销。月薪8500~13000，门店提供住宿，电动车任职要求:18-48周岁，身体健康，会骑车导航，无案底。 新人补贴:500-1300

南京市浦口区招电梯司机

公司目前招聘的岗位是项目订单员 公司是做农贸产品的，主要工作就是负责按照系统流程处理电子订单 工作时间9:00--16:00周末双休法定节假日全休正式入职6000+提成 经理岗月薪1w-2w；总监岗月薪2w~4w(最快半年可申请晋升) 有公平的晋升机制

工作内容会简单电脑操作即可，具体负责线上产品电子订单，根据系统流程低买高卖即可，不涉及销售， 工作时间早9晚4，周六日双休，节假日均正常休息 底薪4500+提成+五险，工作满一年薪资基本都可以过万；经理岗月薪1w-2w（最快一个月可申请晋升）；总监岗月薪2w～4w（最快半年可申请晋升） 有公平的晋升机制 同事关系嘎嘎和谐 不打电话，不跑外，不需要找客户，您要是有兴趣可以来公司看一下，公司确实非常不错，很期待能跟您成为同事，咱们公司人好，事少

岗位职责： 1.负责现货市场交易指令的执行与监控，确保交易及时性、准确性和合规性 2. 实时跟踪市场动态、行情变化及政策信息，为投资决策提供数据支持 3.维护交易系统账户，完成交易记录、清算对账及异常情况上报 4.配合风控与合规部门落实交易监控机制，防范操作风险与合规风险 5. 定期整理交易数据并形成分析报告，优化交易策略与执行效率 任职要求： 1.诚实守信，具备良好的职业道德和保密意识，无不良从业记录 2.熟悉证券交易规则、相关法律法规及主流交易系统操作流程 3. 具备较强的风险识别能力、应变能力和抗压能 5.责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与团队协作能力

岗位职责: 1、通过电脑在平台上进行订单的进、出单的操作。 2、每日复盘，按照交易和策略进行买卖。 3、实时监控盘面，把握市场机会。 4、通过学习和思考不断提高交易水平和胜率。 任职要求: 1.具备强烈的责任心，能够独立进行交易活动。 2.拥有出色的市场分析和交易技巧。 3.能够在压力下工作，具备良好的时间管理和组织能力。 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 需要有实盘经验

如果你对交易行业有偏执的热情，请联系我! 1.负责现货黄金账户交易，聚焦伦敦盘，美盘活跃时段 2.与团队高效沟通，及时反馈交易执行情况与市场变动 任职要求: 1.具备良好的数据分析能力和风险意识 2.有抱负，有志向的创业人士 3.退伍军人，大学毕业生优先

麒麟门盒马兼职20.5/h，月结早晚班7-16，13-22薪资到手4200-5300左右要求人灵活一点，会用电脑操作联系人颜女士

配合老板工作，对账，维护客户，录系统单据

招打零工的一个月3000元。

明天15点下关快速客运站兼职打酱油10分钟20元。侯

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

新项目主推加编+录取（更新）[烟花]南京市河西金地广场商场年龄工资身高要求：1，白夜班岗20-45岁，身高173cm以上（2人）综合工资4200元+月休4天地面宿舍+管吃+免费服装+室内岗位注：宿舍，空调，24小时浴室，地板砖干净卫生！面试地址：南京市建邺区东江路92号，河西金地广场面试时间：8:30-17：30注：长期合同最低6月报名电话：（该手机号可以）

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岗位职责： 1.负责数据的整理和分析 2.熟练操作办公软件 任职要求： 1.精通使用办公软件 2.大专及以上学历 3.有较强的逻辑分析能力，学习能力 福利待遇： 1.工作时间：朝九晚五，周末双休，享受国家法定节假日 2.薪资结构：5000底薪加提成加绩效加全勤。 3.试用期：1个月 4.完善的新人成长体系，即使没有经验也可快速掌握 5.工作轻松，容易上手，没有任何销售性质 6.可接受转行加入，有专人导师帮带

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