岗位职责： 利用公司提供的资源，负责客户维护与跟进，协助客户完成车险相关业务办理。 工作地点固定在办公室，无需外出拓展客户，工作内容清晰、流程简便。 任职要求： 1、具备电销同行经验或销售背景者优先考虑 2、普通话标准，语言表达顺畅，发音清楚，性格积极向上，能较好应对压力与挑战 3、熟练操作基础办公软件，学历要求大专及以上 4、年龄范围18-35周岁，无显著大面积纹身 薪资构成： 入职前1-3个月：综合保底3400元+提成，整体收入区间为7000-8000元。 工作满一年后月收入普遍达到1万至2万元，收入上不设上限 福利待遇： 1、入职即享世界500强企业标准的带薪岗前培训 2、依法缴纳五险，社保缴费基数为4879元 3、享有生日福利、法定节假日带薪休息、年假等常规员工权益 4、公司定期开展团队聚餐、旅游等团建项目，各部门常设下午茶及水果发放 其他福利： 1、园区内提供免费停车服务 2、转正满月后可报销体检费用150元 工作时间： 上午8:30—晚上7:00（中午12:00-13:30为午休时间），每月休息4-5天，周六加班按1.5倍支付加班费 工作地点： 南京市浦口区浦滨路150号中科创新广场5号楼

本岗位为公司定向培养未来核心人才而设立，诚邀有志于与企业共同发展的优秀青年加入。通过系统化的培训与科学管理，帮助员工掌握保险领域的专业知识，并结合个人所学背景安排至对口岗位： 1、岗位方向涵盖：财务、法务、行政、人力、培训、审计、监察、业务管理等； 2、参与公司组织的专业技能培训，实现能力快速提升； 3、严格遵守公司各项规章制度； 4、高效完成上级交办的各项工作任务；

学历要求：26-27年专科应届毕业生 工作形式：主要通过校园渠道、线上小红书及抖音平台，挖掘有意愿提升学历的潜在学员，介绍专接本、自考等学历提升课程，并进行初步沟通与答疑 入职门槛：无需相关经验，专业不限，性别不限，性格开朗、具备良好沟通意愿者即可 工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 试用期享受无责任底薪，办公地点临近靠金马路地铁站，紧邻2号线与4号线

核心职责： 1. 政策对接：解析光伏品牌方的政策与产品资料，制定可落地的内部操作规范。 2. 项目督导： overseeing 各分公司项目自签约至并网的全流程进展，保障节点达成。 3. 订单统筹：收集并提交各区域物料需求，跟进品牌方出货与运输安排，统筹库存调配。 4. 数据分析：跟踪区域内装机量、交付进度等关键指标，输出定期运营分析报告。 5. 协同支持：承担信息中转职能，推动分公司、品牌方及相关方间问题的有效解决。 任职要求： 1. 具备渠道管理或运营相关经验，了解行业基本运作模式。 2. 具备良好沟通协调能力，熟练处理数据并应对突发问题。 3. 工作积极主动，具备较强责任感与抗压能力。 主要考核指标： · 项目平均交付周期 · 订单满足及时率 · 政策执行准确率 · 运营数据报告质量

行业头部企业 零门槛兼职，不限经验学历 提供免费线上系统化培训，快速掌握操作流程 手机端即可参与，灵活加入，不受地点限制 时间自主安排，每天仅需投入2小时 薪资日结，按劳分配，表现突出者享额外奖励 薪资结算方式：日结 适合人群：时间充裕、希望利用碎片化时间增加收入的人群，包括学生、自由职业者及寻求轻量兼职的人员 有文员相关经验者优先录用

岗位职责: 1、负责与海外客户进行沟通及后续跟进工作； 2、跟进订单交付进度，及时协调并反馈相关信息； 3、配合业务经理完成各项相关事务的协助工作。 任职要求: 1、2026届本科及以上学历应届毕业生； 2、具备越南语专业四级或相当水平，精通越南语口头表达与书面写作，专业类别不限。

管培生招聘 本岗位为公司重点打造的管理储备职位，入职后将参与市场、运营、人事等核心业务模块轮岗，系统化培养综合业务能力与管理素养。 任职要求 1. 工作积极主动，目标明确，勇于迎接挑战，追求业绩突破； 2. 学习与适应能力强，能快速掌握新知识，适应互联网行业快节奏发展； 3. 具备销售相关实践经验者优先录用； 4. 年龄限18至28周岁 我们提供 1. 免费提供住宿：住所临近公司，上下班便捷高效； 2. 一对一导师带教：全程指导实操，快速胜任岗位职责； 3. 透明晋升机制：晋升通道公开公正，唯能力论，杜绝空降，不看关系，能者上位； 4. 具有竞争力的薪酬：基本工资5500元+高比例提成+多项奖金，月综合收入6000-8000元，试用期薪资全额发放，特别优秀者可适当放宽条件

工作内容： 1. 负责公众号后台的日常维护； 2. 进行数据的整理、汇总及分析工作； 3. 处理内部相关咨询事务。 福利待遇： 法定节假日、带薪年假、生日福利、入职即缴纳五险一金、节日福利； 上班时间： 周一至周五 上午9:00—12:00，下午13:30—18:00（周末双休） 公司地址： 江苏省南京市秦淮区龙蟠中路439号

岗位职责： 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作，不限时间不限地点 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

职位介绍： 管理培训生是企业为自主培养中高层管理人才而设立的人才储备项目。 通过在公司多个职能部门（如销售、运营、人事、行政等）轮岗实习，全面了解企业运作体系，结合个人能力与发展方向，最终定岗于适合的管理岗位。 表现优秀者可成长为部门主管或分公司负责人。 培养对象主要面向毕业三年内的青年人才，以应届毕业生为主。 岗位职责： 1. 熟悉并参与部门日常运作，协助完成各项基础工作 2. 协同相关部门进行用户信息采集，并整理分析相关数据 3. 通过系统学习与实践，掌握团队管理技能，纳入公司重点人才培养序列 任职要求： 1. 大专及以上学历，经验不限 2. 工商管理、市场营销、人力资源等相关专业优先 3. 在校期间有学生干部经历或参与过组织培训者优先 1. 试用期1-3个月 2. 提供公寓式住宿，定期开展团建活动，包括生日会、户外烧烤、海外旅游等 （符合条件者欢迎投递简历） 公司位置：南京市栖霞区金马路6号威克曼产业园7栋1楼 职位福利：全勤奖、交通补贴、绩效奖金、年终分红、带薪年假、弹性工作、节日福利、无加班文化

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有没有扛楼的，仙林万达那边有100包25公斤的自流平水泥。有电梯。从车上卸下来运到二楼。距离大概200米。需要有小车。

急需风电法兰监造数名，面试通过上岗要求：年龄50岁以内，熟悉法兰锻造、热处理、机加、探伤，有塔筒法兰监造经验，持无损证优先，可全国范围驻厂工作：原材料核验、工序旁站、探伤见证、成品验收、资料整理联系人：谢经理:(）欢迎各位同仁自荐或推荐，推荐有大红包。

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南京11层办公楼需要一个木工班组有闲的兄弟联系我高工

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境 岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入、更新与安全维护 2. 接听电话、收发邮件，准确记录信息并及时传达反馈 3.协助安排会议、撰写会议纪要、管理办公用品申领与库存台账 4.配合人事、财务完成基础单据处理、数据统计及流程跟进 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的书面表达与沟通协调能力 2.熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件，打字速度≥60字/分钟 3. 工作细致耐心、责任心强，具备基本保密意识和执行力 4. 有文员或行政助理相关经验者优先，欢迎踏实肯学的应届毕业生 5.形象端正、亲和力佳，适应快节奏协作环境

1. 急招兼职全职文员｜长白班坐班，工作轻松好上手 2. 人力资源内勤文员招聘，有无经验均可有人带 任职要求 1. 年龄22-40岁， 细心耐心，善于沟通，对接工人、厂区事宜，新手带薪培训 2. 长白班，服从日常工作安排 工作内容 员工资料录入、合同整理、入职登记、考勤核对、招聘信息整理、办公室坐班，不用外出跑业务。 薪资待遇 1. 底薪+绩效，月薪5500–9500，每月准时发工资 2. 8小时长白班，月休4天，法定节假日带薪休假 3. 办公室环境舒适，提供餐补/下午茶

我公司急速发展中，招聘办公室客服文员： 不限文化，不限颜值，善于沟通，性格开朗，服从能力强，每天工作7小时，早上8点半一12点，下午2点一5点半下班，午休2个小时，公司包吃包住，买社保，每月有团建聚餐活动，不定时下午茶，休息时间可以随时协调，

朝九晚五，办公室文员，轻松过，要的来,18-38周岁男女不限

1.负责起草各类合同文件， 2.做好会议记录，并整理相关文档资料 3.处理日常的订单及结算单据 4.跟进货物的运输情况，确保及时准确到达 5.与顾客保持良好的沟通，解决他们在业务过程中遇到的问题。 6.服从公司安排，完成领导交代的其他工作 岗位要求： 1.具备良好的文字表达能力和合同起草能力 2.能够熟练使用办公软件进行文档编辑和管理 3.具有较强的责任心和服务意识，能够有效沟通协调 4.有一定的组织和计划能力，能够合理安排工作 5.有行政专员或相关工作经验者优先

岗位职责： 1、参与集团财务系统数据中台的建设工作，负责报表类需求的开发与实现。 2、协同开展业务需求分析，制定相应的系统设计方案。 3、承担代码开发任务，保障系统的性能、质量及安全性。 4、参与生产系统的日常运维，确保服务稳定运行。 5、参与大数据实时数仓的技术探索与开发实施 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机相关专业，具备3年以上数据开发领域工作经验 2、掌握ORACLE、MYSQL、PostgreSQL、YellowBrick等关系型数据库中的至少一种，熟悉PostgreSQL、Doris、YellowBrick者优先 3、了解主流大数据技术栈，如hadoop、hive、spark、flink，具备实时数仓项目经验者更佳 4、SQL能力扎实，拥有实际的查询性能优化实践经历 5、熟练使用python、perl、PL/SQL、sh等脚本语言，具备较强的ETL架构设计能力 6、熟悉LINUX操作系统环境，掌握常用shell工具的使用 7、具备良好的逻辑思维能力，工作认真积极，具有团队协作意识 8、有数据仓库或数据中台相关设计与开发经验者优先考虑 9、具备finereport和finebi报表工具实际应用经验者优先 10、对新兴技术具备一定敏锐度，并拥有持续学习的能力

福利待遇： 1. 薪资结构：底薪6K-10K加绩效，综合收入1W-2W/月，月休4-6天 2. 提供食宿 3. 缴纳社会保险 4. 每月定期举办生日会、下午茶等员工关怀活动 工作时间： 早班：10:00-19:00 岗位要求： 1. 年龄25-40岁，具备大专或以上学历 2. 拥有1-2年及以上相关管理岗位工作经验 3. 具备良好的沟通表达与理解能力 工作内容： 1. 负责门店日常运营及团队管理工作 2. 审核与核对门店日常支出费用 3. 组织实施员工考核及相关培训计划 4. 关注员工心理状态，及时进行情绪疏导 5. 参与员工薪酬核算工作 6. 组织召开各项例行会议 7. 管理门店资料文件及账号安全 8. 处理店内突发性事务 9. 传达公司政策并确保落实执行

直招前台接待一名，32 岁以下，形象气质佳，性格活泼善于沟通，单休，公司地址在鼓楼区政府附近，有意者请电话联系我：

薪资；1~3个月试用期；小白试用期综合薪资3500+，转正后综合薪资4000+（具备行政接待与招聘经验者可面议薪资结构） 岗位职责： 1. 行政工作70%：承担前台接待任务，形象气质良好，热情礼貌接待来访客户，负责快递收发，维护前台及办公区域的整洁卫生，协助处理日常行政事务 2. 招聘工作20%：对接各部门招聘需求，维护招聘平台渠道，汇总招聘数据，确保人员及时到岗 3. 其他工作10%：完成上级交办的人事、行政类临时性任务 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，执行力高 2. 具备良好的沟通协调能力，能高效应对多线程工作任务 3. 形象端正，举止大方，具备良好职业素养与亲和力，适合前台接待岗位要求 4. 有主动学习意识，能够快速掌握人事行政相关流程与规范

岗位职责： 1.负责搜推主场景（搜索/推荐/Feed）的样本数据平台建设，支持样本数据的采集、拼接、加工与存储。 2.负责离线训练样本的管理与特征回补，建设实时流式训练样本系统，支撑模型准实时训练与快速迭代。 3.搭建统一的离线+实时样本与特征链路，持续优化系统的稳定性、性能与可扩展性。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或相关专业，具备扎实的工程基础，熟练掌握Java/Python/Scala中至少一门。 2.熟悉大数据生态技术栈Spark、Flink、kafka、ClickHouse、hbase等大数据计算框架，具备离线ETL与实时计算实战经验 3.熟悉常见数据存储库（如MySQL/Doris/ClickHouse/HBase/Redis） 4.具备搜索、推荐等高并发场景的样本构建、特征抽取、样本拼接与存储经验，对数据稳定性和一致性有较强意识。 5.理解搜推系统与模型训练的数据链路，能够高效支撑算法侧的特征工程与样本需求。 6.具备良好的沟通协作能力，能与算法、业务团队高效配合，推进复杂系统持续演进。 加分项： 1.有推荐系统、内容分发、搜索系统、知识图谱等业务场景经验； 2.有AI平台、数据平台或模型工程化相关经验。

工作职责： 1、策划并执行团队员工关爱活动，涵盖生日庆祝、茶歇安排、年度旅行、节日福利发放、业务激励方案等组织实施； 2、承担资产统筹、采购对接、会议接待、防疫管理、考勤事务、工位调配等日常行政与后勤保障工作； 3、协调物业管理方，监督办公区域环境维护情况（包括清洁卫生、绿植养护、空气质量、饮水供应及维修响应等）； 4、统筹安保与保洁人员的日常管理工作； 5、落实上级交办的其他临时任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备2-3年行政岗位经验，了解行政运作流程，有证券行业工作经验者优先考虑； 3、性格开朗、责任心强、做事严谨，具备良好沟通协调能力与抗压能力； 4、富有亲和力，思维敏捷，举止得当，坚持原则； 5、熟练操作WORD/EXCEL等常用办公软件。

1、从海量数据中挖掘有价值的信息，预判发展趋势。 2、主要职责：开展探索性数据分析，识别数据中的时空特征与潜在规律；搭建统计模型及机器学习模型，应对实际业务需求（如网点选址、趋势预测等）； 3、将复杂分析成果转化为可落地的业务建议，助力决策优化。 核心能力：具备扎实的统计学与机器学习理论基础，熟练掌握Python/R编程语言，了解常用时空数据处理工具（如GeoPandas），拥有优秀的数据可视化表达能力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、统计学、计算机科学、数学等相关专业背景； 3、5年以上大数据分析相关工作经验。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生，提供带教培训

1、本科及以上学历，具备3至5年相关工作经验，拥有5年银行领域从业经历者优先考虑 2、具有数据集市或财务集市建设经验者优先，熟悉MAXCOMPUTER、ORACLE、MYSQL、Hadoop、Spark、Hive等数据开发技术，具备管理会计体系实践经验者更佳 3、需具备5年银行数据开发背景，能够独立完成数据口径梳理、模型设计、开发实施及自测工作；精通SQL性能优化与ODPS开发，熟练掌握Python、Hive、Impala、ES等相关语言及组件，有CRM项目实施经验者优先 6、具备基金类项目经验者优先，熟悉理财类监管报送业务流程者优先 7、具有CRM系统数据库开发实际经验者优先

岗位职责： 负责公司音频相关数据的全生命周期管理，涵盖数据采集、清洗、存储、备份及归档等环节，构建标准化的数据管理体系，保障数据的准确性、完整性与安全性。 - 设计、开发并维护ETL数据处理流程，编写高效ETL脚本，实现音频数据及关联业务数据的抽取、转换与加载，满足算法训练、业务分析和测试验证等多场景下的数据需求。 - 与算法、测试及业务团队紧密协作，明确数据需求，设计合理的数据模型与接口方案，提供稳定高效的数据支撑，协同完成音频算法训练与软件测试所需数据的交付任务。 - 主导数据仓库的建设与日常运维，优化数据存储架构，提升数据查询与处理性能，支持数据驱动的决策分析与算法持续迭代。 - 监控ETL作业执行状态，及时发现并处理数据流程中的异常情况，持续优化作业效率与稳定性，确保数据任务可靠运行。 - 参与数据质量体系的搭建工作，制定数据质量评估标准，定期开展质量审计，推动问题整改，全面提升数据可信度。 - 编写和完善数据开发相关技术文档，如数据字典、ETL设计说明、处理规范等，健全团队知识沉淀；关注行业新技术发展，持续改进数据处理流程与方法。 任职要求： - 本科及以上学历，计算机、数据科学、统计学、软件工程等相关专业背景，具备3年以上数据开发或ETL处理实际工作经验。 - 熟悉数据管理全流程，熟练使用主流ETL工具，精通ETL脚本开发，能够独立完成流程设计、编码实现与性能调优。 - 有音频数据处理经验者优先考虑，熟悉常见音频格式（如WAV、MP3），了解音频预处理技术，能协助算法团队完成数据清洗与转换工作。 - 至少掌握一种数据处理脚本语言（如Python、Shell），具备自动化脚本编写能力，有效提升数据处理效率。 - 具备优秀的逻辑思维与问题定位能力，可独立排查ETL运行故障及数据质量问题，并提出可行优化方案。 - 工作态度严谨、责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够按项目节奏推进数据开发与交付任务。 - 熟悉车载领域业务数据特征，或具有算法支持、测试数据处理经验者优先，具备主动学习新技术的能力与意愿。